陳堃陽(yáng)

為了能夠?qū)崿F(xiàn)國(guó)有企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展，強(qiáng)有力的監(jiān)督和管理是尤為關(guān)鍵的。在國(guó)有企業(yè)中，紀(jì)檢監(jiān)察是全面貫徹落實(shí)監(jiān)督管理工作的關(guān)鍵組織，并發(fā)揮出了關(guān)鍵性的監(jiān)督作用，為促進(jìn)國(guó)有企業(yè)的穩(wěn)定與進(jìn)步提供了重要保障。因此，需要加強(qiáng)對(duì)國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察的關(guān)注與重視，切實(shí)發(fā)揮出紀(jì)檢監(jiān)察的監(jiān)督作用，把握工作中的重點(diǎn)和難點(diǎn)，通過(guò)合理有效的措施和對(duì)策及時(shí)處理好工作中的問(wèn)題和不足，增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)的綜合實(shí)力和核心競(jìng)爭(zhēng)力。現(xiàn)階段，在各種因素的影響和干擾下，為國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展帶來(lái)了一定的難度，需要及時(shí)明確紀(jì)檢監(jiān)察工作中的難點(diǎn)，進(jìn)一步提升紀(jì)檢監(jiān)察的全面性和有效性。

一、國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察發(fā)揮監(jiān)督作用的重要意義

切實(shí)做好國(guó)有企業(yè)反腐敗建設(shè)工作，是提升國(guó)有企業(yè)凝聚力和團(tuán)結(jié)力的關(guān)鍵途徑，也是強(qiáng)化國(guó)有企業(yè)資源及資產(chǎn)管理力度的重要基礎(chǔ)。在國(guó)有企業(yè)管理過(guò)程中，要不斷提高對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察的重視，全面發(fā)揮出國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督作用，積極推進(jìn)國(guó)有企業(yè)的建設(shè)與發(fā)展。隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，社會(huì)各界對(duì)于國(guó)有企業(yè)的建設(shè)與完善提出了更高的要求和標(biāo)準(zhǔn)。而國(guó)有企業(yè)將紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督作用全面發(fā)揮出來(lái)，對(duì)于企業(yè)的建設(shè)發(fā)展有著非常重要的意義。同時(shí)，要落實(shí)紀(jì)檢監(jiān)察各項(xiàng)工作，加強(qiáng)政治控制與管理，促使國(guó)有企業(yè)能夠形成健康積極的發(fā)展環(huán)境。在國(guó)有企業(yè)中，需要根據(jù)黨和國(guó)家的政策方針，將紀(jì)檢監(jiān)察工作全面落實(shí)到位，把握好紀(jì)檢監(jiān)察過(guò)程中的重點(diǎn)和難點(diǎn)，提高國(guó)有企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

二、國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察發(fā)揮監(jiān)督作用的難點(diǎn)分析

1.當(dāng)前監(jiān)督體系有待完善。隨著社會(huì)的進(jìn)步與發(fā)展，市場(chǎng)環(huán)境也發(fā)生了很大變化。在此基礎(chǔ)上，部分國(guó)有企業(yè)的監(jiān)督和檢查制度無(wú)法滿足當(dāng)前市場(chǎng)發(fā)展的實(shí)際需求，從而阻礙了國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督作用的全面發(fā)揮。在黨的十九大召開(kāi)后，黨和國(guó)家愈發(fā)重視國(guó)有企業(yè)廉政建設(shè)工作，并提高了對(duì)國(guó)有企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作的關(guān)注度。然而，在多方面因素的影響下，一些企業(yè)的監(jiān)督體系不夠完善，導(dǎo)致紀(jì)檢監(jiān)察工作過(guò)于形式化和片面化，沒(méi)有深入到國(guó)有企業(yè)各項(xiàng)管理工作中，在一定程度上降低了國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察工作效率，也對(duì)國(guó)有企業(yè)的健康與穩(wěn)定發(fā)展帶來(lái)了一些不利因素和影響。

2.紀(jì)檢監(jiān)察組織機(jī)構(gòu)設(shè)置不夠合理。通常來(lái)說(shuō)，在國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中，紀(jì)檢監(jiān)察工作一直都是非常重要的，并發(fā)揮了非常關(guān)鍵的作用。在紀(jì)檢監(jiān)察工作開(kāi)展的過(guò)程中，需要保證紀(jì)檢監(jiān)察管理機(jī)構(gòu)的合理性和專(zhuān)業(yè)性，并提高其工作組織架構(gòu)的完善性，從而提升工作質(zhì)量。但是，在一些國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察工作中，其組織機(jī)構(gòu)設(shè)置不夠合理，沒(méi)有將國(guó)有企業(yè)實(shí)際發(fā)展情況進(jìn)行分析和考量，從而影響到了紀(jì)檢監(jiān)察工作的有序進(jìn)行。目前，很多國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察組織工作任務(wù)僅僅是完成紀(jì)律監(jiān)察，沒(méi)有就國(guó)有企業(yè)當(dāng)前的實(shí)力狀況、管理情況以及運(yùn)營(yíng)能力等多方面內(nèi)容進(jìn)行分析和完善監(jiān)察工作，導(dǎo)致紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督作用發(fā)揮不夠全面。此外，有的國(guó)有企業(yè)對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察工作的重視程度不夠，沒(méi)有充分意識(shí)到紀(jì)檢監(jiān)察工作的必要性和重要性，導(dǎo)致紀(jì)檢監(jiān)察工作的獨(dú)立性不強(qiáng)，并且在一定程度上降低了紀(jì)檢監(jiān)察工作地位。

3.紀(jì)檢監(jiān)察責(zé)任落實(shí)不到位。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)愈發(fā)激烈的影響下，國(guó)有企業(yè)需要不斷提升自身的綜合實(shí)力和核心競(jìng)爭(zhēng)力，確保企業(yè)內(nèi)部建設(shè)的科學(xué)性和有效性，從而在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)一席之地。為了能夠充分提升國(guó)有企業(yè)管理水平和經(jīng)營(yíng)質(zhì)量，需要將紀(jì)檢監(jiān)察工作職責(zé)進(jìn)行明確，保證紀(jì)檢監(jiān)察工作能夠順利開(kāi)展，從而及時(shí)處理好國(guó)企建設(shè)和發(fā)展過(guò)程中的問(wèn)題，避免這些問(wèn)題對(duì)企業(yè)實(shí)力的增強(qiáng)造成影響。但是，在很多企業(yè)中，紀(jì)檢監(jiān)察工作職責(zé)劃分不夠明確，導(dǎo)致對(duì)應(yīng)的責(zé)任無(wú)法及時(shí)落實(shí)到位，降低了紀(jì)檢監(jiān)察工作效率。此外，在開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察工作的過(guò)程中，工作模式和紀(jì)檢監(jiān)察方式是非常關(guān)鍵的，也是影響紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督作用全面發(fā)揮的關(guān)鍵因素之一。然而，當(dāng)前很多紀(jì)檢監(jiān)察工作模式較為單一，缺乏一定的創(chuàng)新性，在某些程度上阻礙了紀(jì)檢監(jiān)察工作的順利進(jìn)行。

4.紀(jì)檢監(jiān)察人員的專(zhuān)業(yè)性有待加強(qiáng)。新時(shí)期，國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察工作的難度也在不斷提升，進(jìn)而對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察人員的專(zhuān)業(yè)性要求相對(duì)較高。為了能夠更好地完成紀(jì)檢監(jiān)察工作，需要保證紀(jì)檢監(jiān)察工作人員的專(zhuān)業(yè)能力和綜合素質(zhì)符合國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察工作的實(shí)際需求。目前，在一些紀(jì)檢監(jiān)察工作中，工作人員的專(zhuān)業(yè)性還有待加強(qiáng)，且自身的工作責(zé)任意識(shí)相對(duì)薄弱，也缺乏一些專(zhuān)業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督作用的發(fā)展沒(méi)有起到一個(gè)推動(dòng)和幫助的作用。同時(shí)，在部分國(guó)有企業(yè)中，由于對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要性認(rèn)識(shí)不全，導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部各個(gè)部門(mén)對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展和配合力度不高，從而降低了紀(jì)檢監(jiān)察工作的有效性和全面性，也對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作帶來(lái)了一定的壓力。

三、充分發(fā)揮國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督作用的有效對(duì)策

1.提升紀(jì)檢監(jiān)察組織獨(dú)立性。為了能夠充分發(fā)揮出國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察的監(jiān)督作用，需要提高紀(jì)檢監(jiān)察組織的獨(dú)立性和專(zhuān)業(yè)性，并明確紀(jì)檢監(jiān)察工作在國(guó)有企業(yè)中的關(guān)鍵地位，保證各個(gè)相關(guān)部門(mén)都能夠積極配合紀(jì)檢監(jiān)察工作，為國(guó)企健康與穩(wěn)定發(fā)展提供有力支持。同時(shí)，在開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察工作的過(guò)程中，需要結(jié)合國(guó)有企業(yè)的實(shí)際情況，并嚴(yán)格按照黨和國(guó)家的相關(guān)政策及方針，明確工作重點(diǎn)，將紀(jì)檢監(jiān)察工作持續(xù)推進(jìn)，避免外界各類(lèi)因素對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的干擾和影響，從而能夠達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)和要求。

2.完善并優(yōu)化紀(jì)檢監(jiān)察組織的機(jī)構(gòu)。在國(guó)企中，需要針對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)設(shè)置進(jìn)行完善，并合理做出調(diào)整，提高紀(jì)檢監(jiān)察工作質(zhì)量。首先，在國(guó)有企業(yè)內(nèi)部管理過(guò)程中，需要構(gòu)建獨(dú)立的監(jiān)督部門(mén)，全面保證紀(jì)檢監(jiān)察工作的有序性和科學(xué)性，并保障紀(jì)檢監(jiān)察中監(jiān)督機(jī)構(gòu)的地位，充分發(fā)揮出紀(jì)檢監(jiān)察工作的優(yōu)勢(shì)和作用，將紀(jì)檢監(jiān)察工作精準(zhǔn)地實(shí)施，提高監(jiān)督與管理質(zhì)量。其次，需要在國(guó)有企業(yè)內(nèi)部形成專(zhuān)業(yè)化、科學(xué)化和標(biāo)準(zhǔn)化的管理體系，在保證各個(gè)部門(mén)配合度的基礎(chǔ)上，提高信息傳輸和共享的暢通度，為紀(jì)檢監(jiān)察相關(guān)工作的開(kāi)展提供關(guān)鍵的參考依據(jù)。

3.及時(shí)明確紀(jì)檢監(jiān)察工作職責(zé)。在開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察工作的過(guò)程中，需要始終明確紀(jì)檢監(jiān)察工作相關(guān)職責(zé)，并將對(duì)應(yīng)的監(jiān)管責(zé)任落實(shí)到位，避免出現(xiàn)責(zé)任推諉等情況。首先，需要從法律法規(guī)角度出發(fā)，結(jié)合黨和國(guó)家的政策方針內(nèi)容，就當(dāng)前國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察工作的特點(diǎn)和情況等進(jìn)行分析和研究，及時(shí)明確國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察工作職責(zé)范圍，就紀(jì)檢監(jiān)察工作中的內(nèi)容、方式方法以及權(quán)限等多方面內(nèi)容進(jìn)行明確，為后續(xù)紀(jì)檢監(jiān)察工作的開(kāi)展提供關(guān)鍵保障，充分發(fā)揮出紀(jì)檢監(jiān)察的監(jiān)督作用。其次，需要保證國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察組織工作權(quán)限，強(qiáng)調(diào)紀(jì)檢監(jiān)察工作的獨(dú)立性，從而將紀(jì)檢監(jiān)察工作融入到國(guó)企管理過(guò)程中，在最大程度上提升紀(jì)檢監(jiān)察工作質(zhì)量。

4.構(gòu)建合理化的紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督體系。在國(guó)有企業(yè)中，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)作為重要的部門(mén)主體，要全面保證紀(jì)檢監(jiān)察工作質(zhì)量，并確保所有紀(jì)檢監(jiān)察相關(guān)工作定位的準(zhǔn)確性和科學(xué)性。同時(shí)，國(guó)有企業(yè)需要充分意識(shí)到紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要性。因此，為了推動(dòng)國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察工作的順利進(jìn)行，需要結(jié)合實(shí)際情況，構(gòu)建合理化的監(jiān)督體系，切實(shí)做到紀(jì)檢監(jiān)察工作的責(zé)任明確、有章可循、有法可依。首先，需要根據(jù)國(guó)有企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況以及業(yè)務(wù)內(nèi)容等，優(yōu)化并完善對(duì)應(yīng)的監(jiān)管機(jī)制，并制定出統(tǒng)一化和合規(guī)化的紀(jì)檢監(jiān)察流程，從根本上提高紀(jì)檢監(jiān)察工作效率。其次，在國(guó)有企業(yè)內(nèi)部需要不斷加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，做好各項(xiàng)監(jiān)督與評(píng)價(jià)工作，突出工作重點(diǎn)，從源頭上杜絕任何違規(guī)違紀(jì)等行為。

5.全面提高紀(jì)檢監(jiān)察干部的綜合素質(zhì)。首先，需要提高對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的關(guān)注與重視，切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作人員的綜合能力，并根據(jù)實(shí)際情況，制定出合理有效的培訓(xùn)計(jì)劃，從而保證紀(jì)檢監(jiān)察工作人員的能力符合當(dāng)下工作需求。其次，可以加大人才的引進(jìn)和培養(yǎng)力度，打造專(zhuān)業(yè)化的紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍，為紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督作用的全面發(fā)揮提供關(guān)鍵保障。再其次，就紀(jì)檢監(jiān)察工作人員而言，需要明確自身的工作政治范圍，樹(shù)立正確的工作責(zé)任意識(shí)，并加強(qiáng)自身的政治素養(yǎng)，在工作過(guò)程中能夠有效避免外界因素的干擾，保證工作的獨(dú)立性和有效性。紀(jì)檢監(jiān)察人員需要提高學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性，豐富工作內(nèi)容。最后，可以通過(guò)座談會(huì)以及專(zhuān)題會(huì)議等形式，加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作人員的廉政教育，要求所有工作人員都能夠始終堅(jiān)定信念，將紀(jì)檢監(jiān)察工作順利推進(jìn)，并取得預(yù)期成果。

四、結(jié)束語(yǔ)

需要將紀(jì)檢監(jiān)察工作全面貫徹落實(shí)到國(guó)有企業(yè)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)中，明確紀(jì)檢監(jiān)察工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)，結(jié)合國(guó)有企業(yè)的實(shí)際情況，制定出合理有效的解決對(duì)策，從根本上提高國(guó)企紀(jì)檢監(jiān)察工作質(zhì)量和工作效率，從而發(fā)揮出紀(jì)檢監(jiān)察的監(jiān)督作用，為國(guó)有企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供穩(wěn)定的發(fā)展空間。同時(shí)，在國(guó)有企業(yè)中，需要及時(shí)完善并優(yōu)化紀(jì)檢監(jiān)察相關(guān)制度，進(jìn)一步提高紀(jì)檢監(jiān)察人員的綜合能力和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，把握工作細(xì)節(jié)，有序推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作。

（作者單位：蘭州新區(qū)城市發(fā)展投資集團(tuán)有限公司）