雷和敏 曾彬

摘要：問卷調(diào)查372名幼師生的職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力情況，發(fā)現(xiàn)高職幼師生的職業(yè)認同處于中上水平，社會適應(yīng)能力卻整體較差；職業(yè)認同在高中來源、學(xué)業(yè)水平和報考原因變量上存在顯著差異；社會適應(yīng)能力在學(xué)業(yè)水平、報考原因變量上存在顯著差異；職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力呈正相關(guān)。建議從學(xué)生、學(xué)校、教育部門著手，助力高職幼師生職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力的提升。

關(guān)鍵詞：高職高專；幼師生；職業(yè)認同；社會適應(yīng)能力

中圖分類號：G715 ? ?文獻標(biāo)識碼：A ? ?文章編號：1672-5727（2023）08-0075-06

截至2020年，幼兒園教師隊伍中大專層次教師占57.73%[1]。從學(xué)前教育高質(zhì)量發(fā)展來說，有必要積極關(guān)注教師職前發(fā)展在其中的關(guān)鍵作用，特別是高職高專學(xué)前師范生培養(yǎng)。2018年，教育部等五部門印發(fā)的《教師教育振興行動計劃（2018—2022）》也強調(diào)為幼兒園培養(yǎng)一批關(guān)愛幼兒、擅長保教的學(xué)前教育專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷教師。師范生教育階段是幼兒教師成長的起點和搖籃，學(xué)生在現(xiàn)階段的心理特征和職業(yè)認同等能深刻影響他們未來的職業(yè)選擇和職業(yè)投入。另一方面，隨著高職高專學(xué)生面臨的就業(yè)形勢嚴峻，必須關(guān)注職前教育階段學(xué)生的社會適應(yīng)能力及職業(yè)認同等因素對其自身的影響，以便更好地因材施教和促成就業(yè)。

師范生的職業(yè)認同是指“師范生對將要從事的教師職業(yè)和目前自身師范生身份的感知與體驗”[2]。研究表明，師范生的職業(yè)認同能積極預(yù)測其學(xué)習(xí)投入度[3]。也就是說，職前教育階段中師范生的職業(yè)認同感越強，其在學(xué)習(xí)中的投入就越多。而學(xué)前教育師范生的學(xué)習(xí)投入對其能否成長為一名專業(yè)、合格的學(xué)前教育教師影響重大。

社會適應(yīng)能力是個體在心理上適應(yīng)社會和環(huán)境的能力，社會適應(yīng)能力高低能表明一個人的成熟度[4]。在校大學(xué)生的社會適應(yīng)能力不但會影響他們在校期間的人際關(guān)系、學(xué)習(xí)、生活等，還能預(yù)見未來走向社會的適應(yīng)狀況。研究表明，個體社會適應(yīng)能力發(fā)展水平會對生活在復(fù)雜環(huán)境中個體的學(xué)業(yè)、事業(yè)和生活等造成影響[5]。所以，要關(guān)注大學(xué)生社會適應(yīng)能力的發(fā)展以促進其更好地適應(yīng)現(xiàn)實生活和為社會發(fā)展貢獻力量。

因此，在學(xué)前教育和職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展背景下，有必要了解當(dāng)前高職高專學(xué)前教育師范生的職業(yè)認同、社會適應(yīng)能力現(xiàn)狀及特點，并探尋二者間的關(guān)系，為高職學(xué)前教育師范生培養(yǎng)提供參考。

一、研究對象與方法

（一）研究對象

樣本來自四川省內(nèi)某一幼兒師范?？茖W(xué)校，其學(xué)前師范生來源既有普通高中畢業(yè)生，又有五年制聯(lián)合培養(yǎng)中職畢業(yè)生（前三年中職培養(yǎng)，后兩年高職高專培養(yǎng)）。此次調(diào)查在三年制和五年制班級隨機發(fā)放問卷，依靠輔導(dǎo)員轉(zhuǎn)發(fā)電子問卷，請學(xué)生在線參與問卷調(diào)查?；厥?02份問卷，剔除無效問卷后，得到有效問卷372份，其中男生17人，女生355人。

（二）研究工具

1.高職幼師生職業(yè)認同量表

職業(yè)認同數(shù)據(jù)調(diào)查主要參考了梁丹丹編制的《高職學(xué)前教育師范生職業(yè)認同量表》[6]，將職業(yè)認同分為職業(yè)認知、職業(yè)情感、職業(yè)行為、職業(yè)意志四個部分。對每一題項進行里克特五點計分，從低到高為1～5分。對調(diào)查數(shù)據(jù)進行可靠性分析，得到克隆巴赫系數(shù)為0.81，信度較好。

2.大學(xué)生社會適應(yīng)能力診斷表

社會適應(yīng)能力數(shù)據(jù)調(diào)查主要依據(jù)鄭日昌教授針對大學(xué)生心理特點編制的《社會適應(yīng)能力診斷表》[7] ，主要圍繞學(xué)習(xí)適應(yīng)、人際適應(yīng)和生活適應(yīng)展開。被試者根據(jù)自身情況作答，分數(shù)累計得到社會適應(yīng)能力水平總分，總分越高，適應(yīng)水平越高。對所得結(jié)果進行分析，得到克隆巴赫系數(shù)為0.73，其信度可接受。

（三）數(shù)據(jù)統(tǒng)計與處理

問卷收集后，將數(shù)據(jù)編碼轉(zhuǎn)換，采用SPSS 25.0進行數(shù)據(jù)分析，主要采用描述統(tǒng)計、t檢驗、單因素方差分析和相關(guān)分析完成。

二、研究結(jié)果與分析

（一）高職幼師生職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力現(xiàn)狀

1.高職幼師生職業(yè)認同基本情況

根據(jù)量表評分規(guī)則，3分為中等水平。如表1所示，對高職高專學(xué)前教育師范生對幼師職業(yè)的認同情況進行分析。結(jié)果表明，高職院校幼師生對幼師職業(yè)的認同水平整體處于中等偏上狀態(tài)。從均值比較，幼師生的職業(yè)認知水平最佳，其次從高到低依次為職業(yè)行為、職業(yè)情感、職業(yè)意志。從整體來看，該校幼師生的職業(yè)情感差距起伏最大，個體差異也最大。

2.高職幼師生社會適應(yīng)能力基本情況

根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)，個體總分35～40分為適應(yīng)能力強，29～34分為適應(yīng)能力良好，17～28分為適應(yīng)能力一般，6～16分為適應(yīng)能力較差，5分以下為適應(yīng)能力很差。對幼師生社會適應(yīng)能力總分進行統(tǒng)計分析，如表2所示，該高職院校幼師生的社會適應(yīng)能力平均分為12.63，標(biāo)準(zhǔn)差為11.14，說明整體適應(yīng)能力處于較差水平，且個體差異較大。從所占比例來看，社會適應(yīng)能力處于很差、較差狀態(tài)的幼師生最多，分別占35.22%和32.80%，社會適應(yīng)能力處于一般及以上水平的幼師生不足33%。

（二）高職幼師生職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力差異分析

為了解高職幼師生職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力在性別、民族、生源（普高、中職）、戶籍（城市、農(nóng)村）、獨生與否等變量上的差異，進行獨立樣本t檢驗統(tǒng)計。結(jié)果顯示，在性別、民族、戶籍、獨生與否四個變量上，幼師生的職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力整體無顯著差異（p> 0.05），但性別在職業(yè)意志（p= 0.013< 0.05）、戶籍地在職業(yè)認知（p = 0.015< 0.05）、獨生與否在職業(yè)認知（p= 0.007< 0.05）與職業(yè)意志（p= 0.02< 0.05）上有顯著差異。在職業(yè)意志上，男生均值略高于女生（男3.38 >女3.04）。在職業(yè)認知上，來自城市的幼師生均值略高于來自農(nóng)村的幼師生（城市4.05＞農(nóng)村3.83）；獨生子女幼師生均值略高于非獨生子女幼師生（獨生 4.0＞非獨生3.82）。在職業(yè)意志上，非獨生子女幼師生表現(xiàn)出略高水平（非獨生3.08＞獨生2.95）。

1.高職幼師生職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力在不同生源上的差異表現(xiàn)

不同高中來源的高職幼師生職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力的差異如表3所示。在職業(yè)認同整體水平上，普通高中畢業(yè)的幼師生和職高畢業(yè)的幼師生存在顯著性差異（p= 0.03< 0.05），其中職業(yè)認知和職業(yè)情感兩個維度差異明顯，職高畢業(yè)的幼師生整體高于普高畢業(yè)生，說明職高畢業(yè)的幼師生對幼師職業(yè)的認同水平高于普高畢業(yè)生。在社會適應(yīng)能力方面，不同高中來源的幼師生無顯著差異（ p= 0.29 > 0.05 ），說明不同高中來源的高職幼師生的社會適應(yīng)能力相當(dāng)，但內(nèi)部個體差異較大（SD>11.00）。

2.高職幼師生職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力在學(xué)業(yè)水平上的差異

為了解不同學(xué)業(yè)水平的幼師生職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力的差異，對其進行比較分析。表4中1表示學(xué)業(yè)水平班級排名靠前，2表示中上水平，3表示居中水平，4表示中下水平，5表示排名靠后。如表4所示，整體上不同學(xué)業(yè)水平的幼師生在職業(yè)認同（F= 6.57，p＜ 0.01）與社會適應(yīng)能力（F=6.06，p＜ 0.01）上都存在顯著差異，且在職業(yè)認同不同維度上也存在顯著差異。對其進行LSD事后檢驗，不同學(xué)業(yè)水平的幼師生在不同變量及不同維度上優(yōu)勢各不相同。比如，學(xué)業(yè)水平前幾名的幼師生在職業(yè)認同上高于學(xué)業(yè)水平排名中下及排名靠后的幼師生；學(xué)業(yè)水平中上幼師生的職業(yè)認同高于中等及以下學(xué)業(yè)水平的幼師生；中等學(xué)業(yè)水平幼師生的職業(yè)認同高于學(xué)業(yè)水平中下及排名靠后的幼師生。在社會適應(yīng)能力上，學(xué)業(yè)水平處于中上及中等的幼師生展現(xiàn)出更高的水平。中上及中等學(xué)業(yè)水平幼師生的社會適應(yīng)能力高于中下及排名靠后的同學(xué)；學(xué)業(yè)水平排名靠前的幼師生社會適應(yīng)能力顯著高于學(xué)業(yè)水平排名靠后的幼師生。

3.高職幼師生職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力在報考主要原因上的差異

將影響專業(yè)報考的重要因素作為變量分析幼師生職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力在不同報考原因上的差異。表5中，1表示主要報考原因是興趣，2表示親人師友勸導(dǎo)，3表示隨意填報，4表示服從調(diào)劑。從整體來看，不同報考原因在幼師生職業(yè)認同（F= 19.52，p＜ 0.01）與社會適應(yīng)能力（F=13.42，p＜0.01）上均存在顯著差異。事后檢驗發(fā)現(xiàn)，整體上以個人興趣為主要報考原因的幼師生的職業(yè)認同和社會適應(yīng)能力都顯示出更高的水平，而隨意填報的幼師生體現(xiàn)出較低水平。比如，在職業(yè)認同上，因興趣報考的幼師生顯著高于被勸導(dǎo)型、隨意型和調(diào)劑型幼師生，但被勸導(dǎo)型和調(diào)劑型也高于隨意型幼師生。在社會適應(yīng)能力上，興趣型幼師生高于被勸導(dǎo)型和隨意型幼師生，而調(diào)劑型幼師生的社會適應(yīng)能力顯著高于另外三種報考類型。

（三）高職幼師生職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力相關(guān)分析

為探討高職高專幼師生職業(yè)認同及其各維度與社會適應(yīng)能力之間的關(guān)系，對其進行相關(guān)分析。結(jié)果表明，幼師生的社會適應(yīng)能力與其職業(yè)認同及各維度之間均顯著相關(guān)（見表6）。例如，總體職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力存在顯著正相關(guān)（r＝ 0.49，P< 0.01），同時社會適應(yīng)能力分別與職業(yè)認知（r＝ 0.23）、職業(yè)情感（r＝ 0.42）、職業(yè)意志（r＝ 0.33）、職業(yè)行為（r＝ 0.58）也顯著正相關(guān)（P< 0.01）。 另一方面，職業(yè)認同及其各維度之間也兩兩呈正相關(guān)（P< 0.01）。綜上，說明高職高專幼師生的職業(yè)認同越高，社會適應(yīng)能力就越強，同時職業(yè)認同各維度間也能在一定條件下相互預(yù)測。

三、討論

（一）高職幼師生職業(yè)認同的特點

1.高職幼師生的職業(yè)認同水平整體處于中上水平

該校幼師生的職業(yè)認同水平得分為3.6，即職業(yè)認同感整體上處于中等偏上水平，這與梁丹丹對高職學(xué)前教育師范生的職業(yè)認同調(diào)查結(jié)果趨同[8]。該校幼師生的職業(yè)認同中職業(yè)認知水平最佳，職業(yè)意志水平最低，整體來看，不同維度間均值差異較小。同時，學(xué)生的職業(yè)情感分數(shù)起伏最大，表明幼師生間的個體差異較大。該校幼師生來源差異較大，且入學(xué)分數(shù)整體不太理想，學(xué)生對自己的職業(yè)規(guī)劃可能缺乏清晰的認識，所以在職業(yè)認同上會表現(xiàn)出較大差異，在職業(yè)認同各維度上的得分也比較一般。

2.職高生源的幼師生職業(yè)認同整體高于普高生源幼師生

相較于普高畢業(yè)的高職幼師生，職高畢業(yè)的高職幼師生職業(yè)認同水平更高。學(xué)前教育師范生有一部分是五年制聯(lián)合培養(yǎng)，也就是前三年接受學(xué)前教育中職教育，后兩年接受學(xué)前教育高職高專培養(yǎng)。所以，部分職高生源的高職幼師生相較于普高畢業(yè)的幼師生擁有更長的專業(yè)修讀年限和更早的專業(yè)培養(yǎng)，故在職業(yè)認知、職業(yè)情感等維度上可能得分更高，進而使這一群體的職業(yè)認同水平更高。

3.學(xué)業(yè)水平中等及以上幼師生的職業(yè)認同整體高于其后幼師生

該校學(xué)業(yè)水平中等及以上高職幼師生的職業(yè)認同水平整體高于學(xué)業(yè)水平中下及排名靠后的學(xué)生。學(xué)業(yè)成績水平一定程度上能代表學(xué)生的學(xué)習(xí)能力。學(xué)習(xí)能力較強的學(xué)生能在自己的專業(yè)學(xué)習(xí)中獲得更多的成功體驗，同時對自己的職業(yè)規(guī)劃也能有更清晰的認識，愿意為此付出更多的努力，所以在職業(yè)行動等方面也會有更多的投入。這也說明了學(xué)業(yè)成績水平是影響高職幼師生職業(yè)認同水平的重要因素。

4.因興趣報考的幼師生職業(yè)認同水平最佳，隨意報考的幼師生職業(yè)認同水平最差

因興趣報考的幼師生對幼師職業(yè)及自己的職業(yè)規(guī)劃有相對更清晰的了解和認識，在興趣這種內(nèi)驅(qū)力的作用下更愿意為自己的專業(yè)選擇付出更多的努力，因此在職業(yè)認知、職業(yè)情感、職業(yè)意志和職業(yè)行為上得分更高。該結(jié)果說明，通過培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)興趣從而激勵學(xué)生持續(xù)投入專業(yè)學(xué)習(xí)中并提升職業(yè)認同至關(guān)重要。

（二）高職幼師生社會適應(yīng)能力的特點

1.高職幼師生的社會適應(yīng)能力整體較差

該校高職幼師生的社會適應(yīng)能力整體較差，該結(jié)果與姜玲玲對醫(yī)學(xué)高職生的社會適應(yīng)能力調(diào)查結(jié)果相似[9]。對學(xué)生社會適應(yīng)能力的調(diào)查包括對學(xué)生學(xué)習(xí)適應(yīng)能力的了解。一般而言，學(xué)習(xí)適應(yīng)能力更強的學(xué)生學(xué)業(yè)成績會更加理想，所以相對來說入口成績不太理想的高職高專幼師生在社會適應(yīng)能力水平上也體現(xiàn)出不理想的狀態(tài)。

2.學(xué)業(yè)水平中上及中等的幼師生社會適應(yīng)能力水平最佳

該校高職幼師生的社會適應(yīng)能力在學(xué)習(xí)水平變量上體現(xiàn)出顯著差異，其中學(xué)業(yè)水平處于中上和中等的學(xué)生的社會適應(yīng)能力體現(xiàn)出較高水平。這與部分研究結(jié)果略有差異。本研究中中等及中上學(xué)業(yè)水平的幼師生表現(xiàn)出更佳的社會適應(yīng)能力。推測一方面與調(diào)查過程中學(xué)業(yè)水平調(diào)查由學(xué)生自我綜合評價完成有關(guān)，一定程度上缺乏完全客觀性；另一方面，該校比較重視綜合素質(zhì)培養(yǎng)和課外活動開展，除了學(xué)習(xí)適應(yīng)能力，在活動開展過程中更多中等及中上學(xué)業(yè)水平的學(xué)生會更加積極地參與到活動中，所以其人際適應(yīng)能力、環(huán)境適應(yīng)能力等會在此過程中得以不斷發(fā)展。

3.調(diào)劑生的社會適應(yīng)能力最佳

調(diào)劑生的社會適應(yīng)能力顯著高于其他報考類型幼師生，原因可能是調(diào)劑生的新環(huán)境適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)適應(yīng)能力更強才會愿意接受專業(yè)調(diào)劑，而且在志愿填報時一般是相對有所了解或感興趣的專業(yè)才會將其列入可調(diào)劑范圍。雖然學(xué)前教育專業(yè)可能不是調(diào)劑生就讀高職幼師生最理想的專業(yè)，但也是重要備選專業(yè)。所以，調(diào)劑生在面對調(diào)劑結(jié)果時從心理上更早地做好了適應(yīng)準(zhǔn)備。調(diào)劑生的發(fā)展?jié)摿ν瑯又档藐P(guān)注。

（三）高職幼師生職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力的關(guān)系

1.高職幼師生職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力呈顯著正相關(guān)

從相關(guān)分析結(jié)果來看，該校高職幼師生的職業(yè)認同與社會適應(yīng)能力呈現(xiàn)積極相關(guān)，說明高職幼師生的職業(yè)認同水平越高，其社會適應(yīng)能力就越好。高職幼師生對幼師這一職業(yè)認可度越高，其在走向社會過程中的人際適應(yīng)、學(xué)習(xí)適應(yīng)、生活適應(yīng)等方面的發(fā)展就越好。在校生活期間，對未來職業(yè)的認可能幫助幼師生更好地增加學(xué)習(xí)投入，通過不斷提升自身綜合能力幫助其增強走向社會和應(yīng)對學(xué)習(xí)、生活、人際困難的自信。另一方面，進校之初，學(xué)生本身更強的社會適應(yīng)能力也能幫助其在專業(yè)學(xué)習(xí)中擁有更多直面困難的自信，從而形成更高水平的專業(yè)認同。

2.高職幼師生的職業(yè)認同各維度間呈顯著正相關(guān)

從相關(guān)分析結(jié)果來看，該校幼師生的職業(yè)認同各維度之間兩兩呈正相關(guān)。職業(yè)認同一個維度的變化會影響另外三個維度的變化，說明職業(yè)認同的知、情、意、行各維度會相互影響。這也符合個體的一般德育心理過程，既知、情、意、行在發(fā)展過程中可以相互轉(zhuǎn)化。作為大學(xué)生，他們對幼師職業(yè)更清晰的認知是起點，后續(xù)才會在專業(yè)學(xué)習(xí)和實踐中以更多的學(xué)習(xí)投入去加深自身的職業(yè)情感，堅定職業(yè)意志，強化職業(yè)行為，循環(huán)的職業(yè)感知、體驗也會不斷促進其對職業(yè)的認知。這也為高職院校從不同方面培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)認同提供了依據(jù)。

無論是高職幼師生的職業(yè)認同還是社會適應(yīng)能力，在性別、戶籍、民族、獨生與否等人口學(xué)變量上無顯著差異，可能與樣本量小及樣本差異小有關(guān)，未來研究有待進一步擴大。

四、教育建議

（一）學(xué)生：不斷提升社會適應(yīng)能力，理性規(guī)劃職業(yè)道路

高職院校幼師生對幼師職業(yè)擁有較高水平的職業(yè)認同及良好的社會適應(yīng)能力，一定程度上會有利于自身長遠發(fā)展。作為社會獨立個體，專業(yè)填報前每個學(xué)生都應(yīng)結(jié)合自身的性格特點、興趣愛好、適應(yīng)能力等理性選擇專業(yè)方向，為未來職業(yè)發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。已經(jīng)進入高職院校就讀的幼師生，則應(yīng)利用好大學(xué)期間的時光，不斷提升自身對學(xué)習(xí)、人際和生活等的適應(yīng)能力，為走出學(xué)校適應(yīng)社會環(huán)境做好準(zhǔn)備，避免初入職場的惶恐和不適。同時，不斷提升自己作為幼兒教師的職業(yè)認同和技能。職業(yè)認同是有關(guān)職業(yè)心理的知情意行相互轉(zhuǎn)化過程，幼師生可以通過不斷的知識積累來厘清自己對幼師職業(yè)的認知，同時積極投入到見習(xí)、實習(xí)實踐中，用真聽、真看、真感受去凝結(jié)自己的職業(yè)情感，從而不斷堅定自己的職業(yè)意志。學(xué)生社會適應(yīng)能力和職業(yè)認同的發(fā)展是自身社會化發(fā)展的需要，也是將來立足社會生存的需要。

（二）學(xué)校：助力學(xué)生全面發(fā)展，努力提升專業(yè)建設(shè)水平

首先，學(xué)校應(yīng)加強幼師生的心理健康教育和職業(yè)教育。高職學(xué)生容易對前途發(fā)展缺乏信心，同時又容易在新環(huán)境中面臨不適應(yīng)問題，或?qū)β殬I(yè)發(fā)展不清晰等。所以，針對這類現(xiàn)象， 高職院校在學(xué)生入學(xué)之初就要做好心理引導(dǎo)及職業(yè)教育幫扶。通過更有針對性的課程設(shè)計或活動幫助學(xué)生樹立清晰的職業(yè)認知及掌握社會適應(yīng)技巧，并巧妙貫穿于教育教學(xué)中。特別是不同高中生源、不同學(xué)業(yè)水平和不同報考原因的幼師生，對其教育培養(yǎng)應(yīng)該是有針對性的。雖然學(xué)校難以面面俱到，但心理咨詢中心、職業(yè)規(guī)劃課程教師是可以開展一些個性教育、引導(dǎo)活動的。其次，提高課程設(shè)置的合理化水平，支持學(xué)生形成對幼師職業(yè)的正確認知和體驗。學(xué)校教育應(yīng)該堅持面向市場、服務(wù)發(fā)展、促進就業(yè)的辦學(xué)方向，注重健全德技并修、工學(xué)結(jié)合的育人機制[10]]。培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)認同感的最佳途徑是讓學(xué)生對幼師職業(yè)的現(xiàn)實狀況有深刻的個人經(jīng)驗，激發(fā)學(xué)生形成對幼師職業(yè)的個人認知和情感，而實習(xí)見習(xí)是幫助學(xué)生了解幼師職業(yè)最真實的平臺，也是培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)認同感的重要實踐環(huán)節(jié)。因此，高職院校應(yīng)高度重視實習(xí)見習(xí)的作用，盡可能幫助學(xué)生通過充分了解和體驗將職業(yè)理念轉(zhuǎn)化為職業(yè)行為，進而生成積極的職業(yè)情感。積極的職業(yè)情感能為幼師生在校期間學(xué)會教書育人、學(xué)會發(fā)展提供心理保障，能引導(dǎo)其更好地忠于幼教事業(yè)，勤于專業(yè)修煉，從而在此基礎(chǔ)上形成較高水平的職業(yè)認同。通過專業(yè)培養(yǎng)，可以不斷提升幼師生的專業(yè)技能從而提升學(xué)生的專業(yè)自信心，幫助學(xué)生提升適應(yīng)能力及職業(yè)認同以更好地適應(yīng)未來的職場需求。

（三）行政部門：提升福利待遇，加強宣傳引導(dǎo)

教育主管部門要加強學(xué)前教育相關(guān)政策的宣傳和解讀。近年來，我國社會高度重視學(xué)前教育，教育主管部門應(yīng)通過各種輿論手段加強宣傳引導(dǎo)，幫助幼師生建立起對幼兒教師職業(yè)發(fā)展前景的正確認識。在回答“哪一決定性因素會影響你從事幼師職業(yè)”這一問題時，17.2％的幼師生選擇了“待遇低”，43%的幼師生選擇了“社會聲望低”。部分學(xué)生對幼兒園教師工作及專業(yè)素養(yǎng)可能存在一定程度的誤解，以為幼兒園教師就是看孩子的，這種認識可能來自社會偏見。相較其他學(xué)段教師，幼兒教師整體薪酬和編制等待遇較差，這也會影響在校幼師生對幼師這一職業(yè)的認同和選擇。所以，有關(guān)部門有必要加強對幼師職業(yè)的宣傳引導(dǎo)，教育主管部門及教育機構(gòu)合力提升幼兒教師的薪酬，不斷提升教師的社會福利待遇，使幼兒教師無后顧之憂。

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（責(zé)任編輯：楊在良）

Study on Vocational Identity and Social Adaptability of Preschool Normal Students in Higher Vocational Colleges

LEI He-min， ZENG Bin

（China West Normal University， Nanchong Sichuan 637002， China）

Abstract： Through the questionnaire survey of 372 preschool normal students' professional identity and social adaptability， the survival problems of vocational preschool normal student are as follows. The professional identity is above the medium level， but the social adaptability is poor. There are significant differences in vocational identity in high school sources， academic level and reasons for examination. There are significant differences in social adaptability in academic level and reason variables. Professional identity is positively correlated with social adaptability. It is suggested that students， schools and education departments should start to help preschool normal students in higher vocational colleges to improve their professional identity and social adaptability.

Key words： higher vocational college; preschool normal students; career identity; social adaptive capacity