文/王明源 濟(jì)南西城世中置業(yè)有限公司 山東濟(jì)南 250000
趙麗君 山東貫月科創(chuàng)投資集團(tuán)有限公司 山東濟(jì)南 250000
建筑工程管理是一個綜合性的系統(tǒng)工程,涉及多個部門、多個學(xué)科的協(xié)同合作。在項(xiàng)目管理的過程中,工作量巨大,信息涵蓋面廣泛,因此必須充分利用信息化手段,提高管理效率和質(zhì)量。在施工過程中,需要對材料、人工、機(jī)械和供應(yīng)商等資源進(jìn)行合理的調(diào)度和管理,確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行[1]。信息化管理可以通過實(shí)時監(jiān)控和數(shù)據(jù)分析,幫助管理者更好地掌握施工過程中各項(xiàng)資源的使用情況,提高資源利用效率,減少浪費(fèi),從而降低項(xiàng)目成本。項(xiàng)目管理的復(fù)雜性主要體現(xiàn)在涉及生產(chǎn)、物資、技術(shù)、安全、合同等多個方面。為了有效地應(yīng)對這種復(fù)雜性,項(xiàng)目管理需要循序漸進(jìn)的流程,符合相關(guān)規(guī)范,各個方面相互配合、定期組織。信息化管理在這一過程中可以提供全面的支持,幫助管理者更好地制定和執(zhí)行項(xiàng)目計(jì)劃,確保項(xiàng)目按照預(yù)期目標(biāo)推進(jìn)。隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展,建筑工程管理信息化將會得到更廣泛的應(yīng)用,為建筑工程項(xiàng)目的成功提供更強(qiáng)大的支持。
隨著時代的發(fā)展,建筑企業(yè)在追求發(fā)展的過程中逐漸認(rèn)識到整合互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù)對企業(yè)發(fā)展的重要性。在這一背景下,建筑工程管理信息化成為符合企業(yè)發(fā)展要求的關(guān)鍵因素。企業(yè)需要建立信息交流平臺,實(shí)現(xiàn)對工程全過程的動態(tài)監(jiān)督,使得管理者能夠隨時隨地獲取項(xiàng)目進(jìn)展信息,及時調(diào)整工程計(jì)劃,提高項(xiàng)目管理的靈活性和反應(yīng)速度。通過互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),建筑企業(yè)可以快速匯聚各部門的數(shù)據(jù)資源,實(shí)現(xiàn)對工程項(xiàng)目各個環(huán)節(jié)的全面監(jiān)測,為企業(yè)提供更為全面、準(zhǔn)確的風(fēng)險信息,有助于提前發(fā)現(xiàn)潛在的問題,采取相應(yīng)的防范措施,降低項(xiàng)目風(fēng)險,確保工程的穩(wěn)定進(jìn)行[2]。在決策制定方面,通過信息化管理,可以獲取工程過程中的各項(xiàng)關(guān)鍵指標(biāo)和趨勢,從而做出更為科學(xué)、合理的管理決策。互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的快速匯聚使得數(shù)據(jù)資源能夠在各部門之間迅速流通,促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部管理的高效運(yùn)轉(zhuǎn),增強(qiáng)管理人員與員工之間的信任感,有助于建立開放、透明的企業(yè)文化,為企業(yè)未來的可持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
建筑工程作為一個龐大而復(fù)雜的系統(tǒng),具有固定的施工目標(biāo)和場地。這一特性決定了建筑物的位置和結(jié)構(gòu)在工程初期已經(jīng)明確,施工過程中需要按照既定的計(jì)劃和設(shè)計(jì)進(jìn)行。因此,建筑工程本身具有固定性,使得在施工過程中,焦點(diǎn)主要集中在如何高效、安全地完成固定目標(biāo)的基礎(chǔ)上。建筑物的設(shè)計(jì)和施工需要充分考慮土地的特性,以確保建筑的穩(wěn)固性和持久性。同時,建筑物的存在對土地產(chǎn)生一定的影響,因此需要在建設(shè)過程中保護(hù)土地資源,保障生態(tài)環(huán)境的可持續(xù)性。一旦建筑工程完成,建筑物便不可移動,在施工過程中需要確保每個步驟的準(zhǔn)確性和質(zhì)量,以防止后期修復(fù)和調(diào)整的困難。在這一背景下,信息化管理通過整合現(xiàn)代信息技術(shù),能夠?qū)崿F(xiàn)對施工現(xiàn)場的遠(yuǎn)程監(jiān)控、實(shí)時數(shù)據(jù)傳輸以及智能化決策支持,確保建筑工程按照既定計(jì)劃和設(shè)計(jì)進(jìn)行,保證建筑物的穩(wěn)固性和持久性,有力地促進(jìn)了建筑工程的有序推進(jìn)[3]。
建筑工程作為一個綜合性、復(fù)雜性的工程系統(tǒng),其施工內(nèi)容因設(shè)計(jì)方案的多元化而各異。設(shè)計(jì)方案的差異導(dǎo)致了施工過程中需要靈活應(yīng)對各種情況,同時,工程受地質(zhì)、水文、氣候等多種因素影響,使得管理人員在施工中需要熟練掌握多種施工技術(shù),以應(yīng)對不同環(huán)境條件下的挑戰(zhàn)。在這種多元化的背景下,通過信息化技術(shù),可以將設(shè)計(jì)方案、地質(zhì)、水文、氣候等多方面的信息集成在一個平臺上,為管理人員提供全面的參考和決策依據(jù),有助于工作人員更加全面、準(zhǔn)確地掌握工程進(jìn)展,提高工作人員的應(yīng)變能力,確保施工過程的順利進(jìn)行。此外,信息化管理還能夠提供精細(xì)化的成本控制手段,使得每一筆支出都更具合理性和經(jīng)濟(jì)性。通過現(xiàn)代建筑工程管理信息化的有機(jī)應(yīng)用,可以創(chuàng)造出更為舒適的居住條件,為建筑工程項(xiàng)目內(nèi)容多元化的要求提供強(qiáng)有力的支持,為現(xiàn)代建筑工程管理開辟新的發(fā)展方向。
建筑工程作為經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)的重點(diǎn)工程,在現(xiàn)代社會扮演著至關(guān)重要的角色。為實(shí)現(xiàn)建設(shè)目標(biāo),優(yōu)化工程管理是一項(xiàng)迫切需要解決的問題。建筑工程管理內(nèi)容涵蓋諸多方面,包括圖紙管理、造價管理、資源管理等,由于建筑工程的復(fù)雜性,管理人員需要同時考慮眾多因素,如施工計(jì)劃、材料采購、人員配備等。在繁重的管理任務(wù)下,人工管理容易產(chǎn)生疏漏,引發(fā)工程質(zhì)量問題、進(jìn)度延誤等嚴(yán)重后果。因此,尋求一種更為精準(zhǔn)、高效的管理方式勢在必行。信息技術(shù)的應(yīng)用為解決上述問題提供了一種切實(shí)可行的途徑,通過信息化管理,可以將建筑工程管理的各個環(huán)節(jié)無縫連接,實(shí)現(xiàn)信息的實(shí)時共享和高效傳遞,提高管理的準(zhǔn)確性、高效性,為建筑工程的順利推進(jìn)和成功完成提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
隨著全球化的深入,建筑企業(yè)不再僅面對本國競爭對手,還需應(yīng)對來自全球范圍內(nèi)的競爭,要求企業(yè)在技術(shù)、管理等方面保持國際競爭力,因此需要采取更為先進(jìn)的管理手段來適應(yīng)國際化的競爭環(huán)境。為了提高競爭能力,建筑行業(yè)需要加速行業(yè)改革,推廣項(xiàng)目競標(biāo)承包模式,更好地展示自身的實(shí)力和競爭優(yōu)勢,從而獲得更多的建筑項(xiàng)目。而實(shí)施信息化建筑工程監(jiān)理可以有效地支持競標(biāo)承包模式的推廣,提高企業(yè)在項(xiàng)目競爭中的勝出概率。企業(yè)改革與創(chuàng)新是提高競爭能力的必由之路,通過引入先進(jìn)的信息技術(shù),建筑企業(yè)可以推動組織結(jié)構(gòu)、管理模式的變革,促使企業(yè)更好地適應(yīng)市場需求,提升管理水平,同時也為企業(yè)提供了更多創(chuàng)新的可能性,通過數(shù)字化手段實(shí)現(xiàn)工程流程的優(yōu)化,提高施工效率,降低成本,為企業(yè)創(chuàng)造更大的附加值。信息化技術(shù)可以實(shí)現(xiàn)對工程管理的全面覆蓋,包括項(xiàng)目計(jì)劃、施工進(jìn)度、成本控制等各個方面,不僅能夠提高管理的科學(xué)性和準(zhǔn)確性,也可以增強(qiáng)企業(yè)在決策層面的靈活性和敏感度,提升企業(yè)的綜合競爭力[4]。
信息技術(shù)的快速更新對其有效運(yùn)用提出了要求。然而,大多數(shù)施工企業(yè)應(yīng)用技術(shù)的局限性主要體現(xiàn)在更新速度上,通常較為緩慢。由于更新不及時,企業(yè)難以享受到最新技術(shù)帶來的益處,限制了信息化技術(shù)在建筑工程中的全面應(yīng)用。同時,企業(yè)在技術(shù)應(yīng)用中未能實(shí)現(xiàn)實(shí)時的交流共享,導(dǎo)致信息的不暢通和共享不夠廣泛,限制了團(tuán)隊(duì)協(xié)作和決策效率。盡管信息技術(shù)的應(yīng)用涉及多個方面,包括設(shè)計(jì)、施工、質(zhì)量控制等,但在實(shí)際操作中,往往存在片面應(yīng)用的現(xiàn)象,未能全面落實(shí)到各個環(huán)節(jié)。在全球信息技術(shù)領(lǐng)域,我國與發(fā)達(dá)國家相比仍存在一定的差距,直接影響了建筑工程管理軟件的研發(fā)水平。由于軟件研發(fā)人員與項(xiàng)目管理實(shí)際操作人員之間的信息傳遞渠道不暢,軟件開發(fā)者往往難以全面了解到項(xiàng)目管理的實(shí)際需求,導(dǎo)致開發(fā)的軟件在應(yīng)用中難以貼近實(shí)際工程管理的需要,影響了軟件的實(shí)際效用。此外,在實(shí)際應(yīng)用中,由于種種原因,例如人員培訓(xùn)不足、軟件使用難度較大等,導(dǎo)致信息化技術(shù)無法充分發(fā)揮其在建筑工程管理中的潛力。不僅如此,國外的建筑工程管理經(jīng)驗(yàn)可能與我國的工程管理現(xiàn)狀存在一些差異,導(dǎo)致直接借鑒并不適用,無法提升管理工作水平[5]。
在數(shù)字化時代,建筑工程的信息化管理已成為提高工程質(zhì)量和效率的關(guān)鍵。然而,需要專業(yè)的技術(shù)人才來保障信息技術(shù)的順利應(yīng)用。在管理過程中,企業(yè)缺乏專業(yè)的技術(shù)人才,導(dǎo)致信息化技術(shù)在實(shí)際操作中難以得到有效落地,限制了其在建筑工程中的應(yīng)用效果。很多施工企業(yè)未能建立良好的人才引進(jìn)渠道,導(dǎo)致人才的獲取難度較大。同時,企業(yè)在福利待遇上也存在不足,使得具有信息化技術(shù)專業(yè)能力的人才更傾向于選擇其他行業(yè)。不僅如此,人才發(fā)展需要持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),但一些企業(yè)在此方面的支持力度不夠,缺乏為人才提供專業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會的有效措施。施工企業(yè)需要注重培養(yǎng)和提升員工的信息化技術(shù)專業(yè)能力,以更好地適應(yīng)工程管理的數(shù)字化需求。并且,缺乏專業(yè)培訓(xùn),導(dǎo)致管理人員在信息化技術(shù)應(yīng)用中存在一定的盲區(qū),難以充分理解和把握信息化技術(shù)的特點(diǎn),從而影響了技術(shù)的實(shí)際運(yùn)用效果[6]。此外,企業(yè)缺乏規(guī)范的信息化管理制度,導(dǎo)致信息化技術(shù)的應(yīng)用缺乏標(biāo)準(zhǔn)和統(tǒng)一的操作流程,不僅降低了信息化技術(shù)在工程管理中的有效性,也增加了管理人員的操作難度。
信息技術(shù)的應(yīng)用需要有一個專門的管理體系來支撐,然而,目前很多施工企業(yè)在此方面的工作仍顯得滯后,缺乏專門的管理體系,導(dǎo)致信息化技術(shù)在實(shí)際應(yīng)用中較為混亂,難以發(fā)揮信息化技術(shù)的應(yīng)有作用。并且,由于缺乏健全的管理體系,很多施工企業(yè)未能將信息化技術(shù)有機(jī)地融入企業(yè)的戰(zhàn)略體系中,導(dǎo)致其在激烈的市場競爭中未能充分發(fā)揮其優(yōu)勢。在一些企業(yè)中,信息技術(shù)的應(yīng)用僅僅是作為輔助手段存在,而未能成為整個管理體系的核心,使得信息技術(shù)未能在項(xiàng)目管理、人力資源管理等方面發(fā)揮更大的作用,影響了管理體系的整體效能。不僅如此,由于缺乏專門設(shè)計(jì)的管理體系,企業(yè)現(xiàn)有的管理體系技術(shù)含量普遍較低,導(dǎo)致信息化技術(shù)未能提高管理的科學(xué)性和準(zhǔn)確性,降低了企業(yè)的管理能力。此外,施工企業(yè)未能充分重視系統(tǒng)的研發(fā)工作,使得信息化管理系統(tǒng)未能根據(jù)管理需求進(jìn)行持續(xù)的優(yōu)化和完善,降低了系統(tǒng)的適應(yīng)性和可用性。同時,企業(yè)在信息化技術(shù)的應(yīng)用中與其他企業(yè)的溝通交流相對滯后,使得企業(yè)未能充分借鑒行業(yè)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),影響了其在信息化技術(shù)應(yīng)用中的發(fā)展方向和效果。
傳統(tǒng)建筑工程管理存在職責(zé)劃分不明確、管理盲區(qū)等問題,導(dǎo)致管理部門之間權(quán)責(zé)不明,影響了協(xié)同配合。因此,為了更好地運(yùn)用信息化技術(shù),提高管理效能,必須對信息化管理層次進(jìn)行明確劃分。在劃分信息化管理層次的基礎(chǔ)上,應(yīng)建立一個三層管理機(jī)構(gòu),以實(shí)現(xiàn)底層、中層和高層管理的有機(jī)配合。底層施工班組負(fù)責(zé)具體的工程執(zhí)行,記錄、分析進(jìn)度、質(zhì)量和資源使用等方面的信息,把信息傳遞至系統(tǒng),為工程管理方案提供準(zhǔn)確的參考依據(jù),實(shí)現(xiàn)底層工作的高效協(xié)同。中層項(xiàng)目管理層次通過信息化技術(shù),實(shí)時獲取底層的信息反饋,從而及時了解工程的實(shí)際情況,將實(shí)際的施工情況與目標(biāo)計(jì)劃進(jìn)行對比,確保項(xiàng)目在合理的范圍內(nèi)運(yùn)行,預(yù)測潛在的問題,提前調(diào)整計(jì)劃,確保工程進(jìn)度和質(zhì)量能夠達(dá)到預(yù)期目標(biāo),為高層管理提供基礎(chǔ),使整個建筑工程管理更加靈活高效。不僅如此,信息化管理層次的劃分還有助于提高管理部門的透明度,有助于不同管理層次之間的有效溝通,推動管理決策的科學(xué)性和合理性,為建筑工程管理提供新的思路和方法,推動整個行業(yè)朝著數(shù)字化、智能化的方向不斷發(fā)展。
信息化時代,技術(shù)的不斷創(chuàng)新對工程管理提出了新的要求。在制定信息化管理計(jì)劃時,應(yīng)當(dāng)充分考慮并應(yīng)用先進(jìn)的信息技術(shù),包括人工智能、大數(shù)據(jù)分析、云計(jì)算等,為管理提供更為智能、高效的工具,提高管理水平。建筑工程管理涉及眾多的數(shù)據(jù)和信息,而信息化管理計(jì)劃的設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)注重數(shù)據(jù)的收集、整理和分析,將龐大的信息體系轉(zhuǎn)化為簡明清晰的管理指標(biāo),幫助管理人員更好地把握工程的各個方面。信息技術(shù)雖然強(qiáng)大,但人的因素仍然是不可忽視的。因此,在制定管理計(jì)劃時,應(yīng)當(dāng)重視培養(yǎng)和提升管理人員的信息化技能,幫助管理人員更好地理解和應(yīng)用信息化工具,減少操作失誤,提高管理的準(zhǔn)確性和效率。明確的管理目標(biāo)是信息化管理計(jì)劃的核心,其應(yīng)當(dāng)與企業(yè)的整體戰(zhàn)略目標(biāo)緊密銜接。在制定計(jì)劃時,需要結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況,有針對性地明確各個階段的管理目標(biāo),并制定相應(yīng)的信息化管理策略,確保計(jì)劃的實(shí)施與企業(yè)整體發(fā)展保持一致。在施工建設(shè)中,要充分利用信息系統(tǒng),對工程項(xiàng)目的成本進(jìn)行全面地監(jiān)控和分析,制定合理的預(yù)算和控制施工成本,確保項(xiàng)目在經(jīng)濟(jì)效益方面取得最佳效果。并且,在施工現(xiàn)場要應(yīng)用信息技術(shù)實(shí)時監(jiān)測施工進(jìn)度、質(zhì)量和安全等方面的情況,及時發(fā)現(xiàn)其中存在的問題,提高工程的執(zhí)行效率和管理水平。此外,在信息化管理計(jì)劃制定中,要收集和分析相關(guān)資料,更好地了解工程的各個方面,持續(xù)優(yōu)化施工計(jì)劃,確保項(xiàng)目的全面管控。
在現(xiàn)代建筑工程管理中,信息技術(shù)的不斷發(fā)展對工作人員的綜合素質(zhì)提出了更高的要求,施工人員需要具備更高的專業(yè)水平,能夠熟練應(yīng)用先進(jìn)的技術(shù)手段。企業(yè)應(yīng)通過培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會,不斷提升員工在施工領(lǐng)域的專業(yè)素質(zhì),使其能夠更好地適應(yīng)信息化時代的管理需求。為了提高整體執(zhí)行力,企業(yè)需要定期培養(yǎng)和教育員工,建立起良好的學(xué)習(xí)機(jī)制,不僅包括技術(shù)層面,還應(yīng)注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作、溝通技巧等軟實(shí)力的培養(yǎng),從而增強(qiáng)員工的綜合素質(zhì)。施工團(tuán)隊(duì)是工程的執(zhí)行主體,其整體素養(yǎng)直接關(guān)系到工程的質(zhì)量和效率,企業(yè)應(yīng)重視團(tuán)隊(duì)建設(shè)、協(xié)作培訓(xùn)等方式,提升施工團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì),使其更具執(zhí)行力和應(yīng)變能力。在信息化時代,新技術(shù)的廣泛應(yīng)用為工程管理提供了更多的手段,工作人員應(yīng)當(dāng)對現(xiàn)代化技術(shù)有全面掌握,能夠靈活運(yùn)用各種技術(shù)工具進(jìn)行管理,實(shí)現(xiàn)對工程細(xì)節(jié)的精準(zhǔn)控制。不僅如此,企業(yè)還要注重培養(yǎng)員工的責(zé)任意識,使其在工作中能夠保持高度的責(zé)任心,確保工程的順利進(jìn)行。
在信息化時代,部分建筑企業(yè)仍沿用傳統(tǒng)管理模式,已經(jīng)無法適應(yīng)信息化時代的需求,因此,企業(yè)應(yīng)對現(xiàn)行制度進(jìn)行全面審視和改進(jìn),包括更新工作流程、加強(qiáng)數(shù)據(jù)安全保障、提高信息系統(tǒng)的可用性等。信息化管理體系需要在整個企業(yè)內(nèi)部形成有效的溝通與協(xié)作機(jī)制,企業(yè)應(yīng)重新梳理部門關(guān)系,建立明確的管理責(zé)任制度,使各個部門更加協(xié)同工作,提高信息的傳遞效率,確保信息化管理的全面覆蓋和協(xié)調(diào)一致。技術(shù)人員在信息化管理中扮演著關(guān)鍵的角色,其負(fù)責(zé)維護(hù)信息系統(tǒng)、開發(fā)新的技術(shù)工具,確保信息的安全性和準(zhǔn)確性,企業(yè)應(yīng)提高技術(shù)人員的比例,以便更好地應(yīng)對信息化管理的挑戰(zhàn),使信息系統(tǒng)更具前瞻性和創(chuàng)新性。傳統(tǒng)的工程管理流程存在繁瑣的信息收集任務(wù),相關(guān)人員應(yīng)借助現(xiàn)代化的技術(shù)手段,如無人機(jī)、傳感器等,實(shí)現(xiàn)對施工現(xiàn)場的實(shí)時監(jiān)測和數(shù)據(jù)收集,減輕人工工作負(fù)擔(dān),提高信息收集的效率和準(zhǔn)確性。此外,在建立信息化管理體系時,應(yīng)明確標(biāo)注流程步驟、方法和注意事項(xiàng),以確保信息化管理體系的實(shí)施更為科學(xué)、規(guī)范,降低操作風(fēng)險。
綜上所述,當(dāng)今社會,隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展,給建筑工程質(zhì)量提出了越來越高的要求,相關(guān)企業(yè)必須重視建筑工程管理信息化,最大限度地保證工程的建設(shè)質(zhì)量,推動建筑行業(yè)的持續(xù)發(fā)展。在實(shí)際管理過程中,企業(yè)要不斷健全信息化管理體系,科學(xué)編制工程項(xiàng)目信息化管理計(jì)劃,并注重人員綜合素質(zhì)的提升,從根本上提升管理水平,將信息化在現(xiàn)代建筑工程管理中的作用充分發(fā)揮出來。