營(yíng)銷工作是風(fēng)險(xiǎn)與價(jià)值并存的崗位，要堅(jiān)持“高線”、堅(jiān)守“底線”是營(yíng)銷人員修身、律己、用權(quán)、做人、謀事、開(kāi)展業(yè)務(wù)的基本遵循。營(yíng)銷人員既要堅(jiān)持把理想信念、創(chuàng)造價(jià)值的核心價(jià)值觀作為“高線”，又要守住廉潔自律這條“底線”，在堅(jiān)持“高線”和堅(jiān)守“底線”中相信自己、超越自我，追求卓越。

真正理解“高線”和“底線”的深刻內(nèi)涵

“高線”是營(yíng)銷人員精神層面的崇高追求和價(jià)值坐標(biāo)?！案呔€”就是具有堅(jiān)定的理想信念、高尚的道德情操和強(qiáng)烈的宗旨觀念?！案呔€”是指引前行的“燈塔”和“指南針”，是目標(biāo)和前進(jìn)的方向，具有思想和創(chuàng)造價(jià)值的引領(lǐng)作用。在艱苦的戰(zhàn)爭(zhēng)革命年代，中國(guó)共產(chǎn)黨人靠著“吃苦在前、享樂(lè)在后”的信念，獲得了最廣大人民群眾的支持與信任，最終取得了革命的勝利，迎來(lái)了新中國(guó)的成立和中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的復(fù)雜環(huán)境和眾多誘惑下，也有部分人放松了對(duì)自我的嚴(yán)格要求，淡漠了理想、信念和宗旨，把權(quán)力與享受放在首位，失去了對(duì)黨和事業(yè)的忠誠(chéng)，遠(yuǎn)離了道德“高線”。堅(jiān)持“高線”就是要堅(jiān)定理想信念，打好理想之鐵，煉出信念之鋼，切實(shí)做到思想上返璞歸真、黨性上固本培元、行動(dòng)上踏實(shí)奮行，努力創(chuàng)造無(wú)愧于黨和人民的新?tīng)I(yíng)銷業(yè)績(jī)。

毫米波頻率步進(jìn)雷達(dá)是一種高分辨寬帶雷達(dá)，具有瞬時(shí)帶寬小、抗干擾能力強(qiáng)等特點(diǎn)[1]。然而，頻率步進(jìn)雷達(dá)存在著嚴(yán)重的距離-多普勒耦合問(wèn)題，即運(yùn)動(dòng)目標(biāo)的距離像將呈現(xiàn)出發(fā)散、移位等現(xiàn)象，因此如何進(jìn)行運(yùn)動(dòng)補(bǔ)償成為利用頻率步進(jìn)信號(hào)處理運(yùn)動(dòng)目標(biāo)的關(guān)鍵[1]。

“底線”是營(yíng)銷人員行為層面的最低約束和最低標(biāo)準(zhǔn)?！暗拙€”就是紀(jì)律和規(guī)矩。“底線”是不可逾越的“堤壩”和“高壓線”，具有制度約束作用?！暗拙€”是對(duì)營(yíng)銷人員的基本要求，嚴(yán)格按公司制度規(guī)矩開(kāi)展業(yè)務(wù)，堅(jiān)守公司利益至上，友善待客。在現(xiàn)實(shí)業(yè)務(wù)工作中，有些營(yíng)銷人員紀(jì)律意識(shí)淡薄，組織觀念弱化，有令不行、有禁不止，觸碰了紀(jì)律“底線”。堅(jiān)守“底線”就是要把各項(xiàng)紀(jì)律制度視為“生命線”以自持，把黨紀(jì)國(guó)法視為“高壓線”以自醒，把廉潔自律視為“警戒線”以自律，自覺(jué)用黨紀(jì)國(guó)法規(guī)范約束自己的行為與言語(yǔ)。

真正把握“高線”與“底線”的辯證關(guān)系

“高線”與“底線”二者相輔相成、不可偏廢、不能割裂?！案呔€”與“底線”，既有區(qū)別，也有聯(lián)系。兩者的區(qū)別在于境界、標(biāo)準(zhǔn)、功能不同?！案呔€”凸顯的是品格與靈魂、思想與理想境界；“底線”凸顯的是對(duì)紀(jì)律和行為的操守?！案呔€”要求強(qiáng)化信仰意識(shí)，增強(qiáng)免疫力；“底線”要求強(qiáng)化遵循意識(shí)，增強(qiáng)腐蝕抵抗力?！案呔€”解決的是思想認(rèn)識(shí)、理想信念、價(jià)值觀念問(wèn)題，更多的是自覺(jué)的力量；“底線”解決的是管理制度、行為規(guī)范、管理監(jiān)督問(wèn)題，更多的是他律的力量。思想“高線”是內(nèi)因，“底線”約束是外因，“底線”能否起作用關(guān)鍵要看思想“高線”，思想“高線”生了銹，“底線”的約束也很難產(chǎn)生化學(xué)反應(yīng)，沒(méi)有“高線”，想要堅(jiān)守“底線”也是難上加難。

“底線”是基石，“高線”是追求，堅(jiān)守“底線”，更要堅(jiān)持“高線”。沒(méi)有“高線”，“底線”也很難守得住。只有堅(jiān)守理想信念的“高線”，才能筑牢紀(jì)律約束的“底線”。對(duì)營(yíng)銷人員來(lái)說(shuō)，若把“底線”當(dāng)“高線”，不僅離真正的“高線”相去甚遠(yuǎn)，而且會(huì)最終突破“底線”，走上不歸路。而那些真正堅(jiān)守了“底線”，并且一直追求“高線”的營(yíng)銷人員，不僅胸懷坦蕩明白做人，也深得組織的信任。

我剛想放棄，突然想起那句名言“失敗是成功之母”，于是我又做了一次嘗試，真是天助我也，這次竟然成功了。接下來(lái)，我又跟著媽媽在泳池里學(xué)習(xí)打水……

堅(jiān)持了“高線”，則離“底線”遠(yuǎn)。營(yíng)銷人員在思想上牢固樹(shù)立“公心”，全心全意為公司利益而奮斗，才有了經(jīng)受住任何考驗(yàn)的強(qiáng)大精神支柱，就能在任何時(shí)候、任何情況下保持頭腦清醒、行為純潔，不為各種誘惑所俘虜，不為各種困難阻力所屈服。如果模糊了“高線”，則精神上就沒(méi)有了支柱，就會(huì)“缺鈣”，患上“軟骨病”，面對(duì)誘惑時(shí)目不轉(zhuǎn)睛、饞涎欲滴，遇到問(wèn)題矛盾時(shí)畏首畏尾、縮手縮腳，甚至一片樹(shù)葉飄下來(lái)也會(huì)抱住頭，則肯定守不住“底線”。

堅(jiān)守了“底線”，則會(huì)離“高線”近。所謂“壁立千仞，無(wú)欲則剛”，是無(wú)私無(wú)畏。一個(gè)人若真無(wú)自私自利之心，“就是一個(gè)高尚的人，一個(gè)純粹的人，一個(gè)有道德的人，一個(gè)脫離了低級(jí)趣味的人，一個(gè)有益于人民的人”。一個(gè)營(yíng)銷人員如果時(shí)時(shí)處處事事以黨的紀(jì)律為不可觸碰的“底線”，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，就決不會(huì)把工作、業(yè)務(wù)當(dāng)兒戲，決不會(huì)拿職權(quán)、政策、原則做交易。如果模糊了“底線”，則必然因?yàn)楹慷懘蟆⒁驗(yàn)槟懘蠖秊?，因?yàn)橥秊槎|碰乃至突破“底線”，豈不是離“高線”愈來(lái)愈遠(yuǎn)嗎？

真正明確堅(jiān)持“高線”和堅(jiān)守“底線”的基本要求

堅(jiān)持“高線”，就要始終做到“四個(gè)自覺(jué)”：一要自覺(jué)堅(jiān)定偉大崇高理想。崇高理想是營(yíng)銷人員與做人的立身之魂。只有堅(jiān)定崇高理想才能沿著正確的方向前進(jìn)。把個(gè)人事業(yè)融入國(guó)家、民族和公司的大業(yè)之中，融入建設(shè)具有全球一流的銅鉛鋅企業(yè)中，把實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值與服務(wù)企業(yè)和社會(huì)統(tǒng)一起來(lái)，不為任何風(fēng)險(xiǎn)所懼、不為任何干擾所惑，矢志不渝朝著崇高理想奮勇前行，自覺(jué)做到為公司分憂、為國(guó)盡責(zé)、為民奉獻(xiàn)，不斷創(chuàng)造經(jīng)得起實(shí)踐、人民、歷史檢驗(yàn)的業(yè)績(jī)，努力為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)貢獻(xiàn)更多的智慧和力量。二要自覺(jué)堅(jiān)守正確信念。堅(jiān)守正確的信念是營(yíng)銷人員立身做人之本。營(yíng)銷人員自覺(jué)堅(jiān)守正確信念，始終做到在大是大非面前旗幟鮮明，在風(fēng)浪考驗(yàn)面前無(wú)所畏懼，在各種誘惑面前立場(chǎng)堅(jiān)定，經(jīng)得起各種困難和挑戰(zhàn)的考驗(yàn)。三要自覺(jué)培養(yǎng)高尚情操。營(yíng)銷人員要自覺(jué)培養(yǎng)高尚情操，就是要正確對(duì)待和處理公與私、廉與腐、儉與奢、苦與樂(lè)的關(guān)系，堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì)，始終慎獨(dú)、慎微、慎言、慎行，切實(shí)做到不為名所累、不為利所縛、不為權(quán)所動(dòng)、不為欲所惑。四要自覺(jué)弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德。營(yíng)銷人員自覺(jué)弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德，就是要大力弘揚(yáng)以仁、義、禮、智、信為核心內(nèi)容的中華傳統(tǒng)美德，自覺(jué)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，注重加強(qiáng)政治品德、社會(huì)公德、家庭美德、職業(yè)道德和個(gè)人品德修養(yǎng)，努力成為一名德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀營(yíng)銷人員。

綜上所述，聯(lián)合檢測(cè)血清HE4、CA125，并依據(jù)計(jì)算的ROMA指數(shù)，可明顯提高卵巢癌診斷的準(zhǔn)確性。目前ROMA指數(shù)已被FDA批準(zhǔn)用于臨床評(píng)估卵巢腫瘤的惡性風(fēng)險(xiǎn)，在我國(guó)也逐漸受到重視，但在臨床應(yīng)用中，ROMA指數(shù)是否有其他影響因素的局限性，有待進(jìn)一步的大規(guī)模的臨床研究數(shù)據(jù)加以證實(shí)。

堅(jiān)守“底線”，就要始終做到“五個(gè)嚴(yán)守”：一要嚴(yán)守政治紀(jì)律。公司作為國(guó)有企業(yè)和央企，政治紀(jì)律是對(duì)黨的各級(jí)組織和黨員在政治方向、政治立場(chǎng)、政治言論和政治行為方面必須遵守的行為準(zhǔn)則，是維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的根本保證。營(yíng)銷作為公司的一個(gè)有機(jī)組成部分，營(yíng)銷人員嚴(yán)守政治紀(jì)律，就是要增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，確保對(duì)黨和人民絕對(duì)忠誠(chéng)，不散布違背黨的理論和路線方針政策的言論，不發(fā)表違背中央決定的言論，不制造、散播政治謠言及丑化黨和國(guó)家形象的言論。二要嚴(yán)守組織紀(jì)律。組織紀(jì)律是規(guī)范和處理黨的各級(jí)組織之間、黨組織與黨員之間以及黨員與黨員之間關(guān)系的行為規(guī)則，是維護(hù)黨的集中統(tǒng)一、保持黨的戰(zhàn)斗力的重要保證。營(yíng)銷工作中要嚴(yán)守組織紀(jì)律，就是要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制、黨內(nèi)組織生活制度、請(qǐng)示報(bào)告制度，自覺(jué)按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則辦事，遵循組織程序，服從組織決定，不擅作主張、我行我素，不目無(wú)組織、瞞報(bào)個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)，不得跟組織討價(jià)還價(jià)，不得欺騙組織、對(duì)抗組織。三要嚴(yán)守廉潔紀(jì)律。廉潔紀(jì)律是營(yíng)銷工作中從事公務(wù)活動(dòng)或者其他與行使職權(quán)有關(guān)的活動(dòng)中，應(yīng)當(dāng)遵守的廉潔用權(quán)的行為規(guī)則，是實(shí)現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明的重要保障。四要嚴(yán)守工作紀(jì)律。工作紀(jì)律是營(yíng)銷各項(xiàng)具體工作中必須遵循的行為規(guī)則。營(yíng)銷人員要嚴(yán)守工作紀(jì)律，就是要認(rèn)真履行工作職責(zé)，堅(jiān)持按政策、原則、制度、程序辦事，做到在工作時(shí)間不從事與工作無(wú)關(guān)的任何事項(xiàng)，工作中不出現(xiàn)不作為、慢作為或亂作為的情況。五要嚴(yán)守生活紀(jì)律。生活紀(jì)律是營(yíng)銷人員在日常生活和社會(huì)交往中應(yīng)當(dāng)遵守的行為規(guī)則，涉及個(gè)人品德、家庭美德、社會(huì)公德等各個(gè)方面，關(guān)系公司的形象。營(yíng)銷人員應(yīng)嚴(yán)守生活紀(jì)律，就是要純潔人際交往，培養(yǎng)健康生活情趣，遵守社會(huì)公德，切實(shí)做到管好自己的眼，不該看的不看；管好自己的嘴，不該吃的不吃；管好自己的手，不該拿的不拿；管好自己的腿，不該去的不去，真正在生活上筑牢拒腐防變的“防火墻”。