□汾酒國貿(mào)公司黨委

汾酒國貿(mào)公司黨委在習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指引下，緊緊圍繞夯實核心競爭力、邁入國際化高質(zhì)量發(fā)展的企業(yè)戰(zhàn)略，圍繞“守初心、明職責(zé)、爭先鋒”開展黨建工作，統(tǒng)籌推進(jìn)“六定”改革和經(jīng)營發(fā)展，各項工作穩(wěn)步推進(jìn)，圓滿地完成了汾酒集團(tuán)公司下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo)。

公司黨委制定了《“守初心、明職責(zé)、爭先鋒”黨建工作方案》，把黨史學(xué)習(xí)教育開展情況納入年度基層黨建工作考核項，創(chuàng)新黨建工作考核機(jī)制，建立考核臺賬，將全年黨建工作劃分為三大類六個項目，并按照目標(biāo)導(dǎo)向、過程導(dǎo)向進(jìn)行考核，著力構(gòu)建責(zé)任落實、標(biāo)準(zhǔn)化考核、動態(tài)化管理的黨建項目管理閉環(huán)，實現(xiàn)“周周考、月月賽、季度評”動態(tài)考核體系，實行基層黨建工作項目化管理，明確任務(wù)，落實責(zé)任。同時，將考核成績以“榮譽(yù)墻”形式予以公布，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，調(diào)動員工干事創(chuàng)業(yè)的激情和活力，實現(xiàn)黨建工作與業(yè)務(wù)工作深入融合，有力推動公司各項工作實現(xiàn)新突破、開創(chuàng)新局面。

“守初心、明職責(zé)、爭先鋒”構(gòu)筑企業(yè)發(fā)展新格局

一是守初心，加強(qiáng)政治建設(shè)?！傲ā备母镏?，公司黨委始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，把黨的政治建設(shè)擺在首位，堅持全面從嚴(yán)治黨，強(qiáng)化主體責(zé)任落實，夯實黨建基礎(chǔ)工作，全面貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深入貫徹落實學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神、習(xí)近平總書記考察調(diào)研山西重要指示精神、黨的十九屆六中全會精神、“十四五”規(guī)劃和遠(yuǎn)景目標(biāo)和山西省第十二次代表大會精神等，扎實有效地推動全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任層層傳導(dǎo)、層層壓實。

與此同時，通過“六定”改革，公司的經(jīng)營范圍、部門結(jié)構(gòu)和人員配置進(jìn)行了進(jìn)一步優(yōu)化和調(diào)整，新組建成立了8個職能部門、9 個國際業(yè)務(wù)部門，各部門進(jìn)一步聚焦了主業(yè)，進(jìn)一步明確了奮斗的初心和使命，為公司圓滿完成各項指標(biāo)提供了堅強(qiáng)的組織保障。

二是明職責(zé)，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。公司黨委全年以來認(rèn)真落實集團(tuán)黨委要求，加強(qiáng)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，狠抓好黨的建設(shè)，黨要管黨、從嚴(yán)治黨落到實處。認(rèn)真履行管黨治黨的主體責(zé)任、“第一責(zé)任人”職責(zé)和“三重一大”制度，全力推動黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實。進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，認(rèn)真落實中央八項規(guī)定精神，著力營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作融入公司經(jīng)營全過程，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，與各支部簽訂了《全面從嚴(yán)治黨目標(biāo)責(zé)任書》，及時研究解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，對兩節(jié)期間檢查發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行整改，進(jìn)一步解決“昏、懶、庸、貪”等頑癥痼疾，確保各項重點工作落到實處。加強(qiáng)對制度執(zhí)行的監(jiān)督，修訂和完善廉政風(fēng)險防范措施，杜絕腐敗現(xiàn)象，徹底糾治“四風(fēng)”問題的發(fā)生，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐，形成汾酒國貿(mào)清正廉潔的良好風(fēng)尚。利用征求職工意見、談心談話制度，了解職工思想動態(tài)、掌握工作狀態(tài)，把廉潔從業(yè)思想意識貫穿其中，支部設(shè)置了紀(jì)檢委員，把監(jiān)督的作用壓實到每個黨小組、每個黨員，要求黨員干部、關(guān)鍵崗位人員樹立底線意識、底線思維，重點節(jié)日對公司所屬各部門開展監(jiān)督檢查。認(rèn)真開展廉政教育學(xué)習(xí)宣傳月活動，組織黨員干部、積極分子去廉政警示教育基地開展警示教育活動。如期啟動“干部上講臺”活動，每月安排兩個部門部長進(jìn)行上講臺講述部門工作職責(zé)，同時由第三方人力咨詢機(jī)構(gòu)對各部門下一步的工作難點和疑惑進(jìn)行交流和解答。

公司黨委根據(jù)“六定”改革工作部署，各部門的工作職責(zé)得到了進(jìn)一步的梳理和明確，按照集團(tuán)公司和營銷中心的戰(zhàn)略發(fā)展需要，對非固定用工人員進(jìn)行分流安置，聯(lián)合工作小組經(jīng)過周密細(xì)致的準(zhǔn)備，累計組織召開了3 次專題工作推進(jìn)會，組織職工代表、黨代表召開了1 次非固定員工分流安置會議。針對不符合營銷中心用工標(biāo)準(zhǔn)的非固定用工人員，聯(lián)合小組與需解聘人員進(jìn)行了兩輪面談，在友好協(xié)商的基礎(chǔ)上與需解聘人員解除了勞務(wù)關(guān)系。針對符合營銷中心地聘招聘標(biāo)準(zhǔn)的非固定用工人員，汾酒國貿(mào)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)制定了新的勞務(wù)派遣員工管理辦法，明確了工作職責(zé)，實施新的用工標(biāo)準(zhǔn)，留用人員的工作安排得到了妥善安置。

通過一系列工作的實施和推進(jìn)，進(jìn)一步使各黨支部、各黨小組明確了工作職責(zé)，指明了工作方向和重點內(nèi)容，更好地服務(wù)公司中心工作向著高質(zhì)量發(fā)展進(jìn)程邁進(jìn)。

三是爭先鋒，加強(qiáng)組織建設(shè)。汾酒國貿(mào)堅持以人為本，加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)，大力培養(yǎng)具有國際業(yè)務(wù)素養(yǎng)和營銷能力人才，大力倡導(dǎo)創(chuàng)新模式、創(chuàng)新業(yè)務(wù)、創(chuàng)新機(jī)制，提高汾酒國貿(mào)國際化發(fā)展的軟實力。“六定”改革后，公司在中心工作、組織架構(gòu)、隊伍建設(shè)方面進(jìn)行了全面調(diào)整和升級優(yōu)化，為抓緊提高員工的綜合能力素養(yǎng)，鼓勵員工盡快適應(yīng)公司國際化發(fā)展速度，積極投身到公司高質(zhì)量發(fā)展的進(jìn)程中，公司黨委加強(qiáng)培訓(xùn)力度，加強(qiáng)職工素質(zhì)工程建設(shè)，全年共組織開展了包括國際文化禮儀、營銷策略、跨國企業(yè)的市場征途等29 項技能專題培訓(xùn)，通過培訓(xùn)，公司干部職工的業(yè)務(wù)水平和工作能力得到大幅提升，員工綜合水平適應(yīng)公司發(fā)展的匹配度得到進(jìn)一步提升。

黨建引領(lǐng) 激發(fā)企業(yè)新活力

一是黨建引領(lǐng)更加有力。公司黨委以黨委中心組學(xué)習(xí)、周例會、專題培訓(xùn)等為載體，全年共傳達(dá)學(xué)習(xí)上級精神、黨紀(jì)黨規(guī)、警示案例等60 余次；積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)交流方式，利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP、《汾酒國際》、宣傳展板、微信公眾號、小程序等多媒體平臺分享學(xué)習(xí)資源、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容、展示學(xué)習(xí)成效，極大地提高了學(xué)習(xí)交流的便捷性和主動性，增強(qiáng)了宣傳教育的廣度和深度，將意識形態(tài)教育和思想政治教育常態(tài)化、長效化，進(jìn)一步提高了廣大黨員干部職工的思想認(rèn)識和政治覺悟，凝聚起思想引領(lǐng)的共識，匯聚起改革發(fā)展的合力。

二是風(fēng)險防控更加有效。為保證公司的健康運(yùn)行，抵御各種風(fēng)險，按照有關(guān)法律、法規(guī)及集團(tuán)要求，結(jié)合公司章程和公司實際，修訂了《汾酒國貿(mào)公司“三重一大”決策制度實施辦法》《汾酒國貿(mào)公司領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)風(fēng)險及防控措施》，在重大決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金使用上做到有章可循、合理合規(guī)、科學(xué)民主，在風(fēng)險防控體系上更加完善健全。

三是黨建創(chuàng)新更加有力。制定黨小組考核細(xì)則，實施“周周考、月月賽、季度評”工作動態(tài)考核體系，開展先進(jìn)黨組織和優(yōu)秀黨員評比表彰，做好困難黨員的關(guān)懷幫扶慰問，赴養(yǎng)老機(jī)構(gòu)開展“送溫暖 獻(xiàn)愛心”活動，赴兄弟企業(yè)對標(biāo)交流學(xué)習(xí)等主題黨日活動，公司業(yè)務(wù)黨支部與山西文旅集團(tuán)云游山西黨支部簽約黨建共建暨廉潔伙伴，創(chuàng)新黨建形式和實踐活動載體。通過一系列黨建創(chuàng)新機(jī)制的落地，公司黨建水平有了質(zhì)的提升，支部活力得到了極大的激發(fā)和活躍。

凝聚改革合力 推進(jìn)企業(yè)發(fā)展實現(xiàn)新突破

下一步，公司黨委將以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，持續(xù)深化“守初心明職責(zé) 爭先鋒”主題黨建工作，凝聚改革發(fā)展合力，在推進(jìn)汾酒國際化快速發(fā)展上實現(xiàn)新突破。

一是著力強(qiáng)化思想政治引領(lǐng)。將學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為長期政治任務(wù)，堅持以上率下，改進(jìn)黨委中心組學(xué)習(xí)方式、抓實全體職工政治學(xué)習(xí)、創(chuàng)新黨支部“三會一課”，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，堅持學(xué)以致用，把“學(xué)懂弄通做實”要求落實到行動上，激勵引導(dǎo)黨員干部在各項工作中當(dāng)先鋒、做表率。

二是著力提升黨支部建設(shè)水平。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，推進(jìn)黨支部規(guī)范化建設(shè)，打通基層黨建“最后一公里”。持續(xù)加強(qiáng)基層黨支部規(guī)范化建設(shè)，帶頭嚴(yán)格執(zhí)行并抓實“三會一課”制度、雙重組織生活制度和講黨課制度多形式開展專題輔導(dǎo)、交流研討，增強(qiáng)基層黨建工作的針對性實效性。持續(xù)加強(qiáng)黨支部書記和黨務(wù)干部隊伍能力素質(zhì)提升，切實讓黨組織發(fā)揮教育管理監(jiān)督黨員、宣傳凝聚服務(wù)群眾的作用。

三是著力打造黨建品牌。繼續(xù)推動黨建工作納入業(yè)務(wù)工作共同部署、在業(yè)務(wù)實踐中落實，顯示其特有的精神支柱、智力支撐作用。推進(jìn)基層黨建工作突破創(chuàng)新，充分發(fā)揮黨員專業(yè)優(yōu)勢，挖掘支部特色亮點，推進(jìn)樣板黨支部建設(shè)。創(chuàng)新方式方法，開展形式多樣的主題實踐活動，使黨建工作豐富多彩，既可使大家受到教育，又能振奮精神、增強(qiáng)工作動力。

風(fēng)勁帆滿圖新志，砥礪奮進(jìn)正當(dāng)時。汾酒國貿(mào)公司將全面夯實基礎(chǔ)工作，提升管理水平，在黨建引領(lǐng)和經(jīng)營發(fā)展中積極探索，在紅色精神與創(chuàng)新實踐中大力發(fā)揚(yáng)，在責(zé)任落實和開拓進(jìn)取中奮勇前進(jìn)，以包容開放的格局開拓國際市場，以突破創(chuàng)新的活力發(fā)展國際業(yè)務(wù)，積極構(gòu)筑汾酒國貿(mào)新格局，打造汾酒國貿(mào)國際新名片，為汾酒復(fù)興貢獻(xiàn)國貿(mào)力量。