“何謂‘馬上房子？只是眼前奉承過去，心中不然其言，才一出門，便生訾議非笑。”日前，中紀委網站刊文對現實工作中存在的“馬上房子”現象進行了描繪刻畫：有的對上級檢查指出或者群眾反映的問題，高調門表態(tài)照單全收、馬上整改，實則哼哼哈哈玩“推手”，工作遲遲不見“動工”；有的對上級命令指示，明知“馬上辦不了”，也不敢實事求是反映情況，只是違心表態(tài)“過關”；有的對上級決策部署當面奉承，背后亂議亂說，甚至無中生有……對此，您如何看？

必須堅持干字當頭

本質上是一種形式主義

“馬上房子”現象，本質上就是一種形式主義。工作中，少數干部擅長“馬上表態(tài)”，表決心斬釘截鐵，話發(fā)展氣沖牛斗；可“表態(tài)”之后，不是遲遲不動，就是虎頭蛇尾，結果往往令人失望。這種“馬上表態(tài)”型干部，做的是表面文章，開的是空頭支票，搞的是形式主義，辜負黨和人民期望。此類現象如果滋生蔓延，再好的藍圖也會在一片“落實”聲中“落空”。一分部署，九分落實?！榜R上表態(tài)”是口號，“下馬落實”見真章。黨員干部必須堅持干字當頭，以干在實處、走在前列的模范行動，向黨和人民交上合格答卷。（咸寧咸安 劉思揚）

要從多個角度找原因

“馬上房子”現象要從多個角度出發(fā)找原因。一方面，下級思想上存在問題。面對上級工作要求，敷衍了事，沒有擔當意識、責任意識，不求有功，但求無過。另一方面，上級的要求指示是否合理？是否能切實解決問題也是需要考慮的問題。面對這種情況，應多給干部“上上課”，幫其提高政治站位，深化思想認識，強化責任擔當，同時進一步健全干部考核制度，激勵干部想干事、干實事。上級部門也應考慮更多基層實際情況，了解包括基層干部在內的群眾需求，決策應當從群眾中來，也切實落到群眾中去，才能更好“對癥下藥”、精準施策。? ? ? ? ? ? ? ? （棗陽 黃羽潔）

正確分析、區(qū)別對待

出現“馬上房子”現象，原因是多樣的，要正確分析、區(qū)別對待。對于當面奉承、背后亂說等問題，要加強教育引導，錘煉黨性原則，必要情況可以采取提醒式談話、誡勉談話等手段敲一敲警鐘。對于空表態(tài)、說大話，能力差、落實難等問題，要加強工作指導，提升質量效益，可以采取掛鉤幫建、檢查督導等形式推一推進度。對于任務重、要求高、壓力大，無奈表態(tài)過關的問題，要加強統(tǒng)籌疏導，科學謀劃部署，可以采取調查座談、任務評估等措施理一理思路。（南漳 陶卉）

只有“實”才能提升效率

警惕“馬上房子”現象

杜絕“馬上房子”現象，口到之外，還要心到、手到、眼到。要錘煉黨性、砥礪初心。要用心貼近群眾、用情感受群眾，始終牢記全心全意為人民服務宗旨，自覺清除“馬上房子”等形式主義思想根源。要真抓實干、主動上手。要腳踏實地，履職盡責，對群眾衣食住行、上學就業(yè)等民生難題，做到主動過問、主動部署、主動抓。要有為善為、上心入目。要提高調查研究能力，傾聽基層干部群眾所想所急所盼，找出問題和短板，制定完善科學的實績考核評價標準，鎖住責任鏈條，壓實各方責任。

（黃梅 李帥）

實事求是是做好工作的前提

要從三個方面對“馬上房子”現象加以改正：要講政治、講初心?！榜R上房子”現象退一步是形式主義，進一步是陽奉陰違。黨員干部必須時刻心懷“國之大者”，只有樹立堅定的政治理想，才能為民謀福、為國分憂。要講事實、重實干。實事求是是做好工作的前提。上級布置任務要實，基層表態(tài)發(fā)言也要實，只有實才能提升效率，保證政令暢通。要講機制、重考評。要加強督辦考評機制創(chuàng)新，多去實地走訪，少在案前看文，將黨員干部的政治品格和責任擔當，作為考核評估的重要因素。? ?（蘄春 胡海）

鎖住責任鏈條 壓實各級責任

要強化教育引導，引導黨員干部講操守、重品行，不斷錘煉黨性修養(yǎng)，砥礪初心品性；要科學謀劃部署，事前要進行必要的科學謀劃統(tǒng)籌和可行性評估，充分考慮各層級承受能力，把工作安排和基層實際相結合，不能把下級當成一個“筐”，什么都往里填；要精準考核評價，要堅持問題導向、目標導向和效果導向，科學設置考核指標、強化平時考評，突出考評重點，完善考評的內容、方法和程序；要鎖住責任鏈條，壓實各級責任，一級對一級負責，推動各層級高效運轉，對敷衍塞責、只表態(tài)不落實等形式主義問題，發(fā)現一起查處一起。

（武穴 黎明）

把抓落實作為做事準則

“四個零”整治“馬上房子”

思想上“零溫差”。要堅決貫徹落實上級部門決策部署，從思想源頭上破除上推下卸、弄虛作假、懶政怠政等不正之風。執(zhí)行上“零偏差”。用黨的理論和路線方針政策校準思想偏差，每項工作做到“事有專管之人、人有明確之責、責有限定之期”，不偏向、不變通、不走樣。服務上“零時差”。樹牢正確政績觀，主動到基層困難大、群眾意見多、辦事不通暢的地方解決問題，完善首問負責、限時辦結等制度，確保群眾急難愁盼、針頭線腦問題及時得到解決。履責上“零落差”。強化跟蹤問效，優(yōu)化工作質效評價指標體系；強化監(jiān)督執(zhí)紀，用好“四種形態(tài)”，對不擔當、不作為、亂作為、假作為等問題精準“亮劍”。? ? ? ? （羅田 鄭雅文）

要守好“三關”

黨員干部要守好政治關、責任關、能力關，堅決拆掉“馬上房子”。守好政治關。把對黨忠誠作為政治底線，把實事求是作為政治原則，把大抓落實作為做事準則，不折不扣落實上級決策部署。守好責任關。要對群眾負責，結合黨員干部“下基層、察民情、解民憂、暖民心”實踐活動，抓好“三個清單”落實；要對組織負責，對脫離群眾、不切實際的指令，要發(fā)揚斗爭精神，敢于說“不”，并通過正確的渠道予以反映和糾正。守好能力關。要時刻保持謙虛謹慎的工作作風，切實提升能力本領，確保在推動事業(yè)、服務群眾上不偏向、不掉隊。? ? ? ?（隨州曾都 劉勇）

杜絕“基層是個筐，啥都往里裝”

整治“馬上房子”現象，其中一個不可忽視的環(huán)節(jié)是，上級部門在謀劃部署工作時，要充分評估、全面衡量、統(tǒng)籌安排。一方面，要根據事情的輕重緩急進行綜合研判，充分考慮各個層級尤其是基層的實際承受能力，杜絕出現“基層是個筐，啥都往里裝”現象。另一方面，要尊重事物發(fā)展規(guī)律，從安排部署到協(xié)調推進，從打造亮點到推廣經驗，每個步驟都應留下足夠的反應時間，做到腳踏實地，循序漸進，切不可好高騖遠，脫離實際。

（武漢江岸 劉俊）