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        惠風(fēng)和暢匯聚發(fā)展合力
        ——山東能源集團(tuán)金雞灘煤礦關(guān)愛民生和諧發(fā)展綜述

        2023-08-18 10:05:00山東能源集團(tuán)兗礦能源金雞灘煤礦杜長芬
        當(dāng)代礦工 2023年8期
        關(guān)鍵詞:煤礦

        ◎ 山東能源集團(tuán)兗礦能源金雞灘煤礦 杜長芬

        礦山大景圖

        幸福礦山的密碼,正是和諧礦山演繹的一個(gè)個(gè)民生故事。位于陜蒙大漠的山東能源集團(tuán)金雞灘煤礦(以下簡稱“金雞灘煤礦”),春風(fēng)般溫暖的故事每天都在發(fā)生。

        ——為職工宿舍安裝空調(diào)606臺(tái),購置“直飲凈水機(jī)”15臺(tái)、自動(dòng)售貨機(jī)4臺(tái)。食堂開設(shè)24小時(shí)服務(wù)窗口,保證職工隨時(shí)吃上熱菜、熱飯,有足夠的精力投入礦井安全生產(chǎn)中。

        ——“送知識(shí)、提素質(zhì)”隨處可讀書。該礦在聯(lián)建樓大廳和工區(qū)辦公樓新建2個(gè)“暖心讀書角”,購置技術(shù)業(yè)務(wù)、文學(xué)等圖書 800 余冊(cè)。每棟職工宿舍樓也都設(shè)置了讀書角。

        ——為了讓職工住得更舒適,該礦今年克服重重困難,開始建設(shè)4號(hào)職工宿舍樓。

        ……

        道行致遠(yuǎn),不忘初心。金雞灘煤礦秉持“以人為本”的發(fā)展理念,將著力改善職工生活、增進(jìn)民生福祉作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),一項(xiàng)項(xiàng)惠民舉措接連出臺(tái),一項(xiàng)項(xiàng)惠民工程逐一實(shí)施,充分彰顯了礦黨政對(duì)職工的關(guān)愛,讓駐外開發(fā)的職工感受到看得見、摸得著的實(shí)惠,托起“穩(wěn)穩(wěn)的幸?!?,凝聚起礦井高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力與合力。

        近年來,金雞灘煤礦先后榮獲全國煤炭工業(yè)先進(jìn)集體、全國煤炭工業(yè)文明煤礦、中國煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)“特級(jí)安全高效礦井”、山東省文明單位、陜西省煤炭安全高效礦井等榮譽(yù),并獲得中國建筑行業(yè)工程質(zhì)量最高榮譽(yù)“魯班獎(jiǎng)”,順利通過陜西省煤礦安全文化建設(shè)示范企業(yè)驗(yàn)收;創(chuàng)新性打造“金盾”安全文化體系,被評(píng)為國家安全文化示范企業(yè);保持山東省“省級(jí)文明單位”榮譽(yù)稱號(hào)。今年2月18日又傳喜訊,礦井通過國家首批智能化示范建設(shè)煤礦驗(yàn)收。

        知冷暖送關(guān)愛到心坎:關(guān)愛滲透生活,讓職工的日子越過越舒服

        ——溫暖過冬?!瓣儽钡亩靵淼迷缱叩猛?,很冷。所以,我們每年都提前一個(gè)月供暖,延后一個(gè)月停暖?!苯痣u灘煤礦副總工程師兼機(jī)電科科長趙亮說。陜北冬季的室外溫度最低達(dá)到零下二十多攝氏度。金雞灘煤礦堅(jiān)持做好供暖工作,不管是車間還是職工宿舍室內(nèi),都是溫暖如春,讓職工深深感受到家的溫馨。

        ——清涼度夏。近年來,榆林地區(qū)夏季高溫呈逐年上升趨勢(shì),熱得職工休息不好,影響礦井安全生產(chǎn)。金雞灘煤礦領(lǐng)導(dǎo)向多方請(qǐng)示協(xié)調(diào),于2022年6月中旬為每一間職工宿舍安裝了空調(diào),讓職工們溫暖過冬、清涼度夏。這是金雞灘煤礦黨政關(guān)愛職工的一個(gè)縮影。

        ——堅(jiān)持“冬送溫暖、夏送清涼”活動(dòng)不斷線。據(jù)統(tǒng)計(jì),金雞灘煤礦2022年發(fā)放防暑食品200余份,縫補(bǔ)衣物200余件,為職工發(fā)放清涼套裝1030套,發(fā)放西瓜7000余斤。端午期間,為全礦干部職工發(fā)放粽子禮盒、“春蕾雞蛋”各1024份。中秋期間為職工發(fā)放米、面、油、月餅等慰問品1040份。

        ——“送水到戶”職工喝上健康水?!坝芰值貐^(qū)水質(zhì)為堿性水,硬度高,長期飲用容易導(dǎo)致腸胃不適等不良反應(yīng)。能否讓職工們喝上純凈水?” 金雞灘煤礦黨政對(duì)職工的身體健康高度關(guān)注,迅速安排負(fù)責(zé)全礦飲用水的供水單位——生產(chǎn)服務(wù)中心,多方調(diào)研落實(shí)后,在每棟職工宿舍樓安裝納濾膜(NF)凈水裝置,直供宿舍,讓每一名職工喝上了純凈水。

        金雞灘煤礦

        職代會(huì)

        ——疫情期間生命健康保障到位。疫情期間,金雞灘煤礦將職工的生命健康放在首位,根據(jù)疫情變化,集中優(yōu)勢(shì)力量做好防疫物資及生活物資的采購,保障疫情期間職工的基本生活;優(yōu)化治療方案,備齊藥品、消毒液、口罩、隔離衣等防疫物資,落實(shí)防疫資金,加強(qiáng)防護(hù)宣傳,做好生產(chǎn)人員后勤服務(wù)工作,確保食堂飯菜保質(zhì)保量及時(shí)供應(yīng)。為切斷乘坐火車、飛機(jī)等交通工具傳染的可能性,金雞灘煤礦做好職工防護(hù),采取包車方式組織職工返礦和回家,為職工提供了安全便利,真正將關(guān)愛送到了職工的心坎上。

        聽民聲知民情解民意:關(guān)愛“面對(duì)面”,落實(shí)“實(shí)打?qū)崱眳R聚合力

        記者在采訪中了解到,金雞灘煤礦組織召開了“我為職工辦實(shí)事”座談會(huì),征集意見建議29條,并建立臺(tái)賬,逐一落實(shí)銷號(hào)閉環(huán)管理。

        金雞灘煤礦黨政堅(jiān)信,只有實(shí)實(shí)在在把干部職工的心凝聚起來,才能為迎接挑戰(zhàn)、破解困局提供根本動(dòng)力。這也是他們轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、貼近基層、把握職工思想脈搏、增進(jìn)情感、凝聚民心民智促和諧的重要舉措。

        “我們礦每月都會(huì)征集各基層單位職工思想狀況、當(dāng)前存在的主要問題、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全隱患以及職工的意見建議等,及時(shí)掌握職工思想動(dòng)態(tài)。”該礦工會(huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人說。

        “我們拓寬渠道,暢通綠色通道,廣納民意,對(duì)職工的意見和建議高度重視,要求相關(guān)部門要領(lǐng)任務(wù)、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)要領(lǐng)任務(wù),能落實(shí)的盡快落實(shí),一定要給職工一個(gè)合理答復(fù)、滿意解釋……”金雞灘煤礦黨政一班人鄭重承諾。

        民主投票

        領(lǐng)導(dǎo)班子

        春風(fēng)化雨,潤物無聲。職工的建議意見很快得到重視和一一落實(shí)。“2022年,金雞灘煤礦二屆二次職工代表大會(huì)立案的10 項(xiàng)提案都已得到答復(fù)和較好落實(shí),下一步要做好2023年18項(xiàng)立項(xiàng)提案的落實(shí)?!苯衲瓿酰痣u灘煤礦在二屆三次職工代表大會(huì)上宣布。

        今年2月,金雞灘煤礦再次采取下發(fā)征求意見表、召開座談會(huì)等多種形式,廣泛征求黨員干部、職工群眾關(guān)于礦井發(fā)展和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的意見建議,共征集意見建議240條。經(jīng)過梳理匯總,歸納整理出84條。

        面對(duì)面,實(shí)打?qū)?,凝聚礦井發(fā)展正能量。金雞灘煤礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員紛紛走進(jìn)一線,深入基層,“下訪”職工群眾。2022年,7名礦黨政班子成員結(jié)合安全生產(chǎn)、經(jīng)營管控等中心任務(wù),認(rèn)真撰寫調(diào)研報(bào)告,進(jìn)一步完善談心制度,通過下發(fā)調(diào)查問卷、設(shè)立意見箱等渠道,聽取民意、匯集民智、群策群力,將職工的心拉近,為礦井安全高效發(fā)展統(tǒng)一思想、凝聚磅礴力量。

        上行下效,一石激起千層浪。在礦領(lǐng)導(dǎo)班子的示范帶動(dòng)下,各基層單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子也紛紛行動(dòng)起來,走近職工,建立活動(dòng)臺(tái)賬,對(duì)征求的意見和建議進(jìn)行細(xì)致梳理,單位能解決的內(nèi)部解決,需要礦上協(xié)調(diào)解決的報(bào)礦上,不合理意見建議做好政策解釋。他們還結(jié)合實(shí)際,每月開展職工思想動(dòng)態(tài)分析和談心談話工作,及時(shí)跟上思想教育,消除職工的疑慮和困惑,使各項(xiàng)制度得以落實(shí),礦井呈現(xiàn)出風(fēng)清氣正、人心思齊、共謀發(fā)展的和諧氛圍。

        心貼心情相系精準(zhǔn)服務(wù):關(guān)愛無微不至,訂單式服務(wù)訂制“幸福套餐”

        “平時(shí),礦上組織職工代表去職工食堂、宿舍巡視,還發(fā)放職工滿意度調(diào)查表,了解我們對(duì)住宿、飯菜是否滿意?!?/p>

        “早餐增加了豆腐腦和肉夾饃,還有川味面條、砂鍋燉菜、杭州小籠包。”

        “房間內(nèi)設(shè)有獨(dú)立衛(wèi)生間,24小時(shí)供應(yīng)熱水和純凈水,公寓式宿舍。”

        “春節(jié)期間,礦開通到榆林市的購物班車,方便我們出行和購物?!?/p>

        ......

        今年春節(jié)留勤的職工很高興。

        民生工作千頭萬緒,而職工滿意是最基本的標(biāo)尺。金雞灘煤礦組織職工代表深入礦職工食堂、疫情防控崗點(diǎn)、職工宿舍等地點(diǎn)開展專項(xiàng)巡查,確保為職工精準(zhǔn)服務(wù)。他們堅(jiān)持共建共享,以職工衣食住行為著力點(diǎn),服務(wù)變身“訂制式”,為職工精心烹制“幸福套餐”,做實(shí)心坎上的民生,用暖心行動(dòng)伴隨著職工駐外開發(fā)的日子。

        “貼心服務(wù)”精心精準(zhǔn)。金雞灘煤礦針對(duì)礦井人員少而精的實(shí)際,物業(yè)管理花錢買服務(wù)——礦井保潔由兗煤物業(yè)公司負(fù)責(zé)運(yùn)營,由專人對(duì)職工公寓樓、工廣區(qū)等進(jìn)行衛(wèi)生清掃,給職工提供干凈整潔、舒適優(yōu)美的工作生活環(huán)境。大力開展暖心親情服務(wù),設(shè)立20多個(gè)暖心服務(wù)站,及時(shí)為職工提供縫補(bǔ)衣扣、愛心雨傘、代收快遞等服務(wù),做到了面對(duì)面、心貼心為職工服務(wù)。

        “幫扶解困”量身定做。堅(jiān)持以“想職工之所想、急職工之所急、幫職工之所需”的宗旨,堅(jiān)持為職工解難事、辦好事,及時(shí)解決職工在工作、生活等方面遇到的各類問題。2022年開展了“生日祝?!被顒?dòng),為職工發(fā)放生日券。組織職工健康查體。走訪慰問困難職工和困難黨員,發(fā)放慰問金2.8萬元;三八婦女節(jié)期間慰問困難女工7人,發(fā)放慰問金1.4萬元。開展“獻(xiàn)愛心捐款”活動(dòng),累積捐款22.25萬元。設(shè)立“群眾意見箱”,公布電話熱線,多次召開座談會(huì),廣泛征求職工群眾意見建議,針對(duì)職工提出的意見建議,黨政領(lǐng)導(dǎo)親自把關(guān)審核,能辦的馬上辦、立即辦,不能辦的認(rèn)真做好解釋說明,真正將“民生工程”落實(shí)到位,做到件件有著落、事事有回音,職工歸屬感不斷提升。

        “精神陣地”陽光活力。金雞灘煤礦針對(duì)多數(shù)職工是駐外開發(fā)、遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)、遠(yuǎn)離親人,職工容易出現(xiàn)思想波動(dòng),產(chǎn)生思鄉(xiāng)念家或者孤單情緒的實(shí)際,加大人文關(guān)懷,塑造職工“陽光心態(tài)”;不斷加強(qiáng)完善職工書屋、職工文體中心建設(shè),購置大量書籍和健身器材,使廣大干部職工娛樂健身活動(dòng)有場(chǎng)地、學(xué)習(xí)進(jìn)步有知識(shí)“充電寶”;組織開展乒乓球、籃球、羽毛球等系列文體娛樂活動(dòng),豐富職工業(yè)余文化生活;讓職工難時(shí)有人幫,摸排困難職工,做好扶貧幫困工作,開展“1+1+N”工程,建立由黨員干部組成的“黨員志愿服務(wù)隊(duì)”,專門制定了服務(wù)聯(lián)系卡,確保聯(lián)系幫扶到每一名職工,有針對(duì)性地做好一人一事的思想工作和幫扶工作。

        民主生活會(huì)

        民生之微,衣食住行。金雞灘煤礦從職工飲食入手,讓職工專享“舌尖上的美味”。針對(duì)多數(shù)職工來自山東的實(shí)際,專門聘請(qǐng)山東廚師,讓職工吃到純正的家鄉(xiāng)菜。同時(shí),不斷更新飯菜花樣,保證葷素搭配、營養(yǎng)均衡,并對(duì)職工食堂飯菜價(jià)格動(dòng)態(tài)調(diào)整,要求職工食堂根據(jù)季節(jié)及時(shí)調(diào)整菜品花樣,做到每周菜品及時(shí)調(diào)換不重樣,且在食堂二樓增設(shè)回民灶,為回族職工送上周到貼心的服務(wù);讓職工住上“星級(jí)公寓”,職工宿舍樓采取定置化、公寓化、標(biāo)準(zhǔn)化管理,統(tǒng)一配備網(wǎng)絡(luò)寬帶、閉路電視、衣柜等生活用品;設(shè)立職工探親房,方便職工家屬探親住宿;讓職工享受“專車接送”服務(wù),每天安排專車接送乘坐火車往返和正常上下班的職工,還專設(shè)了每晚21時(shí)從榆林市里到礦的班車,解決了上小班職工的交通問題。

        “綠色家園”健康發(fā)展筑和諧:打造干事創(chuàng)業(yè)平臺(tái)、安居樂業(yè)家園

        “每到暑假我都帶著孩子來這里陪老公,孩子也很喜歡、很愿意來這里過暑假,這里很漂亮?!薄艾F(xiàn)在環(huán)境越來越好,老公在這過得舒心,我就放心了?!?/p>

        這是金雞灘煤礦職工家屬們心目中的礦山。

        金雞灘煤礦門口,泰山石屏障巍然屹立,迎客松蓬勃生機(jī)。辦公樓前廣場(chǎng)的噴泉伴著舒緩的音樂在陽光下噴涌,映出一道美麗的彩虹。夜幕降臨時(shí),門口路邊的小紅燈籠璀璨亮堂,礦區(qū)的高桿燈照亮了礦區(qū),也照亮了上小班職工回家的路。

        為了優(yōu)化職工居住環(huán)境,金雞灘煤礦大力實(shí)施“硬化、綠化、美化”工程,修建文化廣場(chǎng),建造廣場(chǎng)噴泉。按照?qǐng)@林、景觀的理念,設(shè)計(jì)建成休閑涼亭、長廊,安裝了景觀燈。投入大量資金種植榆葉梅、景天、小圓柏等綠化樹木和桃樹、棗樹、核桃樹、山楂樹等果樹。著力開展亮化工作,加強(qiáng)礦區(qū)公用照明燈管理,形成了礦區(qū)高桿燈、支路沿街燈、樓道節(jié)能燈全覆蓋照明網(wǎng)絡(luò)。實(shí)施礦區(qū)亮化工程,通過點(diǎn)、線、面的合理布局和巧妙設(shè)計(jì),在礦聯(lián)建樓、辦公大樓、職工食堂、礦大門口等礦區(qū)辦公區(qū)域和職工宿舍等地方做好照明,礦大門口蜿蜒前行的道路兩旁路燈被裝扮上一串串小紅燈籠,一派紅紅火火的景象。礦區(qū)“園林”里錯(cuò)落有致的樹木、美麗的小亭、矮灌叢,逢年過節(jié)期間都會(huì)披上五彩鎏金的各種彩色燈帶……

        任歲月變換、季節(jié)交錯(cuò),金雞灘煤礦顏值一直在線。春有十里桃林鮮花盛開,夏有蔥蘢綠蔭生機(jī)盎然,秋有累累碩果滿園飄香,冬有白雪皚皚浪漫走心。

        此心安處是吾鄉(xiāng)。近年來,金雞灘煤礦黨政不斷美化、綠化礦山環(huán)境,綠樹蔥郁、花草蔥蘢,讓職工穿行綠林花海感受自然之美,給職工們提供生活工作的美好環(huán)境。

        金雞灘煤礦注重建設(shè)健康文明環(huán)境,堅(jiān)持以建設(shè)“省級(jí)安全文化示范礦井”為平臺(tái),在井口建設(shè)了安全文化長廊,宣傳礦井安全生產(chǎn)和綠色發(fā)展理念目標(biāo),并積極響應(yīng)地方政府號(hào)召,積極參與“塞上森林城”建設(shè),2021年被榆林市評(píng)為造林綠化先進(jìn)單位。

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