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        產(chǎn)教融合高技能人才培養(yǎng)基地建設(shè)

        2023-10-08 13:34:32鄧歌
        四川勞動(dòng)保障 2023年9期
        關(guān)鍵詞:頂崗產(chǎn)教校企

        文/鄧歌

        在上海市閔行區(qū)教育局、人社局對(duì)職業(yè)教育產(chǎn)教融合項(xiàng)目的指導(dǎo)下,上海匯谷巖土工程有限公司在上海市建筑工程學(xué)校的校企合作推動(dòng)下申報(bào)了職業(yè)教育產(chǎn)教融合基地建設(shè)項(xiàng)目:匯谷巖土——建筑工程高技能人才培養(yǎng)基地。匯谷巖土——建筑工程高技能人才培養(yǎng)基地建設(shè)項(xiàng)目是以企業(yè)為主導(dǎo),開(kāi)展產(chǎn)教融合的一次創(chuàng)新實(shí)踐。這個(gè)項(xiàng)目從方案設(shè)計(jì)到實(shí)施,再到后期項(xiàng)目驗(yàn)收都由企業(yè)牽頭做實(shí)施方案,實(shí)施過(guò)程中學(xué)校積極參與到每一個(gè)環(huán)節(jié),確保項(xiàng)目順利完成。在項(xiàng)目推進(jìn)中,學(xué)校和企業(yè)間的合作也更加深入。

        項(xiàng)目背景

        2021 年12 月,閔行區(qū)教育局、閔行區(qū)人社局共同發(fā)布了《職業(yè)教育產(chǎn)教融合基地建設(shè)項(xiàng)目的操作辦法》的文件。上海市建筑工程學(xué)校高度重視,聯(lián)合上海匯谷巖土工程技術(shù)有限公司對(duì)項(xiàng)目操作辦法進(jìn)行了深入研究與探討,詳細(xì)制定了實(shí)施方案,于2022 年2 月由上海匯谷巖土工程技術(shù)有限公司向閔行區(qū)人社局提交了產(chǎn)教融合基地建設(shè)的項(xiàng)目申報(bào)書(shū)。

        產(chǎn)教融合雙方概況

        上海匯谷巖土工程技術(shù)有限公司是建設(shè)工程勘察和測(cè)繪的“雙甲單位”,公司技術(shù)力量、儀器資源、項(xiàng)目業(yè)績(jī)資源雄厚,在上海市軌道交通領(lǐng)域、國(guó)家鐵路建設(shè)領(lǐng)域均享有一定的知名度、美譽(yù)度。公司的發(fā)展既離不開(kāi)以工程師、高級(jí)工程師為主的技術(shù)骨干隊(duì)伍,也離不開(kāi)以現(xiàn)場(chǎng)操作、測(cè)量為主的技術(shù)工匠和操作能手。自2018 年起,該公司與上海市建筑工程學(xué)校深化校企合作,每年均接收一定數(shù)量的頂崗實(shí)習(xí)生,形成梯次滾動(dòng)效應(yīng),掛牌成立上海市建筑工程學(xué)校實(shí)訓(xùn)基地。

        上海市建筑工程學(xué)校是具有鮮明建筑特色的國(guó)家級(jí)重點(diǎn)中等專(zhuān)業(yè)學(xué)校,2020 年,被上海市教委批準(zhǔn)為上海市優(yōu)質(zhì)中職學(xué)校培育單位。學(xué)校在師資力量、仿真實(shí)驗(yàn)室、技能訓(xùn)練與競(jìng)賽等方面的底蘊(yùn)深厚,教師團(tuán)隊(duì)在學(xué)生培養(yǎng)上具有良好的人文情懷,校園實(shí)訓(xùn)氛圍濃厚。

        為了進(jìn)一步加強(qiáng)校企合作,在閔行區(qū)教育局、人社局的共同推動(dòng)下,上海市建筑工程學(xué)校與上海市匯谷巖土工程技術(shù)有限公司合作了產(chǎn)教融合基地建設(shè)項(xiàng)目,最終確認(rèn)項(xiàng)目名稱(chēng)為匯谷巖土——建筑工程高技能人才培養(yǎng)基地。經(jīng)過(guò)幾年校企合作的實(shí)踐,兩家單位在校企合作以及學(xué)生的培養(yǎng)帶教上都取得了一定的成果,為進(jìn)一步實(shí)施產(chǎn)教融合建設(shè)奠定了良好基礎(chǔ),也具備了進(jìn)一步融合創(chuàng)新完成此項(xiàng)目的條件。

        項(xiàng)目概況及實(shí)施

        經(jīng)校企雙方多次協(xié)商,確定了產(chǎn)教融合建設(shè)模塊,并于2022 年2 月18 日將相關(guān)建設(shè)方案呈報(bào)閔行區(qū)教育局和閔行區(qū)人社局。具體的建設(shè)模塊有4 個(gè)方面,分別為學(xué)生校外實(shí)訓(xùn)、教師下企業(yè)實(shí)踐專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)、頂崗實(shí)習(xí)導(dǎo)師帶徒活動(dòng)、企業(yè)員工素養(yǎng)提升培訓(xùn)。

        學(xué)生校外實(shí)訓(xùn)。按企業(yè)和學(xué)校常年的實(shí)訓(xùn)基地合作方案及計(jì)劃,2022 年度的實(shí)訓(xùn)工作于2022 年9 月分三批完成,每批次訓(xùn)練學(xué)生30 人左右。該實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目具體分為“電子水準(zhǔn)儀測(cè)量”和“土壤性能檢測(cè)”兩個(gè)項(xiàng)目,講師全部由企業(yè)方工程師以上職稱(chēng)或高級(jí)技師擔(dān)任。以上項(xiàng)目為校企雙方較成熟的合作模式,已有兩年的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)作為支撐。今年將其納入產(chǎn)教融合教育建設(shè)項(xiàng)目中,由企業(yè)的“老師”現(xiàn)場(chǎng)詮釋工匠精神。為此,企業(yè)方精心選購(gòu)了關(guān)于工匠精神、職業(yè)素養(yǎng)等方面的書(shū)籍,確保培訓(xùn)導(dǎo)師、受訓(xùn)學(xué)生人手一本,為工匠精神的長(zhǎng)期浸潤(rùn)提供支持。

        教師下企業(yè)實(shí)踐活動(dòng)。如何更好地踐行產(chǎn)教融合基地建設(shè)項(xiàng)目,經(jīng)過(guò)校企雙方商議及校方的推動(dòng),學(xué)校教師“下沉”到企業(yè),和企業(yè)的技術(shù)骨干們面對(duì)面,和企業(yè)的工程項(xiàng)目面對(duì)面,近距離了解企業(yè)在用人上的需求。主要采用項(xiàng)目實(shí)踐、企業(yè)訪(fǎng)談和項(xiàng)目參觀(guān)訪(fǎng)談幾種形式進(jìn)行。由校方帶隊(duì)、企業(yè)接待,學(xué)校教師先后到企業(yè)本部、漕河涇智能小鎮(zhèn)基坑項(xiàng)目、上海軌道交通市域線(xiàn)機(jī)場(chǎng)聯(lián)絡(luò)線(xiàn)隧道盾構(gòu)施工項(xiàng)目等進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察、工作和訪(fǎng)談等。經(jīng)過(guò)以上交流和訪(fǎng)談,學(xué)校教師深刻意識(shí)到頂崗實(shí)踐等環(huán)節(jié)的可改善地方及企業(yè)用人中的痛點(diǎn)。如何切實(shí)提升學(xué)生的動(dòng)手能力,讓工匠精神深入到學(xué)生心中,提升學(xué)生對(duì)細(xì)節(jié)的追求、對(duì)質(zhì)量的追求等成為教師思索的課題。經(jīng)企業(yè)和到訪(fǎng)教師總結(jié),將在嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、動(dòng)手能力、安全意識(shí)等方面加強(qiáng)后續(xù)引導(dǎo),改善相應(yīng)的實(shí)訓(xùn)和教學(xué)活動(dòng)。教師要經(jīng)常深入企業(yè)實(shí)踐,一方面可以身臨其境了解企業(yè)的實(shí)際生產(chǎn)情況,另一方面也可以把項(xiàng)目上最新的生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)、生產(chǎn)技術(shù)帶入教學(xué)課堂,給學(xué)校的課堂注入新的活力。教師通過(guò)企業(yè)實(shí)踐不但能夠深入了解企業(yè)的項(xiàng)目運(yùn)作情況,也能了解到實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)內(nèi)容。總而言之,教師企業(yè)實(shí)踐活動(dòng)必然是產(chǎn)教融合的重點(diǎn)項(xiàng)目之一。

        頂崗實(shí)習(xí)導(dǎo)師帶徒活動(dòng)。根據(jù)建設(shè)方案,由企業(yè)方委托導(dǎo)師和現(xiàn)場(chǎng)帶教小組長(zhǎng),學(xué)校委派校內(nèi)實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師,校企合作管理實(shí)習(xí)學(xué)生的頂崗實(shí)習(xí)工作,于2022 年3 月至9 月,完成了在崗的6 名頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的導(dǎo)師結(jié)對(duì)、生產(chǎn)帶教,并完成評(píng)估和總結(jié)。評(píng)估小結(jié)顯示,經(jīng)過(guò)導(dǎo)師和現(xiàn)場(chǎng)帶教小組長(zhǎng)有意識(shí)、有規(guī)劃地帶教梳理和及時(shí)干預(yù)、過(guò)程督促等工作,促進(jìn)了帶教的良性循環(huán)。通過(guò)校企合作開(kāi)展的實(shí)習(xí)指導(dǎo),6 名頂崗學(xué)生都從帶教之初的“不愿學(xué)”,變成了“主動(dòng)學(xué)”;從開(kāi)始的“無(wú)章法學(xué)”,變成了“有章法學(xué)”;從“單一書(shū)本學(xué)”,變成了“學(xué)、練互促”,頂崗實(shí)習(xí)成效顯著,培訓(xùn)效果明顯,開(kāi)辟了校企合作導(dǎo)師帶徒培訓(xùn)的新局面。

        企業(yè)員工素養(yǎng)提升培訓(xùn)。針對(duì)企業(yè)方存量職工的職業(yè)素質(zhì)提升,由上海市建筑工程學(xué)校組織,對(duì)企業(yè)方員工職業(yè)素質(zhì)提升選題進(jìn)行調(diào)研。該模塊共對(duì)15 名企業(yè)職工展開(kāi)培訓(xùn)。培訓(xùn)通過(guò)釘釘軟件實(shí)施線(xiàn)上教學(xué),每堂課結(jié)束后留有一定的課堂互動(dòng)時(shí)間,由講師和學(xué)員就工程實(shí)踐的案例進(jìn)行探討和交流。全部課程培訓(xùn)完畢,學(xué)員積極提交學(xué)習(xí)小結(jié)。結(jié)合課堂測(cè)驗(yàn)等情況,校方對(duì)全部參訓(xùn)學(xué)員進(jìn)行了相應(yīng)的考核。經(jīng)過(guò)培訓(xùn),學(xué)員專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)均得到了提升,達(dá)到了預(yù)期的培訓(xùn)效果。

        產(chǎn)教融合基地建設(shè)項(xiàng)目時(shí)間表。圖片由作者提供

        項(xiàng)目總結(jié)

        產(chǎn)教融合基地建設(shè)項(xiàng)目開(kāi)展以來(lái),首先受益最大的是學(xué)生。學(xué)生通過(guò)校外實(shí)訓(xùn)獲得了提前接觸企業(yè)的機(jī)會(huì),到企業(yè)實(shí)踐的經(jīng)歷讓學(xué)生增強(qiáng)了實(shí)踐的積極性。校外實(shí)訓(xùn)不但使用的是企業(yè)最新的測(cè)量?jī)x器和設(shè)備,而且在土工試驗(yàn)項(xiàng)目中,學(xué)生可以使用到實(shí)際項(xiàng)目中的巖土進(jìn)行實(shí)驗(yàn),把實(shí)訓(xùn)和實(shí)際的生產(chǎn)項(xiàng)目相結(jié)合,讓校外實(shí)訓(xùn)變得更加有意義,學(xué)生也能受益匪淺。其次受益的是學(xué)校教師。實(shí)踐出真知,職業(yè)學(xué)校的教師更要多融入企業(yè),融入實(shí)際的生產(chǎn)中,把實(shí)踐轉(zhuǎn)化為“知識(shí)”,傳道授業(yè)解惑的同時(shí)通過(guò)企業(yè)實(shí)踐不斷更新認(rèn)知。企業(yè)和學(xué)校深度合作,通過(guò)校企合作的產(chǎn)教融合模式,能讓教師提前參與到教學(xué)中來(lái),也是在為企業(yè)積累合適的人力資源,通過(guò)企業(yè)員工職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)提高企業(yè)勞動(dòng)者的素質(zhì),進(jìn)一步激發(fā)企業(yè)的生產(chǎn)活力。整體而言,產(chǎn)教融合基地建設(shè)項(xiàng)目達(dá)到了校企雙贏的目標(biāo)。

        在該項(xiàng)目中,學(xué)校和企業(yè)都先后投入了大量的師資資源、儀器設(shè)備資源和相應(yīng)的管理資源來(lái)推動(dòng)產(chǎn)教融合深度開(kāi)展。這是一個(gè)制度上的創(chuàng)新,促進(jìn)了學(xué)校和企業(yè)在思維上轉(zhuǎn)變,工作被賦予新的使命。頂崗實(shí)習(xí)員工的培訓(xùn)、學(xué)校和企業(yè)在一線(xiàn)技能人才培養(yǎng)的空間提升上都進(jìn)行了拓展,做了更大膽更有益的創(chuàng)新與嘗試。同時(shí),這也是企業(yè)和學(xué)校兩種不同主體身份在合作方式、合作途徑、合作內(nèi)容上進(jìn)行的探索和嘗試,可為后續(xù)校企深度合作提供有益借鑒。

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