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        改革開放以來大學(xué)生就業(yè)方式及觀念的變遷與走勢

        2009-01-01 00:00:00
        無線音樂·教育前沿 2009年2期

        摘 要:根據(jù)經(jīng)濟體制改革與就業(yè)制度改革進程,將改革開放以來大學(xué)生就業(yè)方式及觀念的變遷可分別劃分為三個階段:“統(tǒng)包統(tǒng)分、供需見面、雙向選擇”和“服從分配、走向開放、自主擇業(yè)”。根據(jù)社會經(jīng)濟發(fā)展,大學(xué)生就業(yè)方式及就業(yè)觀念的變化將會是:就業(yè)完全以市場導(dǎo)向就業(yè),特別在就業(yè)的制度化、規(guī)范化和服務(wù)性三方面會更加強化;大學(xué)生就業(yè)的自主性、務(wù)實性、多元化三方面將會得到充分體現(xiàn)。

        關(guān)鍵詞:大學(xué)生 就業(yè)方式 就業(yè)觀念 變遷

        中圖分類號:G473.8 文獻標識碼:A 文章編號: 1673-1875(2009)02-069-02

        大學(xué)生就業(yè)是我國就業(yè)問題中帶有戰(zhàn)略性的核心問題,大學(xué)生的就業(yè)狀況不僅關(guān)系到經(jīng)濟發(fā)展而且影響到經(jīng)濟和社會穩(wěn)定,黨和政府對此一直高度重視。胡錦濤在黨的十七大報告中明確指出:“就業(yè)是民生之本”。溫家寶總理多次強調(diào)要把大學(xué)生就業(yè)放在首位?;仡?、探討改革開放以來我國大學(xué)生就業(yè)方式及觀念的演變過程及未來走勢,對我國經(jīng)濟社會事業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展、對構(gòu)建社會主義和諧社會具有極其重要的意義。

        一、改革開放以來大學(xué)生就業(yè)方式變遷的基本過程

        我國大學(xué)生就業(yè)方式變遷的歷程與國家經(jīng)濟制度的改革相同步的,在計劃經(jīng)濟時期的畢業(yè)生就業(yè)方式是“統(tǒng)包統(tǒng)分”;當(dāng)社會進入市場經(jīng)濟體制時期,大學(xué)生就業(yè)方式又轉(zhuǎn)變?yōu)椤肮┬枰娒妗?,繼而最終走向“雙向選擇”。根據(jù)經(jīng)濟體制改革與就業(yè)制度改革進程,將改革開放以來大學(xué)生就業(yè)方式的變遷可劃分為三個階段:統(tǒng)包統(tǒng)分、供需見面、雙向選擇。

        1、1978年-1985年——“統(tǒng)包統(tǒng)分”階段

        1977年,國家開始恢復(fù)統(tǒng)一高考制度,對文革后期的工農(nóng)兵學(xué)員采取的是“當(dāng)普通工人,當(dāng)普通農(nóng)民,接受貧下中農(nóng)再教育”的方針,學(xué)員安排基本上是“社來社去”。到了79年國家對“社來社去”的畢業(yè)生又提出“統(tǒng)籌考慮,擇優(yōu)錄用”的辦法,把大學(xué)生充實到國家急需的崗位上發(fā)揮作用。81年,由于國民經(jīng)濟處于全面恢復(fù)和調(diào)整階段,國家提出畢業(yè)生分配工作的方針是“統(tǒng)籌考慮,合理分配,加強重點,兼顧一般”。但在85年以前,國家雖然對大學(xué)生畢業(yè)分配的具體辦法有所調(diào)整,不斷改進,但“統(tǒng)包統(tǒng)分”這一根本的分配制度始終沒有變化。

        2、1985年-1993年——“供需見面”階段

        黨的十一屆三中全會以后,我國經(jīng)濟體制逐步由單一的計劃經(jīng)濟向著商品經(jīng)濟轉(zhuǎn)變,大學(xué)生就業(yè)方式改革也開始起步。1983年,教育部提出了“產(chǎn)銷見面”的主張。其基本點是:給學(xué)校以推薦畢業(yè)生的責(zé)任和權(quán)利;給用人單位以選人的責(zé)任和權(quán)利;給學(xué)生在服從國家需要的前提下,有一定的選擇工作自由。限于當(dāng)時的客觀環(huán)境,先在教育部所屬的清華大學(xué)、上海交通大學(xué)、西安交通大學(xué)、山東海洋學(xué)院四所院校試點,試點取得很大成功。隨后在北京、上海、廣東、湖北等地均進行了試點,收效良好。最先提出的“產(chǎn)銷見面”后改為“供需見面”。1989 年國務(wù)院批轉(zhuǎn)了國家教委、計委和財政部提出的《高等學(xué)校畢業(yè)生分配制度改革方案》,即“中期改革方案”,決定逐步將畢業(yè)生“計劃分配”就業(yè)制度改為“社會選擇”就業(yè)制度。

        3、1993年至今——“雙向選擇”階段

        在改革開放總方針指導(dǎo)下,高校畢業(yè)生分配改革工作由淺入深、由表及里,由方法到制度逐步展開。1993 年《中國教育改革和發(fā)展綱要》的頒布標志著“雙向選擇、自主擇業(yè)”就業(yè)制度改革的全面鋪開。2000 年教育部決定將畢業(yè)生就業(yè)“派遣證”改為“報到證”,標志著“雙向選擇”高校畢業(yè)生就業(yè)制度改革的確立。從21世紀開始,以市場為導(dǎo)向的“雙向選擇”就業(yè)制度在逐步完善。這期間,國家還出臺了一系列其他關(guān)于就業(yè)制度改革的重要文件,確保了“雙向選擇”就業(yè)制度改革的穩(wěn)步推進。

        二、改革開放以來大學(xué)生就業(yè)思想變化的基本過程

        縱觀中國大學(xué)生就業(yè)方式變遷的30年,大學(xué)生就業(yè)觀念的演變大致可歸納為三個階段,即服從分配、走向開放、自主擇業(yè)。

        1、與“計劃分配”相對應(yīng)的——“完全服從”

        計劃分配也就是“統(tǒng)包統(tǒng)分”,即畢業(yè)生由國家包下來分配工作,負責(zé)到底。該階段大學(xué)生的擇業(yè)觀念比較被動、單一。由于社會就業(yè)制度、招聘制度比較硬性和僵化,強調(diào)一切服從社會需要、服從國家分配,“我是革命一塊磚,哪里需要哪里搬”。 那個時候講的是“一顆紅心,兩種準備”,不管分配你到哪兒,都是革命工作,你都要去做。大學(xué)生的擇業(yè)主要是以政治地位和社會地位為第一因素。

        2、與“供需見面”相對應(yīng)的——“逐步開放”

        1985年至1993年“供需見面”的大學(xué)生就業(yè)方式是我國畢業(yè)生就業(yè)制度逐步走上以市場為導(dǎo)向、進行“雙向選擇”的過渡階段。這段時期大學(xué)生就業(yè)的最大變化是“經(jīng)濟地位”成為擇業(yè)時最優(yōu)先考慮的因素,其主要表現(xiàn)有:一是希望到特區(qū)和沿海地區(qū)的中外合資或“三資”企業(yè)工作。二是不求高學(xué)位,只求高收入?!案F得像教授,傻得像博士”這句順口溜,道出了當(dāng)時那種奇怪而真實的社會現(xiàn)象。三是第二職業(yè)和職業(yè)流動性增長。80年代中后期,青年人中開始有了“跳槽”。許多大學(xué)生打出了“第一職業(yè)求穩(wěn)定,第二職業(yè)求發(fā)財”的口號,大學(xué)生從“一步到位”到“騎馬找馬”的越來越多。四是經(jīng)濟收入成為擇業(yè)的第一標準。

        3、與“雙向選擇”相對應(yīng)的——“自主擇業(yè)”

        大學(xué)生就業(yè)實行雙向選擇,大學(xué)生逐漸擁有了就業(yè)選擇權(quán),他們能夠充分按照個人意愿進行“自主擇業(yè)”、甚至“自主創(chuàng)業(yè)”。這段時期大學(xué)生在擇業(yè)標準方面,看重發(fā)展前景、施展才干機會、薪酬福利和工作環(huán)境。在就業(yè)認識上,逐漸打破機關(guān)、事業(yè)、企業(yè)和國有、集體、個私單位之間的等級觀念,“有本事就有機會”成為當(dāng)時的“流行語”,“創(chuàng)業(yè)也是就業(yè)”成為普遍接受的觀念。在就業(yè)地點與父母所在地的距離上,表現(xiàn)出對父母和

        他人的依賴心理淡化。

        三、高校大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)方式及就業(yè)觀念的變化趨勢

        1、在就業(yè)方式方面:完全以市場導(dǎo)向就業(yè),特別在就業(yè)的制度化、規(guī)范化和服務(wù)性三方面會更加強化

        (1)進一步構(gòu)建以市場導(dǎo)向就業(yè)的政策體系

        趨勢要求政府把實現(xiàn)充分就業(yè)作為改善經(jīng)濟發(fā)展的首要目標。各地都在構(gòu)建以市場導(dǎo)向就業(yè)的公共政策體系上下功夫,努力擴大大學(xué)生就業(yè)。鑒于大學(xué)生這一群體的特殊性,政府也會把大學(xué)生就業(yè)作為宏觀調(diào)控目標和考核各級政府政績的主要指標。同時,各級政府也在創(chuàng)造條件,進一步完善就業(yè)市場的政策體系。如:人才合理流動政策、戶籍管理制度、人事檔案制度、社會保障體系及大學(xué)生到基層就業(yè)的鼓勵政策等。

        (2)進一步健全規(guī)范大學(xué)生就業(yè)市場秩序

        目前,就業(yè)市場中還存在著一些秩序混亂、缺乏監(jiān)督的情況,各級主管部門也都在加強調(diào)控和管理力度,出臺相關(guān)管理辦法和規(guī)定,統(tǒng)一規(guī)范畢業(yè)生就業(yè)市場,保證市場秩序。2007年,全國陸續(xù)頒布《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國就業(yè)促進法》、《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規(guī)定》,旨在規(guī)范就業(yè)市場、促進大學(xué)生就業(yè)。

        (3)進一步建立完善大學(xué)生就業(yè)服務(wù)體系

        2007年是高校畢業(yè)生就業(yè)工作的全面服務(wù)年。這充分說明,政府在努力為大學(xué)生就業(yè)服務(wù)方面是積極的、作為的。但當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)市場中信息不對稱不充分是影響用人單位選人和畢業(yè)生就業(yè)的突出問題。各地政府應(yīng)建立和完善畢業(yè)生就業(yè)市場和信息服務(wù)體系。要將畢業(yè)生招聘會納入政府的公共服務(wù)之中,以為畢業(yè)生服務(wù)為宗旨,盡可能組織大量專業(yè)化、多樣化、小型化的就業(yè)洽談會,提高招聘的成功率。

        2、在就業(yè)觀念方面:大學(xué)生就業(yè)的自主性、務(wù)實性、多元化三方面將會得到更加體現(xiàn)

        (1)大學(xué)生就業(yè)的自主性將越來越強

        從三個階段的大學(xué)生就業(yè)演變過程來看,未來大學(xué)生就業(yè)的主體意識將逐步增強,“自主性”越來越突出,既會擺脫了國家制度層面造成的社會結(jié)構(gòu)性抑制,也會擺脫父母這一家庭因素造成的微觀層面的制約。主要表現(xiàn)在,大學(xué)生就業(yè)的地理空間大大擴展,從跨縣、跨省到跨國家,基本不再考慮離家的遠近,等等。

        (2)大學(xué)生就業(yè)的務(wù)實性越來越濃

        中國改革開放30年,經(jīng)濟戰(zhàn)略地位逐步提升,大學(xué)生就業(yè)觀念上也表現(xiàn)出了經(jīng)濟取向的強化,經(jīng)濟意識普遍增長。大學(xué)生隨著經(jīng)濟意識強化而更主動地投身市場經(jīng)濟,這種轉(zhuǎn)變是務(wù)實的體現(xiàn),是質(zhì)的飛躍。但是,隨著改革的深入,中國大學(xué)生就業(yè)中尤其是大學(xué)生考公務(wù)員熱、到經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)當(dāng)“村官”的“仕途經(jīng)濟”,近幾年再掀高潮,說明中國行政系統(tǒng)的經(jīng)濟功能已經(jīng)與腦體倒掛時期不可同日而語。

        (3)大學(xué)生就業(yè)的選擇面將越來越寬

        隨著社會變遷與就業(yè)形勢的變化,大學(xué)生就業(yè)從單一越來越走向多元,這種多元不僅僅包括就業(yè)類型的多種多樣,還有“非正規(guī)就業(yè)”甚至是“不就業(yè)”的選擇。前者主要表現(xiàn)在職業(yè)類型的多元化以及地理位置、就業(yè)途徑的多元化;后者主要表現(xiàn)在家族內(nèi)就業(yè)、自由職業(yè)者、自由撰稿人和職業(yè)考研族、出國族等。

        從改革開放到現(xiàn)在的30年大學(xué)生就業(yè)歷程來看,隨著國家對高校畢業(yè)生就業(yè)方式的調(diào)整、大學(xué)生就業(yè)觀念的進步,一個科學(xué)的、開放的、靈活的就業(yè)環(huán)境和就業(yè)理念正在形成,相信在全社會的共同努力下,大學(xué)生就業(yè)的前景將更加美好。

        參考文獻:

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        [2]劉成斌.改革開放30年與青年就業(yè)觀念的變遷[J].中國青年研究,2008,(01) .

        [3]張玲.從“精英”到“大眾”——2008屆大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)首選調(diào)查報告解讀[J].中國大學(xué)生就業(yè),2008,(04).

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