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        六步打造“5I 青創(chuàng)先鋒” 乘風(fēng)破浪勇立創(chuàng)新潮頭

        2023-11-19 12:19:28中鐵第四勘察設(shè)計(jì)院集團(tuán)有限公司團(tuán)委
        中國(guó)共青團(tuán) 2023年19期
        關(guān)鍵詞:青創(chuàng)省部級(jí)創(chuàng)效

        文 | 中鐵第四勘察設(shè)計(jì)院集團(tuán)有限公司團(tuán)委

        團(tuán)十九大報(bào)告指出,要激發(fā)推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的青春動(dòng)能,鼓勵(lì)青年?duì)幃?dāng)青創(chuàng)先鋒,踴躍投身科技自立自強(qiáng)和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)浪潮。鐵四院團(tuán)委堅(jiān)持將央企青年精神素養(yǎng)提升工程與青年創(chuàng)新創(chuàng)效工作相統(tǒng)一,通過(guò)“六步工作法”打造“5I 青創(chuàng)先鋒”品牌(矢志創(chuàng)新Innovate、集聚智慧Intelligence、挖掘潛能Infinite、孵化創(chuàng)效Incubate、典型示范Instance),不斷激發(fā)青年勇做強(qiáng)國(guó)興企突擊隊(duì)的澎湃動(dòng)能。

        以黨建引領(lǐng)為基,強(qiáng)化組織,培育青創(chuàng)沃土。依托黨建帶團(tuán)建,將“深入開展青創(chuàng)先鋒活動(dòng)”列入鐵四院黨委“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)首批重點(diǎn)項(xiàng)目清單,部署實(shí)施青年創(chuàng)新創(chuàng)效“十百千工程”,創(chuàng)建并動(dòng)態(tài)保持10 家青創(chuàng)先鋒工作室,選樹10 個(gè)青創(chuàng)先鋒示范崗,帶動(dòng)孵化100 個(gè)青年創(chuàng)新創(chuàng)效項(xiàng)目,全面提升全院2000余名青年創(chuàng)新創(chuàng)效能力。

        以平臺(tái)搭建為本,孵化項(xiàng)目,播撒青創(chuàng)種子。不斷拓展內(nèi)外部工作空間和陣地,對(duì)外承辦科技論壇、舉行創(chuàng)新創(chuàng)效大賽、組建青創(chuàng)聯(lián)盟,對(duì)內(nèi)開展“青創(chuàng)先鋒工作室”創(chuàng)建、創(chuàng)新成果匯報(bào)大賽等形式多樣、內(nèi)涵豐富的青創(chuàng)活動(dòng)。每年近千項(xiàng)青創(chuàng)成果在各類賽事活動(dòng)中得到孵化升級(jí),多名青年在比賽中嶄露頭角。4 個(gè)青年團(tuán)隊(duì)在“中核杯”創(chuàng)新創(chuàng)效競(jìng)賽全國(guó)決賽中勇奪1 金2 銀1 銅的好成績(jī),70余人次榮獲省部級(jí)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng),200 余人次榮獲省部級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng);連續(xù)4年有80 后、90 后青年因青創(chuàng)成果突出被授予湖北五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?/p>

        以支撐保障為要,匯聚資源,呵護(hù)青創(chuàng)幼苗。將青創(chuàng)人才培養(yǎng)納入企業(yè)“3215”技術(shù)專家人才工程體系同步實(shí)施,為青創(chuàng)工作開展提供支撐保障。近年來(lái),組織立項(xiàng)科研課題660余項(xiàng)、青年參與率100%,青年擔(dān)任負(fù)責(zé)人和骨干數(shù)超企業(yè)科研人員總數(shù)的50%,10 余名青年在國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目(課題)中擔(dān)任負(fù)責(zé)人和骨干?!拌F路北斗及智能測(cè)繪青創(chuàng)先鋒工作室”作為主要研究團(tuán)隊(duì)參與國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)北斗星基定位技術(shù)首次在鐵路智能勘測(cè)領(lǐng)域應(yīng)用。

        以過(guò)程管控為徑,提升品質(zhì),幫扶青創(chuàng)成長(zhǎng)。聘請(qǐng)?jiān)菏?、大師、省部?jí)專家等技術(shù)專家擔(dān)任導(dǎo)師,實(shí)施“名師帶徒”,在精準(zhǔn)培養(yǎng)、過(guò)程管控、考核激勵(lì)等方面發(fā)力。平均年齡僅33歲的鐵四院超大直徑盾構(gòu)隧道設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),在全國(guó)工程勘察設(shè)計(jì)大師肖明清的指導(dǎo)下,自主研發(fā)現(xiàn)代盾構(gòu)隧道建造體系,累計(jì)獲國(guó)家科技進(jìn)步獎(jiǎng)4 項(xiàng),榮膺“中央企業(yè)優(yōu)秀科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”。

        以實(shí)踐培養(yǎng)為先,激發(fā)潛能,加速青創(chuàng)結(jié)果。近5 年,通過(guò)項(xiàng)目實(shí)踐、崗位鍛煉,打造了300 余支“專精特新”青年突擊隊(duì)集智科技攻關(guān)。以“李成洋青年創(chuàng)新工作室”為例,工作室緊緊圍繞“智能化設(shè)計(jì)與仿真、數(shù)字化檢修與運(yùn)維、基礎(chǔ)設(shè)施健康監(jiān)測(cè)”開展建設(shè),研究并轉(zhuǎn)化了1 項(xiàng)國(guó)家級(jí)、7 項(xiàng)省部級(jí)科研,20 余項(xiàng)軟件和先進(jìn)裝備,連續(xù)9 年均有青年獲湖北省科技進(jìn)步一等獎(jiǎng),連續(xù)5 年獲評(píng)全國(guó)優(yōu)秀質(zhì)量管理小組。

        以總結(jié)提升為綱,健全機(jī)制,夯實(shí)青創(chuàng)根系。將青創(chuàng)人才選拔培養(yǎng)與在急難險(xiǎn)重新項(xiàng)目中的實(shí)績(jī)表現(xiàn)掛鉤,創(chuàng)新制定“青年科技人才發(fā)展模型”,開展“四院菁才”評(píng)選,持續(xù)提升青年創(chuàng)新創(chuàng)造熱度。推行“揭榜掛帥”“賽馬”機(jī)制,激發(fā)更多青年?duì)幃?dāng)原創(chuàng)技術(shù)策源地和現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)鏈鏈長(zhǎng)的生力軍和突擊隊(duì)。鐵四院“通信青年博士團(tuán)”揭榜全國(guó)首個(gè)鐵路5G基站節(jié)能環(huán)保課題,為鐵路5G—R 基站綠色化運(yùn)行提出技術(shù)方案。

        圖| 全國(guó)青年崗位能手李成洋在青創(chuàng)先鋒工作室,致力攻關(guān)可視化仿真技術(shù),為高鐵建設(shè)插上翅膀

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