摘 要：人才是推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要因素，文章著重考察了山西省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對科技人才需求的重要指標(biāo)體系，利用數(shù)學(xué)軟件，借鑒統(tǒng)計(jì)學(xué)理論，建立二元回歸預(yù)測模型，具體預(yù)測了山西省2025—2030年所需科技人才需求量。

關(guān)鍵詞：科技人才 預(yù)測 回歸模型

中圖分類號：F240 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A

文章編號：1004-4914（2024）07-257-03

一、引言

人才是推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會進(jìn)步第一要素。通過對科技人才資源歷史與現(xiàn)狀的調(diào)查分析，研究科技人才資源變化內(nèi)在的規(guī)律及科技人才與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的關(guān)系，綜合地進(jìn)行定性和定量的科學(xué)分析，依據(jù)山西省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的速度與目標(biāo)，結(jié)合全省“十四五”規(guī)劃，科學(xué)地預(yù)測人才未來發(fā)展趨勢和需求量，積極地開發(fā)科技人才資源，科學(xué)有效地利用科技人才，對促進(jìn)地方的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、文明進(jìn)步、生活幸福、提升社會影響力都具有重要而深遠(yuǎn)的意義。為全省制定人才政策，進(jìn)行人才規(guī)劃及引進(jìn)計(jì)劃的制定提供必要的數(shù)據(jù)支持。

二、預(yù)測的前提

科技人才指具有一定的專業(yè)知識或?qū)I(yè)技能，從事創(chuàng)造性科學(xué)技術(shù)活動，并對科學(xué)技術(shù)事業(yè)及經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出貢獻(xiàn)的勞動者?？萍蓟顒尤藛T是指直接從事或參與科技活動以及專門從事科技活動管理和為科技活動提供直接服務(wù)的人員[1]。R&D人員是科技活動人員中從事具有創(chuàng)新性科學(xué)研究的人員。

科技人才預(yù)測是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程，與之相關(guān)的因素很多，并且各種因素存在高度的不確定性，數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)多而雜，涉及面廣，涉及到經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展等多個因素的多個指標(biāo)，有些指標(biāo)可以定量表示，而有些指標(biāo)很難量化。人才統(tǒng)計(jì)樣本少、數(shù)據(jù)不全。由于缺乏系統(tǒng)的全社會的歷年科技人才數(shù)量資料，而國有企事業(yè)單位自然科學(xué)技術(shù)人員數(shù)量比較齊全，所以在預(yù)測模型中，先預(yù)測自然科學(xué)技術(shù)人才需求量，再根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)乘以比例系數(shù)推算全社會自然科技人才需求預(yù)測值，乃至全社會科技人才需求預(yù)測值。本文自然科學(xué)技術(shù)人員指工程技術(shù)、農(nóng)業(yè)技術(shù)、衛(wèi)生技術(shù)、科學(xué)研究、高校專任教師。數(shù)據(jù)資料主要取自《山西省統(tǒng)計(jì)年鑒》《中國統(tǒng)計(jì)年鑒》。

本文從山西經(jīng)濟(jì)發(fā)展的戰(zhàn)略高度，預(yù)測2025—2030年山西省科技人才資源需求。主要選擇：山西省自然科技人才數(shù)量、總?cè)丝跀?shù)量、地區(qū)國民生產(chǎn)總值、從業(yè)人員數(shù)量、高校畢業(yè)生數(shù)等指標(biāo)，作為建立山西省經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對科技人才需求的指標(biāo)體系，利用數(shù)學(xué)軟件，借鑒數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)理論，建立二元回歸預(yù)測模型，具體預(yù)測了山西省2025—2030年所需科技人才需求量。

由于是對經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型時期科技人才需求量的預(yù)測，市場的變化將直接引起科技人才需求的變化，為充分反映當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)體制下科技人才需求的趨勢，科技人才需求量將隨著市場的變化發(fā)生很大的改變，我們在預(yù)測中主要采集了2016年至2021年的統(tǒng)計(jì)資料的數(shù)據(jù)。對于科技人才的流動、自然減員及突發(fā)因素等等，我們在整個宏觀和分類預(yù)測中，均暫忽略不計(jì)。隨著時間的推移、經(jīng)濟(jì)發(fā)展結(jié)構(gòu)的調(diào)整等影響預(yù)測因素的變化，具體數(shù)據(jù)及時相應(yīng)調(diào)整，確保預(yù)測的準(zhǔn)確性。

三、二元回歸預(yù)測模型

（一）模型的建立

通過分析計(jì)算2016年至2021年的數(shù)據(jù)資料（見表1），發(fā)現(xiàn)科技人才人數(shù)、R&D活動人員數(shù)與地方人均國民生產(chǎn)總值及從業(yè)人員總數(shù)有顯著關(guān)聯(lián)性。因此，我們以科技人才人數(shù)、R&D活動人員數(shù)為因變量，地方人均國民生產(chǎn)總值和從業(yè)人員數(shù)為自變量，建立二元回歸預(yù)測模型：

y1=214378.72+0.081X11+86.98X12（1）

y2=44970.78+0.12X21-10.44X22 （2）

其中：

yi—自然科技人員、R&D活動人員數(shù)（i=1，2）；

yi1—地方人均國民生產(chǎn)總值（i=1，2）；

yi2—地方從業(yè)人員數(shù)（i=1，2）。

自然科技人員二元回歸參數(shù)、方差分析、殘差系數(shù)等見表2、表3、表4；R&D活動人員二元回歸參數(shù)、方差分析、殘差系數(shù)等見表5、表6、表7：

（二）從業(yè)人員數(shù)預(yù)測模型

預(yù)測模型需要用到從業(yè)人員數(shù)據(jù)，于是，我們建立了以從業(yè)人員數(shù)為因變量，時間為自變量的一元回歸預(yù)測模型：

x=1901.7+6.21t （3）

其中：

x——從業(yè)人員數(shù)；

t——事件，[2020年（t=3），2021年（t=4），……]

從業(yè)人員數(shù)量預(yù)測結(jié)果見表8：

（三）人口總數(shù)時變增長模型的建立

由于計(jì)算地方人均GDP值，需要山西省人口數(shù)量，因此，我們建立了山西省人口時變增長預(yù)測模型：

y=3633.76-23.29t （4）

擬合度： μ=0.02

其中：

y——人口總數(shù)；

t——年份[t=6（2022年），t=7（2023年），……]

運(yùn)用此模型預(yù)測山西省2025—2030年人口數(shù)，結(jié)果見表9：

（四）山西省地區(qū)國民生產(chǎn)總值

根據(jù)山西省“十四五”規(guī)劃山西省地區(qū)國民生產(chǎn)總值預(yù)計(jì)以8%的增長率增長如表10：

結(jié)合山西省2025—2030年人口預(yù)測值（表9），計(jì)算出2025—2030年人均地方生產(chǎn)總值GDP，見表11：

（五）自然科技人員與R&D活動人員數(shù)量預(yù)測值

將從業(yè)人員數(shù)量（如表8）與人均地方生產(chǎn)值GDP（如表11）代入二元回歸模型（1）（2），經(jīng)計(jì)算得出2025—2030年自然科技人員與R&D活動人員數(shù)量預(yù)測值，見表12：

四、預(yù)測結(jié)果分析

從預(yù)測結(jié)果可以看出，從事自然科技活動人員在2025—2030年增加了6980人，年均增長約1396人，平均增長率約0.3%，與同期從業(yè)人員的增加速度0.32%基本持平。從事R&D科技活動人員的數(shù)量在2025—2030年間增加了6166人，年均增長約1234人，增長率3%，比同期從業(yè)人員的增加速度0.32%要快約10倍。

上述結(jié)果只是國有企事業(yè)單位自然科學(xué)科技人才、R&D活動人員需求量預(yù)測結(jié)果，體現(xiàn)不了全社會科技人才需求狀況。山西省正處在調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型時期，經(jīng)濟(jì)增長朝多元化方向發(fā)展，高等學(xué)校畢業(yè)生人數(shù)年均增長率約為4.03%，畢業(yè)研究生數(shù)量以約7.2%的增長率增長，再加上歷年本科畢業(yè)生中自然科學(xué)類占比約為52%。因此，全省科技人才需求量可以在預(yù)測值的基礎(chǔ)上加以適當(dāng)調(diào)整。

經(jīng)濟(jì)發(fā)展，人才先行。我們?nèi)孕杓哟笳咧С至Χ龋e極地開發(fā)利用科技人才，切實(shí)做好培養(yǎng)科技人才、用好科技人才、留住科技人才的系列工作，擴(kuò)大總量，提高質(zhì)量。

[基金項(xiàng)目：山西省社科聯(lián)重點(diǎn)課題研究項(xiàng)目 SSKLZDKT2023175]

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（作者單位：太原理工大學(xué)財(cái)經(jīng)學(xué)院，山西省財(cái)政稅務(wù)?？茖W(xué)校 山西太原 030024）

[作者簡介：柴益琴，副教授，研究方向：微分方程振動理論、人才預(yù)測。]

（責(zé)編：賈偉）