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        回歸教育常識,成就美好人生

        2024-03-26 12:16:44高國宴
        教師博覽·中旬刊 2024年1期
        關(guān)鍵詞:活動學(xué)校發(fā)展

        高國宴

        在充滿浮躁與喧囂的環(huán)境中,堅(jiān)守教育常識,踐行教育常識,是家長、教師共同的心聲。但是,如何回歸教育常識,怎樣踐行教育常識,從而成就師生的美好人生呢?很多人還是心存迷茫。其實(shí),教育是人的教育,是愛的教育,更是成就美好人生的事業(yè)。因此,堅(jiān)持以人為本,少一些浮華、跟風(fēng)、形式化、片面追名逐利等務(wù)虛事務(wù),努力讓學(xué)校真正成為師生有幸福感、成就感的樂園,就是對回歸教育常識的最好詮釋。

        堅(jiān)持走好自己的路

        教育是個(gè)慢工程,在創(chuàng)新發(fā)展的路上,學(xué)校不應(yīng)拒絕學(xué)習(xí)借鑒,但應(yīng)杜絕急功近利的照搬照抄,一定要堅(jiān)持走好自己的路。很多人之所以對學(xué)校教育頗有微詞,大多都與教育“盲目跟風(fēng)”“片面追名逐利”有關(guān)。一些地區(qū)或?qū)W校,為了在短時(shí)間內(nèi)提高教育成效,在缺少充分調(diào)研的情況下,盲目引進(jìn)大量的管理、學(xué)習(xí)、教研教改等項(xiàng)目,且在實(shí)施過程中,沒有很好地結(jié)合當(dāng)?shù)氐膶?shí)際進(jìn)行優(yōu)化與創(chuàng)新,而是不加分析篩選,全盤照搬照抄,對標(biāo)對表考核。雖然表面上搞得熱熱鬧鬧,但總體效果總是不盡如人意。再加上后期的跟進(jìn)不足、人員的變動等因素影響,很多項(xiàng)目大都是虎頭蛇尾,甚至不了了之。即便稍有成就,也是替別人作嫁衣,沒有自己的特色與亮點(diǎn)。忙于邯鄲學(xué)步,只知道匆匆出發(fā)上路,卻往往不知道為什么要出發(fā),究竟要到哪個(gè)地方去,最終可能導(dǎo)致走得越遠(yuǎn),付出的代價(jià)可能越大。因此,回歸教育常識,就是立足當(dāng)?shù)刭Y源,在學(xué)習(xí)借鑒的基礎(chǔ)上,不“盲目跟風(fēng)”,不“片面追名逐利”,腳踏實(shí)地,努力探尋并走好屬于自己的發(fā)展道路,讓所有的教育人都自信地前行。

        “進(jìn)校園”活動要適宜、適度

        很多師生憧憬學(xué)校具有專業(yè)引領(lǐng)下的“靜悄悄”的氛圍,但是,近年來,五花八門的“××進(jìn)校園”活動給學(xué)校教育教學(xué)帶來了很大沖擊。為了應(yīng)對這些“進(jìn)校園”活動,學(xué)校不得不抽出師生的教學(xué)時(shí)間,甚至花費(fèi)大量的人力、物力、財(cái)力。更讓師生抵觸的是,很多“進(jìn)校園”活動內(nèi)容并沒有很好地與學(xué)校發(fā)展、師生發(fā)展結(jié)合起來,沒有與師生、家長的實(shí)際需求結(jié)合起來,而更多的只是一種形式主義的宣傳,實(shí)際效果并不大。雖然教育主管部門對此早有規(guī)定,但“進(jìn)校園”活動還是屢禁不止。一些學(xué)?;蚬芾碚呱踔疗娴貙⑵渥鳛橐环N學(xué)校特色推行,導(dǎo)致整個(gè)校園始終處在浮躁的氛圍之中,貌似熱鬧、多彩,其實(shí)質(zhì)是背離了教育的常識,是對教育教學(xué)的舍本逐末。

        其實(shí),“進(jìn)校園”活動并非全都沒有意義,一些諸如國粹、心理健康等“進(jìn)校園”活動對學(xué)生的文化積淀、身心健康等都有著積極的助推作用?;貧w教育常識,不是完全拒絕,而是要適宜、適度地對“進(jìn)校園”活動做文章,不但要精選,更要有針對性。學(xué)校對一些意義不大的“進(jìn)校園”活動要勇于“拒絕”,要從師生的身心健康、全面發(fā)展出發(fā),有選擇性地開展,讓有價(jià)值的“進(jìn)校園”活動真正成為學(xué)校、師生品質(zhì)化發(fā)展的加油站。

        檢查、評比、學(xué)習(xí)活動要刪繁就簡

        檢查、評比、學(xué)習(xí)活動是一所學(xué)校的常態(tài)化工作,更是促進(jìn)學(xué)校、師生品質(zhì)化發(fā)展的有效手段。通過一些檢查、評比、學(xué)習(xí)活動,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,明確差距,從而積極查漏補(bǔ)缺,為學(xué)校更好的發(fā)展把脈問診。另外,學(xué)校通過檢查、評比獲得相應(yīng)的榮譽(yù),在一定程度上也提高了知名度,對學(xué)校的發(fā)展也有著積極的助推作用。但是,當(dāng)下對學(xué)校和師生而言,最頭疼的莫過于各種檢查、評比和學(xué)習(xí)活動。不論是正常的教學(xué)期間,還是寒暑假,各個(gè)部門牽頭開展的各種類型的檢查、評比、學(xué)習(xí)活動等可謂五花八門、種類繁多。很多所謂的檢查評比重復(fù)性強(qiáng),價(jià)值不大,形式大于實(shí)效,不但在一定程度上干擾了教育教學(xué)的正常進(jìn)行,而且加重了師生的負(fù)擔(dān)。特別是一些檢查評比細(xì)則煩瑣,在檔案資料整理上要求對標(biāo)對表,讓很多教育者把過多的時(shí)間耗費(fèi)在整理檔案、編寫資料上。有的老師,特別是學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)戲言,上班期間不是裝檔案,就是在裝檔案的路上。在這樣的工作狀態(tài)下,很多管理者和師生花費(fèi)了很多精力,嚴(yán)重影響教育教學(xué)。

        其實(shí),回歸教育常識,并不是說學(xué)校不能進(jìn)行檢查、評比活動,而是相關(guān)部門要切實(shí)從學(xué)校發(fā)展、師生發(fā)展的角度出發(fā),刪繁就簡,整合項(xiàng)目,檢查評比要抓重點(diǎn)、抓關(guān)鍵,堅(jiān)持少而精,少一點(diǎn)形式主義,多一點(diǎn)實(shí)效性,把有限的時(shí)間還給學(xué)校,還給師生,使他們始終在輕松、愉悅的環(huán)境中,積極主動地教與學(xué)。特別是學(xué)校管理者,要把教學(xué)質(zhì)量、師生發(fā)展當(dāng)作學(xué)校的頭等大事去抓,少一些名利化思想,從內(nèi)心回歸教育常識,這樣學(xué)校才會真正成為師生成長的樂園。

        “打卡”模式要改變

        隨著信息技術(shù)的發(fā)展,教育教學(xué)信息化可謂日新月異。不論是教育主管部門、相關(guān)部門,還是學(xué)校、教師,對學(xué)生的教學(xué)管理、學(xué)習(xí)、日常教育等都借助信息技術(shù)展開。于是,在形式多樣的平臺、小程序,以及微信、QQ等,“打卡”便成了師生常態(tài)。一些依托平臺要求全體學(xué)生進(jìn)行的學(xué)習(xí),由于學(xué)生不允許帶手機(jī)和很多學(xué)生住校或其他因素影響,“打卡學(xué)習(xí)”變成了學(xué)生家長的“作業(yè)”。這增加家長的負(fù)擔(dān)不說,對學(xué)生的教育也沒有很好地落到實(shí)處?!拔屙?xiàng)管理”“減負(fù)”政策已經(jīng)出臺了多年,很多人也疾呼要回歸教育常識,要讓校園安靜下來,但在具體的實(shí)施中,“面面俱到”“層層加碼”的情況還是屢見不鮮,很多人更以“創(chuàng)新”的名義,加重了師生的負(fù)擔(dān)。其實(shí),很多“打卡”的工作都可以在課堂或課后延時(shí)服務(wù)中很好地落實(shí),不但省時(shí)高效,而且事半功倍。因此,回歸教育常識,就是要敢于改變“打卡”模式,在實(shí)效上下功夫,少一點(diǎn)噱頭,做實(shí)實(shí)在在的教育教學(xué)。

        總之,萬物發(fā)展都是有規(guī)律的,兒童發(fā)展、教育教學(xué)、學(xué)校管理和運(yùn)行也是如此。我們只有敬畏和尊重這些規(guī)律,才能提高教育教學(xué)質(zhì)量,才能讓師生幸福地成長,才能實(shí)現(xiàn)立德樹人的根本任務(wù)。因此,不論是教育主管部門,還是教育實(shí)施的管理者,都應(yīng)該心中有學(xué)生,眼中有老師,時(shí)時(shí)刻刻以人為本,以師生的發(fā)展為中心,回歸教育常識,用心辦教育,少一些浮華、跟風(fēng)、形式化、片面追名逐利等務(wù)虛事務(wù),方可成就師生的美好人生。

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