馮元元

（甘肅省平?jīng)鍪徐o寧縣紅寺中心小學(xué)，甘肅 平?jīng)觯?/p>

班級是學(xué)生在校生活、學(xué)習(xí)的主要場所，也是保證學(xué)生全面健康發(fā)展的搖籃，班主任是班級向上良好發(fā)展的引路人，班主任的工作品質(zhì)決定了小學(xué)生未來的發(fā)展。因此，在小學(xué)班級管理中，班主任一定要學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理理念，轉(zhuǎn)變工作思路，創(chuàng)新管理模式，運(yùn)用有效的管理策略，提升班級管理的效果，為學(xué)生的健康成長做好保證。

一、制定班級常規(guī)，落實(shí)日常管理

班級常規(guī)是班級管理的重要保證，在一個(gè)學(xué)期開始時(shí)，班主任老師要根據(jù)本班的實(shí)際情況，利用班會課，與全班學(xué)生一起制定比較詳細(xì)的班規(guī)，讓班級的管理有規(guī)可循。每個(gè)班規(guī)都會影響對學(xué)生的后續(xù)管理，因此，在制定過程中一定要征得全班大部分學(xué)生的同意，才能有利于班規(guī)的順利執(zhí)行，才能保證班級管理的正常進(jìn)行。班規(guī)制定出來，要有儀式感，讓全班學(xué)生在打印好的班規(guī)上簽名，確認(rèn)自己的承諾。當(dāng)學(xué)生有違反班規(guī)的行為時(shí)，老師要及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并進(jìn)行批評教育，使他們認(rèn)識到自身的錯誤，借助班規(guī)督促其改正不良的習(xí)慣。

二、關(guān)注細(xì)節(jié)，施以愛心

小學(xué)生的獨(dú)立意識和能力比較弱，加之大多數(shù)是獨(dú)生孩子，在家中養(yǎng)成了以自我為中心的習(xí)慣，處處需要長輩的關(guān)愛，這種思想在班級生活中表現(xiàn)為“小霸王”行為，虛榮心理非常強(qiáng)，往往會有意或無意地犯一些小錯誤，還會自以為是，不愿意接受同學(xué)和老師的批評，一旦犯錯受到批評時(shí)就會情緒不穩(wěn)定、發(fā)脾氣，這種思想對學(xué)生的健康成長妨礙很大。因此，作為班主任老師一定要有一顆愛心。古人常說“感人心者，莫先乎情”，班主任老師首先要從細(xì)節(jié)處做到關(guān)愛學(xué)生。比如，在日常生活中發(fā)現(xiàn)孩子有咳嗽、感冒癥狀時(shí)，提醒他要多喝水；當(dāng)?shù)湍昙墝W(xué)生在跑操時(shí)鞋帶散了，要幫助系一下。這些都是很小的細(xì)節(jié)，但是細(xì)微處可見老師的愛心。

其實(shí)作為小學(xué)生更需要得到老師的關(guān)注，這是與他們成長心理相關(guān)的，老師的一句贊美、一個(gè)笑容、一個(gè)眼神都會讓他們感動。因此，在日常班級管理中，班主任老師要做一個(gè)有心之人，從細(xì)微處著眼，關(guān)注學(xué)生內(nèi)心的渴望，多給予孩子以鼓勵，讓他們樹立自信，促進(jìn)他們的進(jìn)步。

三、平等對待，走進(jìn)內(nèi)心

為什么有些班主任管理有方，有些班主任在班級管理中會抓瞎，關(guān)鍵是班主任要學(xué)會俯下身子，站在學(xué)生的角度，想學(xué)生之所想，急學(xué)生之所急，實(shí)現(xiàn)與學(xué)生的平等對話，讓自己成為孩子們信任的朋友。小學(xué)生的年齡小，心理承受力弱，每一個(gè)學(xué)生的成長環(huán)境和經(jīng)歷都不相同，都是一個(gè)個(gè)獨(dú)立的個(gè)體，有著較強(qiáng)的個(gè)性特征，因此，作為班主任老師，要試著走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心世界，認(rèn)真了解每一位學(xué)生心理的需求，只有這樣才能在班級管理工作中做到有的放矢。

比如，一個(gè)學(xué)生沒有完成作業(yè)，受到了老師的批評，可是他不愿意接受，表達(dá)了自己的不滿。這時(shí)班主任就要了解一下，這個(gè)學(xué)生沒有完成作業(yè)的原因，有可能是家里有事，有可能是偷懶，有可能是忘記等，只有在充分了解的基礎(chǔ)上，才有發(fā)言權(quán)，針對學(xué)生出現(xiàn)的具體問題具體解決，才能提高班級管理的實(shí)效。

再如，有些學(xué)生的個(gè)性比較強(qiáng)，情緒失控下會犯錯，面對這樣的學(xué)生，班主任老師必須理智對待，不要著急指責(zé)學(xué)生，先讓學(xué)生情緒穩(wěn)定下來，然后去了解他犯錯的原因及過程，這樣給學(xué)生留下了情緒緩沖的時(shí)間，有利于矛盾的化解。

四、嚴(yán)格要求，榜樣引領(lǐng)

小學(xué)生年齡小，心理認(rèn)知能力還不成熟，他們對事物的判斷主要依賴于老師的標(biāo)準(zhǔn)，因此，他們對老師有一種莫名的好奇和崇拜心理，作為班主任老師，一定要善于利用學(xué)生的這種心理特征，做好示范引領(lǐng)。這就要求老師在日常生活中嚴(yán)格要求自己，讓自己的言行舉動成為學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣，給學(xué)生提供良好的示范、引領(lǐng)作用。

班主任老師每天走進(jìn)教室以后，第一件事就是先把講臺整理整潔，自己的辦公室也收拾整齊，長此以往，學(xué)生會慢慢受到熏陶，有意識地把自己的書桌收拾得整整齊齊、干干凈凈，由一人習(xí)慣的改變影響到整個(gè)班級，最后就會出現(xiàn)整個(gè)學(xué)習(xí)環(huán)境都是窗明幾凈的效果。因此，在整個(gè)班級管理中，師生就是統(tǒng)一的整體，最終會實(shí)現(xiàn)“教學(xué)相長”的良好局面。

總之，在小學(xué)班級管理中，班主任老師必須要立足于學(xué)生實(shí)際，從關(guān)愛學(xué)生發(fā)展的角度出發(fā)，積極尋找有效的管理策略，提升班級管理效果，進(jìn)而促進(jìn)整個(gè)班集體的健康向上發(fā)展。