□ 石小峰

去年以來，青島市李滄區(qū)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于老干部工作的重要指示精神，全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神，一體推進(jìn)離退休干部黨建引領(lǐng)、作用發(fā)揮、服務(wù)保障、自身建設(shè)等重點(diǎn)任務(wù)，用心用情，守正創(chuàng)新，持續(xù)推動(dòng)新時(shí)代老干部工作煥發(fā)新活力、再創(chuàng)新作為。

一是突出抓好離退休干部黨組織建設(shè)。不斷強(qiáng)化制度機(jī)制建設(shè)。制定李滄區(qū)離退休干部服務(wù)管理新機(jī)制文件匯編，健全工作制度49 項(xiàng)，提升離退休干部黨建工作規(guī)范化水平。推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位與街道、社區(qū)離退休干部黨組織融合共建，培育精品共建項(xiàng)目35 個(gè)。不斷加強(qiáng)組織體系建設(shè)?？茖W(xué)規(guī)范設(shè)置黨組織，嚴(yán)格組織生活，切實(shí)增強(qiáng)黨組織的有形覆蓋和有效覆蓋。深化示范支部創(chuàng)建，突出典型示范引領(lǐng)，評(píng)選市區(qū)兩級(jí)示范化黨組織17 個(gè)、規(guī)范化黨組織60 個(gè)，形成“示范一批、帶動(dòng)一片”的效果。加強(qiáng)離退休干部黨建信息化建設(shè)，強(qiáng)化黨員線上教育管理，以信息化建設(shè)推動(dòng)老干部工作精準(zhǔn)化、規(guī)范化。不斷加強(qiáng)黨建陣地建設(shè)。圍繞“建好用好離退休干部黨建活動(dòng)陣地”要求，打造區(qū)街居三級(jí)老干部融合共建工作站陣地體系，創(chuàng)新打造7 個(gè)老黨員工作室、18 個(gè)老黨員先鋒崗，為老黨員發(fā)揮作用提供更多平臺(tái)，更好推動(dòng)離退休干部黨建融入城市基層黨建大格局。

二是充分彰顯新時(shí)代老干部的使命擔(dān)當(dāng)。著力引導(dǎo)老干部關(guān)注支持李滄發(fā)展。豐富老干部獻(xiàn)智獻(xiàn)力的渠道和途徑，組織老干部“先鋒智庫”定期開展專題調(diào)研、季度區(qū)情考察等，把廣大老同志的智慧力量凝聚到城市更新和城市建設(shè)、優(yōu)化營商環(huán)境、民生改善等全區(qū)中心工作上來。著力支持老干部傳承發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)。組織發(fā)動(dòng)老同志在黨員干部中深入開展紅色教育、革命教育，傳承紅色基因。搭建主流發(fā)聲平臺(tái)，成立老干部宣講團(tuán)，組織老同志帶頭宣傳黨的路線方針政策，唱響時(shí)代主旋律。著力動(dòng)員老干部積極參與基層治理。重視維護(hù)老同志的政治熱情和奉獻(xiàn)熱情，成立老干部志愿服務(wù)隊(duì)伍119 支，探索組建老干部“銀領(lǐng)人才庫”，發(fā)動(dòng)老干部以社區(qū)為主陣地，積極參與助老幫困、矛盾調(diào)解、關(guān)愛下一代等活動(dòng)，全區(qū)累計(jì)開展志愿服務(wù)11.6 萬小時(shí)，位列全省第一。

三是深化服務(wù)保障體系建設(shè)。精準(zhǔn)精細(xì)落實(shí)政治待遇和生活待遇。健全離休干部“一人一策”制度機(jī)制，不斷提高醫(yī)療保障水平和居家養(yǎng)老水平。根據(jù)老同志每月實(shí)際需求，登門開展助老服務(wù)和家政保潔服務(wù)1300 余人次，配備適老化器具96 件。做優(yōu)做實(shí)關(guān)懷工作和文化工作。扎實(shí)做好走訪慰問、助急解困、精神慰藉等工作，依托老年大學(xué)、老干部活動(dòng)中心和老年活動(dòng)中心，持續(xù)擴(kuò)大老年文化資源供給，為豐富老干部的精神文化生活創(chuàng)造良好條件。用足用活社會(huì)資源和社區(qū)資源。聚焦醫(yī)療和養(yǎng)老兩大重點(diǎn)領(lǐng)域，積極對(duì)接社會(huì)化養(yǎng)老服務(wù)體系，精選市級(jí)、區(qū)級(jí)、社區(qū)醫(yī)療機(jī)構(gòu)和區(qū)內(nèi)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)開展合作共建，為老干部提供高效、優(yōu)質(zhì)、專業(yè)、暖心的服務(wù)，努力提升老同志獲得感、幸福感、安全感。