以和諧派遣促就業(yè)為主題的“全國首屆勞務(wù)派遣高峰論壇暨2008年度勞務(wù)派遣誠信單位評選頒獎(jiǎng)盛典”日前在北京舉行。

中華全國總工會民主管理部部長郭軍，國務(wù)院發(fā)展研究中心發(fā)展戰(zhàn)略和區(qū)域經(jīng)濟(jì)研究部副部長侯永志，中國人才研究會副會長王通訊，人力資源和社會保障部勞動(dòng)科學(xué)研究所勞動(dòng)關(guān)系室主任、著名勞動(dòng)法專家李天國等嘉賓和專家，分別就“金融危機(jī)背景下的勞務(wù)派遣——任重而道遠(yuǎn)”、“法律環(huán)境與勞務(wù)派遣”、“促進(jìn)人力資源外包健康發(fā)展的思考”等專題作了演講發(fā)言。

四川利德勞務(wù)派遣公司總經(jīng)理王鵬、易才集團(tuán)法務(wù)總監(jiān)金志勇、深圳市方勝人力資源服務(wù)有限公司總經(jīng)理聶有誠、北京泰索斯人力資源公司總經(jīng)理程高純作為獲獎(jiǎng)代表與大家分享了自己在工作中的經(jīng)驗(yàn)，探討了企業(yè)今后的發(fā)展方向。北大縱橫合伙人皋占強(qiáng)從管理咨詢角度，探討了勞務(wù)派遣企業(yè)要想做大做強(qiáng)，必須提升企業(yè)管理能力的問題。通郵集團(tuán)人力資源總監(jiān)馬秋穎以自身的實(shí)踐告訴大家“企業(yè)如何用好人力資源外包”，并充分肯定人力資源外包使企業(yè)的HR從繁瑣的日常事務(wù)中解脫出來，可以有更多的時(shí)間和精力參與到企業(yè)的戰(zhàn)略決策中去，節(jié)省了時(shí)間成本和資金成本。

本次論壇由《人力資源管理》雜志社舉辦。