印度經(jīng)濟(jì)有多強(qiáng)？

英 《經(jīng)濟(jì)學(xué)人》4月25日

不久后，莫迪有望贏得第三個(gè)總理任期。而印度能否在未來(lái)10～20年內(nèi)快速發(fā)展并避免動(dòng)蕩，將決定14億印度人民和世界經(jīng)濟(jì)的命運(yùn)。

印度是增長(zhǎng)最快的大國(guó)，年增長(zhǎng)率為6%～7%。到2027年，印度可能成為僅次于美國(guó)和中國(guó)的第三大經(jīng)濟(jì)體。它的影響力正以新的方式顯現(xiàn)出來(lái)—美國(guó)公司在印度擁有150萬(wàn)名員工，比在任何其他國(guó)家都多；印度股票市場(chǎng)的價(jià)值位居世界第四，航空市場(chǎng)位居世界第三；印度購(gòu)買的俄羅斯石油影響著全球價(jià)格……財(cái)富的增長(zhǎng)意味著更多的地緣政治影響力。喬·拜登和唐納德·特朗普都曾向印度示好，但并未對(duì)其將繼續(xù)保持獨(dú)立立場(chǎng)提出異議。

莫迪在推動(dòng)改革方面功不可沒(méi)。印度的商業(yè)集中度正在下降，腐敗現(xiàn)象已經(jīng)減少，商業(yè)擁有豐富的多樣性。如果莫迪贏得下一任期，印度將繼續(xù)強(qiáng)勁增長(zhǎng)。高盛估計(jì)，目前600萬(wàn)印度人口的年收入超過(guò)1萬(wàn)美元，到2027年，印度的中產(chǎn)階級(jí)將達(dá)到1億人。

然而，印度面臨著一個(gè)嚴(yán)峻的問(wèn)題：在10億勞動(dòng)適齡人口中，只有約1億人有正式工作，其余大多數(shù)人只有臨時(shí)工作或失業(yè)。為了吸收部分剩余勞動(dòng)力，莫迪正在利用一項(xiàng)激勵(lì)計(jì)劃來(lái)促進(jìn)制造業(yè)的發(fā)展。但即使該計(jì)劃達(dá)到目標(biāo)，也只能創(chuàng)造700萬(wàn)個(gè)就業(yè)崗位。

印度經(jīng)濟(jì)必須創(chuàng)造大量就業(yè)機(jī)會(huì)才能維持增長(zhǎng)。其中一個(gè)途徑是擴(kuò)大制造業(yè)，使其成為數(shù)字化世界的樞紐，并形成出口產(chǎn)業(yè)集群（包括數(shù)字金融、食品和國(guó)防）。為此，印度必須改革教育和農(nóng)業(yè)，并使更多的人口從人口眾多的北部遷移到南部和西部大城市。

威尼斯向一日游游客收費(fèi)

美 《時(shí)代》4月25日

4月25日，市政府推出了一項(xiàng)新的計(jì)劃，即向進(jìn)入市中心的一日游游客收取5歐元的費(fèi)用。威尼斯是意大利歷史名城。上世紀(jì)70年代，威尼斯約有17.5萬(wàn)居民，但截至去年，其人口已降至5萬(wàn)以下。然而，威尼斯每年卻吸引近2000萬(wàn)游客，其中大部分人只會(huì)在此逗留幾個(gè)小時(shí)。游客是威尼斯重要的經(jīng)濟(jì)收入來(lái)源，但也成了社會(huì)服務(wù)和城市宜居性的負(fù)擔(dān)。威尼斯當(dāng)局一直在討論應(yīng)對(duì)過(guò)度旅游的措施。威尼斯市長(zhǎng)路易吉·布魯格納羅說(shuō)，收費(fèi)不是為了創(chuàng)收，而是為了緩解城市擁堵。

馬爾代夫填海造陸

英《自然》4月24日

馬爾代夫全長(zhǎng)820公里，由近1200個(gè)島嶼組成，是世界上最受歡迎的旅游目的地之一，每年要接待約130萬(wàn)名游客。但馬爾代夫也是最容易受到海平面上升影響的國(guó)家之一—該國(guó)80%的陸地高出海平面不到一米。一些科學(xué)家預(yù)測(cè)，到2100年，馬爾代夫可能會(huì)被完全淹沒(méi)。因此，馬爾代夫政府正在嘗試填海造地。然而，人們擔(dān)心這可能造成環(huán)境破壞。在馬爾代夫和世界其他地方進(jìn)行的研究表明，填海會(huì)傷害珊瑚和海草，破壞沙洲、紅樹林和河口等天然屏障，并破壞海洋棲息地。

Z世代打工人不愿談體育

美 《新聞周刊》4月25日

CNBC SurveyMonkey的調(diào)查發(fā)現(xiàn)，與其他年齡的人相比，Z世代員工更不愿意與同事討論體育（約12%的Z世代希望禁止在工作中討論體育）。埃默里大學(xué)2021年的一項(xiàng)研究發(fā)現(xiàn)，只有23%的Z世代自稱為“狂熱的體育迷”，而千禧一代、X世代和嬰兒潮一代的這一比例分別為42%、33%和31%。在Z世代中，甚至有高達(dá)27%的人表示自己“反體育”。相比之下，大多數(shù)其他年齡的人更希望禁止在工作中談?wù)撜?。嬰兒潮一代、X一代和千禧一代對(duì)政治話題的警惕性更高，分別有49%、52%和46%的人希望禁止談?wù)撨@一話題。

企業(yè)的心理健康計(jì)劃為什么效果不好？

美 《哈佛商業(yè)評(píng)論》4月22日

焦慮或抑郁是影響心理健康的主要因素。2021年，全球有焦慮或抑郁癥狀的人高達(dá)41%。美國(guó)心理學(xué)會(huì)2022年的一份報(bào)告發(fā)現(xiàn)，81%的受訪者將員工心理健康視為未來(lái)雇主的首要任務(wù)。許多組織投資了心理健康計(jì)劃，如心理健康日、同伴互助計(jì)劃或心理健康應(yīng)用程序。然而，許多員工并沒(méi)有真正利用這些資源。研究人員對(duì)諾華公司的2400名員工進(jìn)行了調(diào)查，發(fā)現(xiàn)員工對(duì)心理健康問(wèn)題的恥辱感會(huì)阻礙他們獲得需要的支持。同時(shí)，了解同事們的心理困境，有利于提高員工對(duì)心理健康支持項(xiàng)目的使用率。