張素芬

傳統(tǒng)紙媒在我國(guó)媒體行業(yè)發(fā)展史上曾勾勒出濃墨重彩的一筆，歷年來(lái)紙媒以其相對(duì)較高的媒體影響力久居媒體行業(yè)前列，然而時(shí)代的發(fā)展卻讓紙媒開(kāi)始不斷受挫，新媒體的不斷涌現(xiàn)，讓紙媒無(wú)論是從內(nèi)容輸出還是版面風(fēng)格都顯現(xiàn)出了滯后的問(wèn)題，但紙媒常年來(lái)積累的經(jīng)驗(yàn)也使其擁有著豐厚的底蘊(yùn)，相較于不斷涌現(xiàn)的新媒體，紙媒具備著自身獨(dú)一無(wú)二的優(yōu)勢(shì)。這就要求紙媒能夠抓住契機(jī)，與新媒體在互補(bǔ)融合的過(guò)程中優(yōu)化傳播過(guò)程，達(dá)到高效工作、擴(kuò)大內(nèi)部實(shí)力的目的，下文針對(duì)這一問(wèn)題展開(kāi)詳細(xì)討論。

01?

是推進(jìn)紙媒高速運(yùn)行的有效方式

傳統(tǒng)媒體通過(guò)新媒體提供的各類(lèi)技術(shù)、資源，得以將傳統(tǒng)傳播方式進(jìn)行有效升級(jí)，以往的傳播模式多趨于單向傳播，紙媒缺少用戶(hù)反饋數(shù)據(jù)的支撐，難以順利開(kāi)展精準(zhǔn)采訪(fǎng)、調(diào)研等工作，并且隨著生活環(huán)境的悄然改變，新聞總量的增加讓紙媒工作者的新聞傳播工作量激增。借助新媒體之力，新聞信息得以在采編、審核、發(fā)布的環(huán)節(jié)中都能夠獲得大數(shù)據(jù)的有力支撐，新聞工作者可以節(jié)省出更多工作時(shí)間，用來(lái)對(duì)新聞工作環(huán)節(jié)中的不同問(wèn)題加以攻克，是可以幫助紙媒推進(jìn)運(yùn)行速率、在新環(huán)境下站穩(wěn)腳跟的有效方式。

是紙媒人員鍛煉素養(yǎng)的重要渠道

新時(shí)代媒體環(huán)境下，傳統(tǒng)媒體與新媒體融合互補(bǔ)，開(kāi)辟全新傳播途徑的過(guò)程，也是幫助紙媒人員突破自我的一個(gè)有利機(jī)會(huì)。紙媒工作者得以在媒體融合的過(guò)程中鍛煉綜合能力，并能夠意識(shí)、尋找到屬于自身的發(fā)展目標(biāo)，同時(shí)新環(huán)境下媒體行業(yè)的發(fā)展前景也能幫助紙媒人員不斷思考，在正確的帶領(lǐng)下逐漸培養(yǎng)極高的媒體責(zé)任感，憑借正確價(jià)值觀(guān)的引導(dǎo)，讓紙媒工作者能夠在媒體融合互補(bǔ)的洪流中，突破自我，鍛煉綜合素養(yǎng)，是紙媒人員實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的重要渠道。

02?

幫助紙媒單位贏(yíng)得更多合作契機(jī)

新媒體環(huán)境下，眾多主流媒體，如中央、地方電視媒體、網(wǎng)絡(luò)媒體以及如雨后春筍般出現(xiàn)的新媒體，都在尋求媒體合作機(jī)會(huì)，紙媒以其較高的權(quán)威性，能夠被眾多新媒體單位定為合作的目標(biāo)對(duì)象，這讓紙媒單位具有更多機(jī)會(huì)參與合作活動(dòng)。在合作過(guò)程中，紙媒單位通過(guò)新媒體高速?gòu)V泛的傳播渠道，可以接觸到眾多主流媒體，在圍繞新聞事件進(jìn)行合作報(bào)道期間，紙媒能學(xué)習(xí)到更先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)擴(kuò)大自身的媒體影響力，讓業(yè)內(nèi)更多媒體單位知曉并傾向和紙質(zhì)媒體合作，為傳統(tǒng)紙媒單位帶來(lái)更多經(jīng)濟(jì)、媒體效益。

幫助紙媒短時(shí)間內(nèi)迅速增加受眾

新時(shí)代下受眾的瀏覽習(xí)慣已經(jīng)悄然發(fā)生著改變，人們開(kāi)始熱衷于瀏覽短平快的新聞信息內(nèi)容，然而紙媒單一的傳播途徑顯然無(wú)法滿(mǎn)足現(xiàn)階段讀者多元化的瀏覽需求。在與新媒體互補(bǔ)融合的過(guò)程中，紙媒工作者以高效率的新媒體交互渠道，有效增加用戶(hù)黏性，多領(lǐng)域不同年齡段的群眾可以通過(guò)新媒體詳細(xì)了解紙媒單位的各類(lèi)信息，并對(duì)紙媒單位報(bào)道的新聞內(nèi)容更直觀(guān)、全面地收集。同時(shí)傳播形式也讓紙媒產(chǎn)出的內(nèi)容以多元化的形式展現(xiàn)給用戶(hù)，能有效提升用戶(hù)好感度，為紙媒積累更高的受眾量。

03?

傳統(tǒng)紙媒運(yùn)營(yíng)模式長(zhǎng)時(shí)間趨于被禁錮狀態(tài)

傳統(tǒng)紙媒在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中，由于常年積累的豐富經(jīng)驗(yàn)，其獨(dú)具特色的運(yùn)營(yíng)模式在短時(shí)間內(nèi)難以更新，紙媒通常是圍繞紙質(zhì)刊物、報(bào)紙形式展開(kāi)信息傳播工作的優(yōu)化，多以單向傳播為主，受眾大多通過(guò)線(xiàn)下的報(bào)刊、網(wǎng)站訂購(gòu)紙質(zhì)刊物進(jìn)行瀏覽。但在快節(jié)奏的生活環(huán)境下，大部分讀者難以抽出充足的時(shí)間瀏覽紙質(zhì)刊物，并且重大突發(fā)事件的影響也會(huì)導(dǎo)致紙質(zhì)刊物的時(shí)效性降低，受眾的瀏覽需求無(wú)法得到滿(mǎn)足。這種情況就導(dǎo)致了紙媒競(jìng)爭(zhēng)力的逐漸下滑，不利于在媒體合作互補(bǔ)中把握多個(gè)合作機(jī)會(huì)，降低了媒體單位所獲效益。

媒體環(huán)境差，低質(zhì)量信息充斥市場(chǎng)

新媒體的出現(xiàn)使傳統(tǒng)媒體行業(yè)感到了危機(jī)，而新媒體單位由于初出茅廬，對(duì)廣大的媒體市場(chǎng)以及用戶(hù)的了解程度不足，一些經(jīng)驗(yàn)不足、缺乏媒體責(zé)任感的新媒體單位，在新聞傳播過(guò)程中，以制造虛假新聞、夸大新聞數(shù)據(jù)的方式吸引用戶(hù)。這種情況同樣也會(huì)阻礙傳統(tǒng)紙媒工作者的新聞采編、傳播工作。一旦紙媒工作者被這些低質(zhì)量新聞內(nèi)容影響，花費(fèi)時(shí)間對(duì)低質(zhì)量信息進(jìn)行溯源，并且在相關(guān)渠道內(nèi)進(jìn)行信息糾正、篩查舉報(bào)等工作，極大降低了新聞工作者的新聞傳播工作效率，阻礙了紙媒與新媒體互補(bǔ)融合工作的順利開(kāi)展。

紙媒人員與群眾互動(dòng)頻率較低

傳統(tǒng)紙媒人員在新聞傳播工作中，通常是以媒體人的身份、角度審視新聞事件，并且現(xiàn)階段許多受眾也不再使用單一的交互渠道，電話(huà)交流、信件交流的方式不再受到讀者的推崇。在這種情況下，紙媒工作者缺少有效的受眾反饋，導(dǎo)致紙媒工作者傳播的新聞內(nèi)容難以符合受眾瀏覽喜好，新聞內(nèi)容瀏覽量降低，對(duì)紙媒單位的順利轉(zhuǎn)型發(fā)展產(chǎn)生了不良影響。

紙媒人才在新環(huán)境下呈現(xiàn)缺失的現(xiàn)狀

隨著媒體行業(yè)的迅速發(fā)展，傳統(tǒng)媒體工作者掌握的經(jīng)驗(yàn)技能已不能夠滿(mǎn)足現(xiàn)階段紙媒發(fā)展的需要，紙媒由于常年單一工作模式的影響，媒體內(nèi)部人才對(duì)新媒體技能的掌握較為生疏，在新環(huán)境下紙媒對(duì)人才的招募標(biāo)準(zhǔn)也沒(méi)有及時(shí)作出更新。這就導(dǎo)致新環(huán)境下紙媒缺少新媒體尖端工作者的引領(lǐng)，當(dāng)面對(duì)和新媒體交互合作相關(guān)的工作需求時(shí)，紙媒工作者很難在短時(shí)間內(nèi)將需求落地實(shí)施，相較于新媒體工作者缺乏一定的熟練度。并且新媒體資源技術(shù)對(duì)紙媒工作者而言比較陌生，部分紙媒工作者由于工作或個(gè)人原因，無(wú)法合理抽出時(shí)間針對(duì)新媒體技能進(jìn)行鍛煉，這種情況極大影響了紙媒單位擴(kuò)充內(nèi)部人才，紙媒整體實(shí)力的提升受到一定阻礙。

04?

借助新媒體跨領(lǐng)域提升宣傳效益

新媒體技術(shù)的不斷發(fā)展讓眾多主流媒體看到了轉(zhuǎn)型升級(jí)的契機(jī)，許多主流媒體開(kāi)始通過(guò)新媒體平臺(tái)進(jìn)行跨領(lǐng)域宣傳，在短時(shí)間內(nèi)拓展受眾群體，增加受眾規(guī)模，為媒體在新環(huán)境下的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。傳統(tǒng)紙媒應(yīng)逐漸意識(shí)到新媒體渠道對(duì)紙媒傳播提效的重要性，首先可以利用時(shí)下較為熱門(mén)的短視頻平臺(tái)進(jìn)行宣傳活動(dòng)。短視頻渠道以受眾范圍廣、基數(shù)大的特點(diǎn)，近年來(lái)備受主流媒體矚目，許多主流媒體已經(jīng)在短視頻平臺(tái)內(nèi)注冊(cè)了相關(guān)賬號(hào)，紙媒工作者可以借助短視頻平臺(tái)發(fā)布自身采集、編輯的新聞內(nèi)容，利用后期剪輯工具，將圖文、視頻素材制作成一段內(nèi)容精良、易于接收的新聞?lì)惗桃曨l作品。比如在針對(duì)地方地區(qū)的助農(nóng)活動(dòng)報(bào)道中，紙媒工作者可以借助短視頻平臺(tái)，利用其中留言評(píng)論、收藏轉(zhuǎn)發(fā)的數(shù)據(jù)，觀(guān)察新聞信息對(duì)不同地區(qū)讀者產(chǎn)生的影響。并且在短視頻作品中，紙媒工作者還可以將和農(nóng)產(chǎn)品相關(guān)的詳細(xì)信息放置在二級(jí)鏈接中，使受眾能夠在瀏覽新聞信息的過(guò)程中得到全新體驗(yàn)，對(duì)和助農(nóng)活動(dòng)相關(guān)的信息了解更加深入與全面。這種方式使得紙媒傳播不再受到版面限制，并且短視頻渠道的推送時(shí)效也遠(yuǎn)超于紙媒渠道。同時(shí)紙媒工作者在開(kāi)展采訪(fǎng)活動(dòng)的過(guò)程中也可以借助短視頻平臺(tái)，摒棄復(fù)雜繁重的攝像機(jī)，通過(guò)手機(jī)、平板電腦就可以迅速開(kāi)展采訪(fǎng)活動(dòng)，極大加強(qiáng)了紙媒的新聞傳播效率，并且為紙媒與新媒體傳播過(guò)程的融合互補(bǔ)打下了良好基礎(chǔ)。

以新交互渠道提升讀者好感度

想要針對(duì)傳播過(guò)程進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整，除了媒體之間的互補(bǔ)互助，與群眾的交互也至關(guān)重要，傳統(tǒng)紙媒需要深入了解受眾需求，并借助受眾反饋調(diào)整新聞傳播方式及內(nèi)容。時(shí)下非常熱門(mén)的微博、微信客戶(hù)端是現(xiàn)階段大眾廣泛使用的新媒體交互工具，傳統(tǒng)紙媒可以在微博、微信客戶(hù)端中設(shè)立官方賬號(hào)，發(fā)布圖文帖，并開(kāi)放留言評(píng)論功能，同時(shí)可以讓持續(xù)關(guān)注紙媒的粉絲們加入進(jìn)來(lái)，在粉絲群內(nèi)對(duì)新聞事件進(jìn)行探討。一些了解新聞事件詳細(xì)情況的讀者也可以借助這一渠道，將一些獨(dú)家新聞素材提供給紙媒單位，使紙媒工作者的新聞采編工作得到優(yōu)化。并且受眾對(duì)紙媒單位提出的意見(jiàn)也能幫助紙媒工作者優(yōu)化自身運(yùn)營(yíng)的新聞客戶(hù)端，讓產(chǎn)出的新聞內(nèi)容逐漸貼合新時(shí)代下的受眾需求，增加讀者好感度，為紙媒新聞傳播工作提供助力。

加強(qiáng)媒體交流提升新聞傳播質(zhì)量

紙媒與新媒體傳播過(guò)程的融合互補(bǔ)，不僅僅是線(xiàn)上簡(jiǎn)單的聯(lián)名報(bào)道，更需要雙方新聞工作者抓住每一次線(xiàn)上線(xiàn)下的合作機(jī)會(huì)，互相學(xué)習(xí)，并對(duì)新聞傳播工作進(jìn)行合理分工。比如在針對(duì)地方大型建筑建設(shè)的新聞報(bào)道中，紙媒工作者應(yīng)主動(dòng)與新媒體工作者進(jìn)行交流，在合理分工后通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下不同的視角對(duì)新聞事件進(jìn)行采編，并展開(kāi)新聞報(bào)道傳播活動(dòng)。在線(xiàn)上報(bào)道過(guò)程中，紙媒工作者可以借助自身的優(yōu)勢(shì)，幫助新媒體工作者優(yōu)化文案內(nèi)容，使新聞報(bào)道文案質(zhì)量得到保證，維護(hù)媒體權(quán)威性。在線(xiàn)下報(bào)道過(guò)程中，傳統(tǒng)紙媒工作者在新媒體工作者的引導(dǎo)下，加快線(xiàn)下的走訪(fǎng)調(diào)查，提高對(duì)新聞內(nèi)容的敏感度，同時(shí)媒體合作互補(bǔ)的過(guò)程也會(huì)進(jìn)一步提升媒體影響，有助于媒體工作者對(duì)新聞事件相關(guān)采訪(fǎng)環(huán)節(jié)的順利參與，為后續(xù)的新聞傳播工作提供保障。

紙媒改善內(nèi)部結(jié)構(gòu)謀求自我建設(shè)

紙媒借助新媒體之力實(shí)現(xiàn)融合轉(zhuǎn)型的過(guò)程，也離不開(kāi)紙媒內(nèi)部的自我建設(shè)，傳統(tǒng)的運(yùn)營(yíng)環(huán)境無(wú)法承載新時(shí)代下媒體融合的工作模式，這就要求紙媒內(nèi)部無(wú)論是在人才的引進(jìn)、培養(yǎng)等環(huán)節(jié)都作出相應(yīng)調(diào)整，保證紙媒內(nèi)部具有充足的人才儲(chǔ)備，來(lái)面對(duì)新媒體傳播工作的開(kāi)展。首先在人才引進(jìn)方面，紙媒內(nèi)部應(yīng)提升人才考核標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)新聞人才掌握的新媒體能力以及紙媒基本工作能力進(jìn)行考核。同時(shí)在紙媒內(nèi)部，要定期針對(duì)新媒體傳播工作開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng)，保證紙媒工作者能夠在日常工作中具有提升個(gè)人能力的空間。并且紙媒應(yīng)出臺(tái)相關(guān)政策，改變獎(jiǎng)懲制度，通過(guò)定期的考核幫助紙媒工作者提升新聞傳播優(yōu)化工作的積極性，為紙媒與新媒體傳播過(guò)程的互補(bǔ)融合貢獻(xiàn)力量。

紙媒工作者提升自身綜合素養(yǎng)

紙媒工作者面對(duì)錯(cuò)綜復(fù)雜的媒體環(huán)境，需要不斷提升媒體責(zé)任感，在新聞傳播工作中實(shí)現(xiàn)自身的個(gè)人價(jià)值。首先紙媒工作者在日常生活中要多接觸新媒體平臺(tái)，組織新媒體產(chǎn)品的運(yùn)營(yíng)模式，并熟練掌握各類(lèi)新媒體技術(shù)。同時(shí)要擴(kuò)大自己的“朋友圈”，與新媒體尖端工作者多交流溝通，學(xué)習(xí)前沿的工作技巧，并在日常工作中多與其交流配合，以此提升個(gè)人的新媒體技能熟練度。同時(shí)紙媒工作者需要不斷提升自身的媒體責(zé)任感，當(dāng)接觸到虛假信息內(nèi)容時(shí)，紙媒工作者應(yīng)立刻抵制并及時(shí)更正新聞信息，以客觀(guān)真實(shí)的新聞事實(shí)正確引導(dǎo)社會(huì)輿論。同時(shí)紙媒工作者要能夠抵住誘惑，以積極健康的態(tài)度面對(duì)新聞傳播工作，在日常工作中多與媒體內(nèi)部各單位配合，維持較高的業(yè)務(wù)水準(zhǔn)，踐行“四力”，保證媒體傳播新聞的時(shí)效，并在工作中逐步實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，使紙媒工作者個(gè)人與紙媒單位、新媒體單位實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展。

綜上所述，想要實(shí)現(xiàn)紙媒與新媒體傳播過(guò)程的互補(bǔ)融合，就需要紙媒工作者不斷提升媒體責(zé)任感，在日常工作中多接觸新媒體傳播模式，熟練使用新媒體工具完善新聞采編、傳播環(huán)節(jié)。并且紙媒也要不斷打造良好的媒體融合工作環(huán)境，多為媒體工作者創(chuàng)造交互提升的空間，同時(shí)主動(dòng)接觸受眾，吸納受眾建議，分析受眾反饋后制定出更加完善的新聞傳播模式，使紙媒新聞工作得到增效，實(shí)現(xiàn)紙媒新媒體傳播過(guò)程的順利互補(bǔ)與融合。