時序更替，留下的是奮斗者的足跡；一元復(fù)始，帶給的是開拓者的希望。2021年，米拉多銅礦走過了極不平凡的一年。這一年，在厄瓜多爾疫情持續(xù)蔓延、全球經(jīng)濟增長持續(xù)低迷的背景下，米拉多銅礦作為海外礦山企業(yè)，持續(xù)落實“對標世界一流管理提升行動”，于危機中育新機，于變局中開新局，搶抓銅價處于歷史高位的有利機遇，短時間內(nèi)實現(xiàn)達標達產(chǎn)，創(chuàng)造最好經(jīng)濟效益。2021年全年生產(chǎn)銅精礦38.83萬噸，實現(xiàn)銷售收入9.07億美元，經(jīng)營業(yè)績?nèi)〉昧藲v史最優(yōu)，交出了“十四五”開局之年的滿意答卷。

綠色發(fā)展的典范

米拉多銅礦作為厄瓜多爾第一個大型礦業(yè)項目，從規(guī)劃、設(shè)計、施工到運營各個環(huán)節(jié)，采用世界最前沿技術(shù)、最先進裝備、最嚴格的管理，采用國際先進的管理理念、工藝技術(shù)和安全環(huán)保標準進行礦山開發(fā)，全過程貫穿“生態(tài)優(yōu)先”理念，堅持人與自然和諧共生，構(gòu)建世界一流、厄瓜多爾標桿的花園式礦山。

建設(shè)中積極履行環(huán)境義務(wù)，落實環(huán)境措施，科學(xué)嚴謹?shù)刂贫ú⒙男协h(huán)境管理計劃。礦山施工建設(shè)嚴格按照環(huán)境管理要求及時辦理許可，取得了采礦、選礦、尾礦庫建設(shè)的環(huán)境證書。2021年在環(huán)境保護方面共投入2270.4萬美元。采用國際先進液壓噴播技術(shù)，通過采集草種、鋪設(shè)生物網(wǎng)、實施噴播作業(yè)等，大力做好邊坡植被恢復(fù)工作，2021年以來完成復(fù)墾面積24.3 萬平方米。積極開展生物營救，保護當?shù)厣鷳B(tài)的多樣性和熱帶雨林地區(qū)植被。修建了植物園，以此培育用于植被恢復(fù)、森林重造和地區(qū)復(fù)墾的原生植物。通過厄瓜多爾環(huán)境水權(quán)生態(tài)部的批準，完成了水質(zhì)監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)的搭建和清污分流系統(tǒng)水質(zhì)、流量在線監(jiān)測系統(tǒng)的安裝。在已建成的采場導(dǎo)流溝、酸性水庫和酸性水處理站，對采場區(qū)域產(chǎn)生的酸性水進行收集和處理，日處理量達3萬噸。通過建設(shè)清污分流系統(tǒng)、截排水系統(tǒng)、生產(chǎn)用水系統(tǒng)以實現(xiàn)對水資源的保護。按照PMA 要求，定期進行水質(zhì)監(jiān)測，以實現(xiàn)外排水達標。以實際行動踐行生態(tài)發(fā)展理念，先后被當?shù)厮畽?quán)生態(tài)部、秘魯Gerens雜志、厄瓜多爾教育報等宣傳報道，提升了米拉多銅礦的知名度和影響力。

在線下學(xué)習(xí)時，通過師生的交流互動不但更有效率地促進規(guī)培醫(yī)師對知識程度的掌握，更通過相互討論活躍了課堂氣氛，提高學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)熱情。甚至增加師生感情和默契度。從而提高工作時相互協(xié)作的工作效率。

創(chuàng)新發(fā)展的典范

英譯本如下：Coiling Dragon Book 1,Chapter 1-Early Morning at a Township

開展銅精礦結(jié)塊課題攻關(guān)，徹底解決銅精礦自燃結(jié)塊問題，保證了運輸安全，為客戶提供了優(yōu)質(zhì)銅精礦原料。進行試驗研究提高回收率，針對銅金銀價格高企的實際，公司開展銅金銀綜合回收的試驗研究，2021年選銅回收率90.8%，較年度計劃提高2.3個百分點，金回收率62.51%、銀回收率64.44%，較年度計劃分別提高了12.51和4.41個百分點，扣除銅精礦運輸成本，每噸銅精礦多增加200多美元收入。

創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力。米拉多銅礦建立以勇于創(chuàng)新追求卓越的企業(yè)文化，高舉創(chuàng)新大旗，厚植創(chuàng)新土壤，堅持全員創(chuàng)新創(chuàng)效，結(jié)出累累碩果，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入了源源不斷的新動力。加強對課題立項、研究、結(jié)題的指導(dǎo)與監(jiān)督，按季度對項目及技術(shù)難題的進展情況進行有效跟蹤，確保項目如期完成，使研究工作落到實處，產(chǎn)生實效。定期召開選礦、采礦、機電等專業(yè)技術(shù)交流會，實現(xiàn)信息交流、經(jīng)驗共享。以重大科技項目為載體，利用戰(zhàn)略合作院校的資源優(yōu)勢，開展產(chǎn)學(xué)研合作交流，組建“米拉多銅礦超高邊坡穩(wěn)定性及災(zāi)變防控關(guān)鍵技術(shù)創(chuàng)新團隊”和“米拉多銅礦前期生產(chǎn)礦石選礦指標攻關(guān)團隊”科技創(chuàng)新團隊2個，2021年取得發(fā)明及專利成果4項，強化科技成果創(chuàng)造與轉(zhuǎn)化，不斷提高礦山盈利能力。

智慧發(fā)展的典范

嚴格遵守當?shù)貏趧臃ê拖嚓P(guān)法律法規(guī)，堅持依法合規(guī)建立和諧的勞工關(guān)系，嚴格按照勞工比例進行人員配比，勞工的招錄堅持屬地化本地化原則，疫情期間，公司不但不裁員、不降薪，2021年共計招聘310名厄籍員工；為滿足項目疫情期間生產(chǎn)運行需要，在遵守現(xiàn)行法律法規(guī)的前提下，公司對厄籍員工的休假制度進行了合理調(diào)整，獲得厄籍員工及工會的支持；按照厄瓜多爾勞工法和礦業(yè)法等規(guī)定，完成2020年的員工利潤分紅和生產(chǎn)績效獎發(fā)放，讓厄籍員工享受公司發(fā)展帶來的紅利。注重厄籍人才培養(yǎng)和員工技能的提升，做到中厄文化融合和相互包容，提升厄籍員工對米拉多銅礦的忠誠度和榮譽感，構(gòu)建了一支和諧融洽、積極進取的中厄員工團隊，更好地促進公司和諧發(fā)展。

從“系統(tǒng)智能化”到“智能系統(tǒng)化”，從智能礦山到智慧礦山集群，目前已建成礦山“大數(shù)據(jù)”系統(tǒng)，實現(xiàn)遠程視頻監(jiān)控、現(xiàn)場實時連線、動態(tài)預(yù)警分析、重要數(shù)據(jù)看板、智能輔助決策、數(shù)字移動管理等功能，全天候監(jiān)控28 項管理業(yè)務(wù)的200余項關(guān)鍵指標，實現(xiàn)設(shè)備故障智能診斷、過程參數(shù)優(yōu)化、生產(chǎn)流程優(yōu)化、數(shù)字仿真優(yōu)化、經(jīng)營決策優(yōu)化等。做到以工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)為基礎(chǔ)，逐步打造具有自感知、自學(xué)習(xí)、自決策、自執(zhí)行、自適應(yīng)的真正智能化礦山。

和諧發(fā)展的典范

米拉多銅礦自動化設(shè)計建設(shè)起點高，技術(shù)先進，在建設(shè)過程中同步開展智能化裝備和智能化系統(tǒng)的研發(fā)應(yīng)用，結(jié)合大數(shù)據(jù)應(yīng)用以實現(xiàn)米拉多銅礦的智慧化礦山建設(shè)目標，按照“統(tǒng)籌規(guī)劃、分類施策、有序推進、標桿示范”的原則，全面打造智能化生產(chǎn)、可視化管理、數(shù)字化決策的智慧礦山。促進工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、云計算、大數(shù)據(jù)在企業(yè)研發(fā)設(shè)計、生產(chǎn)制造、經(jīng)營管理、銷售服務(wù)等全流程和全產(chǎn)業(yè)鏈的綜合集成應(yīng)用。通過數(shù)字化礦山建設(shè)，采礦應(yīng)用了礦山地質(zhì)軟件，通過軟件實現(xiàn)礦體建模和制定開采計劃；礦石破碎系統(tǒng)、轉(zhuǎn)運系統(tǒng)建成投入使用；廢石破碎系統(tǒng)、轉(zhuǎn)運系統(tǒng)實現(xiàn)智能化運行；露天礦開采卡車調(diào)度系統(tǒng)預(yù)計2022年年底實施。選礦自動化系統(tǒng)已安裝投入運行，針對適應(yīng)礦石性質(zhì)的工藝參數(shù)調(diào)整正在分段進行。銅達伊米尾礦庫等壩體實時監(jiān)測系統(tǒng)實施。礦山配電管理已建設(shè)了綜保管理系統(tǒng)，礦山進出礦物料計量系統(tǒng)已建設(shè)并投入使用。自動化設(shè)備實現(xiàn)互聯(lián)互通，礦山海量工業(yè)數(shù)據(jù)實時集中采集、共享、分析，實現(xiàn)了對上、對下、對內(nèi)、對外的數(shù)據(jù)融合與業(yè)務(wù)協(xié)同，推動智慧礦山建設(shè)。

從被動式地回應(yīng)外部需求，逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃有偷臏贤ㄅc價值共享，并與各級社區(qū)建立了和諧的伙伴關(guān)系。持之以恒開展社區(qū)援助幫扶，獲得當?shù)厣鐓^(qū)廣大民眾支持，2021年以來，公司積極向社區(qū)、居民、社會團體和政府機構(gòu)開展各類援助，簽署涉及基礎(chǔ)設(shè)施、產(chǎn)業(yè)、文化教育、醫(yī)療衛(wèi)生和弱勢群體等與民生息息相關(guān)的援助協(xié)議215份；持續(xù)推進公司屬地化用工，為當?shù)貏?chuàng)造了超過3000個直接就業(yè)崗位，同時通過提供給當?shù)厣唐肺镔Y和技術(shù)服務(wù)供應(yīng)合同創(chuàng)造超過15000個間接就業(yè)崗位，有力推動了當?shù)厣鐓^(qū)的經(jīng)濟發(fā)展。加強對外宣傳工作，在厄主要媒體連續(xù)報道公司的社會貢獻，2021年全年在社交網(wǎng)絡(luò)平臺共發(fā)布634條宣傳內(nèi)容，進行17版紙媒廣告刊登、12600次電臺廣告播放。在2021年的問卷調(diào)查統(tǒng)計中，米拉多銅礦獲得周邊社區(qū)大力支持，社區(qū)工作成效明顯，樹立起公司正面形象，有效促進當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展。

想象有美國“最高藝術(shù)殿堂”之稱的肯尼迪表演藝術(shù)中心披掛“中國紅”裝飾的氣氛，回想伯克利Zellerbach劇院等地觀眾排長隊購票欣賞《茶館》的景象，感嘆來自中國的京劇、民樂、鼓樂齊奏、木偶戲、皮影戲、雜技等傳統(tǒng)藝術(shù)精品，話劇、鋼琴演奏、交響樂、現(xiàn)代舞、芭蕾舞、電影、打擊樂、高科技煙花表演等現(xiàn)代藝術(shù)形式，以及雕塑展、攝影展、時裝展、裝飾藝術(shù)等文化展示活動輪番登場一一亮相的熱鬧，誰能懷疑這一系列呈現(xiàn)中國傳統(tǒng)和藝術(shù)精華的文化饗宴，不是象征著中美兩國文化交流開啟了新的篇章？不啻為兩國外交注入了清新的活力？

壯美畫卷，總在砥礪前行中鋪展，時代華章，總在接續(xù)奮斗中書寫。站在新起點，米拉多銅礦將以一流的眼界、一流的格局、一流的追求，加快建設(shè)世界一流礦山，奮力開拓海外事業(yè)發(fā)展新局面，樹立海外礦業(yè)發(fā)展的新航標，創(chuàng)造更加優(yōu)異的成績向黨的二十大獻禮。