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        IT服務疾行者

        2008-04-29 00:00:00陳淑娟
        計算機世界 2008年27期

        每一個快速成長的小公司背后,都有一段傳奇的成長經(jīng)歷和一個頗具傳奇色彩的創(chuàng)始人,聯(lián)信永益也不例外。它的背景令人羨慕,聯(lián)想投資和北京電信投資是兩大投資方;成立于2002年12月,2006財年即實現(xiàn)經(jīng)營合同額5.4億元人民幣。讓人欽佩的是,聯(lián)信永益并沒有固守有先天優(yōu)勢的ICT行業(yè),而是打出了“360度IT連鎖服務”的旗幟,向服務企業(yè)靠攏。近日,本報總編輯孫定走進這家高成長的公司,與其董事長兼總經(jīng)理陳儉展開了一場高端對話。

        服務業(yè)務迅猛增長

        孫定:聯(lián)信永益的定位是一家服務型的公司,業(yè)務涵蓋了系統(tǒng)集成、應用開發(fā)和技術服務三大塊。目前,這三方面業(yè)務的收入比例如何?它們分別呈現(xiàn)出怎樣的增長勢頭?

        陳儉:我們仔細分析過從2005年~2007年連續(xù)3年的公司整體收入。當前,來自系統(tǒng)集成的收入仍然占了大頭,但是,它在公司總收入中的比例逐年下降,從70%降到60%,其利潤貢獻率也在下降,從50%多降到50%以下。相反,我們的軟件開發(fā)、運行維護的利潤貢獻率已經(jīng)超過了系統(tǒng)集成業(yè)務。

        從目前的增長率看,運行維護服務的增長很好,就ICT維護服務類這塊業(yè)務來說,2006年不到10萬元,2007年達到160萬元,今年到目前為止已經(jīng)達到400多萬元。一方面,業(yè)務的快速增長得益于自身服務網(wǎng)點的增多,我們的服務網(wǎng)點已經(jīng)鋪到全國100多個城市。另一方面,客戶也把越來越多的服務交給我們來做。

        孫定:聯(lián)信永益所做的運維服務大概包括哪些內(nèi)容?主要客戶有哪些?你們在運維服務方面,碰到的主要競爭對手是誰?

        陳儉:其實,我們切入運維服務純屬偶然。第一個客戶就是諾基亞,合作從2006年8月正式開始,我們?yōu)橹Z基亞遍布全國的36個辦公室提供通信服務咨詢、線路代辦、辦公網(wǎng)絡維護、集中式故障受理等一站式通信網(wǎng)絡維護服務。經(jīng)過一段時間的服務,諾基亞覺得效果不錯,就把越來越多的服務交給我們?nèi)プ觥?/p>

        去年,由我們提供服務的諾基亞網(wǎng)點為78個,今年所有的ICT服務點已經(jīng)達到130多個。后來,我們又增加了電話線路代辦、電話系統(tǒng)維護、移動電話管理維護等通用語音服務內(nèi)容。類似的客戶還有西門子、中影集團、空中客車、百勝集團、大韓航空等等。

        目前,我們還沒有看到競爭對手。計世資訊曾經(jīng)做了一份2007年ICT服務公司的綜合排名,我們公司排在第四,前3位分別是中國電信系統(tǒng)集成公司、中國網(wǎng)通系統(tǒng)集成公司、中國通信服務公司,這三個都是電信運營商獨資的企業(yè),都有足夠大的“內(nèi)需”市場,但是它們提供的主要是電信類的維護業(yè)務,IT服務并不是它們的強項??梢哉f,這3家公司把IT當做提供CT服務的手段;相反,我們的電信業(yè)務其實是為了更好地提供IT服務,主次之分是不一樣的。

        孫定:系統(tǒng)集成和應用開發(fā)都帶有比較明確的行業(yè)特征,電信行業(yè)與金融行業(yè)的差別很大。那么,運行維護服務是否也呈現(xiàn)出鮮明的行業(yè)特征?

        陳儉:不錯。系統(tǒng)集成相對好一點,整個北京地區(qū)的骨干網(wǎng)都是我們建設和維護的,通過北京電信的網(wǎng)絡建設項目,我們再做其他客戶的網(wǎng)絡建設、容災備份都還算駕輕就熟。應用軟件開發(fā)的行業(yè)特點非常明顯,甚至同一個行業(yè)里還要繼續(xù)細分,像電信行業(yè)細分出來的計費業(yè)務、管線資源、網(wǎng)關等。運營維護所要求的專業(yè)知識和應用開發(fā)的要求基本一致,無論做哪個行業(yè),如果不做應用軟件開發(fā),就很難對這個行業(yè)的業(yè)務有深入了解,很難把行業(yè)做深做透。

        以我們的經(jīng)驗來看,運行維護業(yè)務本身是很好的市場觸角,也會給我們帶來比較好的應用開發(fā)和系統(tǒng)集成收入。僅2007年,ICT行業(yè)的運維服務就給我們帶來了2800多萬元的集成收入,這也是我們期望的未來的銷售模式:一旦服務的品牌確立起來,我們就要以服務帶動銷售,而不是用銷售帶動服務,而這主要取決于我們是否具備核心的管理能力。

        開拓新行業(yè)

        孫定:2007年,聯(lián)信永益完成了股份制改造,變更為股份有限公司,為聯(lián)信永益的上市打下了良好的基礎。你們上市所募集的資金將用在哪些方面?是否會通過并購加快發(fā)展?

        陳儉:早在2002年底公司剛成立時,就確定了“成為國內(nèi)上市的一流專業(yè)IT服務連鎖企業(yè)集團”的目標,我們也一直在為上市做著各種前期準備工作。2007年5月,聯(lián)信永益正式注冊成為一個股份有限公司,并產(chǎn)生了董事會和監(jiān)事會,我們離上市目標又邁進了一大步。

        我們上市主要想達到兩個目的:一是更好地提升我們IT服務業(yè)務的整體營銷能力和服務能力,建設一支更有能力的服務團隊;二是對原有產(chǎn)品進行產(chǎn)品化,至少做到中間件化、模塊化。

        目前,我還沒想過并購的問題,但如果有條件的話,我還是會通過并購做大做強的。我認為合適的產(chǎn)購具有三個要點: 首先,并購雙方要有共同的發(fā)展目標,如果并購只是為了套一點錢就走,那索性就不要并購。第二,并購方一定要有強大的管理能力,能夠融合被并購企業(yè)的管理模式。第三,企業(yè)一定要弄明白自己為什么要并購?是要開發(fā)一個新行業(yè),還是想在某一行業(yè)開拓新業(yè)務?只有看清楚、想明白、有能力的企業(yè),才適合去并購。

        無論是上市,還是并購,都對我們企業(yè)的核心管理能力提出了很高的要求。很多企業(yè)都是撐死的,而不是餓死的,因為它想快速發(fā)展,但資金、管理卻跟不上發(fā)展的速度,最后就會出大問題。去年,公司同時管理的項目多達600個,隨著公司業(yè)務規(guī)模的擴大,這個數(shù)字也不斷增加。當有一天我們同時實施的項目達到一萬個的時候,我們是否能像現(xiàn)在這樣,繼續(xù)保持有序運轉(zhuǎn)?

        孫定:那么,除了已經(jīng)進入的電信、醫(yī)藥等行業(yè)外,聯(lián)信永益最想進入的行業(yè)有哪些?

        陳儉:金融和醫(yī)療是我們目前最想進入的行業(yè)。金融主要是固網(wǎng)支付業(yè)務,也就是用固定電話刷卡的業(yè)務。原來這項業(yè)務是銀聯(lián)在抓,中國電信和網(wǎng)通并沒有介入。最近,電信重組之后,誕生了新的具有全業(yè)務運營資格的3家運營商,固網(wǎng)支付也重新進入了運營商的視線,我們希望抓住這個機會。

        醫(yī)療行業(yè)我們剛開始介入,幸運的是現(xiàn)在介入還并不晚。經(jīng)過考察,我們發(fā)現(xiàn),雖然大醫(yī)院有能力自己建一個信息中心,自己開發(fā)軟件和應用系統(tǒng),并且能夠不斷升級,但是大量的中小醫(yī)院并不具備這樣的資金實力和人員儲備,一些系統(tǒng)開發(fā)完了就沒有人管了,有的甚至好幾年都沒有升級。

        針對這些沒有能力的中小醫(yī)院,我們嘗試提供一種外包服務:我來負責你的硬件設備和軟件開發(fā),你按照某種方式付費。

        服務型企業(yè)探索前進

        孫定:很多企業(yè)都在說向服務轉(zhuǎn)型,但這個“服務”的意義卻不盡相同,像微軟的服務就是軟件加服務。從您的角度看,聯(lián)信永益所說的IT服務的內(nèi)涵和外延是什么?IT服務的本質(zhì)應該是什么?

        陳儉:確實如此,我也深有同感,好像IT服務就是一個大筐,什么都可以往里面裝。我覺得IT服務主要還是三塊內(nèi)容:傳統(tǒng)的系統(tǒng)集成、軟件開發(fā)和運營維護業(yè)務。傳統(tǒng)的系統(tǒng)集成需要有多年的行業(yè)經(jīng)驗積累和專業(yè)人才隊伍,目前面臨著毛利率低、競爭慘烈的問題; 應用軟件開發(fā)并不容易做,需要對行業(yè)有深入的了解,盡管如此,這一塊兒內(nèi)容一直是我們公司堅持不變的方向; 維護服務則是前兩種服務的延伸。

        三種服務是相輔相成的關系,維護做得好,客戶反過來會把后續(xù)的系統(tǒng)升級、新軟件的開發(fā)交給你來做;而軟件開發(fā)做得好,客戶也會自然地把運營維護等服務交給你來做。

        孫定:從當前中國IT企業(yè)面臨的國際、國內(nèi)環(huán)境來說,您個人如何判斷中國IT服務產(chǎn)業(yè)的發(fā)展前景?

        陳儉:過去30年可以說是中國勞動密集型產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展的30年,中國的企業(yè)從對生產(chǎn)管理一無所知,發(fā)展到今天具備較高的生產(chǎn)制造水平。最近幾年,中國的勞動力成本不斷上升,導致制造業(yè)從中國向越南、菲律賓等勞動力成本更低的國家轉(zhuǎn)移。雖然目前越南出現(xiàn)的經(jīng)濟危機能夠一定程度上延長中國勞動密集型產(chǎn)業(yè)的生命力,但是長遠來看,未來20年中國的經(jīng)濟主體應該是向知識密集型產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

        面對這種經(jīng)濟發(fā)展的大趨勢,我個人對中國IT服務業(yè)非??春?。我們對外國企業(yè)提供IT服務,只能是做低端服務,高端的服務爭不過來。反過來,國內(nèi)政府和國內(nèi)企業(yè)的IT服務業(yè)務,我們也可以高中低端通吃,因為國內(nèi)的高端業(yè)務同樣不可能給國外公司來做。只要我們能盡快地學到國外IT服務公司的管理經(jīng)驗和業(yè)務經(jīng)驗,國內(nèi)企業(yè)所面臨的市場空間相當大。

        孫定:為了實現(xiàn)“國內(nèi)一流的專業(yè)IT服務連鎖企業(yè)集團”的發(fā)展目標,聯(lián)信永益還需要做哪些修煉?

        陳儉:我們所說的“連鎖服務”,包括品牌、采購和資金的統(tǒng)一。此外,IT連鎖服務要做大做強,必須探索資源一體化的用工制度。目前,我們的IT服務網(wǎng)點已經(jīng)遍布全國100多個城市,這個服務網(wǎng)絡還要繼續(xù)擴大,顯然,單靠我們自身的成長速度,很難實現(xiàn)對這些網(wǎng)點的覆蓋。除了利用自己的正式員工力量外,我們還聘請了一大部分社會上的兼職員工,采用計時付費的方式,把社會資源當成公司資源的一部分去開發(fā)利用。

        當然,不僅我們,中國的IT服務企業(yè)都會面臨一個新課題,那就是如何管理知識密集型的服務?如何管理好這些看不見摸不著的知識?我們所進行的IT項目管理,已經(jīng)管理了很多的案例、原代碼、開發(fā)文檔等,但這些知識只是公司整個知識很小的一部分,可能只是千分之一,還有更多的知識分散在不同的員工那里。如何做到標準化、規(guī)范化、可量化的知識管理,仍然是服務型企業(yè)需要探索的。

        跟隨自己的內(nèi)心

        第一次見陳儉,就感覺到他所散發(fā)出來的強烈的親切感。對于這一點,他自己也并不否認。陳儉說,自己是一個心態(tài)比較平和的人,在什么位置就做什么事:當副手,就能心態(tài)平和地當一個好副手;當一把手,又具有一把手所需的包容心。

        這既是天性使然,也與他的履歷不無關系:曾在聯(lián)想集團公司任職9年;1996年離開聯(lián)想創(chuàng)辦了北京合力金橋系統(tǒng)集成公司;2002年底,創(chuàng)辦了聯(lián)信永益,并一直做到今天。

        很多人說,陳儉從合力金橋離開是他個人的一大損失,畢竟,合力金橋好不容易在2001年上市了,陳儉卻在一年后離開了。陳儉自己卻不這么看。他覺得,合力金橋的成功有著當時獨特的因素,而上市成功的合力金橋也確實遇到了發(fā)展思路上的分歧。

        率性的陳儉認為,人就活幾十年,不如活得開開心心點,既然自己的思路不能得到落實,還不如離開。雖然有一點可惜,但是,陳儉樂觀地表示,如果當初沒有離開合力金橋,就沒有今天成長迅猛的聯(lián)信永益。合力金橋的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,讓他對資本市場、公司治理結(jié)構(gòu)、股權結(jié)構(gòu)等問題都有了深刻的認識,也是他的一筆寶貴的精神財富。

        在陳儉人生的幾個重要關頭,順其自然的選擇似乎要比主動選擇更多。從聯(lián)想離開時,陳儉說,自己不是一個喜歡跳來跳去的人,但是,既然已經(jīng)不再被信任,不如離開。從合力金橋離開時,陳儉說,人生苦短,我們應該開開心心,所以,他選擇了離開,既解放了自己,也解脫了別人。在聯(lián)信永益,陳儉終于能夠按照自己的意志去做公司,能夠為自己立下的“一流專業(yè)IT服務連鎖企業(yè)集團”的目標而奮斗,這讓他很滿足、很幸福。

        2006年,公司入選“中國成長型中小企業(yè)100強”和 “2006中國通信業(yè)十大成長型中小企業(yè)”。2007年,聯(lián)信永益的產(chǎn)值達到5.2億元,利潤達4000萬元,員工近500人。2008年乃至未來幾年,一切似乎都已在陳儉的掌握之中。(文/陳淑娟)

        管理的修煉

        “如果沒有足夠的思想準備和人力、財力準備,你就不要輕易涉足新行業(yè)。IT服務一定要像滾雪球一樣,慢慢地做大?!标悆€告訴記者。

        除了穩(wěn)扎穩(wěn)打外,不斷修煉自己的管理能力,是聯(lián)信永益的重中之重。陳儉認為,IT企業(yè)管理特別容易出現(xiàn)“燈下黑”的情況,雖然經(jīng)常給客戶灌輸用信息化手段提高管理水平的各種理念,但是回頭一看自己,信息化管理手段的應用水平卻非常低。

        這就是陳儉一直思考的問題:當企業(yè)同時運行的項目從幾百個發(fā)展到上千個甚至上萬個時,該如何有序有效有度地去管理?當企業(yè)的人數(shù)從幾個人發(fā)展到幾十人、幾百人甚至上千上萬人時,又該如何有序有力地進行管理?

        其實,聯(lián)信永益從公司成立那天開始,就有一個EPM系統(tǒng)(企業(yè)項目管理系統(tǒng)),所有的項目流程、人員、財務的一切信息都通過這套系統(tǒng)進行量化管理,它滲入到一個項目管理的全部生命周期,從市場打單開始,到售前支持、合同簽訂、合同執(zhí)行、項目采購、項目實施、系統(tǒng)維護等不同階段,都納入了系統(tǒng)管理范圍。

        這個EPM系統(tǒng)也成為聯(lián)信永益的協(xié)同辦公平臺,所有的文檔審批、公文流轉(zhuǎn)、借款報銷、項目的立項、結(jié)項和變更審批等,都可以通過它進行。對公司來說,這個系統(tǒng)把數(shù)據(jù)庫里的結(jié)構(gòu)化信息與OA里面的文檔管理很好地結(jié)合到一起了,每個用戶所調(diào)用的信息都是一個全面的信息。

        陳儉認為,聯(lián)信永益的宏觀項目管理做得并不差,但是,未來幾年公司將重點建設軟件生產(chǎn)過程、系統(tǒng)集成項目的實施過程、維護業(yè)務生產(chǎn)過程的微觀生產(chǎn)管理。除此之外,聯(lián)信永益也在思考,如何把一個為特定用戶開發(fā)的應用系統(tǒng),開發(fā)成標準的產(chǎn)品并在全國推廣?這將是一個新的挑戰(zhàn)。(文/陳淑娟)

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