文/中鐵物貿(mào)集團(tuán)有限公司黨委

開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育以來，中鐵物貿(mào)集團(tuán)有限公司（以下簡稱：中鐵物貿(mào)）黨委牢牢把握“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”總要求，聚焦企業(yè)改革發(fā)展重點(diǎn)領(lǐng)域，堅(jiān)持守正創(chuàng)新、主動(dòng)作為，逐步在“黨建引領(lǐng)、平臺轉(zhuǎn)型、隊(duì)伍建設(shè)、品牌打造、機(jī)構(gòu)改革、合規(guī)管理”六個(gè)方面凝聚競爭優(yōu)勢、形成創(chuàng)新成果，為把中鐵物貿(mào)建設(shè)成為國際一流建筑業(yè)供應(yīng)鏈集成服務(wù)領(lǐng)軍企業(yè)點(diǎn)燃高質(zhì)量發(fā)展引擎。

▲ 中鐵物貿(mào)黨委舉辦學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想主題教育暨黨建工作能力提升專題培訓(xùn)班

聚焦黨建引領(lǐng)，點(diǎn)燃“融合引擎”

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，要處理好黨建和業(yè)務(wù)的關(guān)系，堅(jiān)持黨建工作和業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起落實(shí)、一起檢查。中鐵物貿(mào)黨委始終堅(jiān)持系統(tǒng)思維，充分發(fā)揮“把方向、管大局、保落實(shí)”作用，持續(xù)推動(dòng)黨建工作和業(yè)務(wù)工作深度融合。

黨建考核引領(lǐng)發(fā)展。改進(jìn)完善黨建考核評價(jià)機(jī)制，全面發(fā)揮考核指揮棒作用。將黨建工作、隊(duì)伍建設(shè)、綠色發(fā)展等12 個(gè)方面列入考核基礎(chǔ)指標(biāo)，設(shè)置考核加分項(xiàng)，鼓勵(lì)所屬黨組織爭取省部級以上表彰榮譽(yù)，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)所屬黨組織創(chuàng)優(yōu)爭先積極性。通過在誠信履約、安全生產(chǎn)、意識形態(tài)等方面設(shè)置考核減分項(xiàng)，杜絕企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展風(fēng)險(xiǎn)隱患。設(shè)置廉潔從業(yè)等五項(xiàng)考核指標(biāo)，劃定企業(yè)發(fā)展紅線雷區(qū)，營造風(fēng)清氣正良好氛圍。通過將考核結(jié)果與領(lǐng)導(dǎo)班子績效薪酬系數(shù)掛鉤，切實(shí)將黨的領(lǐng)導(dǎo)融入業(yè)務(wù)工作全過程。

任務(wù)清單明確責(zé)任。修改完善黨建工作聯(lián)系點(diǎn)制度，創(chuàng)新提出“十個(gè)一”具體工作舉措，明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員和高管講授一次黨課、撰寫一篇調(diào)研報(bào)告、開展一次安全大檢查等十項(xiàng)具體任務(wù)目標(biāo)，要求企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員親臨現(xiàn)場調(diào)查研究時(shí)間達(dá)一周以上，扎根一線，了解實(shí)際情況、梳理基層問題矛盾，以黨建工作指導(dǎo)解決基層發(fā)展核心難題，將黨的領(lǐng)導(dǎo)貫徹到企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展“最后一公里”。

調(diào)查研究解決難題。全面落實(shí)主題教育調(diào)查研究工作方案，大興調(diào)查研究之風(fēng)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，主動(dòng)深入實(shí)際、深入基層、深入群眾，聚焦黨建融合、數(shù)平化轉(zhuǎn)型、大商務(wù)管理、供應(yīng)鏈創(chuàng)新等企業(yè)改革發(fā)展重點(diǎn)難題，領(lǐng)導(dǎo)人員帶頭深入開展調(diào)查研究20 余次，將調(diào)查研究成果切實(shí)轉(zhuǎn)化為解決企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展難題的對癥良策。

從嚴(yán)治黨正風(fēng)肅紀(jì)。堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨，高質(zhì)量開展2023 年黨委巡察工作，組建兩個(gè)巡察組對所屬四家單位開展巡察。主動(dòng)圍繞集團(tuán)發(fā)展新業(yè)態(tài)，建設(shè)中鐵物貿(mào)“陽光監(jiān)督365 平臺”，在線實(shí)現(xiàn)智慧監(jiān)督、精準(zhǔn)監(jiān)督、全時(shí)監(jiān)督、全鏈監(jiān)督、綜合監(jiān)督，以全流程貫穿式智能監(jiān)督，一體推進(jìn)“不敢腐、不能腐、不想腐”，切實(shí)將監(jiān)督力量延伸至企業(yè)運(yùn)行各關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

▲ 2023 年中鐵物貿(mào)自主研發(fā)的“集物平臺”上線發(fā)布會(huì)現(xiàn)場簽約儀式

聚焦平臺轉(zhuǎn)型，點(diǎn)燃“數(shù)智引擎”

建設(shè)數(shù)字中國是數(shù)字時(shí)代推進(jìn)中國式現(xiàn)代化的重要引擎，是構(gòu)筑國家競爭新優(yōu)勢的有力支撐。中鐵物貿(mào)是國家商務(wù)部等八部委公布的首批全國供應(yīng)鏈創(chuàng)新與應(yīng)用示范企業(yè)，更應(yīng)堅(jiān)定不移走好建筑業(yè)供應(yīng)鏈轉(zhuǎn)型升級之路。

引領(lǐng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級。中鐵物貿(mào)以平臺建設(shè)為抓手，堅(jiān)持將“數(shù)平化轉(zhuǎn)型”納入“一把手”工程，推動(dòng)兩級黨委統(tǒng)籌引領(lǐng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，著力將傳統(tǒng)業(yè)務(wù)模式與平臺運(yùn)營模式深入融合，以智能化技術(shù)重塑企業(yè)管理全流程，持續(xù)推動(dòng)數(shù)據(jù)中臺建設(shè)，將企業(yè)運(yùn)行數(shù)據(jù)逐步轉(zhuǎn)化為數(shù)字資產(chǎn)，全面提高企業(yè)數(shù)據(jù)治理能力水平。

打造數(shù)字化生態(tài)平臺。2023年5 月31 日，由中鐵物貿(mào)自主研發(fā)打造的建筑業(yè)供應(yīng)鏈全品類數(shù)字化生態(tài)平臺“集物平臺”正式上線運(yùn)行。該平臺通過電商化交易模式聯(lián)通產(chǎn)業(yè)上下游企業(yè)，實(shí)現(xiàn)大宗物資與工業(yè)品交易全流程線上化，著力構(gòu)建建筑業(yè)供應(yīng)鏈體系產(chǎn)業(yè)協(xié)同。上線三個(gè)月，個(gè)人注冊用戶5700 余戶、企業(yè)注冊用戶1800 余戶，鋼材累計(jì)銷售量超500 萬噸，水泥累計(jì)銷售量超1100 萬噸。

聚焦隊(duì)伍建設(shè)，點(diǎn)燃“人才引擎”

人才是第一資源。中鐵物貿(mào)始終堅(jiān)持黨管干部、黨管人才原則，秉承“不怕花錢、不怕費(fèi)事、不怕耽誤工作”的人才培養(yǎng)理念，激勵(lì)干部職工在“以學(xué)增智”中不斷提升能力。

領(lǐng)軍人才培根鑄魂。高度重視干部隊(duì)伍能力全面性，重點(diǎn)提升領(lǐng)導(dǎo)干部適應(yīng)新時(shí)代新要求的能力素質(zhì)。前往革命圣地延安先后舉辦三期領(lǐng)導(dǎo)干部集中輪訓(xùn)班，組織黨員干部走進(jìn)中國共產(chǎn)黨歷史展覽館，在清華大學(xué)、浦東干部學(xué)院、華為公司舉辦中層領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)營素質(zhì)提升班，全面提升領(lǐng)導(dǎo)能力。

青年人才啟智潤心。青年職工的未來決定著企業(yè)的未來，中鐵物貿(mào)35 歲及以下職工占比超過58%，青年的蓬勃朝氣正是實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的最大底氣。舉行主題教育專題輔導(dǎo)報(bào)告會(huì)，打造“開路先鋒”文化大講堂，組織開展“青馬工程”培訓(xùn)班、中青年干部培訓(xùn)班，為青年領(lǐng)軍人才搭建舞臺，凝聚企業(yè)發(fā)展后備力量。

專業(yè)人才賦能提升。職工專業(yè)化水平?jīng)Q定了企業(yè)發(fā)展上限。中鐵物貿(mào)統(tǒng)籌規(guī)劃各類專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)，在全國各大高校、紅色教育培訓(xùn)基地舉辦黨務(wù)、紀(jì)檢、工會(huì)、新聞宣傳等專業(yè)能力提升班，全方位提升職工專業(yè)素質(zhì)和工作水平。結(jié)合企業(yè)實(shí)際需要，創(chuàng)新開展以文化大講堂、供應(yīng)鏈大講堂、卓越講堂、法治講堂為內(nèi)容的“四大講堂”，將先鋒文化理念和行業(yè)前沿資訊傳達(dá)到企業(yè)一線，培育提升職工復(fù)合型能力。

聚焦品牌打造，點(diǎn)燃“文化引擎”

文化是一個(gè)國家、一個(gè)民族的靈魂。中鐵物貿(mào)傳承“開路先鋒”精神，推出“開路先鋒、物貿(mào)先行”企業(yè)文化品牌，大力弘揚(yáng)勇立潮頭、敢為人先的新時(shí)代主人翁意識，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)思想保證。

擔(dān)當(dāng)文化構(gòu)筑品牌。中鐵物貿(mào)肩負(fù)中國中鐵主材供應(yīng)鏈穩(wěn)定責(zé)任，緊緊圍繞企業(yè)中心工作，在建筑業(yè)供應(yīng)鏈領(lǐng)域積極打響物貿(mào)品牌、展現(xiàn)物貿(mào)擔(dān)當(dāng)，打造“滾動(dòng)經(jīng)營、自主經(jīng)營、創(chuàng)新經(jīng)營、協(xié)同經(jīng)營”四大理念，形成經(jīng)營品牌。中鐵物資成功當(dāng)選中國招標(biāo)投標(biāo)協(xié)會(huì)副會(huì)長單位，榮獲中國物流與采購聯(lián)合會(huì)5A 級供應(yīng)鏈服務(wù)企業(yè)稱號，行業(yè)話語權(quán)、美譽(yù)度穩(wěn)步提高；參與編撰8 項(xiàng)國家及行業(yè)團(tuán)體標(biāo)準(zhǔn)，4 項(xiàng)成果入選國務(wù)院國資委和中物聯(lián)全國優(yōu)秀案例，企業(yè)社會(huì)影響力、知名度持續(xù)攀升。

爭先文化擦亮招牌。中鐵物貿(mào)組織開展首屆職工崗位勝任力（供應(yīng)鏈管理）大賽暨青年職工技能大賽，協(xié)辦中國中鐵供應(yīng)鏈管理和大商務(wù)管理職工技能大賽。2023 年6 月9 日，在中國物流與采購聯(lián)合會(huì)主辦的第四屆全國供應(yīng)鏈大賽上，中鐵物貿(mào)4 名青年參賽選手脫穎而出，3 名選手榮獲企業(yè)職工組一等獎(jiǎng)，1 名選手榮獲二等獎(jiǎng)。

誠信文化打造生態(tài)。中鐵物貿(mào)多措并舉打造誠信文化、陽光生態(tài)。將拖欠應(yīng)付賬款納入黨建責(zé)任制考核減分項(xiàng)，直接作用于被考核單位領(lǐng)導(dǎo)班子薪酬績效，以考核指揮棒引導(dǎo)所屬單位嚴(yán)格遵守契約精神；制定以自我約束機(jī)制為核心的應(yīng)付賬款管理規(guī)定，嚴(yán)格管理從業(yè)人員的自由裁量權(quán)，增強(qiáng)與上游核心資源廠商的互信合作，在行業(yè)范圍內(nèi)打造陽光透明的良好生態(tài)。

聚焦機(jī)構(gòu)改革，點(diǎn)燃“協(xié)同引擎”

深化黨和國家機(jī)構(gòu)改革，是貫徹落實(shí)黨的二十大精神的重要舉措。中鐵物貿(mào)黨委緊抓關(guān)鍵領(lǐng)域，系統(tǒng)推動(dòng)企業(yè)機(jī)構(gòu)職能體系優(yōu)化調(diào)整，以“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、價(jià)值型、服務(wù)型、廉潔型”為核心的“新五型機(jī)關(guān)”建設(shè)初見成效。

明確職能定位。組建成立融媒體中心，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)外部宣傳資源，推動(dòng)企業(yè)各類傳播平臺融合發(fā)展；組建成立清收清欠管理中心，加強(qiáng)對外債權(quán)債務(wù)管理，促進(jìn)企業(yè)常態(tài)化做好雙清工作；組建成立戰(zhàn)略規(guī)劃部，著眼企業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃，提高企業(yè)戰(zhàn)略科學(xué)水平；組建成立科創(chuàng)與數(shù)字化中心，推動(dòng)企業(yè)信息化建設(shè)和運(yùn)營一體化，規(guī)范加強(qiáng)企業(yè)數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理，進(jìn)一步提升企業(yè)科技創(chuàng)新水平。

優(yōu)化組織架構(gòu)。整合派駐紀(jì)檢力量，引入物資貿(mào)易、法律合規(guī)、信息化等領(lǐng)域?qū)I(yè)人才，將現(xiàn)有三個(gè)派駐紀(jì)檢組整合為兩個(gè)，提高監(jiān)督工作質(zhì)量；優(yōu)化審計(jì)組織架構(gòu)，將三個(gè)審計(jì)分中心整合為北京審計(jì)中心和武漢審計(jì)中心，強(qiáng)化審計(jì)專業(yè)人才配置，充分發(fā)揮現(xiàn)場審計(jì)和過程監(jiān)督作用，促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)效能提升；結(jié)合內(nèi)外部市場形勢，調(diào)整設(shè)立北方、東部、華南、西北、西南等五個(gè)區(qū)域經(jīng)營指揮部，進(jìn)一步維護(hù)區(qū)域高端經(jīng)營資源，全面提高企業(yè)經(jīng)營效率和經(jīng)營質(zhì)量。

加強(qiáng)黨建工作。首次在集團(tuán)本部獨(dú)立設(shè)置直屬黨委，全面負(fù)責(zé)集團(tuán)本部、直屬機(jī)構(gòu)和派駐機(jī)構(gòu)的黨建及紀(jì)檢、工會(huì)、團(tuán)委工作，在兩個(gè)派駐紀(jì)檢組、兩個(gè)審計(jì)中心、五個(gè)區(qū)域經(jīng)營指揮部均設(shè)立獨(dú)立黨支部，與本部各黨支部一同納入直屬黨委統(tǒng)一管理，推動(dòng)黨建工作全面適應(yīng)企業(yè)發(fā)展實(shí)際情況。

聚焦合規(guī)管理，點(diǎn)燃“法治引擎”

人無信不立，企業(yè)發(fā)展更是如此。中鐵物貿(mào)始終堅(jiān)持依法治企，強(qiáng)化守約重契精神，牢固樹立合規(guī)管理意識，在行業(yè)范圍內(nèi)逐步打響誠信口碑。

整章建制強(qiáng)化基礎(chǔ)。中鐵物貿(mào)以創(chuàng)新性、時(shí)代性、融合性、系統(tǒng)性、科學(xué)性為指導(dǎo)，堅(jiān)持可量化、可操作原則，全面推動(dòng)企業(yè)制度體系“立改廢釋”。新建黨群工作制度9 項(xiàng)，修訂50 項(xiàng)，廢止11 項(xiàng)，全面改善黨建與經(jīng)營“兩張皮”的問題；圍繞合規(guī)經(jīng)營、依法治企、平臺運(yùn)營等系統(tǒng)性修訂生產(chǎn)經(jīng)營制度50 余項(xiàng)，更好應(yīng)對企業(yè)發(fā)展新形勢、新要求。

梯隊(duì)建設(shè)提升能力。持續(xù)加強(qiáng)合規(guī)人才梯隊(duì)建設(shè)，構(gòu)建完善企業(yè)法治合規(guī)體系。成立集團(tuán)公司合規(guī)委員會(huì)，將合規(guī)體系建設(shè)納入“一把手”工程，在集團(tuán)及所屬單位推動(dòng)設(shè)立首席合規(guī)官、部門合規(guī)官、合規(guī)聯(lián)絡(luò)員體系，將合規(guī)理念滲透至企業(yè)管理的方方面面。積極鼓勵(lì)從業(yè)人員考取資格證書，公司目前已取得法律職業(yè)資格證書者達(dá)26 人，注冊公司律師達(dá)20 人。

系統(tǒng)思維防范風(fēng)險(xiǎn)。中鐵物貿(mào)堅(jiān)持以系統(tǒng)思維樹立企業(yè)發(fā)展“大安全觀”，堅(jiān)決守住不發(fā)生系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)的底線，主動(dòng)開展平臺安全課題專項(xiàng)研究咨詢、做好安全隱患大排查大整治，深入結(jié)合新型平臺業(yè)務(wù)特點(diǎn)做好合規(guī)體系設(shè)計(jì)，以數(shù)據(jù)智能管理模式實(shí)現(xiàn)平臺業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警監(jiān)測，著力構(gòu)建平臺合規(guī)系統(tǒng)防控體系。

功崇惟志，業(yè)廣惟勤。中鐵物貿(mào)黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，持續(xù)推動(dòng)主題教育成果落地見效，將主題教育開展過程中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法及時(shí)轉(zhuǎn)化為攻堅(jiān)克難、干事創(chuàng)業(yè)的強(qiáng)大動(dòng)力，為把中鐵物貿(mào)全面建設(shè)成為國際一流的建筑業(yè)供應(yīng)鏈集成服務(wù)領(lǐng)軍企業(yè)而不懈奮斗。