效率激勵與人力資本參與企業(yè)收入分配的制度創(chuàng)新
2004-04-29 21:00:27任保平白永秀
求是學刊 2004年4期
任保平 白永秀
摘要：收入分配不僅具有公平效應，而且具有效率的激勵功能。在現代企業(yè)制度條件下，人力資本在企業(yè)價值創(chuàng)造中的作用越來越重要，但是現行國有企業(yè)的收入分配制度卻沒有體現出人力資本的價值，人力資本對資源配置效率的功能沒有體現出來。從效率激勵的功能出發(fā)，研究人力資本參與國有企業(yè)收入分配的制度創(chuàng)新，對于推動現代企業(yè)制度的建立和收入分配制度的改革具有重要的意義。
關鍵詞：國有企業(yè)；人力資本；收入分配
中圖分類號：F04文獻標識碼：A文章編號：1000—7504(2004)04—0060—05
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