黃國榮

九江善水科技股份有限公司是一家專注日化、醫(yī)藥、農(nóng)藥、染料中間體研發(fā)、生產(chǎn)和銷售的化工企業(yè)，始終秉承“品質(zhì)、誠信、科學、創(chuàng)新”的經(jīng)營宗旨，以科技立企為根本，以強化治理為抓手，以技術改造為突破，以企業(yè)文化建設為紐帶，奮力推動企業(yè)健康有序發(fā)展。

強化科技強企、創(chuàng)新興企

科技創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的不竭源泉。公司成立之初，就確立了“科技強企、創(chuàng)新興企”的發(fā)展思路，始終把科技創(chuàng)新作為搏擊市場的利器，擺在生產(chǎn)經(jīng)營的突出位置。

公司成立了獨立的技術中心，每年拿出利潤的30%用于科技發(fā)展。先后引進了39名日化、染料、農(nóng)藥等領域的研發(fā)人才，通過配備先進的研發(fā)設備、提供充足的研發(fā)資金、創(chuàng)造優(yōu)越的研發(fā)環(huán)境，培育出了一支以教授級高級工程師為帶頭人的專業(yè)素質(zhì)高、研發(fā)能力強的創(chuàng)新團隊。以科技為紐帶，公司積極尋求與四川大學、南昌大學、九江學院等高校建立長期穩(wěn)定的合作關系，共同開發(fā)新技術、新工藝、新產(chǎn)品，積極研究和探索先進的微管道反應技術。目前，善水科技已獲得35個國家專利、2個江西省科學技術成果，在萘系列醫(yī)藥中間體、吡啶產(chǎn)品部分領域的研發(fā)處于國內(nèi)前沿，公司被評為國家高新技術企業(yè)，技術中心被評定為江西省省級企業(yè)技術中心。

同時，我們還通過加強對技術、技能人員的培養(yǎng)，不斷提高技術成果的轉(zhuǎn)換能力，確保了科技成果產(chǎn)業(yè)化，產(chǎn)品銷售及時化。自主的核心技術，領先的生產(chǎn)工藝，高水平的技術力量，使企業(yè)產(chǎn)品的性能和質(zhì)量始終領先同行業(yè)，進一步增強了企業(yè)的核心競爭力。

技改升級是企業(yè)提高產(chǎn)品質(zhì)量、實現(xiàn)綠色發(fā)展的關鍵所在。近年來，我們依托自主核心技術，先后對善水科技年產(chǎn)10000噸萘系列醫(yī)藥中間體生產(chǎn)線及全資子公司眾力化工、長興化工的原生產(chǎn)線實施技改升級，采用安全、環(huán)保、節(jié)能、物耗低、連續(xù)反應的工藝技術和國內(nèi)先進的DCS自控裝置或設備，全部實現(xiàn)了清潔化、連續(xù)化、自動化生產(chǎn)。升級產(chǎn)品檢測技術，引進高靈敏度的檢測裝備，全程監(jiān)測產(chǎn)品質(zhì)量，實現(xiàn)生產(chǎn)質(zhì)量的無縫監(jiān)管，確保產(chǎn)品各項性能指標保持國內(nèi)領先水平。優(yōu)化更新信息化管理設施，構建覆蓋企業(yè)全流程的管理應用網(wǎng)絡平臺，推動管理現(xiàn)代化、精細化，提高了企業(yè)運行效率。

統(tǒng)籌綠色發(fā)展、安全發(fā)展

環(huán)保與安全是化工企業(yè)的生命線。我們始終秉承抓發(fā)展和重未來的前衛(wèi)理念，不斷增強企業(yè)的主體責任意識，持續(xù)加大環(huán)保、安全的投入，更新升級環(huán)保、安全的技術、設施和裝備，強化風險管控能力建設，杜絕安全事故及環(huán)境污染事件的發(fā)生。

公司秉承綠色發(fā)展的理念，率先在技改升級上發(fā)力，不斷淘汰落后的工藝、技術和設備，推廣應用先進綠色環(huán)保的新科技、新工藝、新裝備，擴大生產(chǎn)產(chǎn)能，提升產(chǎn)品質(zhì)量和性能，減少資源消耗，降低三廢排放。如硝化工序由19個反應釜減少到僅2個，亞硝化工序由11個反應釜也減少到2個。反應的過程由反應釜改進為管道內(nèi)完成，由間歇式反應過程優(yōu)化成了自動連續(xù)化生產(chǎn)。用自動控制裝置代替人工對產(chǎn)品生產(chǎn)過程的轉(zhuǎn)料、控制、調(diào)配和管理，提高了反應收率，降低了勞動強度，增強了安全保障。

不僅如此，近年來公司相繼投入2000余萬元，升級廢水污染源在線監(jiān)控設施，更新原有設備，新增總氮、總磷在線監(jiān)測設備，新建雨水、廢氣在線監(jiān)控設施，確保廠區(qū)在線監(jiān)測全覆蓋。對污水處理站等敞開式場所進行加蓋密封，擴建危廢倉庫，建設氣體吸收處理設施，將車間、污水處理站、危廢倉庫、罐區(qū)等無組織排放的氣體，通過尾氣吸收系統(tǒng)加壓送入堿液噴淋塔處理后達標排放。將原明流式還原料板框壓濾機更新為暗流式壓濾機，解除了壓濾過程中的異味問題。增裝三效蒸發(fā)裝置，提升高鹽廢水處理的技術，處理所得的硫酸銨作為副產(chǎn)品外售，增加了生產(chǎn)收益，減少了廢水數(shù)量。在主要大功率設備上配備了動力節(jié)電器，反應釜攪拌設備上采用了變頻調(diào)速技術，節(jié)能效果明顯。通過全面提升環(huán)保水平，減少了廢水排放4187m3/a，減少COD排放132kg/a。減少SO2產(chǎn)生量2.5t/a，節(jié)約用電49.1萬kw.h/a，年增加經(jīng)濟效益300萬元以上。

同時，公司堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，著力推廣應用安全生產(chǎn)的新技術、新標準、新工藝、新裝備。完善和改造了車間、庫房、罐區(qū)等作業(yè)場所的監(jiān)控、監(jiān)測、通風、防曬、調(diào)溫、防火、滅火、防爆、泄壓、防毒、消毒、中和、防潮、防雷、防靜電、防腐、防滲漏、防護圍堤或者隔離操作等設施，更新了應急救援器材和設備，全面提高安全生產(chǎn)的防范能力。實施了重大危險源和事故隱患的跟蹤評估、監(jiān)控和整改，及時排查消除各類隱患，真正做到了“早發(fā)現(xiàn)、早掌握、早化解、早防控”。由于安全環(huán)保技術先進，監(jiān)管措施到位，企業(yè)從未發(fā)生重大的安全事故和環(huán)境污染事件，贏得監(jiān)管部門充分肯定和社會各界的廣泛認可。

構建人本文化、和諧生態(tài)

企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動力。我們始終秉持“上善若水，厚德載物”的理念，厚植企業(yè)文化，誠信于社會、誠信于合作伙伴、誠信于用戶、誠信于企業(yè)、誠信于員工，構建和諧企業(yè)。

公司以制度管理員工、激勵員工。以人為本，注重學歷再教育和技能培訓，幫助做好職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，全力為各類員工的職業(yè)發(fā)展道路提供成長空間和專業(yè)化培訓條件。根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營效益，連續(xù)多年提高職工的薪酬待遇，確保高于當?shù)赝袠I(yè)的平均水平，且從未發(fā)生過勞資糾紛、拖欠工資等現(xiàn)象，構建了和諧的勞動關系。加大人文關懷，豐富員工業(yè)余活動，關心員工生產(chǎn)生活，主動解決實際困難和問題，努力打造了富有“善水”特色的工作、生活環(huán)境。

在發(fā)展過程中，我們充分認識到政治引領的重要作用，成立了公司黨支部、工會、婦聯(lián)等黨群組織，并在經(jīng)費、辦公場所、人員等方面優(yōu)先安排落實，全力支持和配合黨群組織開展工作。黨支部等黨群組織主動深入員工中間，積極開展政治思想、社會主義核心價值觀、職業(yè)道德教育，充分發(fā)揮示范表率和凝聚人心的作用，影響和帶動身邊員工，愛崗敬業(yè)，爭先創(chuàng)優(yōu)，為穩(wěn)定員工隊伍、促進企業(yè)發(fā)展提供了堅實的思想基礎和組織保證。

關注民生，回報社會，是企業(yè)文化建設的重要組成部分。近年來，公司向江西省彭澤縣新農(nóng)村建設促進會捐資310萬元，為美麗鄉(xiāng)村建設添磚加瓦。向彭澤縣慈善總會捐款140萬元，用于鄉(xiāng)村振興工作。捐資120多萬元，獎勵彭澤縣的優(yōu)秀教師和支教教師，改善當?shù)刂行W校辦學條件。在“萬企興萬村”行動中，主動幫扶邊遠山區(qū)的柳墅村，出資15萬元幫助發(fā)展生態(tài)養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)。自2009年以來，董事長個人按每人每年2000元的標準，已累計資助貧困學生90多人，圓了許多學子的大學夢。

善水科技將進一步加大新技術、新工藝、新產(chǎn)品的攻堅力度，引進高端研發(fā)人才，籌建更高水平的科創(chuàng)基地，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供科技支持。加快在建項目的建設速度，力爭早竣工、早投產(chǎn)、早見效，進一步擴大產(chǎn)品品種和總量，提高企業(yè)的抗風險能力。按照“生產(chǎn)一批、申請一批、儲備一批”的產(chǎn)品梯隊式儲備計劃，在鞏固和提高日化、醫(yī)藥、農(nóng)藥、染料中間體產(chǎn)量和市場的基礎上，進軍生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)，努力做大企業(yè)規(guī)模，為當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展貢獻“善水”力量。