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        事業(yè)單位文書(shū)檔案收集與利用工作創(chuàng)新思路探究

        2022-03-29 00:38:12黃靜
        客聯(lián) 2022年1期
        關(guān)鍵詞:事業(yè)單位

        黃靜

        摘 要:基于本質(zhì)視角,通過(guò)在事業(yè)單位中的應(yīng)用,對(duì)于文書(shū)檔案管理工作來(lái)說(shuō),其復(fù)雜性、內(nèi)容的政策性與機(jī)密性特點(diǎn)顯著,因此相關(guān)工作人員應(yīng)注重專業(yè)意識(shí)與專業(yè)能力的提升,積極開(kāi)展文書(shū)檔案的收集工作、利用工作,確保與當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與信息技術(shù)環(huán)境相一致;同時(shí),相關(guān)工作人員應(yīng)對(duì)收集和利用的特點(diǎn)進(jìn)行明確化,樹(shù)立高度的創(chuàng)新發(fā)展意識(shí),采取先進(jìn)的工作方法,以免傳統(tǒng)管理模式帶來(lái)的負(fù)面影響,從而與社會(huì)發(fā)展的前瞻化視角相互協(xié)調(diào)與一致。

        關(guān)鍵詞:事業(yè)單位;文書(shū)檔案;收集與利用;創(chuàng)新思路

        針對(duì)事業(yè)單位文書(shū)檔案收集與利用工作的創(chuàng)新思路展開(kāi)研究,下文通過(guò)闡述事業(yè)單位文書(shū)檔案收集與利用工作的原則,提出了事業(yè)單位文書(shū)檔案收集與利用工作創(chuàng)新思路,主要包括創(chuàng)新檔案管理理念、搭建檔案信息管理平臺(tái)、明確規(guī)定文書(shū)檔案收集與歸檔范圍、完善檔案系統(tǒng)、加強(qiáng)檔案管理隊(duì)伍建設(shè)等,旨在合理利用文書(shū)檔案資源,促進(jìn)文書(shū)檔案收集和利用工作的順利開(kāi)展與落實(shí)。

        一、事業(yè)單位文書(shū)檔案收集與利用工作的原則

        (一)完整性原則

        首先,對(duì)于文書(shū)檔案材料,應(yīng)確保高度的完整性,并充分滿足長(zhǎng)期保管與利用等質(zhì)量要求,將事業(yè)單位的真實(shí)情況真實(shí)展示出來(lái),并注重自身未來(lái)各項(xiàng)工作的服務(wù)能力的提升。同時(shí),完整性原則應(yīng)積極滲透到收集的文書(shū)檔案的種類等方面,特別對(duì)于公文,每份的原件和附件等必須要符合成套的標(biāo)準(zhǔn)要求。因此對(duì)于單位各個(gè)部門(mén)來(lái)說(shuō),應(yīng)提高對(duì)文書(shū)檔案在各方面的關(guān)注度,并在業(yè)務(wù)部門(mén)考核職責(zé)范圍中體現(xiàn)出來(lái)。

        (二)準(zhǔn)確性原則

        準(zhǔn)確性要求,對(duì)于事業(yè)單位文書(shū)檔案收集和利用也是至關(guān)重要的,以此來(lái)充分發(fā)揮出文書(shū)檔案的功能與價(jià)值。通常來(lái)說(shuō),在事業(yè)單位日常工作,所使用的文件比較龐大化,其查考、憑證價(jià)值突出,所以相應(yīng)的整理歸檔必須要及時(shí)、準(zhǔn)確,為后續(xù)的正常利用奠定良好的基礎(chǔ)。要想防止雜亂問(wèn)題的發(fā)生,應(yīng)準(zhǔn)確分析收集和利用的文件材料,基于保管期限內(nèi)及時(shí)給予準(zhǔn)確的處理,旨在正確展現(xiàn)出重要活動(dòng)等文件材料。

        (三)實(shí)用性原則

        對(duì)于文書(shū)檔案管理部門(mén)來(lái)說(shuō),應(yīng)提高對(duì)實(shí)用性原則的高度重視,防止處理分散性等問(wèn)題的出現(xiàn),及時(shí)化解不必要的矛盾,引導(dǎo)各部門(mén)順利收集好不同類型文書(shū)檔案,并應(yīng)用于適宜的節(jié)點(diǎn)。同時(shí)檔案部門(mén)應(yīng)做好相應(yīng)的調(diào)查工作,為歸檔文件的分散、流動(dòng)情況等收集提供一定的便捷,然后對(duì)本單位、各部門(mén)基本職能予以合理劃分。另外,在工作任務(wù)繁重化的制約下,再加之客觀因素的出現(xiàn),在收集和利用方面,盲目性問(wèn)題難以避免,所以不同部門(mén)之間應(yīng)保持高度的協(xié)調(diào)與配合,根據(jù)重大活動(dòng)與事件,全面化服務(wù)于文件的歸檔與利用工作。

        二、事業(yè)單位文書(shū)檔案收集與利用工作創(chuàng)新思路

        (一)創(chuàng)新檔案管理理念

        在文書(shū)檔案資源的收集與利用工作中,應(yīng)加強(qiáng)與時(shí)俱進(jìn)思想觀念的塑造,對(duì)于檔案管理人員來(lái)說(shuō),應(yīng)注重自身思想意識(shí)的積極轉(zhuǎn)變,對(duì)工作方式進(jìn)行不斷創(chuàng)新,為文書(shū)檔案資源動(dòng)態(tài)化利用管理創(chuàng)造有利條件。同時(shí),檔案管理工作人員應(yīng)對(duì)文書(shū)檔案資源的開(kāi)發(fā)利用的重要性予以清晰認(rèn)知,借助互聯(lián)網(wǎng)+的應(yīng)用,投入充足的人力、物力以及財(cái)力,實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化檔案管理環(huán)境的順利構(gòu)建,從而積極整合檔案材料。

        (二)搭建檔案信息管理平臺(tái)

        針對(duì)于以往紙質(zhì)化檔案管理模式,與當(dāng)前發(fā)展需求并不一致,所以對(duì)于檔案管理人員來(lái)說(shuō),加強(qiáng)計(jì)算機(jī)信息技術(shù)的應(yīng)用,彌補(bǔ)紙質(zhì)管理操作的缺陷和漏洞,從而更好地管理電子檔案資源。在文書(shū)檔案資源開(kāi)發(fā)利用方面,現(xiàn)代信息技術(shù)的應(yīng)用,有助于數(shù)據(jù)信息庫(kù)的構(gòu)建,并對(duì)相關(guān)權(quán)限進(jìn)行合理設(shè)置,不斷提高文書(shū)檔案資源的利用效率,同時(shí)將安全性優(yōu)勢(shì)發(fā)揮出來(lái)。同時(shí),應(yīng)確保檢索方式的科學(xué)性,節(jié)約檔案使用者挖掘文書(shū)檔案資料所需的時(shí)間,這不僅可以有效利用文書(shū)檔案資源,而且還可以滿足實(shí)效性需求。此外,應(yīng)加強(qiáng)文書(shū)檔案管理平臺(tái)的積極構(gòu)建,或通過(guò)手機(jī)APP,以此來(lái)對(duì)文書(shū)檔案信息的動(dòng)態(tài)情況進(jìn)行及時(shí)更新、調(diào)整,確保使用者對(duì)檔案資源的相關(guān)情況予以高度了解。

        (三)明確規(guī)定文書(shū)檔案收集與歸檔范圍

        在開(kāi)展文書(shū)檔案收集與利用工作中,應(yīng)高度明確收集與歸檔范圍,其中,應(yīng)嚴(yán)格遵循國(guó)家檔案局的相關(guān)規(guī)定要求,并從事業(yè)單位自身發(fā)展需求出發(fā),合理匯總文書(shū)檔案收集與規(guī)范范圍,并且對(duì)單位發(fā)展形勢(shì)保持高度關(guān)注。在事業(yè)單位內(nèi)部,也要加強(qiáng)收集歸檔機(jī)制的構(gòu)建,不斷細(xì)化部門(mén)法規(guī)條例,有效約束和規(guī)范管理工作人員的行為,嚴(yán)格控制好文書(shū)檔案收集與歸檔范圍、期限等,從而致力于檔案管理工作制度化水平的穩(wěn)步提升。

        (四)完善檔案系統(tǒng)

        為了不斷提高文書(shū)檔案信息開(kāi)發(fā)利用效率,應(yīng)注重信息的深度挖掘,積極整合原始文書(shū)檔案內(nèi)容、技術(shù)等。在文書(shū)檔案收集以后,應(yīng)借助數(shù)字化加強(qiáng)深度加工,為傳播、共享提供極大的便捷,旨在將文書(shū)檔案信息的價(jià)值充分彰顯出來(lái)。在完善檔案系統(tǒng)方面,應(yīng)做到以下幾點(diǎn):

        首先,完善文書(shū)檔案信息加工系統(tǒng)。從事業(yè)單位文書(shū)檔案信息具體情況出發(fā),應(yīng)加強(qiáng)初步加工設(shè)計(jì),為加工系統(tǒng)的構(gòu)建提供可行的依據(jù)。同時(shí),也要在單位檔案管理信息系統(tǒng)中體現(xiàn)出來(lái),為檔案人員查詢、統(tǒng)計(jì)提供極大的便利性,避免日常工作任務(wù)出現(xiàn)加重的趨勢(shì),從而推動(dòng)文書(shū)檔案信息管理效率的提升。其次,完善文書(shū)檔案信息存儲(chǔ)系統(tǒng)。眾所周知,事業(yè)單位文書(shū)檔案管理內(nèi)容較多,所以應(yīng)加強(qiáng)信息化設(shè)備的應(yīng)用,以此來(lái)構(gòu)建文書(shū)檔案信息數(shù)據(jù)庫(kù)。在檔案綜合管理系統(tǒng)中,管理與創(chuàng)建歸檔模塊為重要的構(gòu)成,如果文書(shū)資料的保存價(jià)值較高,先要進(jìn)行保存,然后根據(jù)不同類別進(jìn)行保存,以此來(lái)確保文書(shū)檔案的高度完整性;在檔案庫(kù)內(nèi),還要及時(shí)保存分類移交的文件等,將統(tǒng)一化目錄、檢索等落實(shí)下去??傊?,借助信息數(shù)據(jù)庫(kù)的構(gòu)建,可以使事業(yè)單位文書(shū)檔案信息得到有效規(guī)范,就信息化技術(shù)的應(yīng)用,可以為分類與存儲(chǔ)處理節(jié)約諸多的時(shí)間與精力,從而切實(shí)維護(hù)好檔案的利用效率。

        (五)加強(qiáng)檔案管理隊(duì)伍建設(shè)

        為了促進(jìn)文書(shū)檔案資源收集和利用工作的順利進(jìn)行,文書(shū)檔案管理人員隊(duì)伍建設(shè)起到重要的決定性作用。所以應(yīng)加強(qiáng)專業(yè)化檔案管理隊(duì)伍的構(gòu)建,并確保其高度的職業(yè)道德素質(zhì)和綜合能力,給予文書(shū)檔案收集和利用工作強(qiáng)有力的人力支持。首先,應(yīng)將檔案管理人員招聘門(mén)檻適度提升上來(lái),在根源上確保檔案管理人員的專業(yè)技能和職業(yè)道德水準(zhǔn);其次,應(yīng)加強(qiáng)人員培訓(xùn),積極滲透系統(tǒng)化原則,借助定期教育培訓(xùn)的開(kāi)展,調(diào)動(dòng)其在各類培訓(xùn)教育活動(dòng)中的參與熱情,從而充分利用文書(shū)檔案資源;最后,應(yīng)注重人才引入工作的開(kāi)展,將更多新鮮的血液賦予給檔案管理隊(duì)伍。其中,基于事業(yè)單位角度,應(yīng)投入充足的人物財(cái)力,同時(shí)對(duì)各個(gè)部門(mén)的關(guān)系予以密切協(xié)調(diào),實(shí)現(xiàn)良好內(nèi)部環(huán)境的順利構(gòu)建,這對(duì)于文書(shū)檔案資源的收集與利用也是尤為關(guān)鍵的。

        三、結(jié)語(yǔ)

        在檔案管理過(guò)程中,加強(qiáng)檔案資源的收集和利用勢(shì)在必行。對(duì)于事業(yè)單位來(lái)說(shuō),文書(shū)檔案信息的收集與利用,屬于系統(tǒng)化工程之一,為了不斷提高文書(shū)檔案收集與利用效率,檔案管理人員應(yīng)正確抓住機(jī)遇、并勇敢地迎接挑戰(zhàn),對(duì)文書(shū)檔案收集和利用中存在的缺陷予以清晰認(rèn)識(shí),然后制定合理的解決思路,將文書(shū)檔案信息的準(zhǔn)確性提升上來(lái)。

        參考文獻(xiàn):

        [1]任繼偉.事業(yè)單位檔案管理效率提升的路徑[J].蘭臺(tái)內(nèi)外,2021(34):13-15

        [2]郭家斌.事業(yè)單位檔案管理工作優(yōu)化路徑[J].辦公室業(yè)務(wù),2021(21):106-107.

        [3]馬紅.事業(yè)單位檔案管理創(chuàng)新與服務(wù)模式改革研究[J].黑龍江檔案,2021(06):186-187.

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