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        院校思想政治教育分類施教模式探析

        2022-11-06 07:19:10謝紅軍曹玉旺
        政工學(xué)刊 2022年1期
        關(guān)鍵詞:政治思想教育

        謝紅軍 曹玉旺

        中央軍委印發(fā)的《關(guān)于構(gòu)建新時代人民軍隊思想政治教育體系的意見》《軍隊思想政治教育規(guī)定》《以實際成效檢驗思想政治教育辦法(試行)》,凝結(jié)著黨的十八大以來全軍思想政治教育創(chuàng)新的理論認識和實踐成果,為創(chuàng)新發(fā)展軍隊思想政治教育提供了遵循、指明了方向。軍隊院校具有人員類別多、年齡跨度大、學(xué)歷水平參差不齊等特點,要依據(jù)最新規(guī)定要求,結(jié)合自身實際情況,區(qū)分團以上黨委機關(guān)、基層教學(xué)科研單位、學(xué)員(學(xué)兵)管理單位和士兵管理單位等四個層面,探索創(chuàng)新分類分層組教方式,著力提高教育的時代性和感召力。

        一、提高政治站位,認清分類施教的重要意義

        一是堅定維護核心看齊追隨的實際行動。習(xí)主席反復(fù)強調(diào)樹立和強化看齊意識,維護黨中央權(quán)威,這是最最緊要的政治。黨員干部講忠誠,不僅是出于對黨樸素的感情,更是建立在對黨的理論準確認知和深刻理解之上。軍隊思想政治教育內(nèi)容以習(xí)近平強軍思想為主脈,有利于官兵領(lǐng)會基本觀點、把握內(nèi)在聯(lián)系、掌握核心要義,確保思想上看齊;有利于官兵深刻理解向黨看齊、維護權(quán)威的極端重要性和特殊要求,增強“四個意識”,確保政治上看齊;有利于用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐、推動工作,任何時候都聽令而動、聞令而動,確保行動上看齊;有利于真切感悟習(xí)主席治黨治國治軍的領(lǐng)袖風(fēng)范和人格魅力,自覺在政治定力、責(zé)任擔當、工作方法、敬業(yè)精神上對表,確保標準上看齊。

        二是推進思想建黨政治建軍的重要舉措。思想政治教育是黨在軍隊鑄魂育人的工作,是實現(xiàn)黨對軍隊絕對領(lǐng)導(dǎo)的根本途徑。90多年來,人民軍隊之所以是一支拖不垮、打不爛的鋼鐵雄師,鑄牢軍魂是根本所在。當前,敵對勢力在意識形態(tài)領(lǐng)域?qū)ξ臆姷臐B透破壞不斷加劇,少數(shù)青年官兵缺乏對馬克思主義理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí),缺乏對黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的深入了解,缺乏艱苦環(huán)境和復(fù)雜斗爭的歷練,鑄牢軍魂教育的任務(wù)異常艱巨。創(chuàng)新施教方式,用先進思想占領(lǐng)思想陣地,用科學(xué)理論廓清思想迷霧,是從思想上政治上建設(shè)和掌握部隊、把思想建黨政治建軍的傳統(tǒng)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實優(yōu)勢、為強軍興軍提供堅強組織保證的現(xiàn)實需要。

        三是提高立德樹人工作質(zhì)效的有力抓手。習(xí)主席指出:“高校思想政治工作關(guān)系高校培養(yǎng)什么樣的人、如何培養(yǎng)人以及為誰培養(yǎng)人這個根本問題?!避婈犜盒K枷胝谓逃粌H關(guān)系“立德樹人、為戰(zhàn)育人”這一根本問題,更決定了軍事人才培養(yǎng)的方向和效能。當前,院校教職員工年齡兵齡差異較大、學(xué)歷閱歷不一、認知能力不同,不同層次、不同崗位官兵的價值追求、現(xiàn)實思想有很大差異,對政治教育的關(guān)注重點、內(nèi)容需求、方式選擇也不一致。創(chuàng)新開展四層分類施教,就是順應(yīng)新時代官兵“需求端”特點,改善教育“供給側(cè)”,有利于分類指導(dǎo)、因人施教,有效提升思想政治教育的時代性、感召力,確保槍桿子永遠掌握在忠誠于黨、絕對可靠的人手中,確保黨和軍隊事業(yè)后繼有人。

        二、適應(yīng)特點規(guī)律,扭住分類施教的主要抓手

        一是把準統(tǒng)分時機,壓實教育時間的保有率。嚴格落實《軍隊思想政治教育規(guī)定》關(guān)于思想政治教育時間的相關(guān)要求,本著可調(diào)不可減、可挪不可占的原則,將教育時間細化、具體化。團以上黨委機關(guān),主要結(jié)合黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、理論輪訓(xùn)、黨內(nèi)教育、專項整頓等進行。考慮黨委機關(guān)對教育深度要求高、避免人員出差反復(fù)補課等因素,每月集中兩天時間組織團以上黨委中心組帶機關(guān)理論學(xué)習(xí),采取授課輔導(dǎo)、理論學(xué)習(xí)、研討交流等方式,圍繞一個主題深挖觀點、凝聚共識,結(jié)合階段任務(wù)集智攻關(guān)、解決難題?;鶎咏虒W(xué)科研單位、學(xué)員(兵)管理單位、士兵管理單位,考慮院?;鶎訂挝蝗藛T思想活躍、經(jīng)常性思想工作經(jīng)常做等因素,兼顧教育深度廣度與連續(xù)性,基層單位每周利用半天時間組織黨團教育,結(jié)合官兵在教學(xué)訓(xùn)練中的階段思想反映,開展主題教育、基礎(chǔ)教育、形勢政策教育等,及時解開思想疙瘩,提高教育的時效。

        二是堅持對癥下藥,增強教育內(nèi)容的匹配度。按照《軍隊思想政治教育規(guī)定》明確的教育內(nèi)容框架,堅持統(tǒng)一要求與分類指導(dǎo)相結(jié)合、先進性要求與層次性要求相結(jié)合,考慮官兵的認知能力、情感基礎(chǔ)、崗位職責(zé)、思想實際等,差異化定制內(nèi)容,確保教育精準貼切。團以上黨委機關(guān),按照習(xí)主席“認識高一層、學(xué)習(xí)深一步、實踐先一著、剖析解決突出問題好一籌”的要求,針對領(lǐng)導(dǎo)干部和業(yè)務(wù)機關(guān)思想政治素質(zhì)普遍較高的特點,突出理論教育和黨性教育,強化思想政治素質(zhì)、廉潔用權(quán)意識和模范帶頭作用。基層教學(xué)科研單位,針對專業(yè)技術(shù)人員學(xué)歷層次高、理解能力強、經(jīng)歷閱歷多以及文職人員逐漸增多的實際,突出培養(yǎng)政治合格、業(yè)務(wù)熟練、恪盡職守、遵規(guī)守紀的職業(yè)操守,強化姓軍為戰(zhàn)、支撐保障的職業(yè)認同。學(xué)員(兵)管理單位、士兵管理單位,著眼不同年齡、不同兵齡的學(xué)員戰(zhàn)士,學(xué)員突出培養(yǎng)對黨忠誠、愛軍精武、愛崗敬業(yè)、嚴守紀律的精神品格;義務(wù)兵著力增強聽黨指揮、獻身國防、依法服役意識,激發(fā)熱愛本職、成長成才的動力;初銜級軍士著力強化愛黨信黨跟黨走的決心意志、精武強能的品格操守、嚴格自律的作風(fēng)形象;中高銜級軍士著力強化聽黨指揮的政治信念、備戰(zhàn)打仗的責(zé)任擔當、模范帶頭的骨干作用。

        三是突出立體多維,提升教育方法的時代感。依據(jù)《軍隊思想政治教育規(guī)定》,巧用活用定制式教育方法,務(wù)求教育實效。團以上黨委機關(guān),重在學(xué)習(xí)引領(lǐng)、以上率下。大力推進學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),每年年初制定年度學(xué)習(xí)計劃,每季度設(shè)立學(xué)習(xí)專題,每月根據(jù)形勢變化細化學(xué)習(xí)內(nèi)容,大力提倡黨委給支部、書記給班子、領(lǐng)導(dǎo)給部屬、機關(guān)給基層、干部給學(xué)員戰(zhàn)士作表率,爭做理論學(xué)習(xí)的積極倡導(dǎo)者、精心組織者和模范踐行者?;鶎咏虒W(xué)科研單位,重在理論灌輸、警示教育、軍地共育。開展互動式、研討式、啟發(fā)式學(xué)習(xí),鼓勵部系領(lǐng)導(dǎo)講大課、教研室主任講小課、教員人人講微課,實現(xiàn)教育者由“自問自答”到引導(dǎo)教育對象“互問互答”;開展廉潔教育,著眼科研項目多、接觸經(jīng)費多的情況,把反面典型案例作為強化法治意識的“清醒劑”;開展軍民共育活動,發(fā)揮科研人員人力、智力優(yōu)勢,舉辦書畫展、愛國影片下鄉(xiāng)等喜聞樂見的文藝活動,為地方發(fā)展貢獻軍校力量。學(xué)員(兵)管理單位、士兵管理單位,重在課堂教育、用活網(wǎng)絡(luò)、群眾性自我教育、以文化人。結(jié)合學(xué)員戰(zhàn)士思想活躍、對新生事物興趣濃等特點,圍繞短板“價撥”、針對口味“上菜”、結(jié)合學(xué)歷“定調(diào)”,探索淘寶式選課、點贊式評課,啟迪官兵利用碎片化時間進行“微思考”“微表達”;舉辦文化節(jié)、強軍故事會等群眾性文化活動,拓展入伍入黨儀式文化、比武競賽戰(zhàn)斗文化、雙向講評激勵文化,通過兵寫兵、兵演兵、兵唱兵,營造人人是教員、事事是教材、處處是課堂、時時受教育的氛圍。

        三、著眼常態(tài)長效,健全分類施教的保障機制

        一是把歸口管理“硬”起來?!盾婈犓枷胝谓逃?guī)定》明確,各級政治工作部門組織指導(dǎo)本單位思想政治教育。要強化歸口管理教育的權(quán)威性,每年年初研究制定本單位年度思想政治教育實施意見或者方案,統(tǒng)合教學(xué)訓(xùn)練、紀檢監(jiān)察、裝備管理、安全保衛(wèi)等部門教育需求,采取相近融合、相似合并、關(guān)聯(lián)結(jié)合的原則統(tǒng)籌安排,納入年度工作計劃,確保教育有條不紊展開,便于基層結(jié)合工作實際細化具體化。

        二是把關(guān)閘分流“用”起來。政治工作部門擬制本單位年度教育方案和月度教育計劃,要履行好關(guān)閘分流職責(zé),堅持專題教育注重拓展細化、階段性教育聯(lián)系實際整合、隨機性教育把握內(nèi)聯(lián)融合。把各項教育用主題教育“統(tǒng)”起來、用主線內(nèi)容“穿”起來,善做“減法”而不是“加法”,近期已經(jīng)安排的做好鞏固深化,同一時期相似教育內(nèi)容的整合合并,由于任務(wù)重一時難以安排的推遲延后安排,與基層實際結(jié)合不緊的摘要傳達,提高教育實效性。

        三是把育人平臺“搭”起來。圍繞立德樹人根本任務(wù),搭建課堂育人平臺,深入推進思政課程和課程思政建設(shè),建強必修課程、開好自設(shè)課程、精設(shè)選修課程,發(fā)揮好課堂主陣地功效;搭建網(wǎng)絡(luò)育人平臺,緊貼“網(wǎng)生代”官兵特點,挖掘“云端資源”,用好“云端場館”,開設(shè)“云端講堂”,增強沉浸式體驗;搭建文化育人平臺,持續(xù)宣揚強軍典型、講好強軍故事、展現(xiàn)強軍風(fēng)采,著力打造彰顯強軍主題、體現(xiàn)時代精神的院校品牌文化;搭建實踐錘煉平臺,利用科研院校與部隊開展聯(lián)教聯(lián)訓(xùn)契機,結(jié)合實裝教學(xué)、演習(xí)演練等活動,打造政治工作能力訓(xùn)練俱樂部,讓官兵在完成任務(wù)中同步提升能力素質(zhì)。

        四是把教育力量“統(tǒng)”起來。各級領(lǐng)導(dǎo)干部、機關(guān)人員,軍隊院校、訓(xùn)練機構(gòu)教員,基層干部骨干等是政治教員的重要組成部分。著眼選擇合適的政治教員對合適的人講合適的課。對理論性強、理解難度大的教育內(nèi)容,由黨委正(副)書記、政治教研室教員為主,防止出現(xiàn)講不深、說不透的現(xiàn)象;安全教育、愛裝管裝教育等,由軍事主官、技術(shù)干部輪流組織施教;法律常識教育、心理知識教育等,由相關(guān)專業(yè)人員任教員;微講堂、微閱讀、微討論等活動,由理論功底較強的士兵理論骨干擔任,切實形成人人抓教育、人人受教育的生動局面。

        五是把檢查考評“實”起來。根據(jù)《以實際成效檢驗思想政治教育辦法(試行)》,綜合運用各種方法手段,花時間花氣力,到實地到現(xiàn)場,既關(guān)注結(jié)果更關(guān)注過程,在教育時間隨機到基層課堂推門看看、坐下聽聽、提問提問,檢查一線情況的同時倒逼教育質(zhì)量提高。注重效果考評,不以“分數(shù)”“篇數(shù)”“次數(shù)”論成效,施教者的能力素質(zhì)、受教者的全面發(fā)展、單位建設(shè)情況、大項任務(wù)完成、團隊凝聚力向心力等因素,都要納入教育評估體系。

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