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        提升安全生產(chǎn)能力探討

        2022-06-10 02:49:34華能瀾滄江水電股份有限公司檢修分公司李鳳玲
        現(xiàn)代職業(yè)安全 2022年4期
        關(guān)鍵詞:管控應(yīng)急作業(yè)

        華能瀾滄江水電股份有限公司檢修分公司 李鳳玲|文、圖

        在企業(yè)追求高質(zhì)量發(fā)展的當(dāng)下,準(zhǔn)確把握進(jìn)入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局對(duì)安全生產(chǎn)新時(shí)代要求,深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述和指示批示精神,堅(jiān)定不移履行防范化解重大安全風(fēng)險(xiǎn)的政治責(zé)任,主動(dòng)研究問(wèn)題,提高統(tǒng)籌發(fā)展和安全的能力,實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展與高水平安全的動(dòng)態(tài)平衡,提升安全生產(chǎn)能力成為企業(yè)的關(guān)鍵落腳點(diǎn),本文著力從提升安全生產(chǎn)能力的責(zé)任、問(wèn)題、舉措方面談一談思考。

        檢修現(xiàn)場(chǎng)100T橋機(jī)溜鉤傷人現(xiàn)場(chǎng)處置方案應(yīng)急演練

        提升對(duì)安全生產(chǎn)能力重要性的認(rèn)識(shí)

        安全是企業(yè)最大的效益

        《刑法修正案》(十一)、《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》進(jìn)一步加大了生產(chǎn)安全事故的處罰力度,明確提出安全生產(chǎn)“一票否決”。安全工作者必須充分認(rèn)識(shí)“忽視安全抓生產(chǎn)似火中取栗、不顧安全求效益如水中撈月”,牢固樹(shù)立并扎實(shí)踐行“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”安全生產(chǎn)方針。

        安全是職工最好的福祉

        企業(yè)發(fā)展要符合職工群眾對(duì)美好生活的向往,職工生命健康是一切向往的根本保障,而安全生產(chǎn)則是對(duì)職工群眾負(fù)責(zé)的最基本要求。我們要時(shí)刻謹(jǐn)記:做好安全生產(chǎn)工作,關(guān)系到我們每一個(gè)職工群眾的切身利益,關(guān)系到千家萬(wàn)戶(hù)的幸??鞓?lè)。

        找準(zhǔn)提升能力的癥結(jié)所在

        “生命至上 安全發(fā)展”的安全理念根植不深

        “生命至上 安全發(fā)展”的安全理念仍未得到廣泛認(rèn)同,部分干部職工對(duì)安全生產(chǎn)形勢(shì)、安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識(shí)盲目樂(lè)觀(guān),對(duì)安全生產(chǎn)的能力和水平過(guò)高估計(jì);部分干部職工未能深刻領(lǐng)悟“統(tǒng)籌發(fā)展和安全”,安全責(zé)任停留在口頭上、紙面上、大會(huì)小會(huì)上,未能真正扛在肩上、放在心上、落實(shí)到安全生產(chǎn)實(shí)際行動(dòng)上。

        安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范貫徹執(zhí)行剛性不足

        部分干部職工對(duì)安全生產(chǎn)法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的學(xué)習(xí)不夠深入、理解不夠透徹,未能養(yǎng)成按規(guī)章制度辦事的安全行為;甚至存在違規(guī)違章作業(yè)而不自知的現(xiàn)象,安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理雙重預(yù)防機(jī)制未能有效落實(shí)落地。

        員工安全技術(shù)技能水平仍有差距

        企業(yè)、部門(mén)、班組三級(jí)安全教育培訓(xùn)尚未形成有效合力,未能對(duì)照“一崗一標(biāo)”要求,形成法律法規(guī)、技術(shù)規(guī)范、管理標(biāo)準(zhǔn)等理論知識(shí)與規(guī)程圖冊(cè)、專(zhuān)業(yè)能力、安全應(yīng)急等技術(shù)技能相結(jié)合的系統(tǒng)的、針對(duì)性的培訓(xùn)計(jì)劃,未能切實(shí)開(kāi)展客觀(guān)的、全面的培訓(xùn)效果檢驗(yàn)與測(cè)評(píng),部分員工嚴(yán)勤細(xì)實(shí)的工作作風(fēng)、遵章守規(guī)的工作習(xí)慣、安全風(fēng)險(xiǎn)管控的工作能力尚未養(yǎng)成。

        “1234”破解提升能力的難題

        針對(duì)提升安全生產(chǎn)能力的重點(diǎn)難點(diǎn),提出“1234”舉措:即緊扣全員安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)“一條主線(xiàn)”,增強(qiáng)安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理“雙重預(yù)防”,鞏固基礎(chǔ)、基層、基本功“三基建設(shè)”,提升安全保障、監(jiān)督、科技、應(yīng)急“四個(gè)能力”,推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展與高水平安全的動(dòng)態(tài)平衡。

        緊扣全員安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)“一條主線(xiàn)”

        政治上,習(xí)近平總書(shū)記要求從政治大局和人民生命安全的高度出發(fā),狠抓安全生產(chǎn)工作;法律上,《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》要求健全落實(shí)全員安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)任制。要切實(shí)擔(dān)起政治責(zé)任、法定責(zé)任,正確認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)極端重要性、艱巨性,增強(qiáng)安全工作責(zé)任感、緊迫感,提升安全生產(chǎn)政治自覺(jué)、行動(dòng)自覺(jué),主動(dòng)適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展的要求,統(tǒng)籌發(fā)展和安全兩件大事,明確“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”安全生產(chǎn)責(zé)任,形成從上到下縱向?qū)訉訅壕o壓實(shí)、從左到右橫向互聯(lián)互通的全員安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)網(wǎng)格,以安全生產(chǎn)的實(shí)際行動(dòng)和實(shí)際效果踐行“兩個(gè)維護(hù)”。

        主要負(fù)責(zé)人宣講新《安全生產(chǎn)法》

        增強(qiáng)安全風(fēng)險(xiǎn)分級(jí)管控和隱患排查治理“雙重預(yù)防”

        要養(yǎng)成“雙重預(yù)防”的思維習(xí)慣,正確認(rèn)識(shí)和理解安全風(fēng)險(xiǎn)與安全隱患的區(qū)別與聯(lián)系,掌握安全風(fēng)險(xiǎn)管控措施落實(shí)與安全隱患排查治理的辯證關(guān)系,協(xié)同落地落實(shí),切實(shí)“雙重預(yù)防”。既要圍繞安全生產(chǎn)工作實(shí)際,從人員行為、作業(yè)機(jī)具、作業(yè)工藝、作業(yè)環(huán)境和管理體系等方面全面系統(tǒng)地辨識(shí)安全風(fēng)險(xiǎn),科學(xué)合理地評(píng)定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí),針對(duì)有效地制定分級(jí)管控措施,充實(shí)完善安全風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫(kù);與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際作業(yè)有效結(jié)合,融入“三措兩案”(組織措施、安全措施、技術(shù)措施、施工方案、事故應(yīng)急預(yù)案)編制審批、“兩票三制”(工作票、操作票;交接班制、巡回檢查制、設(shè)備定期試驗(yàn)輪換制)措施落實(shí)、重大風(fēng)險(xiǎn)旁站監(jiān)督、勞動(dòng)防護(hù)和應(yīng)急處置等工作過(guò)程,確保安全風(fēng)險(xiǎn)可控在控。要常態(tài)化“班組天天查,部門(mén)周周查,企業(yè)月月查”隱患排查治理機(jī)制,將風(fēng)險(xiǎn)管控措施的落實(shí)作為隱患排查的重點(diǎn),堅(jiān)持源頭管控、立查立改,筑牢安全生產(chǎn)層層防線(xiàn)。

        鞏固基層、基礎(chǔ)、基本功“三基建設(shè)”

        一是抓基層。安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)的主戰(zhàn)場(chǎng),安全管理的“神經(jīng)末梢”,安全風(fēng)險(xiǎn)管控的重點(diǎn)難點(diǎn)落腳點(diǎn),在基層、在班組、在作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)。要加強(qiáng)班組安全管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),規(guī)范班組安全管理、技術(shù)管理、員工管理、業(yè)務(wù)管理等日常工作,提升班組領(lǐng)悟力、執(zhí)行力,筑牢安全生產(chǎn)前沿陣地。要加強(qiáng)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),精細(xì)作業(yè)前人、機(jī)、料、法、環(huán)準(zhǔn)備,作業(yè)中安全、環(huán)保、質(zhì)量、進(jìn)度管控措施落實(shí),作業(yè)后質(zhì)量驗(yàn)收、效果評(píng)價(jià)、總結(jié)提高等全過(guò)程、全方位管理,提高作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管控能力。要從政策、制度、機(jī)制上,從人員、待遇、裝備等方面,向基層一線(xiàn)傾斜,實(shí)現(xiàn)安全工作重心下移、基礎(chǔ)保障下傾、監(jiān)察服務(wù)下沉,進(jìn)一步提升增強(qiáng)基層實(shí)力,激發(fā)基層活力,提高基層戰(zhàn)斗力。

        二是打基礎(chǔ)。做好各項(xiàng)工作需要組織、安全、技術(shù)提供基礎(chǔ)支撐,基礎(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖。要健全安全組織機(jī)構(gòu)建設(shè),充實(shí)分公司、部門(mén)、現(xiàn)場(chǎng)管理組織,常設(shè)安全保證體系和監(jiān)督體系,厘清權(quán)責(zé),各司其職,形成有效合力。要優(yōu)化安全管理體系建設(shè),重構(gòu)安全生產(chǎn)組織、責(zé)任、管理、技術(shù)、獎(jiǎng)懲等體制機(jī)制,做到管理層級(jí)與上級(jí)體系有效銜接,管理流程和內(nèi)容精簡(jiǎn)高效;要夯實(shí)技術(shù)管理體系建設(shè),構(gòu)建“技術(shù)監(jiān)督管理、設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)化管理、設(shè)備狀態(tài)檢修、專(zhuān)業(yè)反事故措施”四位一體技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系,為作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)提供完整、準(zhǔn)確、規(guī)范的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

        領(lǐng)導(dǎo)班子帶隊(duì)檢查機(jī)組檢修開(kāi)工準(zhǔn)備情況

        三是苦練基本功。以“一崗一標(biāo)”為綱,深化拓展安全教育培訓(xùn)質(zhì)量提升活動(dòng)??拷M織,三級(jí)安全教育培訓(xùn)要形成聯(lián)動(dòng)機(jī)制,做實(shí)做細(xì)統(tǒng)籌需求、制訂計(jì)劃、精準(zhǔn)施訓(xùn)、效果評(píng)價(jià)全過(guò)程管理;靠個(gè)人,每位員工要立足本職,勤學(xué)苦練,掌握崗位安全生產(chǎn)應(yīng)知應(yīng)會(huì)的理論知識(shí)和技術(shù)技能,提升勝任崗位、履職盡責(zé)、完成任務(wù)的基本素質(zhì)、基本能力、基礎(chǔ)水平。靠機(jī)構(gòu),主要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)人員按要求聯(lián)系具備資質(zhì)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)展系統(tǒng)性培訓(xùn),持有效證件上崗,并定期繼續(xù)教育,持續(xù)更新理論水平和實(shí)操能力。

        提升安全保障、監(jiān)督、科技、應(yīng)急“四個(gè)能力”

        一是提升安全保障能力。常態(tài)化疫情防控,堅(jiān)持外防輸入、內(nèi)防反彈,不麻痹、不厭戰(zhàn)、不松勁,抓緊抓實(shí)抓細(xì)各項(xiàng)防控措施,筑牢防疫屏障,守牢“三零陣地”。推進(jìn)安全文化建設(shè),加大“生命至上、安全發(fā)展”理念的宣傳力度,堅(jiān)持安全與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實(shí)、同考核、同獎(jiǎng)懲,以嚴(yán)勤細(xì)實(shí)的工作作風(fēng)推進(jìn)各項(xiàng)工作。抓好隊(duì)伍建設(shè),深化“基地實(shí)訓(xùn)+檢修實(shí)戰(zhàn)”人才培養(yǎng)模式,非檢修期狠抓鑒定實(shí)訓(xùn),以‘練’為主;檢修期自主檢修攻關(guān),增加“實(shí)”戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),優(yōu)化員工能力結(jié)構(gòu),提升員工勞動(dòng)效率,盤(pán)活“人”這一第一生產(chǎn)力、核心競(jìng)爭(zhēng)力。

        二是提升安全監(jiān)督能力。深化“黨建+安全”,將安全監(jiān)督融入黨員攻關(guān)、黨員示范崗、黨員先鋒隊(duì)等行動(dòng)中,以黨員當(dāng)先鋒、做表率的引領(lǐng)作用,調(diào)動(dòng)黨政工團(tuán)各級(jí)組織,形成“人人都是安全員”的安全監(jiān)督格局。廣泛吸收注冊(cè)安全工程師、專(zhuān)業(yè)技術(shù)能手和消防、網(wǎng)絡(luò)、交通安全領(lǐng)域?qū)<遥_(kāi)展聯(lián)合檢查,壯大安全監(jiān)督力量。提升安全監(jiān)督技能,突出教育在先、警示在先、預(yù)防在先,做制止違章、糾正不安全行為的監(jiān)察員,做安全管理、風(fēng)險(xiǎn)防控、隱患排查的咨詢(xún)員,做安全文化、安全知識(shí)、安全技能的宣傳員,成為安全監(jiān)督的多面手。

        三是提升科技興安能力。積極探索智慧企業(yè)建設(shè),大膽嘗試智慧安全、智慧檢修、智慧物資與倉(cāng)儲(chǔ)領(lǐng)域的智能技術(shù)應(yīng)用。深化安全管理信息化系統(tǒng)應(yīng)用,實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、隱患排查、檢查整改等閉環(huán)管理,形成可追溯的“大數(shù)據(jù)”,通過(guò)智能分析,辨析重大安全風(fēng)險(xiǎn)、重復(fù)安全隱患,為安全管理和監(jiān)察提供決策參考。調(diào)研配置安監(jiān)執(zhí)法記錄儀,對(duì)外協(xié)隊(duì)伍入廠(chǎng)培訓(xùn)、安全技術(shù)交底、修前設(shè)備狀態(tài)、修中過(guò)程管控、修后技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等進(jìn)行有效記錄和備份,利用科技手段加強(qiáng)安全質(zhì)量管控力度,形成震懾作用,引起員工意識(shí)警覺(jué),規(guī)范作業(yè)行為。

        四是提升應(yīng)急管理能力。開(kāi)展應(yīng)急能力建設(shè)評(píng)估,以應(yīng)急體制、機(jī)制、法制為核心,從預(yù)防與應(yīng)急準(zhǔn)備、監(jiān)測(cè)與預(yù)警、應(yīng)急處置與救援、事后恢復(fù)等方面進(jìn)行評(píng)估,查補(bǔ)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和應(yīng)急資源調(diào)查發(fā)現(xiàn)的不足。制定應(yīng)急演練五年規(guī)劃和年度計(jì)劃,分層級(jí)開(kāi)展應(yīng)急演練,提高應(yīng)急預(yù)案的科學(xué)性和可操作性,推進(jìn)應(yīng)急預(yù)案優(yōu)化、簡(jiǎn)化、卡片化建設(shè)。加大應(yīng)急預(yù)案宣貫培訓(xùn)力度,開(kāi)展觸電急救、心肺復(fù)蘇、正壓式呼吸器、消防器具和勞動(dòng)防護(hù)用品使用等安全應(yīng)急技能專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn),提升員工的應(yīng)急處置能力和水平。安

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