尤 琳

（立信中聯(lián)會(huì)計(jì)師事務(wù)所（特殊普通合伙）廈門分所，福建 廈門 361000）

隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，公司對(duì)外披露的財(cái)務(wù)信息已經(jīng)成為廣大投資者了解公司財(cái)務(wù)狀況、做出投資決策的重要依據(jù)，而會(huì)計(jì)師事務(wù)所作為經(jīng)濟(jì)鑒證的中介機(jī)構(gòu)，承擔(dān)的責(zé)任越來越大。近幾年，資本市場(chǎng)財(cái)務(wù)亂象，上市公司財(cái)務(wù)造假事件屢屢發(fā)生，其性質(zhì)嚴(yán)重程度不斷呈上升趨勢(shì)。部分會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)質(zhì)量日益下降，不斷卷入上市公司的造假風(fēng)波，引起監(jiān)管層的關(guān)注，加大了對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的處罰力度，社會(huì)公眾也開始對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)質(zhì)量失去信任。審計(jì)質(zhì)量作為會(huì)計(jì)師事務(wù)所賴以生存的基石，是檢驗(yàn)會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作能力的重要標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)審計(jì)質(zhì)量控制，已成為會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作中的首要任務(wù)，因此，探索提升會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)質(zhì)量的途徑意義重大。

一、會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)質(zhì)量概述

（一）審計(jì)質(zhì)量的含義

會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)質(zhì)量包含兩個(gè)方面的內(nèi)容：一是審計(jì)完成結(jié)果的質(zhì)量；二是審計(jì)工作過程的質(zhì)量。簡單來說，就是貫穿審計(jì)工作開始到結(jié)束的全面質(zhì)量。審計(jì)工作過程的質(zhì)量是基礎(chǔ)，審計(jì)結(jié)果的質(zhì)量是過程質(zhì)量的最終體現(xiàn)。兩方面相輔相成，缺一不可。

按照審計(jì)業(yè)務(wù)流程，審計(jì)質(zhì)量應(yīng)貫穿“業(yè)務(wù)承接-審計(jì)計(jì)劃-審計(jì)執(zhí)行-審計(jì)報(bào)告”整個(gè)審計(jì)過程，每個(gè)環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制都影響著整個(gè)審計(jì)項(xiàng)目的最終質(zhì)量。業(yè)務(wù)承接要充分考慮被審客戶的經(jīng)營狀況、行業(yè)地位、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、管理層誠信度以及獨(dú)立性等因素；按照客戶真實(shí)狀況，制定科學(xué)、合理、切實(shí)可行的審計(jì)計(jì)劃，是保證審計(jì)質(zhì)量的基礎(chǔ)；審計(jì)執(zhí)行是流程中最重要的一環(huán)，執(zhí)行的質(zhì)量直接決定著最終審計(jì)質(zhì)量，嚴(yán)格執(zhí)行以風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向的審計(jì)程序，是影響最終審計(jì)結(jié)論的關(guān)鍵；審計(jì)報(bào)告是審計(jì)工作結(jié)果的直接體現(xiàn)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師按照獲取證據(jù)的充分性和可靠性，綜合運(yùn)用職業(yè)判斷，出具適當(dāng)類型審計(jì)意見的報(bào)告。

（二）影響審計(jì)質(zhì)量的因素

影響審計(jì)質(zhì)量的因素主要分為外部因素和內(nèi)部因素。外部因素包括被審計(jì)單位管理層的素質(zhì)和信譽(yù)、公司經(jīng)營現(xiàn)狀、內(nèi)部控制制度運(yùn)行情況、業(yè)績壓力、行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)狀況、國家政策、政府監(jiān)管等。內(nèi)部因素包括會(huì)計(jì)師事務(wù)所質(zhì)量控制制度，員工職業(yè)素質(zhì)、獨(dú)立性、事務(wù)所組織形式、合伙人風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)等。

二、新時(shí)期背景下會(huì)計(jì)師事務(wù)所存在的審計(jì)質(zhì)量問題

（一）審計(jì)人員獨(dú)立性不強(qiáng)，綜合素質(zhì)亟待提高

審計(jì)人員的綜合素質(zhì)包括職業(yè)專業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)兩個(gè)方面，而審計(jì)質(zhì)量是審計(jì)人員職業(yè)專業(yè)能力和獨(dú)立性共同作用的產(chǎn)品，審計(jì)人員綜合素質(zhì)的高低決定了審計(jì)質(zhì)量的高低。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，企業(yè)經(jīng)營管理模式不斷創(chuàng)新，新業(yè)務(wù)類型層出不窮，國家財(cái)稅政策更新，會(huì)計(jì)政策變更，這都對(duì)審計(jì)人員的職業(yè)專業(yè)素質(zhì)提出了較高的挑戰(zhàn)，審計(jì)人員必須通過不斷努力學(xué)習(xí)來提高自身的專業(yè)能力。目前，部分會(huì)計(jì)師事務(wù)所為了利益驅(qū)使，讓注冊(cè)會(huì)計(jì)師承接與自身專業(yè)能力不匹配的審計(jì)業(yè)務(wù)，嚴(yán)重影響了審計(jì)質(zhì)量，也給事務(wù)所和相關(guān)審計(jì)人員帶來了極大的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

在職業(yè)道德素質(zhì)方面，獨(dú)立性是會(huì)計(jì)師事務(wù)所和審計(jì)人員的命脈，一旦喪失獨(dú)立性，審計(jì)質(zhì)量就得不到最基本的保障。目前一些會(huì)計(jì)師事務(wù)所每年會(huì)主動(dòng)和審計(jì)人員簽署獨(dú)立性聲明書，作為審計(jì)人員保持獨(dú)立性的保障，但只是流于書面化、形式化，并不能真正保證審計(jì)人員在執(zhí)行業(yè)務(wù)工作中秉持獨(dú)立客觀的原則。如果審計(jì)人員綜合素質(zhì)不提升，就無法保證審計(jì)質(zhì)量。

（二）風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不足，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估程序流于形式

隨著企業(yè)經(jīng)濟(jì)交易方式的日益復(fù)雜，需要會(huì)計(jì)人員進(jìn)行職業(yè)判斷和運(yùn)用會(huì)計(jì)估計(jì)的事項(xiàng)日益增加，會(huì)計(jì)信息失真的可能性也越來越大。對(duì)會(huì)計(jì)師事務(wù)所而言，增大了審計(jì)難度，增加了審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。如果沒有建立足夠的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，執(zhí)行相對(duì)應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估程序，將會(huì)對(duì)最終的審計(jì)質(zhì)量產(chǎn)生巨大的影響。

當(dāng)前，一些會(huì)計(jì)師事務(wù)所雖然建立了審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度，執(zhí)行了風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估程序，但通常流于形式，或者僅僅為了完成評(píng)估底稿的編制，并沒有真正起到風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的作用。在業(yè)務(wù)承接階段，事務(wù)所沒有指派經(jīng)驗(yàn)豐富的注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)客戶的經(jīng)營狀況、行業(yè)現(xiàn)狀、管理層素質(zhì)等進(jìn)行充分了解，沒有與前任審計(jì)機(jī)構(gòu)及會(huì)計(jì)師進(jìn)行有效溝通，對(duì)于需要落實(shí)的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防控制度和審批程序并沒有進(jìn)行真正的落實(shí)，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估底稿交由助理或是實(shí)習(xí)生填寫，導(dǎo)致審計(jì)項(xiàng)目評(píng)估工作形同虛設(shè)。有些會(huì)計(jì)師事務(wù)所甚至為了拉攬業(yè)務(wù)，直接跳過風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估程序，完全沒有建立風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向的審計(jì)基礎(chǔ)。在審計(jì)計(jì)劃階段，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估運(yùn)用不足，無法評(píng)估識(shí)別重大關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，沒有以風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向作為審計(jì)理念，造成對(duì)審計(jì)項(xiàng)目重要性水平評(píng)估不準(zhǔn)確，審計(jì)質(zhì)量難以得到控制。

（三）審計(jì)程序執(zhí)行不到位

在近幾年會(huì)計(jì)師事務(wù)所收到的行政監(jiān)管處罰中，多次提及對(duì)審計(jì)程序執(zhí)行不到位的情況，由于審計(jì)程序執(zhí)行不到位，導(dǎo)致審計(jì)質(zhì)量無法保證，最終導(dǎo)致審計(jì)失敗。審計(jì)程序執(zhí)行不到位有兩方面表現(xiàn)：一方面是由于審計(jì)人員未勤勉盡責(zé)導(dǎo)致必要審計(jì)程序未執(zhí)行到位，常見的情形有往來款函證及存貨監(jiān)測(cè)程序未執(zhí)行到位、未執(zhí)行分析性復(fù)核程序以發(fā)現(xiàn)潛在的錯(cuò)報(bào)等，審計(jì)程序未執(zhí)行到位導(dǎo)致無法獲取充分、適當(dāng)?shù)膶徲?jì)證據(jù)，影響最終審計(jì)質(zhì)量；另一方面是由于審計(jì)人員專業(yè)能力不足導(dǎo)致審計(jì)程序執(zhí)行不到位，隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和數(shù)字技術(shù)的發(fā)展，企業(yè)業(yè)務(wù)及財(cái)務(wù)系統(tǒng)信息化程度不斷提升，傳統(tǒng)的審計(jì)方法和審計(jì)工具已經(jīng)不能適應(yīng)高度信息化的業(yè)務(wù)模式。如果會(huì)計(jì)師事務(wù)所沒有及時(shí)更新升級(jí)審計(jì)工具，審計(jì)人員沒有及時(shí)提升專業(yè)知識(shí)，即使執(zhí)行了相應(yīng)的審計(jì)程序，依然無法應(yīng)對(duì)可能存在的錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)，最終影響審計(jì)質(zhì)量。

（四）審計(jì)質(zhì)量復(fù)核制度不完善

“三級(jí)復(fù)核制”是會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)質(zhì)量的保障，會(huì)計(jì)師事務(wù)所通常采取三級(jí)復(fù)核的方法來檢查審計(jì)證據(jù)及工作底稿等資料的充分、完整、可靠性。但在實(shí)際運(yùn)用過程中，事務(wù)所出于時(shí)間成本和人力成本的考慮，經(jīng)常未有效執(zhí)行三級(jí)復(fù)核，僅僅以流程化、形式化的復(fù)核來體現(xiàn)，有的甚至連復(fù)核人員簽名都沒有，或是由審計(jì)人員在整理工作底稿時(shí)候才進(jìn)行補(bǔ)簽，完全沒有發(fā)揮出三級(jí)復(fù)核的真正作用。一些中小會(huì)計(jì)師事務(wù)所甚至為了追求盈利，完全沒有建立相關(guān)的審計(jì)質(zhì)量復(fù)核制度，注冊(cè)會(huì)計(jì)師和相關(guān)審計(jì)人員對(duì)審計(jì)質(zhì)量缺乏足夠的重視，審計(jì)過程缺乏相應(yīng)的監(jiān)督和復(fù)核，整個(gè)審計(jì)質(zhì)量得不到有效的控制。

三、新時(shí)期提高會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)質(zhì)量的途徑

（一）提升注冊(cè)會(huì)計(jì)師綜合素質(zhì)，加強(qiáng)監(jiān)管的獨(dú)立性

為了更好提升審計(jì)人員的綜合素質(zhì)，會(huì)計(jì)師事務(wù)所首先應(yīng)加強(qiáng)對(duì)審計(jì)人員綜合能力的提升，建立一套專業(yè)能力培訓(xùn)機(jī)制，定期開展多樣化的培訓(xùn)，采取內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)和員工自學(xué)相結(jié)合的方式，豐富審計(jì)人員的專業(yè)知識(shí)，提高審計(jì)工作技能，提升執(zhí)業(yè)質(zhì)量。

一是內(nèi)部培訓(xùn)?？梢杂墒聞?wù)所指派所內(nèi)財(cái)務(wù)理論知識(shí)扎實(shí)、執(zhí)業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富、執(zhí)業(yè)水平較高的注冊(cè)會(huì)計(jì)師擔(dān)任培訓(xùn)老師，講授最近的國內(nèi)外會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、審計(jì)準(zhǔn)則，解讀最新的法律法規(guī)，分享社會(huì)熱門的財(cái)經(jīng)案例。培訓(xùn)中還可以組織人員共同討論交流、經(jīng)驗(yàn)分享。通過交流，讓每個(gè)員工取長補(bǔ)短。結(jié)束培訓(xùn)后，可以將相關(guān)的培訓(xùn)要點(diǎn)整理成考題，對(duì)員工的培訓(xùn)結(jié)果進(jìn)行考核，及時(shí)掌握培訓(xùn)的效果，真正達(dá)到學(xué)有所得。

二是外部培訓(xùn)。事務(wù)所可以定期組織審計(jì)人員參加財(cái)政部門、證監(jiān)局、注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)及當(dāng)?shù)馗鲗I(yè)協(xié)會(huì)舉辦的專題研討會(huì)、進(jìn)修班，全面及時(shí)了解最新的財(cái)經(jīng)動(dòng)態(tài)，政策法規(guī)、監(jiān)管重點(diǎn)等。相關(guān)人員參加培訓(xùn)后，梳理出相關(guān)要點(diǎn)，回到所里向未參會(huì)的人員進(jìn)行傳達(dá)。

三是員工自學(xué)。員工以自學(xué)的方式不斷提升自身的專業(yè)能力。鼓勵(lì)員工積極參加各類網(wǎng)校的專業(yè)培訓(xùn)，定期參加各種專業(yè)組織舉辦的活動(dòng)，閱讀最新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、審計(jì)準(zhǔn)則等各種財(cái)會(huì)書籍，積極考取財(cái)會(huì)相關(guān)資格證書，不斷提高自身專業(yè)水平。

為了更好提升審計(jì)人員的綜合素質(zhì)，除了專業(yè)能力，加強(qiáng)職業(yè)道德素質(zhì)尤其是獨(dú)立性保持也是重要的一個(gè)方面。要提高審計(jì)質(zhì)量，獨(dú)立性是基礎(chǔ)。如果喪失獨(dú)立性，就無法保持職業(yè)懷疑，容易被客戶牽著鼻子走，針對(duì)客戶對(duì)異常情況的解釋也全盤采納，最終影響出具的審計(jì)報(bào)告的質(zhì)量，審計(jì)的財(cái)務(wù)報(bào)表無法公允地反映企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果。會(huì)計(jì)師事務(wù)所內(nèi)部應(yīng)建立專門的核查監(jiān)督小組，對(duì)項(xiàng)目執(zhí)業(yè)人員的獨(dú)立性保持及遵守職業(yè)道德的情況進(jìn)行定期和不定期相結(jié)合的方式進(jìn)行核查。一旦發(fā)現(xiàn)有違反職業(yè)道德的行為，及時(shí)采取相應(yīng)措施、并嚴(yán)懲相關(guān)人員。對(duì)于承接的重大項(xiàng)目，會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)該在內(nèi)部及時(shí)更新公布重大項(xiàng)目相關(guān)信息，為核查是否存在影響審計(jì)人員獨(dú)立性的項(xiàng)目提供方便。

（二）樹立審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估程序

《中國注冊(cè)會(huì)計(jì)師執(zhí)業(yè)準(zhǔn)則》框架體系要求注冊(cè)會(huì)計(jì)師將風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)觀念貫穿于審計(jì)全過程。風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)就是對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表中重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別和評(píng)估，將重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)與被審單位的經(jīng)營戰(zhàn)略、行業(yè)狀況等情況緊密結(jié)合，把握審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，針對(duì)評(píng)估的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)設(shè)計(jì)和實(shí)施審計(jì)程序。風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估程序是提高審計(jì)效率、保障審計(jì)質(zhì)量，降低審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的重要環(huán)節(jié)。

會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)進(jìn)一步落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估程序，強(qiáng)化審計(jì)人員的風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)理念。執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估審計(jì)程序前，可以先通過了解客戶單位基本信息數(shù)據(jù)及外部環(huán)境分析，尋找可能的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。將獲取的客戶單位的信息數(shù)據(jù)和同行業(yè)乃至同行業(yè)以外的數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比分析，檢查是否存在異常。通過以上措施結(jié)合執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估程序，尋找出重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)，針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的重要性水平，設(shè)計(jì)和執(zhí)行有針對(duì)性的具體審計(jì)程序。風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估程序應(yīng)交由項(xiàng)目組執(zhí)業(yè)水平較高、經(jīng)驗(yàn)較豐富的審計(jì)人員來執(zhí)行，落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估程序，真正做到風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)。

（三）嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)程序，推動(dòng)應(yīng)用新技術(shù)工具

審計(jì)人員在審計(jì)過程中應(yīng)堅(jiān)持以風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向的審計(jì)方法，嚴(yán)格執(zhí)行必要的審計(jì)控制測(cè)試和實(shí)質(zhì)性測(cè)試程序。對(duì)于評(píng)估和識(shí)別的重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，應(yīng)執(zhí)行更有針對(duì)性的審計(jì)程序，加大控制測(cè)試和實(shí)質(zhì)性測(cè)試的深度和廣度，全面地?cái)U(kuò)展審計(jì)范圍，除了做一些基礎(chǔ)性的審計(jì)程序，還要把審計(jì)范圍擴(kuò)展到外部。通過對(duì)外部信息分析性復(fù)核，針對(duì)發(fā)現(xiàn)異常情況進(jìn)行全面審計(jì)，絕不能因?yàn)闀r(shí)間和經(jīng)濟(jì)成本的限制，就減少審計(jì)程序。

隨著大數(shù)據(jù)時(shí)代的來臨，企業(yè)信息系統(tǒng)日益發(fā)展。會(huì)計(jì)師事務(wù)所需要加強(qiáng)針對(duì)審計(jì)人員信息技術(shù)的重視。數(shù)據(jù)分析這一新技術(shù)工具可以廣泛應(yīng)用在審計(jì)業(yè)務(wù)中，采用數(shù)據(jù)分析技術(shù)可以幫助審計(jì)人員從海量的數(shù)據(jù)中快速精準(zhǔn)地找到關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，針對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)設(shè)計(jì)出更有效率的審計(jì)程序，大幅度地提高審計(jì)效率，保障審計(jì)質(zhì)量。

（四）建立質(zhì)量控制部門，嚴(yán)格審計(jì)質(zhì)量復(fù)核

會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)單獨(dú)建立一個(gè)質(zhì)量控制部門，質(zhì)量控制部門專門對(duì)審計(jì)工作質(zhì)量負(fù)責(zé)，質(zhì)量控制部門的地位應(yīng)在主任會(huì)計(jì)師之下，其他部門之上，由事務(wù)所執(zhí)業(yè)水平較高、經(jīng)驗(yàn)較豐富的注冊(cè)會(huì)計(jì)師組成。質(zhì)量控制部門需要了解審計(jì)工作的具體進(jìn)展和執(zhí)行情況，對(duì)于審計(jì)質(zhì)量、效率進(jìn)行監(jiān)察，并和審計(jì)項(xiàng)目組及時(shí)溝通，對(duì)于可能存在的重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及時(shí)和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人探討設(shè)計(jì)審計(jì)程序；定期召開內(nèi)部會(huì)議，總結(jié)復(fù)核中發(fā)現(xiàn)的各種質(zhì)量問題，進(jìn)一步強(qiáng)化審計(jì)人員質(zhì)量意識(shí)；對(duì)于發(fā)現(xiàn)的重大質(zhì)量失誤，及時(shí)上報(bào)，對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行處理。

項(xiàng)目質(zhì)量復(fù)核是保證審計(jì)質(zhì)量的核心舉措，會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)完善復(fù)核機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行“三級(jí)復(fù)核制度”，采用三級(jí)復(fù)核的方法來檢查審計(jì)證據(jù)的充分性、真實(shí)性、可靠性。會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)“三級(jí)復(fù)核制度”執(zhí)行層面的監(jiān)管強(qiáng)度，包括復(fù)核記錄、相關(guān)人員簽名等，重點(diǎn)復(fù)核關(guān)于審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估、內(nèi)部控制中關(guān)鍵控制點(diǎn)合理性、資金情況的實(shí)質(zhì)性測(cè)試結(jié)果、函證、監(jiān)盤工作是否執(zhí)行到位，真正提升審計(jì)質(zhì)量復(fù)核的有效性。

四、結(jié)語

綜上所述，隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，會(huì)計(jì)師事務(wù)所作為經(jīng)濟(jì)社會(huì)的護(hù)航者和經(jīng)濟(jì)規(guī)則的監(jiān)督者，承擔(dān)的責(zé)任越來越重。會(huì)計(jì)師事務(wù)所必須充分認(rèn)識(shí)自身的責(zé)任，全面提升審計(jì)質(zhì)量，這樣才能有效地履行審計(jì)職責(zé)，保證注冊(cè)會(huì)計(jì)師行業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，為國家合理配置資源，為社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序良好運(yùn)行提供強(qiáng)有力的支撐。本文從會(huì)計(jì)師事務(wù)所角度出發(fā)，從提升注冊(cè)會(huì)計(jì)師綜合素質(zhì)、加強(qiáng)監(jiān)管的獨(dú)立性、樹立審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估程序、嚴(yán)格執(zhí)行審計(jì)程序、推動(dòng)應(yīng)用新技術(shù)工具、建立質(zhì)量控制部門、嚴(yán)格審計(jì)質(zhì)量復(fù)核等方面，探索了提升會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)質(zhì)量的途徑，以期為會(huì)計(jì)師事務(wù)所提升審計(jì)質(zhì)量、降低審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)提供有益參考。