玄升華

近年來，和龍市主動融入吉林省“一主六雙”戰(zhàn)略大局，積極發(fā)揮黨委協(xié)調各方優(yōu)勢，將頭道、西城、八家子、龍城、福洞5個鎮(zhèn)56個行政村劃定為鄉(xiāng)村振興示范區(qū)，在2022年中央專項彩票公益金4000萬元的支撐下，撬動多元投入1.75億元，率先推動示范區(qū)鄉(xiāng)村五大振興取得新突破。

“黨建+產(chǎn)業(yè)”彰顯硬實力，為示范區(qū)全面振興筑牢產(chǎn)業(yè)支撐。充分發(fā)揮黨組織引領農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展作用，牢固樹立“鄉(xiāng)村要振興產(chǎn)業(yè)必振興”發(fā)展理念，積極探索“黨支部+企業(yè)”聯(lián)建共建模式，依托上南“中心村”黨委，全力建設八家子桑黃小鎮(zhèn)，以國有企業(yè)眾益扶貧開發(fā)有限公司為主體，以脫貧群眾和國有林場職工組建的延邊興林生物科技有限公司為龍頭，推進桑黃產(chǎn)業(yè)快速崛起。運用第一批彩票公益金4000萬元建設標準化桑黃種植大棚201座，完善水電路等配套設施并種植桑黃菌椴92.32萬椴，桑黃擺放總計235.08萬椴，占國內總量的60%，為“平崗平原”桑黃產(chǎn)業(yè)龍頭填上了“點睛一筆”。

“黨建+人才”激活內動力，為示范區(qū)全面振興夯實人才基礎。堅持黨管人才工作原則，努力開創(chuàng)識才、愛才、敬才、用才的嶄新局面。深化“四個一批”舉措，以村“兩委”換屆選舉為契機，290余名致富能手、退役軍人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員等人群進入示范區(qū)村“兩委”班子。積極聯(lián)絡中國工程院院士李玉團隊，共建“桑黃科技小院”。定向培養(yǎng) 2名智慧農(nóng)業(yè)、種子科學與工程專業(yè)人才，26名農(nóng)村基層實用人才獲免費全日制專科學歷教育。招聘基層治理專干18人、事業(yè)單位工作人員5人，全面服務示范區(qū)五大振興各項事業(yè)。

“黨建+文化”綻放生命力，為示范區(qū)全面振興豐富文化內涵。加大村級組織活動場所和村民精神文明建設力度，建成文化廣場4928平方米、文化活動室56間，大力開展群眾性文化活動。探索“十戶一組”管理模式，在示范區(qū)內17個村建立201個小組，分區(qū)劃片，推進院落、居室、村部、村公共區(qū)域干凈整潔。積極參加州“文明鎮(zhèn)村”評選，州級以上文明村占比27.6%，選出“干凈人家”293戶，涌現(xiàn)出“和龍好人”30名。

“黨建+生態(tài)”提升續(xù)航力，為示范區(qū)全面振興激發(fā)生態(tài)活力。堅持黨員干部帶頭開展人居環(huán)境綜合治理，著力打造生態(tài)潔凈、環(huán)境優(yōu)美的示范區(qū)新農(nóng)村。市委農(nóng)村工作領導小組統(tǒng)籌安排3793.37萬元，實施14個基礎設施項目。加強植樹造綠，栽種樹木1.7萬余株，花卉8萬余延米，持續(xù)改善村容村貌。開展“四清”整治專項行動，組織村民進行集中式大掃除、大清潔，累計出動車輛1000余臺次、4000余人次，清理村屯垃圾951噸，拆除違章和廢棄建筑物55個，集中整治衛(wèi)生亂象144處。

“黨建+組織”凝聚向心力，為示范區(qū)全面振興提供組織保障。堅持和加強黨對農(nóng)村工作的全面領導，認真落實五級書記抓鄉(xiāng)村振興責任制，強化頂層設計，建立市委常委牽頭包保示范區(qū)鎮(zhèn)，市級領導“全覆蓋”包保示范區(qū)各村的工作體系，形成“一級帶著一級干、一級做給一級看”的良好氛圍。創(chuàng)新開展三級書記分別對鎮(zhèn)、村、戶進行“畫像”，精準聚焦影響鄉(xiāng)村發(fā)展的困難瓶頸，對照鄉(xiāng)村振興重點事項清單，明確鎮(zhèn)、村工作任務，壓緊壓實工作責任、建立工作臺賬，逐項銷號。充分發(fā)揮黨建引領作用，出臺《和龍市抓黨建促鄉(xiāng)村振興實施方案》，切實把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢轉化為實施鄉(xiāng)村振興的強大力量。

責任編輯/王若拙