付姝芳
[摘要]筆者就企業(yè)績效評價創(chuàng)新的理論基礎(chǔ)、構(gòu)成要素和具體內(nèi)容作了定位構(gòu)想。企業(yè)績效評價創(chuàng)新需要科學(xué)的理論基礎(chǔ),其評價系統(tǒng)由五個要素組成,它們之間相互聯(lián)系、相互影響;績效評價創(chuàng)新的具體內(nèi)容涉及一系列與績效評價相關(guān)的評價制度、評價指標(biāo)體系、評價方法、評價標(biāo)準(zhǔn)以及評價機(jī)構(gòu)等形成的有機(jī)整體。