2007年以來，丹陽市醫(yī)保中心堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，準(zhǔn)確把握發(fā)展趨勢(shì)，認(rèn)真總結(jié)發(fā)展經(jīng)驗(yàn)，深入分析醫(yī)保事業(yè)發(fā)展階段性的特征，堅(jiān)持以人為本，全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀，不斷推進(jìn)改革進(jìn)程，堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)一思想，形成共識(shí)，始終堅(jiān)持把思想理論建設(shè)放在科學(xué)發(fā)展觀的首要位置，深入探討思想理論建設(shè)與科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)在聯(lián)系，堅(jiān)持用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦，為積極推進(jìn)新一輪行風(fēng)建設(shè)和全面促進(jìn)醫(yī)保事業(yè)和諧發(fā)展夯實(shí)了基礎(chǔ)。

轉(zhuǎn)變作風(fēng)，把堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀融入到工作作風(fēng)中去。為把各項(xiàng)工作抓好、抓實(shí)、抓出新意，丹陽醫(yī)保中心黨支部在認(rèn)真學(xué)習(xí)了市委、局黨委有關(guān)會(huì)議精神后，結(jié)合單位實(shí)際，研究制定了軟環(huán)境建設(shè)方案，并組織干部職工進(jìn)行思想教育，在具體工作中，醫(yī)保中心領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭深入基層、深入一線，認(rèn)真調(diào)查研究，找主要矛盾，抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)，解決實(shí)際問題，做到少一些文山會(huì)海，多解決一些實(shí)際問題，不做華而不實(shí)的表面文章，不提脫離實(shí)際的指標(biāo)要求，而是扎扎實(shí)實(shí)抓好落實(shí)，一步一個(gè)腳印地推進(jìn)醫(yī)保事業(yè)的發(fā)展。

講究方法，把堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀融入到具體工作中去。抓不抓落實(shí)，反映的是工作作風(fēng)問題，會(huì)不會(huì)抓落實(shí)，反映的是工作方法問題。在行風(fēng)建設(shè)活動(dòng)中，丹陽市醫(yī)保中心黨支部聘請(qǐng)了來自各行各業(yè)的數(shù)名行風(fēng)監(jiān)督員，廣泛地聽取他們的意見和建議，結(jié)合了工作實(shí)際制定并完善了各級(jí)各類人員的工作職責(zé)、綜合目標(biāo)管理責(zé)任以及與這些規(guī)章制度相配套的各項(xiàng)考核標(biāo)準(zhǔn)，確保了醫(yī)保中心工作運(yùn)行的持續(xù)性和穩(wěn)定性。同時(shí)開展了“假如我是醫(yī)保對(duì)象”的換位思考活動(dòng)，從思想上端正了“始于群眾需求，終于人民滿意”的服務(wù)態(tài)度，真正做到熱情、主動(dòng)。為進(jìn)一步落實(shí)承諾服務(wù)制，醫(yī)保中心領(lǐng)導(dǎo)深入到各科室、部門檢查工作人員的服務(wù)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)改進(jìn)，對(duì)疑難問題深入調(diào)查核實(shí)，對(duì)特殊情況，按照“特事特辦”的原則解決，確保參保對(duì)象滿意。通過領(lǐng)導(dǎo)干部身先士卒，發(fā)揮表率作用，進(jìn)而帶動(dòng)全體干部職工把心思和精力放到抓好工作落實(shí)上，有效地形成了一切圍繞發(fā)展、一切服務(wù)發(fā)展、一切為了發(fā)展的濃厚氛圍。

創(chuàng)新理念，把堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀融入到自主創(chuàng)新能力中去。創(chuàng)新是中華民族面向未來發(fā)展不可缺少的靈魂。結(jié)合丹陽醫(yī)保工作實(shí)際，必須加快發(fā)展，提高自主創(chuàng)新能力，走出一條適合自身特色的創(chuàng)新道路。在激烈的市場(chǎng)中穩(wěn)步發(fā)展。一是堅(jiān)持創(chuàng)新的管理體制。體制和機(jī)制創(chuàng)新是加強(qiáng)行業(yè)創(chuàng)新的主要驅(qū)動(dòng)力。在醫(yī)保工作中，充分發(fā)揮職能作用，建立社會(huì)統(tǒng)籌與個(gè)人賬戶相結(jié)合的職工醫(yī)療保險(xiǎn)制度，形成多層次、多形式的醫(yī)療保險(xiǎn)網(wǎng)，同時(shí)加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為醫(yī)保對(duì)象提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。二是堅(jiān)持創(chuàng)新的人才培養(yǎng)機(jī)制，打造一流的職工隊(duì)伍是發(fā)展的基礎(chǔ)。充分發(fā)揮老同志的帶頭作用，搞好“傳幫帶”，在關(guān)鍵環(huán)節(jié)和關(guān)鍵技術(shù)上起到把關(guān)定向作用；對(duì)新人大膽交任務(wù)，敢于壓擔(dān)子，使其脫穎而出。高度重視指揮和管理人才的培養(yǎng)，努力實(shí)現(xiàn)人才隊(duì)伍的協(xié)調(diào)發(fā)展，不斷提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。三是堅(jiān)持優(yōu)化創(chuàng)新環(huán)境機(jī)制。良好的創(chuàng)新環(huán)境是加強(qiáng)自主創(chuàng)新的必要條件，要進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)制度和科技人才管理制度改革，優(yōu)化學(xué)術(shù)環(huán)境和人才環(huán)境，形成鼓勵(lì)探索、敢于冒尖、不甘寂寞的創(chuàng)新文化氛圍。

醫(yī)療保險(xiǎn)制度改革是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，事關(guān)群眾的切身利益，事關(guān)改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，事關(guān)丹陽市和諧社會(huì)的構(gòu)建。為此，我們要求真務(wù)實(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，朝著服務(wù)更好、技術(shù)更優(yōu)、信譽(yù)更佳、貢獻(xiàn)更大的方向快步邁進(jìn)，為全面促進(jìn)醫(yī)保事業(yè)和諧發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

(作者系丹陽市醫(yī)保中心辦公室主任)