成都市關(guān)工委副主任、宣講團團長 薛建明
廣元市關(guān)工委執(zhí)行主任韓躍明
眉山市關(guān)工委常務(wù)副主任李為果
本刊記者 張鵬
“九天開出一成都,萬戶千門入畫圖”“雄關(guān)古道從頭越,魅力奮發(fā)新廣元”“眉目傳‘聲’情,山水和佳‘音’”,這是本期線訪的三地關(guān)工委——成都、廣元、眉山。從這些靈動的詩詞中,相信讀者已感受到,三地關(guān)工人正用智慧和汗水,去點亮青少年健康成長的未來。
連線中,市關(guān)工委副主任、宣講團團長薛建明告訴記者,早在上世紀90年代,成都一些區(qū)縣關(guān)工委根據(jù)“五老”的優(yōu)勢,組織成立了各具特色的“五老”宣講團。經(jīng)過多年的發(fā)展,“五老”宣講團已經(jīng)成為加強青少年思想政治工作的有效舉措和發(fā)揮老同志優(yōu)勢作用的有益途徑。2020 年,在抗擊疫情的大背景下,成都市關(guān)工委為了更好地整合各區(qū)縣“五老”宣講隊伍,探索新形勢下的發(fā)展模式,正式成立了市關(guān)工委“五老”宣講團。
薛主任說,宣講既要適應(yīng)新時代新形勢的要求,又要用孩子喜歡的方式。因此市關(guān)工委積極探索運用“互聯(lián)網(wǎng)+宣講”新模式,從內(nèi)容、形式、語言、空間上,讓宣講團插上無形的翅膀。此時,記者已經(jīng)感受到電話線那頭的溫度,這是放大招的前奏。
薛主任進一步解讀道,“宣講是一門藝術(shù),要讓眾口能調(diào),內(nèi)容上就要大小兼?zhèn)洌覀儚男枨蟪霭l(fā),有針對性地設(shè)計宣講內(nèi)容,實現(xiàn)了受眾各取所需;要達到動靜相宜,形式上就要靈活多樣,眾多線上技術(shù)實現(xiàn)了‘專家大報告’與‘專題微訪談’的有效對接,特別是‘微電影’‘微視頻’以及H5 的手段,能夠讓理論宣講‘唱起來、跳起來、活起來’;要實現(xiàn)雅俗共賞,語言上就要質(zhì)樸清新,用‘網(wǎng)言網(wǎng)語’闡釋抽象道理,用‘俚言俚語’表達家國情懷,枯燥的‘說教’就變成了有趣的‘嘮嗑’;要想相得益彰,空間上就要虛實對接,線下線上實現(xiàn)了虛擬空間與現(xiàn)實世界的無縫對接,推動理論宣講由一時一地拓展為隨時隨地?!?/p>
連線中,市關(guān)工委執(zhí)行主任韓躍明說,廣元境內(nèi)紅色資源星羅棋布,“十步之內(nèi)必有芳草”是其生動寫照;“寸土千滴紅軍血,一步一尊英雄軀”是其深情詮釋,因此,用心用情用力保護好、管理好、運用好這些紅色資源,是擺在廣元關(guān)工人面前的一道命題。
要使紅色教育資源更加立體化,韓主任用了6個字——“用好、用活、用實”?!皬V元市關(guān)工委用好紅色遺址資源,將紅色遺址打造成青少年愛國主義教育基地,充分挖掘土地革命戰(zhàn)爭、抗日戰(zhàn)爭、三線建設(shè)等重要時期的紅色文化,詮釋紅色資源中蘊含的信仰信念和革命先烈的使命擔當,從而激發(fā)青少年紅色基因感染力。用活羅青長、任榮、吳忠、李開湘、楊大易等紅色人物資源,他們都是從廣元走出去的共和國脊梁,是廣元人民的驕傲,他們的故事是教育青少年聽黨話、跟黨走最直接最好的方式。用實紅色課堂,創(chuàng)建11 所紅軍小學,編印思政校本教材40 余種,研發(fā)紅色研學課程30 余門,貫穿教育教學全過程。我們還組織‘五老’宣講團進校園、進課堂,實現(xiàn)紅色教育與學科教學有機結(jié)合,讓紅色基因真正做到入腦入心?!表n主任大聲說道。
“從2011 年到現(xiàn)在的12 年間,眉山市青少年社會實踐基地建設(shè)始終看準目標,堅持三原則、五機制、四新效果,終結(jié)碩果?!本€訪中,市關(guān)工委常務(wù)副主任李為果告訴記者,只有在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗,把帶有規(guī)律性的東西上升為理論,才能更好指導(dǎo)實踐,持續(xù)發(fā)展。
李主任在電話中說:“有活動場所、有經(jīng)費保障、有生源支持,這是基地存在的基礎(chǔ),我們在工作中總結(jié)的‘三項原則’就很好解決了這個問題。合力建校原則,整合閑置的學校,通過教育立項、財政補助、關(guān)工委補貼、企業(yè)捐贈等方式解決建設(shè)經(jīng)費;公益辦學原則,由財政預(yù)算保障日常運行,每年市關(guān)心下一代基金會還給予100 萬元專項補助;生源保障原則,將基地課程納入中小學生實踐課程體系,從而保證了生源的穩(wěn)定性。”
基地的可持續(xù)發(fā)展,李主任說,眉山市已形成“五大機制”的保障,分別是組織保障機制,成立由關(guān)工委牽頭,教育、團委等相關(guān)部門為成員的基地管理委員會;經(jīng)費保障機制,市關(guān)工委、市發(fā)改委、市財政局、市教體局共同印發(fā)《通知》,確保經(jīng)費到位;課程體系保障機制,根據(jù)不同年齡段學生的認知特點,編制社會實踐課程;師資隊伍保障機制,加強專兼職教師和管理干部的配備、培訓及管理;教學科研保障機制,將基地培訓納入教育部門校外教育科研范疇,提供理論支持。
李主任最后講,“經(jīng)過十多年發(fā)展,基地在教育引導(dǎo)青少年健康成長中,有效開辟了青少年思想道德教育的新渠道,創(chuàng)設(shè)了學生社會實踐教育的新課堂,拓展了青少年交流互動的新天地,搭建了關(guān)工委關(guān)愛活動的新平臺。這就是‘四新’效果,將全方位助力青少年健康成長?!?/p>
“互聯(lián)網(wǎng)+宣講”為“五老”宣講團整合賦能,“用好、用活、用實”讓紅色資源教育更加立體化,“三原則、五機制、四新效果”讓青少年社會實踐基地有了理論依托,這些成績的取得,體現(xiàn)了四川關(guān)工人的智慧與汗水。未來,他們將會繼續(xù)用自己的智慧和汗水,默默無聞地延續(xù)四川關(guān)愛故事。