在經(jīng)濟的推動之下，各類信息方式層出不窮。在綠色礦山建設過程中，它成為未來礦業(yè)發(fā)展的主要方向。礦山行業(yè)只有順應當下的發(fā)展潮流，才能夠更好地推動礦山資源規(guī)劃建設，帶動礦山行業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量的發(fā)展?，F(xiàn)階段，采礦行業(yè)要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的發(fā)展方式，隨著資源以及環(huán)境壓力逐步增大，改變經(jīng)濟發(fā)展成為戰(zhàn)略發(fā)展的重要內(nèi)容。通過轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，推動礦業(yè)經(jīng)濟發(fā)展提高資源的使用效率。建設綠色礦山不僅能夠提高資源保障能力，還能夠有效地轉(zhuǎn)變企業(yè)的發(fā)展方向，這是建設資源節(jié)約型社會的必然要求。在落實社會責任和規(guī)范資源開發(fā)階段，建設綠色礦山不僅實現(xiàn)資源的高效利用，而且還能夠有效地促進環(huán)境堡自覺地承擔起節(jié)能減排、環(huán)境重建的重社會責任。綠色礦山在建設過程中，需要強化礦產(chǎn)資源管控力度，全面規(guī)范礦產(chǎn)資源開發(fā)秩序，在實施過程中以節(jié)能減排、保護生態(tài)環(huán)境、促進企業(yè)和諧發(fā)展為主以科學的開采方式、高效的資源利用效率，規(guī)范企業(yè)管理，強化生態(tài)環(huán)境恢復，將綠色發(fā)展理念貫穿在礦產(chǎn)資源開發(fā)的全過程，進而實現(xiàn)社會效益、經(jīng)濟效益的融合。綠色礦山建設，它不是一蹴而就的，是一個全新的系統(tǒng)工程。面臨著長期的、動態(tài)的、艱難的局面。在落實過程中，人員要從整體上提高，綠色礦山建設水平強化。站在多層面、多角度進行系統(tǒng)優(yōu)化，實現(xiàn)采礦行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

1 綠色礦山建設

在綠色礦山建設過程中，根據(jù)礦山的具體情況，分析行業(yè)標準。加大工程的規(guī)劃和部署，根據(jù)所設立的目標對礦山建設進行整體規(guī)劃，制定切實可行的施工方案，為綠色礦山建設奠定堅實的基礎。綠色礦山建設時手續(xù)要合法齊全加大礦山設計、環(huán)評、礦山資源開發(fā)利用方案等各項內(nèi)容的設置。綠色礦山在運營過程中始終堅持依法辦礦的基本準則，在實施過程中，不僅要考慮到礦山企業(yè)的技術(shù)、資金，還要提高企業(yè)的軟實力。在綠色礦山建設時，要把握以下四個方面的基礎準則：一是實現(xiàn)公眾參與，集思廣益。綠色礦山在建設過程中需要全員參與，企業(yè)也要多多的聽取專家意見。二是承上啟下，有效過渡。在礦山建設過程中，監(jiān)督質(zhì)量部門要嚴格履行自身職責。為了實現(xiàn)國民經(jīng)濟的發(fā)展需求，在礦產(chǎn)資源開發(fā)和挖掘過程中，礦山建設要整體統(tǒng)籌規(guī)劃。三是因地制宜，突出重點。綠色礦山建設時要對周圍的。資源環(huán)境等內(nèi)容進行分析，提出有效的解決方案。尤其是在實際生產(chǎn)過程中，要從地理環(huán)境和實際角度研究在日常生活中，符合節(jié)能減排、資源利用。四是科學規(guī)劃，加大實施。為了滿足綠色礦山建設的基礎需要，在實施過程中，技術(shù)人員要提前規(guī)劃，不能盲目地進行礦山建設，做好安全、資金、資源、環(huán)保等各項內(nèi)容的分析。

2 綠色礦山建設規(guī)劃背景

在新時期背景下，為了有效地推動綠色礦山建設不斷實施，要遵照全國礦產(chǎn)資源規(guī)劃，提出到發(fā)展綠色礦業(yè)的目標任務，更好地推進礦產(chǎn)資源開發(fā)與生態(tài)環(huán)境相協(xié)調(diào)，實現(xiàn)礦業(yè)綠色可持續(xù)發(fā)展。在國土資源部門、環(huán)保部門《關(guān)于加快建設綠色礦山的實施意見》背景下，要結(jié)合現(xiàn)有的規(guī)范要求，更好地推動綠色礦山規(guī)劃建設。在綠色礦山建設規(guī)劃過程中，要考慮到規(guī)劃范圍、規(guī)劃以及礦山的基礎情況。也就表明，為了保障綠色礦山建設順利實施，提高礦產(chǎn)資源的開采水平，在綠色礦山建設內(nèi)容完善過程中，要考慮到不同區(qū)域的氣候條件，進行土地資源科學分析，尤其是對水資源生物條件進行精準計算，從而得出環(huán)境成本能力保障，環(huán)境保護與土地復墾更加合理。綜合分析綠色礦山建設的規(guī)劃背景，根據(jù)有關(guān)指標將礦產(chǎn)與礦物納入到管理制度中，更好地推動綠色礦山發(fā)展。在結(jié)合企業(yè)實際發(fā)展情況的基礎之上，監(jiān)督各個企業(yè)是否具備完善的管理標準，制定切實可行的和綠色礦山相配套的管理體制，更好地凸顯綠色礦山建設的實際情況。

實際上對于絕大多數(shù)的礦山企業(yè)，通過引進先進的技術(shù)，能夠有效地進行礦產(chǎn)資源的整合，不僅能夠有效的降低能源損耗，而且還會降低環(huán)境污染。人員要積極的學習，認識到打造綠色礦山的重要性，結(jié)合新先進的企業(yè)管理辦法，提高企業(yè)的預算，在加大資金投入力度的同時，將更多的理念融入到企業(yè)管理中。礦山企業(yè)還要滿足綠色礦山的發(fā)展準則，積極的引進低碳環(huán)保技術(shù)，結(jié)合綠色發(fā)展內(nèi)容以及發(fā)展理念，實現(xiàn)理論和實踐結(jié)合。礦產(chǎn)企業(yè)更要打造精細化的管理模式，引進專業(yè)的技術(shù)團隊，在進行資源勘探與開發(fā)的同時，降低環(huán)境污染，提高資源的使用效率。企業(yè)通過主動地引進新型的第一碳環(huán)保技術(shù)，能有效地降低能源損耗，為企業(yè)持續(xù)發(fā)展奠定基礎。為了實現(xiàn)礦山開采效率進一步的提升，礦山企業(yè)要優(yōu)化原有的管理方式，解決企業(yè)發(fā)展存在的難題，采取有效的措施，更好地壯大綠色礦山企業(yè)。

（2）持有或控制基金、證券業(yè)機構(gòu)的股份。企業(yè)集團直接參與到非銀行機構(gòu)等金融機構(gòu)中，直接參與金融機構(gòu)的投資，從中獲取高額回報，是企業(yè)集團產(chǎn)融結(jié)合的主要路徑。企業(yè)集團投資到基金、證券行業(yè)等非銀行金融機構(gòu)中，能夠極大地發(fā)揮基金、證券等融資、理財及投資工具的價值，吸收社會閑散資金、進行直接的社會融資，為企業(yè)提供穩(wěn)定的資金來源及穩(wěn)固的資金紐帶。

3 綠色礦山建設規(guī)劃的問題

在當下綠色礦山建設以及規(guī)劃過程中，人員要對綠色礦山規(guī)劃建設存在的問題進行分析，常見的問題主要存在于以下四個方面：大多數(shù)的管理人員思想不夠重視，在進行綠色礦山建設管理過程中體系并不完善，這就導致綠色礦山建設規(guī)劃時整體水平存在著較大的差異。再加上礦產(chǎn)資源綜合使用率過低，這就導致綠色礦山建設已有規(guī)劃過程中，問題層出不窮，詳細如下：

3.1 思想不夠重視

現(xiàn)階段，在綠色礦山建設規(guī)劃項目實施過程中，技術(shù)人員要綜合考慮指標檢測的各個內(nèi)容，建立全過程的監(jiān)督檢查制度，規(guī)范管理，秉持公開、公正的準則。在實施過程中，要分析方案內(nèi)容和預期目標，在綠色礦山規(guī)劃建設期內(nèi)分段按照年度開展監(jiān)督檢查，實施年度檢查評估，加大階段總結(jié)。綠色礦山建設過程中，人員要把握綠色礦山的各項工作內(nèi)容，優(yōu)化生產(chǎn)布局，規(guī)范管理。在進行環(huán)境保護的同時，實現(xiàn)資源管理、礦區(qū)和諧協(xié)調(diào)發(fā)展。實際上，在進行綠色礦山建設過程中，還需要將生態(tài)重建和礦山生產(chǎn)緊密融合，充分發(fā)揮綠色礦山的綜合效益，通過綠色礦山建設實施將礦區(qū)生態(tài)環(huán)境還原成良好的生存空間，有效的改善區(qū)域植被破壞的問題。站在社會效益層面加大綠色礦山建設，企業(yè)要利用每寸土地資源。尤其是要進行礦區(qū)以及附近農(nóng)業(yè)、林業(yè)安全生產(chǎn)，營造良好的生態(tài)環(huán)境，避免水土流失，改善人們的生活質(zhì)量。站在經(jīng)濟效益層面，加大綠色礦山建設，不僅能夠提高企業(yè)的生產(chǎn)率，而且還能夠有效的降低粉塵、環(huán)境等污染，改善資源的開發(fā)方式，提高使用效率，在改善礦區(qū)環(huán)境、提高土地質(zhì)量的同時，減少礦山企業(yè)的數(shù)量和生產(chǎn)費用。值得注意的是，在綠色礦山建設過程中，需要加大配套政策的支持力度，提高綠色礦山的建設水平。在低碳經(jīng)濟背景下，綠色礦山建設數(shù)目持續(xù)增長，相關(guān)部門積極的構(gòu)建綠色礦山企業(yè)模型。建立規(guī)范化的管理目標，使礦山企業(yè)朝著現(xiàn)代化方向發(fā)展，構(gòu)造綠色礦山，真正的實現(xiàn)動態(tài)監(jiān)管

。

3.2 管理體系并不健全

在綠色礦山建設規(guī)劃過程中，除了上述問題，還存在著礦產(chǎn)資源綜合利用過的生產(chǎn)力水平有待提升的問題。在建設過程中，絕大多數(shù)的企業(yè)使用的是自動化、信息化的采集方式，然而由于在設備引入過程中，人員只是一味的降低成本，忽視機械化程度和生產(chǎn)效率，導致專業(yè)技術(shù)人員嚴重短缺。現(xiàn)有的管理人員能力較弱，再加上裝備以及作業(yè)環(huán)境過差，生產(chǎn)建設嚴重受到影響。在礦產(chǎn)資源開發(fā)過程中，內(nèi)容較為狹窄，無法進行加工工藝的升級和改造。除此之外，在資源開采過程中，內(nèi)容過度分散，需要及時的整合分析各項內(nèi)容技術(shù)人員要嚴格的控制總量開采，實行資源儲量的動態(tài)管控，積極的引導礦山企業(yè)進行開發(fā)，實現(xiàn)規(guī)模集約化經(jīng)營

。

3.3 建設水平整體差異過大

使用統(tǒng)計學軟件SPSS 21.0中導入本次數(shù)據(jù)進行處理和分析,以(±s)表示計量資料,組內(nèi)比較和組間比較分別用配對樣t和獨立樣本t檢驗,計數(shù)資料以x2檢驗,當P<0.05時,存在明顯差異,統(tǒng)計學具有意義。

3.4 礦產(chǎn)資源綜合使用率過低

絕大多數(shù)的采礦企業(yè)在進行綠色礦山建設過程中經(jīng)驗不足，技術(shù)管理投入力度過低，綜合實力不強，綠色礦山建設管理水平較為薄弱。站在現(xiàn)有的采礦企業(yè)綠色礦山建設層面來看，絕大多數(shù)在進行評估過程中都是委托中介機構(gòu)，導致報告格式、內(nèi)容不全。實際的建設和計劃之間偏離較大以上都如實反映采礦企業(yè)在綠色礦山建設過程中仍然存在各種各樣的不足，管理機制不健全，創(chuàng)新能力較低。

4 綠色礦山建設規(guī)劃的建議

在綠色礦山建設規(guī)劃階段，人員需要建立綠色礦山建設組織機構(gòu)與崗位職責，加大考核培訓，推進綠色礦山文化建設，提高企業(yè)的凝聚力，要以實現(xiàn)綠色礦山建設目標為主，重點圍繞礦區(qū)環(huán)境治理，加快資源開發(fā)升級為主。在實施過程中基礎管理，一是要進行礦區(qū)的環(huán)境治理，保障礦區(qū)生產(chǎn)生活配套設施更加完備，需要將生活垃圾、固體廢物進行科學的分類處置。在礦區(qū)美化治理時，要提高綠色礦區(qū)的綠化面積。二是在資源開發(fā)升級層面，可以選擇自動化、機械化程度較高的開采工藝，提高采區(qū)回采率以及工作面的回采率，加大塌陷區(qū)域的治理，實現(xiàn)資源綜合使用，在落實過程中要強化三廢的綜合利用和開發(fā)，提高礦山資源的入選率。三是為了實現(xiàn)節(jié)能減排任務，制定有效的節(jié)能減排方案，建立核算體系，優(yōu)化管理標準，控制粉塵和噪音的排放。嚴格地參照現(xiàn)行的采礦行業(yè)綠色礦山建設規(guī)范，優(yōu)化布局，突出重點，有序建設。在綠色礦山建設規(guī)劃過程中，技術(shù)人員要提高自身的適應能力。在基礎管理階段人員要及時的關(guān)注前沿技術(shù)的應用狀態(tài)，根據(jù)實際工況以及需求，積極的探索引進相關(guān)的成熟技術(shù)。在礦山企業(yè)經(jīng)營范圍之內(nèi)，設備采購更新改造時重點考慮智能化、信息化的發(fā)展方向，使用研用結(jié)合的方式進行實際調(diào)研，為智能化升級，進一步打破技術(shù)壁壘。在工藝設備升級改造過程中，要以降低投資風險、加大新產(chǎn)品的試用為主，以互補共贏的方式彌補傳統(tǒng)問題

。

4.1 建立完善的綠色礦山保障制度

綠色礦山在建設過程中，由于綠色礦山的建成數(shù)目相對較少，再加上在日常管理過程中人員思想意識不夠重視，主要是由于綠色礦山在建設過程中，投資比例大、回報低。人員缺乏綠色礦山建設的自覺性和主動性。在綠色建在綠色礦山建設層面，缺乏長期的謀劃。除此之外，有些采礦企業(yè)也存在著嚴重的認知誤區(qū)，綠色礦山不僅僅只是在礦區(qū)種樹種草進行綠化，而忽視了技術(shù)、設備、工藝的升級改造，無法提高資源的使用效率，也沒有及時的強化生態(tài)環(huán)境治理

。

4.2 確保綠色礦山建設保障措施順利實施

在綠色礦山建設過程中，不僅要指派專門人員制定綠色礦山建設規(guī)范，建立完善的質(zhì)量監(jiān)督和評價體系，還要加大項目實施進度、資金使用情況的負荷，在預算目標下按照現(xiàn)有的步驟進行建設。尤其是在礦業(yè)企業(yè)內(nèi)部，需要建立保障部門，在領(lǐng)導小組的指揮下，加大綠色礦山建設的整合工作，強化企業(yè)內(nèi)部員工對綠色礦山建設的認識程度。一方面，在綠色礦山建設過程中，為了保障建設工作順利實施，企業(yè)需要成立完善的礦山建設專項資金，嚴格的批準綠色礦山建設方案的工作內(nèi)容，按照財務管理制度進行監(jiān)督，專款專用。專項資金主要用于綠色礦山的相關(guān)環(huán)節(jié)，在進行生產(chǎn)工藝以及設備改造過程中，要盡可能的降低損耗，實現(xiàn)生態(tài)環(huán)境恢復，在環(huán)保達標、消除安全隱患、清潔生產(chǎn)等層面。做好財務預算，提出科學的資金使用計劃，根據(jù)資金的應用進度進行監(jiān)管，為綠色礦山建設提供資金保障。在技術(shù)層面。另一方面，需要積極的進行技術(shù)創(chuàng)新，加大科學開采、節(jié)能減排、綜合治理等技術(shù)的創(chuàng)新工作，以循環(huán)經(jīng)濟節(jié)能、高效利用、環(huán)境保護為主。搭建創(chuàng)新平臺，推進技術(shù)創(chuàng)新，實現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化。在實現(xiàn)資金投入的同時，保障基礎設施建設，確保綠色礦山建設保質(zhì)保量完成

。

綠色礦山建設過程中離不開第三方評估機構(gòu)，然而對于實際的申請入庫礦產(chǎn)評估情況來看，各個礦山綜合實力差距過大，大型生產(chǎn)礦井基礎好、現(xiàn)代化程度高，管理能力強，建設水平較高。然而，新建的礦井起步標準高，同步建設目的較為明確，絕大多數(shù)的中小型生產(chǎn)礦山在落實過程中，基礎設施較為薄弱，生態(tài)環(huán)境治理過差，綠色礦山建設嚴重不足。

4.3 實施基礎管理

隨著礦產(chǎn)行業(yè)不斷發(fā)展，部分區(qū)域環(huán)境污染日益嚴重，尤其是在礦山地區(qū)，環(huán)境污染給生態(tài)環(huán)境產(chǎn)生了嚴重的破壞。在生態(tài)文明背景下，改變傳統(tǒng)的礦山發(fā)展方式，采取有效的措施加大綠色礦山建設。詳細如下：

選擇建筑材料時，首要考慮因素是經(jīng)濟因素，而后便是美學特性及藝術(shù)性。而在實際情況下，人們在接觸某一建筑時，第一印象往往是由建筑帶來的視覺感受決定的。隨著建筑行業(yè)的快速發(fā)展，人們在建筑裝飾設計中對裝飾材料實用性的運用已達到較高水平，對建筑裝飾設計和建筑材料的審美方面體現(xiàn)的需求正在不斷提升。人們對建筑美學特性的鑒賞力提升，推動了建筑設計中越來越多地提升美感，推動建筑材料美學得以充分發(fā)揮，使裝飾材料的選擇呈現(xiàn)多樣化趨勢，通過用裝飾材料對建筑進行裝飾，不僅增加建筑新意，更能美化人們的生活。

4.4 創(chuàng)建優(yōu)秀綠色礦山單位

綠色礦山建設規(guī)劃過程中，企業(yè)要努力的創(chuàng)設綠色礦山試點單位響應國家號召，針對國家級綠色礦山試點單位進行科學驗收，明確典型案例，使用先進的模式方法，通過構(gòu)建綠色礦山建設示示范區(qū)確保綠色礦山高效開發(fā)。對于區(qū)域經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展、綠色礦山起到了良好的帶頭作用。在環(huán)境治理層面為了對綠色礦山進行價值分析，人員可以使用客戶市場調(diào)查的方法進行評估，主要有相關(guān)的主管單位進行操作。企業(yè)可以將評估培訓結(jié)果納入到員工的績效管理中，調(diào)動員工的工作熱情。找到有效的方法，揚長避短，為今后工作學習奠定強烈的基礎。在現(xiàn)有的經(jīng)濟背景下，相關(guān)的社會組織需要加大監(jiān)管力度。在綠色礦山可持續(xù)發(fā)展過程中，不僅要真正的實現(xiàn)節(jié)能減排、節(jié)能降耗，還要積極地調(diào)動社會組織的監(jiān)督管理，減少不必要的資產(chǎn)損耗與浪費。在具體工作中，需要對礦山企業(yè)的行為進行嚴格監(jiān)督。一旦發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為，要積極的舉報，使其朝著綠色低碳方向穩(wěn)步運行，讓更多的礦山管理人員具備低碳環(huán)保的理念，打造綠色礦山。在規(guī)范化管理目標實施過程中，要提高綠色礦山的發(fā)展水平，樹立規(guī)范化的管理體系，為了實現(xiàn)礦山企業(yè)。持續(xù)運作，基層人員、管理人員要優(yōu)化監(jiān)管，保障礦產(chǎn)資源高效利用，實行動態(tài)化的監(jiān)管。在新時期背景下，企業(yè)要明確自身的職責，贏得廣大群眾的支持，制定科學有效的管理制度。在制度面前人人平等，綠色礦山建設時要符合廣大群眾的合法權(quán)益，科學的對突發(fā)事件進行處理，避免對環(huán)境以及人身產(chǎn)生的傷害

。

為了更客觀地反映綠色經(jīng)濟發(fā)展現(xiàn)狀，從而識別綠色經(jīng)濟發(fā)展水平，找出發(fā)展中存在的問題，在構(gòu)建綠色經(jīng)濟發(fā)展評價指標體系時，應遵照以下原則:

5 結(jié)論

綜上所述，在可持續(xù)發(fā)展背景下，加大綠色礦山建設規(guī)劃，建立完善的標準體系，減少不必要的能源損耗。推廣配套設施、提高綠色礦山的建設水平、社會組織更要加大監(jiān)管力度、樹立規(guī)范化的目標、積極地創(chuàng)設優(yōu)秀的綠色礦山單位為資源持續(xù)開發(fā)和利用提供便利。站在現(xiàn)有的社會層面，廣大人民群眾要發(fā)揮自身的監(jiān)督職責，礦山企業(yè)還要聽取人民的意見，使社區(qū)工作更加和諧。運用低碳理念，制定符合綠色礦山建設的管理條例，為企業(yè)提供良好的發(fā)展平臺。而站在環(huán)境保護角度，國家和相關(guān)部門需要加大恢復治理資金的保障力度，礦山企業(yè)要明確礦山的具體情況，制定完善的保護方案，妥善解決環(huán)境治理以及綠色礦山建設過程中存在的難題，爭取早日實現(xiàn)綠色礦山發(fā)展目標。

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