財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的核心使命在于促進(jìn)中小企業(yè)資源的合理配置,保障資本順暢流動(dòng),以此支撐企業(yè)總體戰(zhàn)略與日常運(yùn)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),并鞏固其市場(chǎng)核心競(jìng)爭(zhēng)力。這一戰(zhàn)略根據(jù)企業(yè)資金流的實(shí)際情況,精心規(guī)劃出全面策略,并伴隨著對(duì)策略實(shí)施進(jìn)程的持續(xù)監(jiān)督與控制。作為中小企業(yè)運(yùn)營(yíng)框架中的重要組成部分,財(cái)務(wù)戰(zhàn)略應(yīng)探索資金調(diào)配的最佳途徑,力求資金利用效率的最大化,這對(duì)中小企業(yè)戰(zhàn)略愿景的實(shí)現(xiàn)構(gòu)成了直接的支撐力量。
一、企業(yè)生命周期視角下的中小企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理的背景和意義
(一)提供決策依據(jù)的數(shù)據(jù)支撐
中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理已從單純的事后反饋機(jī)制轉(zhuǎn)變?yōu)槿鏉B透至企業(yè)運(yùn)營(yíng)與管理流程的核心部分,利用財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)為決策制定提供穩(wěn)固的基礎(chǔ),顯著增強(qiáng)了策略決策的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。這一轉(zhuǎn)變意味著財(cái)務(wù)管理能夠在企業(yè)決策鏈條中,為方案構(gòu)思、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和目標(biāo)設(shè)定等關(guān)鍵環(huán)節(jié)提供數(shù)據(jù)資源,確保決策內(nèi)容與企業(yè)實(shí)際狀況相吻合。借助財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),中小企業(yè)能深入分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與需求趨勢(shì),為決策者提供有價(jià)值的參考信息,推動(dòng)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
(二)縮減策略執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)
隨著金融經(jīng)營(yíng)模式的演變,中小企業(yè)的管理理念已從傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)、報(bào)表管理向全方位的風(fēng)險(xiǎn)管理轉(zhuǎn)變。通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的細(xì)致剖析,企業(yè)能夠敏銳捕捉潛在風(fēng)險(xiǎn)信號(hào),制定應(yīng)對(duì)策略,并通過(guò)持續(xù)的財(cái)務(wù)監(jiān)控保障策略的有效落地。全面風(fēng)險(xiǎn)管理要求企業(yè)對(duì)金融風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、評(píng)估、控制及應(yīng)對(duì),以減小風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生的概率和潛在損失,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)。提升財(cái)務(wù)管理效能,有助于中小企業(yè)更精確地識(shí)別戰(zhàn)略執(zhí)行過(guò)程中的潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定具有針對(duì)性的預(yù)防和應(yīng)對(duì)措施,確保策略高效執(zhí)行,有效規(guī)避金融風(fēng)險(xiǎn)。
(三)加強(qiáng)部門協(xié)同
通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的深入分析與監(jiān)測(cè),中小企業(yè)能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)各部門在戰(zhàn)略實(shí)施過(guò)程中存在的偏差,并針對(duì)不同情形制定相應(yīng)的協(xié)同策略,促進(jìn)部門間的緊密合作,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理與企業(yè)其他環(huán)節(jié)的關(guān)聯(lián)性。企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展離不開(kāi)明確的目標(biāo)定位與行動(dòng)規(guī)劃。提高財(cái)務(wù)管理水平,有助于中小企業(yè)內(nèi)部各經(jīng)營(yíng)單位形成共識(shí),制定協(xié)同的行動(dòng)計(jì)劃,共同推動(dòng)企業(yè)向前發(fā)展。通過(guò)對(duì)各部門財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的細(xì)致審視,企業(yè)能夠迅速識(shí)別各部門在實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)方面的短板,提出改進(jìn)建議,促進(jìn)部門間的協(xié)同合作,共同為實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略貢獻(xiàn)力量。
二、企業(yè)生命周期視角下的中小企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理中的問(wèn)題分析
(一)戰(zhàn)略構(gòu)思能力薄弱
中小企業(yè)在構(gòu)思財(cái)務(wù)戰(zhàn)略時(shí),普遍存在規(guī)劃細(xì)節(jié)缺失、目標(biāo)界定模糊、實(shí)施路徑不清晰等難題,致使戰(zhàn)略缺乏實(shí)際操作性。同時(shí),對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的剖析不夠深刻,削弱了戰(zhàn)略的基礎(chǔ)穩(wěn)固性。戰(zhàn)略溝通機(jī)制的缺乏,導(dǎo)致員工對(duì)企業(yè)未來(lái)走向認(rèn)知模糊,進(jìn)一步影響了戰(zhàn)略的內(nèi)在凝聚力。尤其是戰(zhàn)略規(guī)劃人才的稀缺,成為制約戰(zhàn)略構(gòu)思與執(zhí)行的關(guān)鍵因素。若企業(yè)文化與運(yùn)營(yíng)模式未能有效支撐創(chuàng)新,將限制戰(zhàn)略的有效性,阻礙企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展進(jìn)程。
(二)數(shù)字化轉(zhuǎn)型進(jìn)程緩慢
中小企業(yè)在財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理的數(shù)字化轉(zhuǎn)型方面進(jìn)展緩慢。信息分散存儲(chǔ),缺乏有效整合與高效利用,降低了管理效能。數(shù)據(jù)分析技術(shù)的缺失,限制了數(shù)據(jù)價(jià)值的深度挖掘,阻礙了數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策的實(shí)現(xiàn)。硬件、軟件及網(wǎng)絡(luò)設(shè)施基礎(chǔ)薄弱,難以支撐數(shù)字化轉(zhuǎn)型的迫切需求。再加上數(shù)字化文化的匱乏,使員工對(duì)新技術(shù)的適應(yīng)能力不足,亟須加強(qiáng)培訓(xùn)與支持。數(shù)字化手段未能有效整合,導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部信息孤島現(xiàn)象頻發(fā),妨礙了財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的整體實(shí)施與連貫性
(三)戰(zhàn)略執(zhí)行效能低下
在財(cái)務(wù)戰(zhàn)略執(zhí)行過(guò)程中,中小企業(yè)常因職責(zé)劃分不明確,引發(fā)工作重疊、責(zé)任模糊,降低了執(zhí)行效率。激勵(lì)機(jī)制與企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)脫節(jié),導(dǎo)致員工工作重點(diǎn)偏離戰(zhàn)略導(dǎo)向。資金短缺、培訓(xùn)不足,使員工缺乏執(zhí)行戰(zhàn)略所需的專業(yè)技能和知識(shí)。面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,中小企業(yè)因資源有限、競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng),往往導(dǎo)致戰(zhàn)略實(shí)施滯后于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。缺乏有效的戰(zhàn)略監(jiān)控與反饋機(jī)制,難以及時(shí)識(shí)別問(wèn)題并作出調(diào)整。這些問(wèn)題嚴(yán)重阻礙了中小企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的有效執(zhí)行,影響了企業(yè)的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)與整體效能。
三、企業(yè)生命周期視角下的中小企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理的路徑
(一)初創(chuàng)期:夯實(shí)財(cái)務(wù)基礎(chǔ),規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)
第一,在風(fēng)險(xiǎn)管理方面,企業(yè)應(yīng)建立健全的風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制,根據(jù)自身風(fēng)險(xiǎn)承受能力,制定適宜的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防和控制措施。同時(shí),優(yōu)化資本結(jié)構(gòu),合理調(diào)控債務(wù)水平,確保長(zhǎng)期與短期資本的平衡配置。企業(yè)還應(yīng)強(qiáng)化內(nèi)部控制體系,完善財(cái)務(wù)管理規(guī)章與流程,加大財(cái)務(wù)監(jiān)督與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估力度,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險(xiǎn)并采取應(yīng)對(duì)措施。在保險(xiǎn)配置上,企業(yè)應(yīng)投保涵蓋財(cái)產(chǎn)、責(zé)任及員工人身安全的各類保險(xiǎn),以減輕外部風(fēng)險(xiǎn)對(duì)企業(yè)運(yùn)營(yíng)的沖擊
第二,在融資策略上,初創(chuàng)階段的中小企業(yè)應(yīng)明確融資目標(biāo),即促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展和資金流的擴(kuò)充。融資渠道方面,由于外部融資條件有限,企業(yè)應(yīng)主要依賴內(nèi)部融資,包括企業(yè)自有資本積累、股東增資等。同時(shí),積極尋求風(fēng)險(xiǎn)投資機(jī)構(gòu)的支持,特別是對(duì)于高新技術(shù)型企業(yè),風(fēng)險(xiǎn)投資是獲取穩(wěn)定資金來(lái)源的關(guān)鍵途徑。在融資過(guò)程中,企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格控制融資成本,避免融資行為對(duì)企業(yè)的日常運(yùn)營(yíng)造成額外負(fù)擔(dān)。
(二)成長(zhǎng)期:擴(kuò)張型財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,優(yōu)化融資策略
第一,在融資策略方面,企業(yè)應(yīng)確保資金需求的平穩(wěn)滿足,并通過(guò)拓寬融資渠道來(lái)提高融資效能。具體而言,企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)對(duì)外部融資的利用,與商業(yè)銀行、政策性金融機(jī)構(gòu)、租賃公司等建立穩(wěn)固的合作關(guān)系,以獲取穩(wěn)定的資金支持。同時(shí),充分利用資本市場(chǎng),通過(guò)發(fā)行股票、債券等金融工具,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)杠桿效應(yīng)。在融資風(fēng)險(xiǎn)防控上,企業(yè)應(yīng)合理設(shè)定負(fù)債水平,有效防范因過(guò)度融資而產(chǎn)生的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
第二,在投資策略上,企業(yè)應(yīng)明確投資導(dǎo)向,避免盲目投資行為。投資重點(diǎn)應(yīng)放在提升產(chǎn)品設(shè)計(jì)與研發(fā)能力上,以增強(qiáng)企業(yè)的市場(chǎng)核心競(jìng)爭(zhēng)力。同時(shí),科學(xué)預(yù)測(cè)并合理確定投資規(guī)模,結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況制定切實(shí)可行的投資策略。在投資決策時(shí),應(yīng)全面考慮項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)與收益,確保投資活動(dòng)的穩(wěn)健運(yùn)行和持續(xù)發(fā)展。
第三,在成本管理方面,企業(yè)應(yīng)合理設(shè)定成本控制目標(biāo),并通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研來(lái)合理確定產(chǎn)品價(jià)格。結(jié)合企業(yè)的盈利目標(biāo),采用逆向推算法來(lái)確定成本控制目標(biāo)。在研發(fā)過(guò)程中,嚴(yán)格控制研發(fā)費(fèi)用的支出,確保研發(fā)成本的合理性和經(jīng)濟(jì)性。在采購(gòu)環(huán)節(jié),通過(guò)細(xì)化成本構(gòu)成來(lái)制定采購(gòu)成本計(jì)劃,在與供應(yīng)商協(xié)商時(shí),要確保采購(gòu)成本控制在成本控制目標(biāo)之內(nèi),以實(shí)現(xiàn)成本的有效管控。
(三)成熟期:穩(wěn)健財(cái)務(wù)策略,優(yōu)化資源配置
第一,在融資規(guī)模調(diào)控上,企業(yè)應(yīng)降低融資成本,提升資金使用的有效性。融資戰(zhàn)略要與企業(yè)整體戰(zhàn)略及財(cái)務(wù)規(guī)劃緊密相連,確保融資所得資金能精準(zhǔn)對(duì)接企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展需求。同時(shí),企業(yè)應(yīng)構(gòu)思并實(shí)施具有吸引力的融資方案,以招致更多投資者及融資機(jī)構(gòu)的青睞,并建立起長(zhǎng)期且穩(wěn)固的融資合作關(guān)系。
第二,在營(yíng)運(yùn)資金管理層面,企業(yè)應(yīng)優(yōu)化應(yīng)收賬款管理流程,以加速資金周轉(zhuǎn)。加強(qiáng)對(duì)客戶信用風(fēng)險(xiǎn)的審慎評(píng)估與持續(xù)監(jiān)控,防止因不當(dāng)授信而引發(fā)的資金回籠難題。此外,企業(yè)應(yīng)加大對(duì)存貨管理的投入,避免庫(kù)存積壓對(duì)資金運(yùn)作造成負(fù)面效應(yīng)。同時(shí),企業(yè)還應(yīng)精簡(jiǎn)固定資產(chǎn)構(gòu)成,提高資金使用效率,從而釋放更多資金以支持日常運(yùn)營(yíng)。
第三,在股利分配策略上,企業(yè)應(yīng)構(gòu)建科學(xué)合理的現(xiàn)金股利分配體系。全面考量企業(yè)的資產(chǎn)流動(dòng)性、盈余比例、借貸能力、投資機(jī)會(huì)及通貨膨脹等因素,制定出貼合企業(yè)實(shí)際情況的股利分配方案。在股利支付方式上,企業(yè)可考慮采用股票股利分配方案,既能分享企業(yè)的經(jīng)營(yíng)收益,又能規(guī)避現(xiàn)金支付帶來(lái)的財(cái)務(wù)挑戰(zhàn)。同時(shí),實(shí)施股票股利分配方案還能向市場(chǎng)釋放企業(yè)盈利增長(zhǎng)的正面信號(hào),有助于股價(jià)的穩(wěn)定及吸引更多投資者的關(guān)注
(四)衰退期:財(cái)務(wù)重組,實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型
第一,在財(cái)務(wù)管理強(qiáng)化層面,企業(yè)在規(guī)劃整體財(cái)務(wù)戰(zhàn)略時(shí),要深人剖析經(jīng)濟(jì)下行周期中的運(yùn)營(yíng)狀況,策略失當(dāng)可能加速企業(yè)衰敗。預(yù)防資金鏈在經(jīng)濟(jì)低迷時(shí)斷裂成為主要考量。企業(yè)要依據(jù)詳盡的財(cái)務(wù)分析,審慎規(guī)劃投資與融資活動(dòng),嚴(yán)格監(jiān)控資源分配,敏銳捕捉市場(chǎng)動(dòng)態(tài)中的機(jī)遇。在衰退期,現(xiàn)金流管理尤為關(guān)鍵,企業(yè)應(yīng)依據(jù)財(cái)務(wù)狀況評(píng)估,科學(xué)制定資金調(diào)度方案,確保運(yùn)營(yíng)資金充足。財(cái)務(wù)分析應(yīng)細(xì)化至各產(chǎn)品線與銷售渠道,提升分析精度。
第二,在收益分配機(jī)制優(yōu)化方面,經(jīng)濟(jì)衰退期企業(yè)的投資活動(dòng)往往難以帶來(lái)顯著價(jià)值提升。此時(shí),企業(yè)應(yīng)調(diào)整戰(zhàn)略方向,依托現(xiàn)有資本基礎(chǔ),重新評(píng)估并規(guī)劃未來(lái)發(fā)展路徑,積極探尋新的增長(zhǎng)點(diǎn)。若無(wú)法識(shí)別有效投資機(jī)會(huì),股東應(yīng)適時(shí)調(diào)整投資策略,考慮撤回部分或全部投資。反之,若能有效識(shí)別并把握新機(jī)遇,企業(yè)應(yīng)采取“限制現(xiàn)金分紅”或“暫停現(xiàn)金分紅”策略,以保留資金,支持企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí)或新項(xiàng)目投資,避免因過(guò)度分紅導(dǎo)致資金鏈緊張。
(五)再生期(或復(fù)興期):財(cái)務(wù)創(chuàng)新,價(jià)值重塑
第一,企業(yè)應(yīng)主動(dòng)擁抱并采用先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理理念與技術(shù)手段,如智能化財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)、大數(shù)據(jù)分析等,以強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理的效能與精準(zhǔn)度。智能化財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)能夠?yàn)槠髽I(yè)提供實(shí)時(shí)、深入的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)監(jiān)控與分析,為管理層制定財(cái)務(wù)決策提供更為精確、迅速的信息支持。
第二,企業(yè)應(yīng)在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理方面實(shí)現(xiàn)革新。再生期,企業(yè)面臨著全新的市場(chǎng)環(huán)境與競(jìng)爭(zhēng)格局,財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)呈現(xiàn)出多樣化的趨勢(shì)。因此,企業(yè)應(yīng)建立健全的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系,涵蓋風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別、評(píng)估、監(jiān)控與應(yīng)對(duì)等多個(gè)環(huán)節(jié)。借助創(chuàng)新的風(fēng)險(xiǎn)管理策略,企業(yè)能夠顯著降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),確保企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。
第三,在價(jià)值重塑方面,企業(yè)應(yīng)重新審視現(xiàn)有資產(chǎn)與業(yè)務(wù)組合,明確企業(yè)的核心價(jià)值所在。通過(guò)剝離非核心資產(chǎn)、優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)等手段,企業(yè)能夠集中資源聚焦核心業(yè)務(wù),增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
四、企業(yè)生命周期視角下的中小企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理的實(shí)施方案
(一)明確戰(zhàn)略性發(fā)展目標(biāo)
中小企業(yè)的持續(xù)發(fā)展依賴于內(nèi)部控制的有效實(shí)施。管理層應(yīng)具備戰(zhàn)略洞察力,深入理解內(nèi)部控制的核心要素,并持續(xù)關(guān)注其執(zhí)行效果,以保障企業(yè)的穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)。同時(shí),管理層應(yīng)敏銳把握市場(chǎng)趨勢(shì),結(jié)合企業(yè)自身的核心競(jìng)爭(zhēng)力,制定長(zhǎng)期戰(zhàn)略目標(biāo),并將這些目標(biāo)細(xì)化為階段性任務(wù),以優(yōu)化資源配置。在信息化背景下,中小企業(yè)應(yīng)充分利用云計(jì)算、大數(shù)據(jù)等信息技術(shù)手段,深人分析用戶反饋,精準(zhǔn)設(shè)計(jì)符合市場(chǎng)需求的產(chǎn)品和服務(wù),從而提升用戶體驗(yàn),鞏固市場(chǎng)地位。
(二)加強(qiáng)內(nèi)部控制制度建設(shè)
在中小企業(yè)的成長(zhǎng)階段,內(nèi)部控制制度建設(shè)至關(guān)重要。中小企業(yè)應(yīng)致力于完善內(nèi)部控制制度,推動(dòng)其向規(guī)范化、高效化、系統(tǒng)化方向發(fā)展,以適應(yīng)復(fù)雜多變的市場(chǎng)環(huán)境。內(nèi)部控制制度應(yīng)科學(xué)、合理,全面覆蓋企業(yè)運(yùn)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié),明確各部門、崗位的職責(zé)權(quán)限,確保各項(xiàng)工作有章可循。同時(shí),中小企業(yè)應(yīng)加大監(jiān)管力度,建立健全的監(jiān)督機(jī)制,定期對(duì)內(nèi)部控制制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查與評(píng)估,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正存在的問(wèn)題。
(三)優(yōu)化內(nèi)部信息交流機(jī)制
在中小企業(yè)的快速發(fā)展過(guò)程中,高效的信息交流機(jī)制是推動(dòng)其前進(jìn)的關(guān)鍵要素之一。中小企業(yè)應(yīng)構(gòu)建高效、穩(wěn)定的網(wǎng)絡(luò)通信平臺(tái),以滿足日常信息交流的需求,支持實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)傳輸、信息共享和遠(yuǎn)程協(xié)作,確保員工能夠及時(shí)了解工作內(nèi)容和項(xiàng)目進(jìn)展。這不僅能夠提高工作效率,還能減少誤解和延誤。同時(shí),該平臺(tái)還能為管理層提供戰(zhàn)略決策所需的數(shù)據(jù)支持,幫助管理層精準(zhǔn)把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定科學(xué)合理的戰(zhàn)略決策。通過(guò)優(yōu)化內(nèi)部信息交流機(jī)制,中小企業(yè)能夠更好地應(yīng)對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
結(jié)論
綜上所述,雖然企業(yè)的戰(zhàn)略旨在支撐企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展,但這并不意味著戰(zhàn)略實(shí)施過(guò)程是一成不變的。在進(jìn)行財(cái)務(wù)戰(zhàn)略選擇時(shí),中小企業(yè)需要綜合考慮其所屬的生命周期階段、面臨的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)以及財(cái)務(wù)管理工作的具體特點(diǎn),并結(jié)合企業(yè)內(nèi)外環(huán)境的變化進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。這樣,中小企業(yè)才能時(shí)刻保持競(jìng)爭(zhēng)力,確保在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。
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作者簡(jiǎn)介:陳劍平(1982.08—),男,漢族,廣西岑溪人,碩士研究生,會(huì)計(jì)師,研究方向:企業(yè)戰(zhàn)略管理。
經(jīng)濟(jì)技術(shù)協(xié)作信息2025年5期