編者按：在今年1月20日召開的全國(guó)精神文明建設(shè)工作表彰大會(huì)上，國(guó)家電網(wǎng)公司等由國(guó)務(wù)院國(guó)資委系統(tǒng)推選的34家中央企業(yè)榮獲“全國(guó)精神文明單位”稱號(hào)，受到中央文明委的表彰。這是在國(guó)資委、國(guó)資委黨委領(lǐng)導(dǎo)下，中央企業(yè)在精神文明建設(shè)中取得的重要成果，本刊第三、四期已作了綜合報(bào)道。為了交流、推廣這些文明單位的寶貴經(jīng)驗(yàn)，充分發(fā)揮中央企業(yè)在兩個(gè)文明建設(shè)中的表率作用，促進(jìn)和諧企業(yè)與和諧社會(huì)建設(shè)，推動(dòng)中央企業(yè)又好又快發(fā)展，提升中央企業(yè)的社會(huì)影響力和美譽(yù)度，會(huì)刊《企業(yè)文明》從2009年第5期起，對(duì)這34家企業(yè)在創(chuàng)建“全國(guó)文明單位”過程中的成功經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)做法，陸續(xù)進(jìn)行連續(xù)系列宣傳報(bào)道，以推動(dòng)整個(gè)中央企業(yè)乃至整個(gè)國(guó)有企業(yè)深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，使精神文明建設(shè)上水平、上臺(tái)階。敬請(qǐng)讀者關(guān)注。

國(guó)家電網(wǎng)公司是關(guān)系國(guó)家能源安全和國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈的國(guó)有重要骨干企業(yè)，以建設(shè)和運(yùn)營(yíng)電網(wǎng)為核心業(yè)務(wù)，承擔(dān)著為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供安全、經(jīng)濟(jì)、清潔、可持續(xù)的電力供應(yīng)的基本使命，經(jīng)營(yíng)區(qū)域覆蓋26個(gè)省(自治區(qū)、直轄市)，覆蓋國(guó)土面積的88%，供電客戶3.1億戶，供電人口超過10億，管理員工153.7萬人。2008年公司在世界500強(qiáng)中的排名列第24位，是全球最大的公用事業(yè)企業(yè)。

公司多年來認(rèn)真堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照中央文明委部署，在國(guó)資委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞“四個(gè)服務(wù)”（服務(wù)黨和國(guó)家工作大局、服務(wù)電力客戶、服務(wù)發(fā)電企業(yè)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展）的公司宗旨，融入中心，服務(wù)大局，以人為本、統(tǒng)籌規(guī)劃，夯實(shí)基礎(chǔ)、突出重點(diǎn)，廣泛深入開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，公司精神文明建設(shè)在新形勢(shì)下取得新進(jìn)展，為加快實(shí)現(xiàn)“一強(qiáng)三優(yōu)”（電網(wǎng)堅(jiān)強(qiáng)、資產(chǎn)優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、業(yè)績(jī)優(yōu)秀）現(xiàn)代公司的公司戰(zhàn)略目標(biāo)提供了強(qiáng)大的思想保證、智力支持和精神動(dòng)力。公司先后獲得全國(guó)模范勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)、全國(guó)企業(yè)文化優(yōu)秀獎(jiǎng)、全國(guó)廠務(wù)公開民主管理先進(jìn)單位、中華慈善獎(jiǎng)、中華社會(huì)責(zé)任獎(jiǎng)、最具社會(huì)責(zé)任感企業(yè)等榮譽(yù)，2009年1月被中央文明委授予“全國(guó)文明單位”光榮稱號(hào)。

領(lǐng)導(dǎo)重視、機(jī)構(gòu)健全、機(jī)制完善，是確保文明創(chuàng)建活動(dòng)持續(xù)推進(jìn)的重要保障。

文明創(chuàng)建是推進(jìn)企業(yè)兩個(gè)文明建設(shè)緊密結(jié)合協(xié)調(diào)發(fā)展的重要形式，公司黨組堅(jiān)持“兩手抓，兩手都要硬”，注重加強(qiáng)機(jī)制和制度建設(shè)，為順利推進(jìn)精神文明建設(shè)提供了保障。

領(lǐng)導(dǎo)重視使文明創(chuàng)建成為共識(shí)。公司黨組高度重視精神文明建設(shè)工作，把其列入黨組會(huì)議的重要議事日程，經(jīng)常研究精神文明建設(shè)工作。黨組書記、總經(jīng)理劉振亞同志在黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、先進(jìn)性教育和深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，親自講黨課，談體會(huì)，作專題報(bào)告，引導(dǎo)廣大員工牢固樹立“以人為本、全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的發(fā)展觀”，正確認(rèn)識(shí)精神文明建設(shè)既是公司發(fā)展的重要內(nèi)容，又是公司發(fā)展的重要保證，公司上下形成強(qiáng)烈創(chuàng)建共識(shí)。

機(jī)構(gòu)健全使文明創(chuàng)建任務(wù)落到實(shí)處。公司成立之初就專門成立了國(guó)家電網(wǎng)公司精神文明建設(shè)委員會(huì)，對(duì)全公司創(chuàng)建工作作出統(tǒng)一安排和部署，保證中央和上級(jí)文明委各項(xiàng)工作任務(wù)的貫徹落實(shí)。公司所屬各單位都成立了精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，形成了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政共同負(fù)責(zé)、黨政工團(tuán)齊抓共管、職能部門各負(fù)其責(zé)、系統(tǒng)上下聯(lián)動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，每年年初根據(jù)崗位變動(dòng)情況及時(shí)調(diào)整補(bǔ)充工作人員，保證了組織健全，人員到位，工作落實(shí)。

制度完善使文明創(chuàng)建扎實(shí)推進(jìn)。公司制定印發(fā)了《國(guó)家電網(wǎng)公司精神文明建設(shè)考核暫行辦法》、《國(guó)家電網(wǎng)公司文明單位評(píng)選表彰辦法》、《國(guó)家電網(wǎng)公司精神文明建設(shè)創(chuàng)新獎(jiǎng)評(píng)選辦法》等管理辦法和制度規(guī)范，有效地保證了精神文明建設(shè)工作長(zhǎng)期健康發(fā)展。自公司成立以來，公司堅(jiān)持開展文明單位等評(píng)選活動(dòng)，連續(xù)評(píng)選表彰了兩屆國(guó)家電網(wǎng)公司文明單位525個(gè)。2009年1月，公司所屬112個(gè)單位榮獲“全國(guó)文明單位”稱號(hào)。

整體規(guī)劃、創(chuàng)新載體、重在建設(shè)，是確保文明創(chuàng)建蓬勃開展的有效手段。

文明創(chuàng)建是一個(gè)系統(tǒng)工程，只有隨著形勢(shì)和任務(wù)的變化，不斷創(chuàng)新工作形式、內(nèi)容和載體，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，才能保證創(chuàng)建工作有序有效有力推進(jìn)。

統(tǒng)一規(guī)劃，分步實(shí)施，文明創(chuàng)建目標(biāo)明確，措施具體。公司黨組把精神文明建設(shè)作為公司“十一五”發(fā)展的主要任務(wù)納入《國(guó)家電網(wǎng)公司“十一五”發(fā)展規(guī)劃綱要》之中，并細(xì)化為《國(guó)家電網(wǎng)公司“十一五”精神文明建設(shè)規(guī)劃》和《年度精神文明建設(shè)要點(diǎn)》，明確指導(dǎo)思想、主要任務(wù)和工作措施，堅(jiān)持做到精神文明建設(shè)與公司電網(wǎng)發(fā)展、安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理同規(guī)劃、同部署、同檢查、同評(píng)比。每年根據(jù)形勢(shì)和公司發(fā)展實(shí)際，對(duì)規(guī)劃進(jìn)行滾動(dòng)修改，確保了規(guī)劃的前瞻性、指導(dǎo)性和可操作性。

聯(lián)系實(shí)際，主題突出，文明創(chuàng)建生動(dòng)鮮活，充滿活力。公司堅(jiān)持以主題活動(dòng)推進(jìn)群眾性文明創(chuàng)建活動(dòng)。一是把精神文明建設(shè)與理想信念教育緊密結(jié)合，加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系教育，納入干部職工年度教育培訓(xùn)計(jì)劃，聘請(qǐng)中央黨校教授舉辦專題講座，組織員工輪訓(xùn)，普及教育，強(qiáng)化理解。二是把精神文明建設(shè)與員工日常行為教育相結(jié)合，組織制定了《國(guó)家電網(wǎng)公司員工守則》，將社會(huì)主義榮辱觀的有關(guān)要求，貫徹落實(shí)到員工守則之中，引導(dǎo)員工做事先做人，切實(shí)提高員工文明素質(zhì)。三是把精神文明建設(shè)與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作相結(jié)合，每年至少開展一項(xiàng)主題活動(dòng)，推動(dòng)公司中心工作的開展。2006年，公司開展了“愛心活動(dòng)、平安工程”活動(dòng)；2007年，開展了創(chuàng)建和諧企業(yè)活動(dòng)；2008年，開展了“人人講誠(chéng)信”主題教育活動(dòng)，組織了抗冰搶險(xiǎn)巡回演講報(bào)告會(huì)等活動(dòng)。這些主題活動(dòng)，融入中心，服務(wù)大局，受到干部職工的熱烈歡迎，調(diào)動(dòng)了廣大員工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，有效地促進(jìn)了公司各項(xiàng)工作的順利完成。

創(chuàng)新載體，文化支持，文明創(chuàng)建內(nèi)容充實(shí)，形式多樣。公司黨組把加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)作為文明創(chuàng)建的重要載體。一是出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)意見》和《關(guān)于建設(shè)優(yōu)秀企業(yè)文化促進(jìn)公司科學(xué)發(fā)展的意見》，組織編輯《國(guó)家電網(wǎng)公司企業(yè)文化手冊(cè)》，積極推進(jìn)統(tǒng)一的優(yōu)秀企業(yè)文化建設(shè)；二是創(chuàng)辦“一報(bào)兩刊”（《國(guó)家電網(wǎng)報(bào)》、《國(guó)家電網(wǎng)》和《電網(wǎng)技術(shù)》雜志），通過電視廣播、報(bào)刊雜志、信息網(wǎng)絡(luò)等傳媒手段，大力宣傳“努力超越、追求卓越”的企業(yè)精神和“以人為本、忠誠(chéng)企業(yè)、奉獻(xiàn)社會(huì)”的企業(yè)理念；三是運(yùn)用演講、征文、知識(shí)競(jìng)賽、研討、交流、論壇，開展“感動(dòng)國(guó)家電網(wǎng)十大人物”評(píng)選等形式，廣泛深入宣傳公司核心價(jià)值觀，把個(gè)人價(jià)值與企業(yè)價(jià)值統(tǒng)一起來；四是通過評(píng)選表彰精神文明建設(shè)創(chuàng)新獎(jiǎng)，推動(dòng)各單位不斷創(chuàng)新工作方式方法。

履行責(zé)任、服務(wù)社會(huì)、“一強(qiáng)三優(yōu)”，使文明創(chuàng)建活動(dòng)成效顯著。

文明創(chuàng)建在全體員工中形成基于“誠(chéng)信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的公司核心價(jià)值觀的文化紐帶，增強(qiáng)了公司的凝聚力、向心力和員工的認(rèn)同感、歸屬感，推動(dòng)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司建設(shè)取得顯著成效。

電網(wǎng)堅(jiān)強(qiáng) 電網(wǎng)建設(shè)成效顯著，與24個(gè)省、市、自治區(qū)地方政府簽定了“十一五”電網(wǎng)發(fā)展會(huì)談紀(jì)要，完成了31個(gè)重點(diǎn)城市電網(wǎng)改造，各級(jí)電網(wǎng)發(fā)展明顯加快，安全性、可靠性、經(jīng)濟(jì)性和資源配置能力全面提高。廣大干部員工奮力拼搏，高質(zhì)量建成首條特高壓交流試驗(yàn)示范工程線路，晉東南——南陽——荊門 1 000 千伏特高壓交流試驗(yàn)示范工程于2009年1月6日投入正式運(yùn)行，標(biāo)志著電網(wǎng)發(fā)展進(jìn)入了以特高壓為重要特征的新階段，我國(guó)電網(wǎng)技術(shù)水平步入了世界領(lǐng)先行列。

資產(chǎn)優(yōu)良 2003~2008年，公司售電量從11 202億千瓦時(shí)增長(zhǎng)到21 235億千瓦時(shí)，增長(zhǎng)了90%；資產(chǎn)總額從9 907億元增加到16 462億元,增長(zhǎng)了66%；銷售收入從4 830億元增長(zhǎng)到11 556億元,增長(zhǎng)了136%。2008年公司在世界500強(qiáng)中的排名列第24位，比成立之初上升了22位，居全球公用事業(yè)公司第1位。

服務(wù)優(yōu)質(zhì) 公司堅(jiān)持“發(fā)展公司、服務(wù)社會(huì)，以人為本、共同成長(zhǎng)”的企業(yè)社會(huì)責(zé)任觀，全面、全員、全過程、全方位地履行社會(huì)責(zé)任，在中央企業(yè)率先發(fā)布社會(huì)責(zé)任報(bào)告。公司積極推進(jìn)“四個(gè)服務(wù)”，貫徹優(yōu)質(zhì)服務(wù)“三個(gè)十條”，推動(dòng)“新農(nóng)村、新電力、新服務(wù)”發(fā)展戰(zhàn)略，除西藏外，公司服務(wù)區(qū)域全部實(shí)現(xiàn)“戶戶通電”，累計(jì)解決了119萬戶、439萬人的通電問題。2008年公司供電服務(wù)“十項(xiàng)承諾”兌現(xiàn)率達(dá)到99.99%；城市供電可靠率99.839%，農(nóng)村供電可靠率99.491%。公司所屬24個(gè)省級(jí)電力公司榮獲省級(jí)文明行業(yè)。絕大多數(shù)地市級(jí)供電企業(yè)在當(dāng)?shù)匦酗L(fēng)測(cè)評(píng)中名列前茅。

業(yè)績(jī)優(yōu)秀 公司大力推進(jìn)集團(tuán)化運(yùn)作、集約化發(fā)展、精益化管理、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，發(fā)展進(jìn)入以集團(tuán)化為重要特征的新時(shí)期，公司連續(xù)3年獲得國(guó)資委業(yè)績(jī)考評(píng)A級(jí)，被授予業(yè)績(jī)考核優(yōu)秀企業(yè)。近年來，公司積極參與搶險(xiǎn)救災(zāi)、扶貧濟(jì)困、助學(xué)助教、環(huán)境保護(hù)、文化體育、慈善福利等各類社會(huì)公益活動(dòng)，設(shè)立“國(guó)家電網(wǎng)愛心基金”，捐款2.4億元，助老、助學(xué)、助殘。特別是2008年，公司發(fā)揮集團(tuán)優(yōu)勢(shì)，奪取了抗冰搶險(xiǎn)、抗震救災(zāi)、奧運(yùn)保電和迎峰渡夏等各項(xiàng)工作的全面勝利。公司員工向受冰害災(zāi)區(qū)捐款1.15億元，向四川汶川大地震災(zāi)區(qū)捐款7 600萬元，廣大黨員交納特殊黨費(fèi)10 443萬元，公司各單位累計(jì)捐款捐物2.1億元。2008年6月2日在北京召開的2008年（第五屆）世界品牌大會(huì)上，“國(guó)家電網(wǎng)”品牌價(jià)值居“中國(guó)500最具價(jià)值品牌”榜的第二位。

國(guó)家電網(wǎng)公司將以深入開展好學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，健全完善工作措施，不斷改進(jìn)方式方法，切實(shí)落實(shí)公司精神文明建設(shè)“十一五”規(guī)劃，為加快推進(jìn)“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”，建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司，創(chuàng)建和諧企業(yè)，促進(jìn)行業(yè)和諧，服務(wù)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)，作出新的更大貢獻(xiàn)。

[責(zé)任編輯 羅志榮]