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        辦公室不相信……

        2009-12-31 00:00:00
        時(shí)文博覽 2009年16期

        通過(guò)文姐,王姝了解了公司更多不可告人的內(nèi)幕和潛規(guī)則。文姐好像有透視眼,能窺視每個(gè)人的內(nèi)心世界。

        她幾乎天天都有新發(fā)現(xiàn),誰(shuí)跟誰(shuí)有矛盾了,為什么把獎(jiǎng)金給她?誰(shuí)又去打小報(bào)告了,誰(shuí)在背后制造操縱這些事情……

        辦公室的那些是非

        全職媽咪王姝決定重回職場(chǎng),在朋友的介紹下,王姝進(jìn)入一家高爾夫俱樂(lè)部做行政工作。行政部都是女人,但大家都深諳職場(chǎng)規(guī)則,除了公事,私事一律免談。

        王姝婚后一直做全職太太,已經(jīng)5年了,重入職場(chǎng),感到十分吃力。

        辦公室有個(gè)叫文姐的女人對(duì)王姝特別關(guān)照,工作上給予了她不少幫助。王姝很感動(dòng),不由自主跟她親近起來(lái),偶爾也向她傾訴一些女人的小秘密。

        某個(gè)周末,王姝請(qǐng)文姐吃飯,令王姝想不到的是,平時(shí)笑容可掬的文姐一提工作,市刻怨氣沖天,不停地抱怨公司不公平。她在公司工作10年了,還是個(gè)職員,3年前進(jìn)公司的許婷卻3年3升,現(xiàn)在已經(jīng)是辦公室主任了。

        文姐低聲告訴王姝,那個(gè)許婷其實(shí)是副總的情人。王姝對(duì)許婷印象不壞,覺(jué)得她是個(gè)工作特別賣(mài)力的女孩,幾乎每周都會(huì)主動(dòng)加班,實(shí)在看不出她跟副總有何不正當(dāng)關(guān)系。

        文姐接著說(shuō),許婷可精了,平時(shí)故意表現(xiàn)很勤奮,讓大家對(duì)她無(wú)話可說(shuō),實(shí)際上,你看她干了什么?辦公室本來(lái)事就少。還有,副總出去陪客,哪次不叫她?她呀,就是只會(huì)裝的狐貍精!其實(shí)大家都知道她葫蘆里賣(mài)的是什么藥,只是不敢說(shuō)罷了。我不同,我把你視為知己,無(wú)話不談才告訴你這些事,叫你以后防著點(diǎn)許婷,別著她道兒,尤其是跟副總保持距離,否則你飯碗不保。

        文姐一番推心置腹的話令王姝感到醍醐灌頂,端起酒杯恭敬地敬了文姐一杯。打那后,王姝跟文姐更加貼心了。文姐也更加照顧王姝,時(shí)不時(shí)在旁邊指點(diǎn)幫襯一下。有了個(gè)辦公室閨密,王姝感到心情好多了。

        通過(guò)文姐,王姝了解了公司更多不可告人的內(nèi)幕和潛規(guī)則。文姐好像有透視眼,能窺視每個(gè)人的內(nèi)心世界。

        她幾乎天天都有新發(fā)現(xiàn),誰(shuí)跟誰(shuí)有矛盾了,為什么把獎(jiǎng)金給她?誰(shuí)又去打小報(bào)告了,誰(shuí)在背后制造操縱這些事情……王姝對(duì)文姐佩服得五體投地,覺(jué)得文姐太懂職場(chǎng)藝術(shù)了。

        同一戰(zhàn)線的人

        這天,許婷找到王姝談話,告訴她公司銷(xiāo)售部主管離職,得知她以前是做銷(xiāo)售工作的,有些經(jīng)驗(yàn),問(wèn)她是否愿意暫時(shí)到銷(xiāo)售部去試試。

        由于文姐的提醒,王姝不敢立刻答應(yīng),她說(shuō)回去考慮一下再作決定。

        當(dāng)晚,王姝把文姐約到茶館,把許婷找她的事和盤(pán)托出,真誠(chéng)地說(shuō):“文姐,我不知道銷(xiāo)售部的情況,你幫我拿個(gè)主意吧?!?/p>

        文姐愣了一會(huì),語(yǔ)氣堅(jiān)決地說(shuō):“不要去,銷(xiāo)售部是個(gè)流動(dòng)性很大的部門(mén),人員非常不穩(wěn)定,里面魚(yú)龍混雜,遍布許婷的眼線,很不安全。我在公司10年了,不知道看到多少任銷(xiāo)售主管含淚辭職,相信我,不要去,不適合你?!?/p>

        第二天,王姝委婉拒絕了許婷的安排。許婷嘆口氣道:“王姝,人心隔肚皮,什么事都要自己拿主意,機(jī)會(huì)只有一次,錯(cuò)過(guò)了就錯(cuò)過(guò)了。”

        王姝知道許婷是在影射文姐,心里閃過(guò)一種異樣的感覺(jué)。她什么也沒(méi)說(shuō),點(diǎn)了點(diǎn)頭,退出了許婷辦公室。

        兩個(gè)星期后,新的人事任命通知下來(lái)了,王姝大吃一驚,新任的銷(xiāo)售主管竟是文姐!

        剎那間,一種被玩弄的感覺(jué)襲上王妹心頭。她給文姐發(fā)信息:怎么回事?

        文姐回:下班后茶館見(jiàn)。

        茶館里,王姝憤怒地質(zhì)問(wèn)文姐。文姐很無(wú)辜地一攤手,我也是受害者啊,你還沒(méi)看出來(lái)嗎?

        許婷盯上我倆了,要逐個(gè)擊破,把你調(diào)銷(xiāo)售部沒(méi)成功,立刻來(lái)打我的主意,咱倆一直是一條船上的人,她不會(huì)放過(guò)我們的?,F(xiàn)在已經(jīng)無(wú)路可走,唯一的辦法是咱倆聯(lián)手到銷(xiāo)售部去,齊心協(xié)力和許婷進(jìn)行殊死搏斗。就是走,也要走得坦坦蕩蕩,不能讓親者痛,仇者快。

        王姝將信將疑地看著文姐,文姐用食指戳一下下姝額頭:“沒(méi)見(jiàn)你這么傻的,你想想許婷平時(shí)對(duì)咱倆好過(guò)嗎?好事從來(lái)沒(méi)我倆的份,你忘記上次季度獎(jiǎng)的事了嗎?名單里明明有你的,后來(lái)不是被莫名其妙除名了嗎?除了許婷,誰(shuí)還會(huì)這樣做?”

        王姝想起自己在公司的種種不如意,的確,每次壞消息都是許婷通知她的。不由得相信了文姐。

        文姐告訴王姝,現(xiàn)在最好的辦法就是王姝主動(dòng)請(qǐng)纓到銷(xiāo)售部給她當(dāng)副手,兩人齊心協(xié)力做出業(yè)績(jī),才能立足公司,保住飯碗。

        閨蜜是把傻傻的槍

        王姝聽(tīng)從了文姐的話,第二天主動(dòng)找到許婷,要求調(diào)到銷(xiāo)售部。許婷奇怪地看著她,說(shuō):“我本來(lái)打算讓你主管銷(xiāo)售部的,你自己不愿意,現(xiàn)在又要求去做副手,能告訴我為什么嗎?公司是不允許有小圈子的?!?/p>

        王姝目瞪口呆,不知作何解釋。

        許婷說(shuō):“事已至此,我就全部告訴你吧,上次的獎(jiǎng)金名單是我提的,我提了你,是文姐帶著她們幾個(gè)來(lái)大吵大鬧,說(shuō)你進(jìn)公司不久,資歷不夠,我才不得不放棄個(gè)人偏愛(ài),將你除名。

        另外,就在我找你談話讓你接任銷(xiāo)售主管那天晚上,文姐給我發(fā)了一封長(zhǎng)郵件,說(shuō)你資格不夠,要提主管也輪不到你,并且毛遂自薦,給了我一個(gè)看起來(lái)不錯(cuò)的銷(xiāo)售提案。一會(huì)我打印出來(lái),你自己去看吧。

        你們?cè)诒澈笳f(shuō)我跟副總的壞話,我也知道,文姐在公司10年了,是元老級(jí)人物,沒(méi)有功勞也有苦勞,我暫時(shí)炒不動(dòng)她。你趕緊寫(xiě)辭呈吧?!?/p>

        王姝聽(tīng)得滿頭大汗,不知道該說(shuō)什么。

        Ps:你知道職場(chǎng)原則嗎?

        一進(jìn)職場(chǎng)就要想明白,工作的目的不是交友,而是做好工作。應(yīng)理性看待辦公室人際關(guān)系,只要保持正常的工作關(guān)系即可。不要跟任何人走得太近或太遠(yuǎn),保持恰當(dāng)?shù)木嚯x,尤其不要搞所謂的閨蜜。

        職場(chǎng)和情場(chǎng)一樣,閨蜜往往只會(huì)壞事,在利益和感情面前,很少有人能夠克制自己的欲望,女人是感性動(dòng)物,容易被感動(dòng),誰(shuí)對(duì)她好一點(diǎn),就會(huì)不由自主跟誰(shuí)靠近,到頭來(lái)發(fā)現(xiàn)上當(dāng)受騙已經(jīng)晚了。

        盡量維持公平

        辦公室里的爭(zhēng)斗,一定牽涉到利益,利益溝通的關(guān)鍵點(diǎn)是:維持雙贏。只有在相互妥協(xié)中達(dá)到雙贏,才能和諧相處。

        不要因?yàn)榕c上司的友誼,就處處覺(jué)得自己高人一等,這樣除了成為眾矢之的,受到嫉妒和不屑的目光外,更可能是明里暗里地處處作對(duì),也不要因?yàn)榕笥训年P(guān)系,就對(duì)某個(gè)下屬處處照顧。

        日久見(jiàn)人心

        由點(diǎn)頭之交變成真正的朋友必須經(jīng)過(guò)時(shí)間的考驗(yàn),而不僅僅是興趣相投、一見(jiàn)如故的熱忱。

        很多剛步入職場(chǎng)的新人由于進(jìn)入新的環(huán)境,對(duì)一切都還感到陌生、手足無(wú)措。這時(shí)候如果有老同事對(duì)其熱情的關(guān)心和幫助,往往就_心存感激地將其當(dāng)成自己的好友知己,推心置腹,無(wú)所不談,卻沒(méi)有真正地了解對(duì)方,遭受“職場(chǎng)背叛”也是難免的。

        只有經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的合作、交往之后,才能夠?qū)σ粋€(gè)人產(chǎn)生較為深刻的認(rèn)識(shí),是否能夠作為朋友也便心中有數(shù)了。

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