■ 本刊編輯部

管理是企業(yè)永恒的主題，也是企業(yè)發(fā)展的基石。一流的企業(yè)不僅要有一流的技術(shù)、一流的服務(wù)，還要有一流的管理能力。近年來，各級電力企業(yè)在推進(jìn)核心業(yè)務(wù)管理優(yōu)化上臺階中展開了一系列實(shí)踐，并形成了具有自身特色的管理模式。

人才是企業(yè)的核心資源。國網(wǎng)河北保定供電公司在創(chuàng)新人才培養(yǎng)方式的實(shí)踐中摸索出一條“三段遞進(jìn)式培養(yǎng)體系”的新路子。公司結(jié)合青年員工入職前十年成長特點(diǎn)，編制青年員工成長指導(dǎo)手冊、“三道N級”成長路線圖和20條典型發(fā)展路徑，按工作年限差異化制定青苗助長、青鋒鍛造、青藍(lán)蓄力三個(gè)階段40項(xiàng)培養(yǎng)措施，依據(jù)員工個(gè)性“點(diǎn)對點(diǎn)”定制階段性培養(yǎng)目標(biāo)和培養(yǎng)方案。同時(shí)，公司還出臺加速業(yè)績優(yōu)秀青年員工成長15項(xiàng)舉措，聚焦崗位“能上能下”、收入“能增能減”、員工“提質(zhì)增效”，充分調(diào)動(dòng)全體員工積極性、主動(dòng)性，鼓勵(lì)優(yōu)秀青年員工不斷提升自我、向上發(fā)展。新的人才管理模式化解了企業(yè)隊(duì)伍建設(shè)難題，2022年，國網(wǎng)保定供電公司高端人才同比增長35.7%。

企業(yè)實(shí)現(xiàn)高效發(fā)展，安全是第一道防線。國網(wǎng)山東濱州、棗莊等供電公司牢守安全防線，將安全生產(chǎn)中的最小細(xì)胞——班組安全作為企業(yè)提升核心能力的重中之重，進(jìn)一步豐富班組建設(shè)載體，充分激發(fā)作業(yè)班組活力，開展班組自主安全管理能力提升活動(dòng)，主要以班前會形式，關(guān)口前移充分激發(fā)班組成員參與安全風(fēng)險(xiǎn)防控的積極性與主動(dòng)性，變“班組長說、班組成員聽”為“班組長問、班組成員說”，使班組成員由“被動(dòng)接受”為“主動(dòng)思考”，有效提高一線作業(yè)人員辨識風(fēng)險(xiǎn)、警惕風(fēng)險(xiǎn)、化解風(fēng)險(xiǎn)的意識和能力，切實(shí)解決安全風(fēng)險(xiǎn)辨識與認(rèn)知、安全風(fēng)險(xiǎn)管控措施制定與執(zhí)行“兩張皮”現(xiàn)象，促進(jìn)安全風(fēng)險(xiǎn)管控措施落實(shí)到現(xiàn)場、落實(shí)到作業(yè)。

如何將企業(yè)發(fā)展與服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)進(jìn)行深入融合，貴州電網(wǎng)貴陽供電局持續(xù)深化管理提升，總結(jié)出一套適合自己的“西部經(jīng)驗(yàn)”。貴陽供電局以“指標(biāo)金字塔+任務(wù)集+名片庫”為實(shí)施路徑，開展貴廣、黔中、地縣靶向?qū)?biāo)，學(xué)東部榜樣和身邊先進(jìn)，著力提升企業(yè)核心業(yè)務(wù)運(yùn)營、服務(wù)質(zhì)量、企業(yè)經(jīng)營、改革創(chuàng)新、人才保障、黨建引領(lǐng)7個(gè)方面能力，強(qiáng)化管理體系建設(shè)和管理水平提升，增強(qiáng)企業(yè)的核心競爭力、影響力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力。

一個(gè)企業(yè)要發(fā)展，人是根本，安全是底線，優(yōu)質(zhì)服務(wù)則是發(fā)展提速的動(dòng)能。國網(wǎng)寧夏銀川供電公司創(chuàng)新開展“村組主責(zé)、供電支撐”的融合服務(wù)模式，與56個(gè)行政村簽訂“村網(wǎng)共治、便民服務(wù)”助力鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略合作框架協(xié)議，共同探索以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組為枝干的輔助供電服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，逐步構(gòu)建縣、鄉(xiāng)、村三級貫通的要素保障體系，有效推動(dòng)農(nóng)村電力服務(wù)能力提質(zhì)增效。實(shí)施“零碳供電所”示范項(xiàng)目4個(gè)，推動(dòng)“供電服務(wù)”向“供電服務(wù)+能效服務(wù)”轉(zhuǎn)型升級，豐富“網(wǎng)上國網(wǎng)”能效賬單分析主題，為農(nóng)戶提供能效賬單點(diǎn)對點(diǎn)解讀服務(wù)。

著力推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展離不開管理的持續(xù)提升，電力企業(yè)必須牢牢把握發(fā)展的主動(dòng)權(quán)，繼續(xù)強(qiáng)化管理、提升效能，以更加堅(jiān)定的信心，更加有效的舉措，更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，加快建設(shè)具有卓越競爭力的一流企業(yè)，為更好地服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)。