摘要：隨著我國稅制的不斷健全，有關(guān)的稅法也在不斷完善。新會計準則的頒布，標志著我國稅制發(fā)生了一場由傳統(tǒng)稅法向稅務(wù)管理轉(zhuǎn)變的重大變革。稅務(wù)管理是企業(yè)經(jīng)營中的一項重要內(nèi)容，它對企業(yè)的整體發(fā)展起著舉足輕重的作用?；诖耍恼聦π聲嫓蕜t的變化原因進行解析，并對以新會計準則為基礎(chǔ)進行企業(yè)稅務(wù)管理的策略進行了探尋，以供企業(yè)稅務(wù)管理借鑒。

關(guān)鍵詞：新會計準則；企業(yè)稅務(wù)；管理研究

在新會計準則的作用下，合理的稅務(wù)管理有助于企業(yè)制定更加科學(xué)的納稅政策，增強企業(yè)的市場競爭能力，從而獲得更大的經(jīng)濟效益。通過合理的稅務(wù)管理，可以使其更好地適應(yīng)企業(yè)的經(jīng)營狀況，從而改善企業(yè)的經(jīng)營狀況，進而為企業(yè)的長遠發(fā)展作出貢獻。對企業(yè)來說，稅務(wù)管理是必要的，應(yīng)根據(jù)自身的實際情況，制訂出符合自身特點的稅務(wù)管理制度。企業(yè)為自身發(fā)展而設(shè)計的稅務(wù)計劃，也能優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，使我國經(jīng)濟系統(tǒng)中的資源得到更好地分配，這對于企業(yè)與市場的未來發(fā)展有著重要的研究價值。

一、新會計準則的變化原因淺析

（一）存貨期末計價方式進行更改

傳統(tǒng)的會計準則是采用累進的方法來決定庫存，也就是以庫存上一次裝運的商品的價格為基礎(chǔ)來計算出貨數(shù)量。如果出貨存貨超出了庫房內(nèi)的上一次裝運，超出的數(shù)額將以上一次裝運的單價值為基礎(chǔ)進行計算。采用后進先出法核算企業(yè)庫存成本的處理方式，與企業(yè)的銷售成本存在差異，易造成公允價值的貶值，使企業(yè)的利潤減少，進而使企業(yè)所得稅減少。為此，新的會計準則不再使用“后進先出”方法，而使用“先進先出法”，也就是對先出貨的庫存采取在購入前購入的庫存商品的成本單價，來決定最終的庫存以及庫存的運輸費用。先進先出法的優(yōu)勢在于能夠在任何時候?qū)⒋尕浐瓦\輸費用進行轉(zhuǎn)移，但是也給會計工作人員帶來很多麻煩，其相對于后進先出法是一個很麻煩的過程。如果企業(yè)的存貨量比較多，且運價變動比較大，從而使得工作量也比較大。由于價格的變動，貨物的期末成本與市價趨于一致，貨物的定價過高或過低都會使企業(yè)的當期利潤與貨物的價值出現(xiàn)高低的變化，這會給稅收帶來一些沖擊，從而造成稅收時高時低，進而對企業(yè)、對國家都是一種損害。這種方法的優(yōu)勢在于，企業(yè)可以根據(jù)實際情況，對當前的收益進行調(diào)節(jié)。就商品價格下降而言，市價下降，采用此方法，可將期末存貨的價格與現(xiàn)行市價比較接近，它能真正地反映出企業(yè)的期末資產(chǎn)情況，從而減小降價的影響、減少企業(yè)的風險、消除企業(yè)的損失，進而讓企業(yè)的股本更真實。

（二）公允價值計量法的運用

公允價值是指在一個有秩序的市場交易中，參與方出售、接受或轉(zhuǎn)移的資產(chǎn)的估價，公允價值的確認應(yīng)以市場經(jīng)濟為基礎(chǔ)。因此，在保證企業(yè)財產(chǎn)安全的前提下，可以通過改善會計信息的質(zhì)量來實現(xiàn)新會計準則改革的方向。公允價值計量的產(chǎn)生，需要一種能更好地反映企業(yè)財務(wù)狀況與真實收益，并對企業(yè)的經(jīng)營行為進行綜合評價、節(jié)省資本，從而更好地反映比例原則，進而提高信息決策的有用性，但在復(fù)雜多變的市場環(huán)境下，公允價值的計量具有較強的主觀性。在會計準則中，會計準則的不完全性給會計準則的制定帶來了困難，從而降低了會計準則的客觀性，進而降低了會計準則的可信度。實際上，這極易造成利潤操縱。技術(shù)上的困難和信息上的代價是巨大的。公允價值確定的方法主要有市價法、相似項目法、評估法等，且市場價值法是一種以市場價格為基礎(chǔ)的公允價值計量方法，相似項目法是當工程項目的市價不能確定時，即在不能用市價法進行估價的情況下，可參照同類工程的市價，選擇一種可供選擇的方法。在缺少有關(guān)資產(chǎn)或負債的市價資料時，采用的估價方法具有較大的主觀性，在目前這兩種方法都不適用的情況下，其技術(shù)上的困難是最大的。新會計準則將傳統(tǒng)的成本計量改為采用公允價值進行計量，從而為企業(yè)管理人員提供更有價值的會計信息，減少誤判，進而提高企業(yè)經(jīng)營決策的有效性。

（三）調(diào)整債務(wù)重組方式

債務(wù)重整是一項由債務(wù)人與債權(quán)人達成協(xié)議，或由法庭裁定，重新確定原先的還款條款的一項新交易。新會計準則與老標準在負債結(jié)構(gòu)上有一定的不同。其一，將傳統(tǒng)的資產(chǎn)重組準則轉(zhuǎn)換為一次收益和損失。其二，在新的會計準則下，債務(wù)重組的會計處理分為以現(xiàn)金支付和非現(xiàn)金支付方式，且新的會計準則更加清晰地說明了債務(wù)重組的過程，同時，第22條會計準則中的有關(guān)條款仍適用；其三，關(guān)于會計準則的應(yīng)用，《會計準則》第二十二條規(guī)定，明確了企業(yè)負債重組相關(guān)的計量方法，擴大了其他準則的應(yīng)用領(lǐng)域；其四，當采用第一種和第二種方式償債時，債務(wù)人債務(wù)的不同之處是按照老準則中的公允價值來確定，而新的準則是按照債權(quán)人放棄債務(wù)時的公允價值來確定。當采用第三種方式償債時，仍采用準則第22條，即債務(wù)結(jié)構(gòu)不會帶來盈利或虧損。新會計準則下的債務(wù)重組，為企業(yè)的生存與發(fā)展開辟了新的空間，債務(wù)重組應(yīng)遵循平等、自愿和互利的原則，且在實際操作中要兼顧各方利益。

二、新會計準則的特征

（一）規(guī)范性與權(quán)威性

新的會計準則對資產(chǎn)評估、存貨期末估價、債務(wù)重組等一系列概念進行了更新，并對公允價值進行了新的界定。同時，中華人民共和國財政部發(fā)布了一套強大而權(quán)威的《新會計準則》，它對企業(yè)進行更加規(guī)范的財務(wù)管理，從而有效地提升了企業(yè)的財務(wù)、會計資料的真實性，同時也為稅收監(jiān)督提供了便利。

（二）可信度高，相關(guān)度高

新的會計準則從我國的實際情況出發(fā)，堅持公平、公正、客觀等基本原則，來維護市場的穩(wěn)定，從而促進我國證券市場的良性發(fā)展。這充分體現(xiàn)了新會計準則的高可信度、高相關(guān)性，進而有助于企業(yè)更好地進行稅務(wù)管理與經(jīng)營計劃。

（三）發(fā)展性與廣泛性

在新的會計準則中，既要考慮到國際形勢的變化，又要考慮到不同類型、不同規(guī)模的企業(yè)的實際運作，同時還要考慮到市場經(jīng)濟的發(fā)展階段。新的會計準則包括了應(yīng)用性和指導(dǎo)性，并且與之前的標準作了對比，其覆蓋面變得更廣，且已標準化。同時，新的會計準則也更加符合國際財務(wù)的基本理念，故新的會計標準具有更強的發(fā)展空間。

三、新會計準則對企業(yè)稅務(wù)管理的積極作用

在新的會計準則下，必須強化企業(yè)的稅務(wù)管理。由于受計劃經(jīng)濟的影響，部分企業(yè)沒有正確的稅務(wù)理念，也沒有充分認識到稅務(wù)管理的重要性，從而造成了稅務(wù)管理理念與內(nèi)容的扭曲，與此同時，在稅務(wù)管理中也存在著不少的漏洞。比如，很多企業(yè)仍然存在逃稅、漏稅等違法行為，以維護自己的利益，追求最大的利潤。新會計準則的采納與執(zhí)行將對企業(yè)的稅務(wù)管理產(chǎn)生直接而重大的影響。

（一）降低企業(yè)經(jīng)營費用

通過對企業(yè)進行合理的稅務(wù)管理，可以降低企業(yè)的運營投入。由于新的會計準則對企業(yè)的利潤進行了分析，并在一定的限度內(nèi)采用了合適的稅務(wù)管理方式，從而減少了企業(yè)的納稅值。稅務(wù)管理制度在整體上減少了企業(yè)生產(chǎn)運營所需要的費用，提高了企業(yè)的總收益，維護了企業(yè)在市場經(jīng)濟中的權(quán)益。在稅前，企業(yè)在正常的經(jīng)營過程中，并沒有什么市場競爭力，但如果采用了一個合理的稅收計劃，那么它就能減少操作費用，從而可以運用減少成本的方式、改進管理、改進業(yè)務(wù)模式，從而達到更好的效果，這對企業(yè)擴大市場占有率、實現(xiàn)轉(zhuǎn)型、實現(xiàn)現(xiàn)代化具有重要意義。

（二）提高稅收征管水平

隨著新經(jīng)濟的到來，我國財務(wù)會計專業(yè)人才的數(shù)量不斷增加，一大批優(yōu)秀的財務(wù)會計人才投入稅務(wù)管理工作中，并對自身業(yè)務(wù)能力的提升給予更多的關(guān)注。在企業(yè)中，隨著會計意識的蘇醒，企業(yè)更深層次地挖掘出了組建財務(wù)團隊的潛力，并為企業(yè)儲備更多的財務(wù)資源，從而使財務(wù)人員能夠最大限度地發(fā)揮出財務(wù)助理、決策引導(dǎo)和服務(wù)支撐的功能。

（三）減少企業(yè)的納稅風險

提高企業(yè)的稅務(wù)管理水平，是減少稅務(wù)風險的有效途徑。通過稅務(wù)管理與控制機制，企業(yè)能夠從政府管制與社會兩個方面完善自身的內(nèi)部控制管理模式，并對企業(yè)經(jīng)營中存在的問題進行了解，從而對其進行修正與改善，進而減少企業(yè)的稅收風險。

四、以新會計準則為基礎(chǔ)進行企業(yè)稅務(wù)管理的策略

（一）制定完善的稅務(wù)管理相關(guān)制度

由于新會計準則的內(nèi)容與展望較為超前，企業(yè)尚無相關(guān)規(guī)范，因此，新會計準則將對企業(yè)的稅務(wù)管理產(chǎn)生不利影響。對于企業(yè)缺少行政管理的能力，可靈活地適用《準則》的規(guī)定。因此，站在企業(yè)本身的角度，根據(jù)政府提出的稅收政策及稅收優(yōu)惠計劃、并根據(jù)行業(yè)準則及企業(yè)的實際情況，對企業(yè)稅務(wù)管理相關(guān)制度進行進一步的改進。稅務(wù)管理制度的建立，是為了保證與《新會計準則》相一致，且為企業(yè)的稅務(wù)管理工作提供了一個標準化的基礎(chǔ)。在實際操作中，應(yīng)進一步學(xué)習新會計準則的內(nèi)容，理解新會計準則的各項變動給企業(yè)帶來的沖擊，并對企業(yè)財務(wù)資料的變更進行分析，對財務(wù)活動、稅收程序、稅收優(yōu)惠及偷稅漏稅等進行評估，進而對企業(yè)稅務(wù)制度進行改進，其中包括營業(yè)租回的核算和處理。另外，稅務(wù)相關(guān)人員應(yīng)對財務(wù)資料進行分析、接受稅務(wù)，以及對稅務(wù)規(guī)范進行整合，以不斷改進系統(tǒng)的內(nèi)容，并從稅務(wù)機關(guān)受理會計資料、稅務(wù)管理、填表等方面，供應(yīng)具體的要求?；凇缎聲嫓蕜t》的背景下，企業(yè)應(yīng)正確把握稅收風險，構(gòu)建稅收管理風險預(yù)防機制，強化稅收保障監(jiān)督，構(gòu)建明晰的稅收管理責任，從而使企業(yè)的稅收管理工作更上一個臺階。

（二）企業(yè)稅務(wù)管理的影響因素

合理地采納與執(zhí)行新的會計準則，將對企業(yè)產(chǎn)生雙重的影響。為充分發(fā)揮新會計準則的正面效應(yīng)與現(xiàn)實意義，應(yīng)對準則中可能對企業(yè)稅務(wù)管理工作產(chǎn)生影響的各種因素做出細微的調(diào)整，以適應(yīng)不同規(guī)則的特定需要，通過以上分析，可以有效地提升企業(yè)的稅務(wù)管理水平。在新的會計準則中，對企業(yè)的各種會計業(yè)務(wù)進行了詳細的調(diào)整。且必須要強化，對企業(yè)進行成本效益的控制，其首要目的是要以盈利為首要目的，并以降低企業(yè)的稅負作為終極目的。如，企業(yè)可以通過合理的稅務(wù)管理、合理地減少這些費用，從而使企業(yè)獲得更大的經(jīng)濟利益。另外，企業(yè)還可以針對自己的能源項目進行多項稅務(wù)管理，并運用各種稅務(wù)管理手段，從中選出最優(yōu)的稅務(wù)處理方法，且在保證企業(yè)合法、合理、合理的前提下，盡可能減少企業(yè)所承受的稅負，從而使企業(yè)能夠獲取更多的利益。企業(yè)也可以將各個部門都調(diào)動起來，讓項目部、工程部、投資部、財稅部門都參與到方案的設(shè)計中來，以對企業(yè)逃稅可能帶來的風險進行分析，從而預(yù)防逃稅、欠稅，進而增強企業(yè)抵御稅務(wù)風險的能力。

（三）及時與稅務(wù)相關(guān)管理部門進行溝通

建立健全的信息交流機制，是保證新會計準則順利執(zhí)行，實現(xiàn)科學(xué)稅務(wù)管理的前提。在執(zhí)行《新會計準則》時，應(yīng)積極與當?shù)囟悇?wù)部門取得聯(lián)系，定期向稅務(wù)部門匯報，并就企業(yè)稅務(wù)計劃進行交流，以防止企業(yè)工作人員對《準則》的理解產(chǎn)生誤解，且主動提出疑問與關(guān)注，主動掌握“新會計準則”實施后本地有關(guān)政策、規(guī)定的變化，目的是加深對新會計準則的認識。通過有效、深層次的交流，可以使企業(yè)和稅務(wù)機構(gòu)的距離更進一步，在主管部門的引導(dǎo)下，科學(xué)地執(zhí)行《新會計準則》，合理地執(zhí)行稅收優(yōu)惠，從而避免由于誤解而帶來的稅務(wù)風險。同時，也要在當?shù)囟悇?wù)部門建立良好的稅收形象，為企業(yè)今后的長遠、健康發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。

（四）加大企業(yè)管理層對企業(yè)稅務(wù)管理的關(guān)注

說起稅務(wù)管理，很多人都以為那是稅務(wù)局的事，其實，由于稅務(wù)管理牽涉到企業(yè)的各個方面，因此必須讓企業(yè)的所有人都積極地參與進來，尤其是管理層要對此給予更多的關(guān)注。做好稅務(wù)管理工作，既能為企業(yè)減負，又能提高企業(yè)效益，同時，它還可以減少企業(yè)的稅務(wù)風險，從而使企業(yè)不會蒙受更多的損失。在新時期，企業(yè)如何在保證合法的前提下，更好地進行稅務(wù)管理，這是一個值得關(guān)注的問題。企業(yè)管理層是企業(yè)發(fā)展的組織者、協(xié)調(diào)者，在企業(yè)的經(jīng)營活動中起著舉足輕重的作用。管理人員必須了解稅務(wù)管理之重要性，以便于商務(wù)洽談及合約訂立之初期，及早進行稅收管理。如果財政部門基本可以被動地進行稅收管理，而沒有計劃的權(quán)力，那么就不會在合約終止時進行稅收管理和計劃。比如，印花稅以合同中所列的金額為基礎(chǔ)。若合約金額包含增值稅，則須以稅率為基礎(chǔ)計算；若合約金額為免稅且不含增值稅，則應(yīng)按免稅額計算。在兩個稅中，企業(yè)應(yīng)繳的印花稅有明顯的不同。因此，企業(yè)所要交納的稅款與合同直接相關(guān)，這就要求全體管理人員事先進行監(jiān)管和協(xié)調(diào)。稅務(wù)管理不當，輕則違法，重則逃稅，甚至被追究刑事責任，故企業(yè)的相關(guān)管理人員需要對企業(yè)的稅務(wù)管理給予更多的關(guān)注。

（五）加強相關(guān)財稅人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德

稅務(wù)管理是為了在不改變稅法的前提下，盡可能地降低或延緩納稅，從而損害了國家的稅收收入。因此，要對企業(yè)進行合理的稅務(wù)管理，就必須嚴格遵循新會計準則，依法納稅。這對稅務(wù)工作人員既要有較高的財務(wù)理論水平，又要對國家的稅收法規(guī)深度了解。在資產(chǎn)、債務(wù)、收入核算與計量等諸多方面都發(fā)生了改變的情況下，新的會計準則規(guī)定：要鼓勵稅務(wù)人員加大學(xué)習新會計準則的力度，防止因個人的業(yè)務(wù)水平不夠，造成企業(yè)會計報告和納稅申報出現(xiàn)差錯，從而造成多繳或少繳稅款。納稅人應(yīng)該通過后續(xù)的會計培訓(xùn)、企業(yè)內(nèi)部的培訓(xùn)、社會上的培訓(xùn)，來提高自己的能力，從而做好自己的日常會計工作，清楚地了解稅務(wù)之間的差別。進而對企業(yè)的各項業(yè)務(wù)進行合理的會計處理，及時、準確地申報稅款。

（六）強化信息化系統(tǒng)制度

隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、信息技術(shù)的飛速發(fā)展，企業(yè)的生產(chǎn)運營和管理都需要有一個強有力的支撐。新的會計準則及稅法規(guī)定，對企業(yè)的財務(wù)核算、稅務(wù)管理等都有了較高的要求。利用信息化平臺對企業(yè)的資源進行整合，能夠有效地提升企業(yè)信息化的質(zhì)量與效率。為此，企業(yè)必須在制度、經(jīng)濟和意識形態(tài)等各個層面加強信息化建設(shè)。從經(jīng)濟效益和業(yè)績角度出發(fā)，對與企業(yè)發(fā)展需求不符的信息系統(tǒng)進行實時的更新，并尋找專門的技術(shù)支援，以保證企業(yè)的信息系統(tǒng)能與復(fù)雜多變的經(jīng)濟活動相匹配，而稅收法律制度的發(fā)展與改變，對信息系統(tǒng)的需求也越來越高，從而對企業(yè)財務(wù)及稅務(wù)管理給予有力的支持。

（七）增強相關(guān)工作人員對稅收的認識

新會計準則的推行，對從業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平等都有了較大的提高，因此，企業(yè)必須對此給予足夠的關(guān)注。合適的訓(xùn)練和提高培訓(xùn)活動對于企業(yè)是非常重要的。另外，企業(yè)也要在稅務(wù)管理與計劃上增加投資，在此基礎(chǔ)上，通過強化相應(yīng)的訓(xùn)練，使企業(yè)職工的工作能力得到極大的提升。相關(guān)工作人員應(yīng)樹立正確的職業(yè)生涯目標及工作準則，增強納稅意識。

（八）加強稅務(wù)管理的梯度和層次

當前，我國各類企業(yè)的稅務(wù)管理總體水平不高，且存在著諸多不足。如何對企業(yè)的經(jīng)營績效進行有效的監(jiān)控，這已成為財務(wù)會計工作者乃至企業(yè)管理者面臨的一個難題。因此，在制定新的會計準則時，企業(yè)都要根據(jù)新會計準則來制定，并以此為指引，不斷地提升資本的利用效率與水平，以在保證企業(yè)長遠發(fā)展的前提下，防范風險，從而有效地提升稅務(wù)管理的梯度與水平。首先，企業(yè)應(yīng)該從整體上進行稅務(wù)管理，包括保險、融資、風險等方面的管理，并且要有足夠的人力物力來保證。在對已有的市場信息進行核實的同時，也要增強企業(yè)的綜合實力。這樣，就能使企業(yè)內(nèi)部稅務(wù)管理的內(nèi)容變得更加多元性、綜合性。其次，通過對風險決策、不確定性決策、滾動決策等金融管理方式與機制的全面更新，實現(xiàn)金融管理的時效性。最后，經(jīng)營者應(yīng)主動運用市場上的最新資訊科技，對稅務(wù)管理模式進行調(diào)整，并引進智慧型稅務(wù)管理模式，以降低稅務(wù)機關(guān)的行政壓力，從而保證記賬的準確性，進而增加稅務(wù)部門的資料可信度。

（九）改善企業(yè)相關(guān)工作人員的技能

新會計準則的推行，給企業(yè)的財務(wù)管理帶來了很大的沖擊，同時也對管理者的業(yè)務(wù)水平提出了更高的要求。新的會計準則既要反映企業(yè)的財務(wù)狀況，又要反映企業(yè)本身的資產(chǎn)、債務(wù)，以便更好地反映企業(yè)的經(jīng)營狀況。在新的會計準則中，既要重視企業(yè)的經(jīng)濟利益，又要重視企業(yè)的實際經(jīng)營活動、營利能力和將來的發(fā)展。除了對企業(yè)的資產(chǎn)情況進行評估外，還要考察企業(yè)的總體資產(chǎn)質(zhì)量有無差異性。因此，企業(yè)應(yīng)結(jié)合新的會計準則，對現(xiàn)有的經(jīng)營模式進行全面的剖析，并發(fā)現(xiàn)存在的問題，以對企業(yè)的現(xiàn)實狀況，提出更加有效的應(yīng)對措施。新會計準則的推行，使企業(yè)管理人員具備較強的分析及解決實際問題的能力，并可運用其專業(yè)知識及經(jīng)驗，有效地降低稅務(wù)風險。這就要求企業(yè)相關(guān)人員應(yīng)更加深刻地了解新會計準則，并充分意識到新會計準則的重要意義，以不斷提升自己的職業(yè)素養(yǎng)，從而在市場發(fā)展中站穩(wěn)腳跟，不斷提升企業(yè)的財務(wù)管理水平，進而提升企業(yè)的核心競爭力。

（十）利用大數(shù)據(jù)改善管理體系

在現(xiàn)實的經(jīng)營計劃中，各部門的財務(wù)管理存在著一定的差別，這就給企業(yè)的集體管理帶來了很大的困難，進而給會計人員帶來了很大的壓力。另外，企業(yè)內(nèi)部各部門之間若不能進行積極、有效的交流，同樣會造成稅務(wù)管理與計劃中的諸多問題，如稅收會計質(zhì)量的降低。因企業(yè)本身存在的問題，會給企業(yè)在稅務(wù)管理上帶來困難。隨著科技的持續(xù)發(fā)展，大數(shù)據(jù)已經(jīng)在各行各業(yè)得到了很好的應(yīng)用。企業(yè)迫切需要構(gòu)建可信賴的大數(shù)據(jù)平臺，以增強企業(yè)內(nèi)部交流的能力。這樣既能進一步提升財務(wù)資料的利用率，又能減輕財務(wù)會計人員的工作負擔，從而促進稅務(wù)管理水平的提高，進而使企業(yè)獲利。

五、結(jié)語

在社會發(fā)展的新趨勢下，新會計準則的實施對企業(yè)產(chǎn)生了積極影響，也帶來了挑戰(zhàn)。要實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，企業(yè)必須加大稅務(wù)管理力度，并做好充分準備，以確保稅務(wù)管理和規(guī)劃工作的順利開展。企業(yè)也應(yīng)加強員工的稅務(wù)意識，注重成本效益規(guī)劃、注重聯(lián)系稅務(wù)機關(guān)，以提高相關(guān)稅務(wù)管理水平，增強相關(guān)人員的專業(yè)能力，從而為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造更大的價值和空間，進而為企業(yè)未來的發(fā)展提供更大的助力。

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