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        在春日里啟程

        2024-05-07 10:07:15李榮帥
        黃河黃土黃種人 2024年4期
        關(guān)鍵詞:工程文化

        李榮帥

        實干迎春早,奮斗向未來。自正月初九全面復(fù)工以來,惠民黃河河務(wù)局按照既定工作目標(biāo),唱響“打基礎(chǔ)、提效能、健舉措、精管理”的迎春口號,推進(jìn)年初工作向深、向?qū)?、向?xì),確保 2024 年工作開新局、起好步。

        以標(biāo)準(zhǔn)化管理為抓手全面提升保護(hù)治理新成效

        2月19日,惠民黃河河務(wù)局水利工程標(biāo)準(zhǔn)化管理部評價啟動儀式如期舉行,黨員先鋒隊、青年先鋒隊、基層管理先鋒隊、水行政執(zhí)法先鋒隊方陣肅立于初春的寒風(fēng)中,隊員們注視各隊代表鄭重接過隊旗,大家在主題橫幅上簽下自己的名字,凝聚起沖刺攻堅的信心、決心。

        這不僅是 2024 年惠民黃河工作報告中“以部評價為契機(jī),著眼全局,擴(kuò)大創(chuàng)建成效”走進(jìn)現(xiàn)實的生動實踐,也是惠民黃河河務(wù)局推進(jìn)保護(hù)治理標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)代化的錚錚誓言:對所轄堤防工程和河道整治工程進(jìn)行徒步拉網(wǎng)式普查整改,消除防洪工程體系安全隱患;完善三冊一表一臺賬”,提升工程管理標(biāo)準(zhǔn)化水平;加強(qiáng)在建工程監(jiān)督檢查,落實水環(huán)保措施,保護(hù)淤區(qū)生態(tài)和工程面貌;依法打擊和制止破壞防洪工程及其附屬設(shè)施的違法行為,鞏固幸福美麗示范河湖創(chuàng)建成果,提升水行政執(zhí)法水平;完善“惠”防汛平臺建設(shè),提高惠民黃河工程管理及防汛工作信息化管理水平;落實“六區(qū)一線”黃河文化建設(shè),完善郊野公園基礎(chǔ)設(shè)施,全方位提升工程面貌……

        用整個冬天謀劃,在春日里啟程,收獲的日子一定不會太遠(yuǎn),正如李聰副局長在動員會議上所言,“我們必須做成,也必能做成”

        以“三個三提升工程”為核心全面提升防汛業(yè)務(wù)能力

        三個全覆蓋、兩化建設(shè)、亮化工程、智巡 App、數(shù)字孿生……近幾年,這些原本陌生的名詞在山東黃河扎根綻放,讓黃河人深刻認(rèn)識到時代變革的偉大力量,惠民黃河河務(wù)局也不例外。為了適應(yīng)新階段防汛工作形勢,惠民黃河河務(wù)局依托現(xiàn)有的設(shè)施基礎(chǔ)和濱州黃河防汛搶險實訓(xùn)基地,首次拿出了針對防汛業(yè)務(wù)“三個三”提升方案。

        “三個三”是指:綜合打造防汛搶險、無人機(jī)和高技能人才培訓(xùn)“三位一體”教學(xué)基地;編寫防汛搶險、無人機(jī)應(yīng)用、河道修防工培訓(xùn)“三套教材”;制作防汛能力提升、水情科普、防汛系統(tǒng)應(yīng)用“三本手冊”?!斑^去我們開展過許多業(yè)務(wù)培訓(xùn)和搶險實訓(xùn),但效果不佳,這點(diǎn)在群防隊伍上更明顯,再加上適應(yīng)新形勢時不我待,我們決定做出改變?!被菝顸S河河務(wù)局總工馬彥磊介紹,“教材和手冊對全面提升群防隊伍的業(yè)務(wù)能力有重要意義,而依托實訓(xùn)演練和創(chuàng)新工作室的教學(xué)基地會為治黃工作凝聚更多的創(chuàng)新力量?!?/p>

        現(xiàn)階段,在職工們的積極參與下,教材和手冊編制初具雛形。在征求意見中,一線職工普遍表示,“期待這套百寶書在今年防汛工作中有精彩表現(xiàn)”

        以作風(fēng)建設(shè)為根本打造“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬”的治黃鐵軍

        一個單位的發(fā)展活力,短期看項目,長期靠環(huán)境,但歸根到底還是要憑借干部職工的作風(fēng)能力。2月26日:惠民黃河河務(wù)局召開3月工作調(diào)度會議,局長鄭明輝再次強(qiáng)調(diào),要堅持以作風(fēng)轉(zhuǎn)變推動工作落實,按下2024年正風(fēng)提效的“加速按鈕”

        春風(fēng)化雨滋養(yǎng)新氣象。紀(jì)檢組牽頭成立紀(jì)律督導(dǎo)小組,從上下班紀(jì)律、會議紀(jì)律、請銷假紀(jì)律等細(xì)節(jié)抓起開展常態(tài)化紀(jì)律督查,凝聚全局力量向履行責(zé)任不力、執(zhí)行力不強(qiáng)、工作效率不高、規(guī)矩意識不強(qiáng)等問題亮劍;正向激勵和反面警醒的觀影活動成為單位生活的固定內(nèi)容,配合警示教育、片區(qū)教育形成強(qiáng)有力的政治震懾和紀(jì)法震懾,督促全局明大德、守公德、嚴(yán)私德;以“黨員說”“青年說”“勞模說”為主要內(nèi)容的宣講活動全面啟動,鼓勵職工談理想、談奉獻(xiàn)、談?chuàng)?dāng),把真干作為本分,把實干作為責(zé)任,增強(qiáng)工作的落實力和員工的執(zhí)行力……

        這一套“組合拳”打開了惠民黃河河務(wù)局正風(fēng)提效的新局面,是轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)的一個個縮影,也激發(fā)了單位發(fā)展的無限活力。

        以文化宣傳為陣地,打造凝心育人新高地

        黃河文化是中華民族的根和魂,堅持擁河筑夢、文化賦能,積極展現(xiàn)黃河保護(hù)治理新風(fēng)采是新階段高質(zhì)量發(fā)展的應(yīng)有之義。無論是在年度會議還是日常工作中,惠民黃河河務(wù)局堅持把文化建設(shè)工作做好,以形成強(qiáng)大的影響力、感召力和凝聚力。

        如果說深入加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),以揚(yáng)正氣、樹新風(fēng)影響職工精神面貌是“潛功”,那么高標(biāo)準(zhǔn)推動文化建設(shè)、多措并舉加強(qiáng)文化宣傳力度便是“顯功”

        “新的一年,我們將堅持鼓勵先進(jìn)、培育典型,激發(fā)干部職工比學(xué)趕超的激情。繼續(xù)開展新聞宣傳勞動競賽,探索培育'惠風(fēng)合唱文化宣傳品牌,開設(shè)創(chuàng)先爭優(yōu)專欄,激勵職工提升文化宣傳本領(lǐng);豐富完善樓宇文化,營造親切鮮活的文化氛圍;持續(xù)挖掘黃河文明精神內(nèi)核,精心打造以紅色文化、廉潔文化、孫子文化、治河文化、歷史文化和法治文化為代表的'六區(qū)一線白龍灣文化示范帶,以黃河文化力量溫暖人、鼓舞人、啟迪人?!闭劶敖衲晡幕ㄔO(shè)工作,惠民黃河河務(wù)局辦公室主任王松信心滿滿。

        一年之計在于春。下一步,惠民黃河河務(wù)局將以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求抓好重點(diǎn)工作的部署落實,在已經(jīng)鋪開的黃河保護(hù)治理高質(zhì)量發(fā)展畫卷上繼續(xù)寫深寫實、增光添彩!

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