習(xí)近平總書記在全國國有企業(yè)黨建工作會議上強調(diào)，國有企業(yè)黨建工作要堅持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營不偏離。只有把提高企業(yè)效益、增強企業(yè)競爭實力、實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值作為國有企業(yè)黨組織工作的出發(fā)點和落腳點，以企業(yè)改革發(fā)展成果檢驗黨組織的工作和戰(zhàn)斗力，才能從根本上落實黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮黨組織對國有企業(yè)改革發(fā)展的把關(guān)定向作用。這為全面加強國企黨建工作指明了方向、提供了根本遵循。渤海石油裝備華油鋼管有限公司黨委圍繞中國石油集團公司推進基層黨建“三基本”建設(shè)與“三基”工作有機融合部署，在渤海裝備公司黨委探索打造“一黨委一特色、一支部一品牌”黨建品牌體系基礎(chǔ)上，錨定加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、建設(shè)世界一流企業(yè)目標，加強基層黨建工作的探索與實踐，逐步形成了黨委主品牌帶動、黨支部子品牌延伸、黨小組支撐的“華鋼紅”“1+9+N”黨建品牌矩陣體系（以下簡稱“華鋼紅”，“1+9+N”即1個黨委+9個黨支部+N個黨小組），形成了同創(chuàng)共建、一體推進的黨建新模式，強化黨建引領(lǐng)，力促黨建工作與企業(yè)治理、生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，切實將黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的制勝優(yōu)勢。

“華鋼紅”是貫徹黨建新發(fā)展理念的創(chuàng)新與實踐

習(xí)近平總書記指出，新時代黨的建設(shè)總要求是要堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，不斷提高黨的建設(shè)質(zhì)量。因此，如何高質(zhì)量開展黨建工作是新時期面臨的新課題，把黨的工作做成品牌是一種創(chuàng)新，更是目前新形勢下全面推進黨的建設(shè)的探索與實踐。

政治引領(lǐng)強根鑄魂。堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)是國有企業(yè)的“根”和“魂”，是國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。當前世界百年未有之大變局加速演進，新時代國有企業(yè)黨的建設(shè)面臨的環(huán)境和條件發(fā)生了重大變化。探索實踐“華鋼紅”是加強黨對企業(yè)全面領(lǐng)導(dǎo)的現(xiàn)實需要，體現(xiàn)了國企增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”、堅決捍衛(wèi)“兩個確立”的政治站位。

思想引領(lǐng)凝聚活力。堅持全面從嚴治黨是國有企業(yè)的重要政治責(zé)任。探索創(chuàng)建“華鋼紅”是企業(yè)堅持全面從嚴治黨的重要舉措，能夠進一步增強落實全面從嚴治黨的政治自覺、思想自覺和行動自覺，為企業(yè)服務(wù)服從黨和國家的發(fā)展大局，完整、準確、全面貫徹落實新發(fā)展理念注入強大活力。

組織引領(lǐng)筑牢堡壘。探索實施“華鋼紅”是以創(chuàng)新精神奏響新時代基層黨建工作的奮進華章，把黨建品牌有機融入基層組織基礎(chǔ)管理全過程，更好壓實黨建主體責(zé)任，進一步增強黨的政治領(lǐng)導(dǎo)力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力，釋放黨建在推進高質(zhì)量發(fā)展的最大效能。

“華鋼紅”是大慶精神鐵人精神的生動傳承

習(xí)近平總書記在致大慶油田發(fā)現(xiàn)60周年的賀信中強調(diào)：“大慶油田的卓越貢獻已經(jīng)鐫刻在偉大祖國的歷史豐碑上，大慶精神、鐵人精神已經(jīng)成為中華民族偉大精神的重要組成部分?！贝髴c精神形成于火熱的石油會戰(zhàn)年代，與井岡山精神、延安精神等一系列偉大精神同根同源、血脈相連，是百萬石油人必須永續(xù)傳承的精神血脈，是推動中國石油建設(shè)世界一流綜合性國際能源公司的最基本最深沉最持久的精神力量。

大慶精神是“源”，“華鋼紅”是“流”?！皭蹏?chuàng)業(yè)、求實、奉獻”的大慶精神集中展現(xiàn)了我國工人階級的崇高品質(zhì)和精神風(fēng)貌。“華鋼紅”傳承了大慶精神的“精神血脈”，從建廠初期的吃窩頭喝咸水、人拉肩扛裝設(shè)備，有條件要上沒條件創(chuàng)造條件也要上的艱苦創(chuàng)業(yè)到現(xiàn)在的智能制造鑄就國企擔當，瞄準“國內(nèi)領(lǐng)先、國際一流”譜寫制造新篇章的跨越發(fā)展，任憑條件多么艱苦、困難多么繁多，艱苦創(chuàng)業(yè)的基因“紅”初心不改。

大慶精神是“根”，“華鋼紅”是“葉”。大慶精神是偉大建黨精神在社會主義革命和建設(shè)時期結(jié)出的豐碩果實，集中體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人的初心使命、理想信念、根本宗旨、優(yōu)良作風(fēng)?！叭A鋼紅”從中發(fā)掘形成了以“吃苦耐勞、埋頭苦干、頑強拼搏、甘愿奉獻”為精髓的老制管廠精神，呈現(xiàn)了公司發(fā)展征程的艱辛、堅定與輝煌。這種輝煌與艱辛的并行歷程凝聚了賡續(xù)血脈的傳承“紅”，為面向未來積累著繼續(xù)鏗鏘前行的精神動力和思想智慧。

大慶精神是“本”，“華鋼紅”是“標”。大慶精神是石油精神譜系的“本源”，蘊含著為國爭光、為民族爭氣的愛國主義精神，獨立自主、自力更生的艱苦創(chuàng)業(yè)精神，講究科學(xué)、“三老四嚴”的求實精神，胸懷全局、為國分憂的奉獻精神?！叭A鋼紅”繼承了大慶精神的核心品質(zhì)和生命密碼，注定勇往直前、迎接挑戰(zhàn)、克服困難、贏得勝利，為攀登不止的發(fā)展“紅”提供了強大力量和支撐。

“華鋼紅”與裝備制造品牌戰(zhàn)略相輔相成

習(xí)近平總書記高度重視品牌建設(shè)，強調(diào)“推動中國制造向中國創(chuàng)造轉(zhuǎn)變，中國速度向中國質(zhì)量轉(zhuǎn)變，中國產(chǎn)品向中國品牌轉(zhuǎn)變”。國有企業(yè)打造品牌，需要在踐行初心使命中激活基因、守正出新。品牌就是企業(yè)競爭力的標志，也是振興裝備制造業(yè)的重要環(huán)節(jié)。利用品牌符號以黨建為引領(lǐng)融合基層自身資源，形成組織黨建特色，承載著強烈的文化自信，也是企業(yè)實力的重要組成部分。

頂層設(shè)計鑄就軟實力。在推動“十四五”規(guī)劃和品牌戰(zhàn)略目標的進程中，只有把品牌理念融入黨建文化，把黨組織的優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)品牌競爭優(yōu)勢，實現(xiàn)一體兩翼、互促共融，才能釋放黨建在推進高質(zhì)量發(fā)展中的最大效能。實踐說明，黨建做實了就是生產(chǎn)力，做強了就是競爭力，做細了就是凝聚力。

靶向融合激活動力源。將黨建品牌建設(shè)深度融入企業(yè)發(fā)展大局，與科技融合形成自立自強的科技“紅”，與質(zhì)量融合形成精益求精的品質(zhì)“紅”，與市場融合形成共享共贏的市場“紅”，與人才融合形成德才兼?zhèn)涞臈澚骸凹t”，與作風(fēng)融合形成力出一孔的團結(jié)“紅”，與管理融合形成高質(zhì)高效的事業(yè)“紅”，與服務(wù)融合形成以人為本的和諧“紅”，真正把品牌建設(shè)放在實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的全局中思考，彰顯中國品牌力量。

發(fā)揮輻射勇攀制高點。黨建品牌的創(chuàng)新有利于企業(yè)進行產(chǎn)品及業(yè)務(wù)發(fā)展探索與實踐，也是黨建工作為生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展服務(wù)的新途徑。黨建品牌的示范效應(yīng)要通過發(fā)展來檢驗，發(fā)展的問題要依靠黨建品牌優(yōu)勢來破解。這是黨建品牌的活力所在?！叭A鋼紅”是圍繞企業(yè)特色和產(chǎn)品特點提煉打造的，能夠?qū)崿F(xiàn)黨建品牌與企業(yè)品牌的文化互融、載體互通和形象共塑。

“華鋼紅”是賦能企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的有效途徑

黨的二十大報告指出：“高質(zhì)量發(fā)展是全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的首要任務(wù)?！薄叭娼ㄔO(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、全面推進中華民族偉大復(fù)興，關(guān)鍵在黨?！边@一系列重要論斷，闡明了新時代國有企業(yè)“以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展”的總要求?！叭A鋼紅”的創(chuàng)建成為依托紅色基因驅(qū)動經(jīng)營發(fā)展的有效途徑，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展蓄勢賦能。

同頻共振提供堅實保障。國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢在于“既沒有脫離黨建的業(yè)務(wù)，也沒有脫離業(yè)務(wù)的黨建”?！叭A鋼紅”體現(xiàn)了堅持以高質(zhì)量發(fā)展統(tǒng)攬全局的視野，厚植了高質(zhì)量發(fā)展的最大優(yōu)勢，把黨建工作貫穿到生產(chǎn)經(jīng)營的全要素、全過程，在系統(tǒng)性、創(chuàng)造性、實效性上進行創(chuàng)新突破，更好地推動黨建工作和企業(yè)發(fā)展同步向高質(zhì)量目標邁進。

同向聚合夯實深厚基礎(chǔ)?！叭A鋼紅”是黨建工作的自我升華和經(jīng)驗規(guī)律的高度濃縮，體現(xiàn)了從標準到標桿、從規(guī)范到示范的改進提升過程。實踐中，以“華鋼紅”黨委主品牌為統(tǒng)領(lǐng)，培育9個黨支部子品牌見成效，打造了N個黨小組亮點紅色標桿，推動基層黨組織從“有沒有”向“好不好”轉(zhuǎn)變，從“兩張皮”向“一盤棋”轉(zhuǎn)變，樹起了“功勛車間”“飛焊鐵軍”“智慧黨建”“紅星”“家文化”等一批叫得響、立得住、有特色的黨建品牌陣地，形成了“一黨委一特色、一支部一品牌，一小組一亮點”的“1+9+N”黨建矩陣體系。

同軸運轉(zhuǎn)實現(xiàn)互促互融。堅持一體推進黨建品牌建設(shè)與中心工作落地落實，不斷解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，在技術(shù)創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新上下功夫，讓“華鋼紅”建設(shè)成為推動改革發(fā)展的“加速器”，開拓市場的“金名片”，加快創(chuàng)新的“動力源”，強化管理的“壓艙石”，提升形象的“標識牌”，實現(xiàn)了黨的建設(shè)和業(yè)務(wù)創(chuàng)新交織發(fā)展、互推雙贏的良好局面。

“華鋼紅”是凝心集智聚力發(fā)揮引領(lǐng)的有形載體

黨的二十大報告指出，“堅持大抓基層的鮮明導(dǎo)向”“把基層黨組織建設(shè)成為有效實現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)的堅強戰(zhàn)斗堡壘”。這一重要要求，突出強調(diào)基層黨組織宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的功能定位?！叭A鋼紅”立足基層實踐，尊重基層首創(chuàng)，依靠基層力量，將廣大黨員群眾更加緊密地集聚在黨建品牌旗幟下，持續(xù)提升黨組織和黨員的凝聚力、影響力、戰(zhàn)斗力和組織力，成為新時代黨組織不容推辭的歷史使命和職責(zé)所在。

履行“主責(zé)任”，讓黨的旗幟“揚”起來?！叭A鋼紅”是基層黨組織創(chuàng)新黨建工作的重要方式，通過黨建品牌的創(chuàng)建，站在更高維度對黨組織已經(jīng)開展的黨建工作進行總結(jié)和宣傳，同時對當前黨建工作體系進行梳理完善，最終形成黨建品牌與黨建工作共同提升的良性循環(huán)，為進一步提升黨建工作質(zhì)量和科學(xué)化水平探索新的方式和路徑。

夯實“主梁柱”，讓戰(zhàn)斗堡壘“強”起來。抓生產(chǎn)從思想入手，抓思想從生產(chǎn)出發(fā)?！叭A鋼紅”是一個形象窗口，有效提升基層支部黨建工作的凝聚力和戰(zhàn)斗力，圍繞黨建品牌創(chuàng)建，統(tǒng)一思想認識，把各方面的力量凝聚團結(jié)到黨建工作上，能夠有力培養(yǎng)和提升黨員對所在黨組織的自豪感和榮譽感，讓愛崗敬業(yè)、矢志奮斗精神在一線發(fā)光，引導(dǎo)員工立足崗位建功立業(yè)。

激發(fā)“主動性”，讓內(nèi)生動力“活”起來?！叭A鋼紅”的創(chuàng)建，在黨員先進性上增強示范意識，提高黨員爭創(chuàng)一流，以行動為黨建品牌增光添彩的主動性，把黨建品牌變?yōu)榱它h員行動標桿；在群眾路線上更好地服務(wù)廣大員工群眾，講黨課、導(dǎo)師帶徒、練兵比武、群眾性合建等活動蔚然成風(fēng)，成為基層有形有效、接地氣的新載體。