□田秋燕

在由紅薯、板栗、奶茶、糖葫蘆組成的“冬季四件套”火遍大街小巷時，鄭煤集團(tuán)超化礦黨委也為職工集齊了“冬季四件套”，并及時安排發(fā)放到位，用暖心的服務(wù)彰顯了擔(dān)當(dāng)和責(zé)任，從提高職工幸福指數(shù)中檢驗(yàn)黨史學(xué)習(xí)教育成效。

冬日里送棉被

2021年12月16日，在超化礦后勤管理中心倉庫棉被發(fā)放現(xiàn)場，職工從工作人員手中領(lǐng)到新棉被后高興地說：“新里新表新棉花，蓋上這床新棉被，再也不用擔(dān)心這個冬天受凍了。感謝礦黨政領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心我們職工的冷暖?！焙瑫r節(jié)，單身職工的冷暖時刻牽掛著超化礦領(lǐng)導(dǎo)的心。為確保一線職工溫暖過冬，更好地投身礦井安全生產(chǎn)，超化礦陸續(xù)將600余條棉被送到單身職工手中。

職工澡堂有了取暖器

超化礦通過“為群眾辦實(shí)事”活動，增強(qiáng)黨員干部的為民服務(wù)宗旨意識，讓職工切實(shí)感覺到黨史學(xué)習(xí)教育帶來的實(shí)惠。由于天氣變冷，為體現(xiàn)企業(yè)對職工的關(guān)愛關(guān)懷，超化礦集中采購了一批品牌石墨烯遠(yuǎn)紅外取暖器，安裝在職工澡堂。該取暖器為環(huán)保、節(jié)能、安全的遠(yuǎn)紅外電暖器，不加熱空氣，不消耗空氣中的水分、氧氣，運(yùn)行安全穩(wěn)定，不占室內(nèi)面積，智能恒溫，節(jié)能省電，舒適又不干燥，可以幫助職工驅(qū)走寒意、送上暖流。

隊(duì)員們有了冬訓(xùn)服

“有了這些訓(xùn)練服，這個冬天我們不冷了?！?021年11月底，超化礦救護(hù)隊(duì)、公關(guān)保衛(wèi)隊(duì)的隊(duì)員領(lǐng)到了訓(xùn)練服、標(biāo)志服和配套的鞋子等物品，激動不已。救護(hù)隊(duì)、公關(guān)保衛(wèi)隊(duì)不同于一線職工，工作服和訓(xùn)練服一直不能走勞保用品渠道，造成許多職工衣服破舊、縫補(bǔ)痕跡多，不僅影響隊(duì)伍形象，保暖效果也差。礦黨委委員、紀(jì)委書記楊國利到救護(hù)隊(duì)開展黨委聯(lián)系點(diǎn)座談時了解到這一情況后，積極促成礦黨政聯(lián)席會議研究，使這一難題得到圓滿解決。

一聲問候暖人心

超化礦不僅想方設(shè)法開展送棉被、安裝取暖器等“暖身行動”，還積極“添新擴(kuò)面”，通過黨委委員聯(lián)系點(diǎn)等下沉區(qū)隊(duì)活動，為職工送去精神上的溫暖。2021年12月20日下午，在416隊(duì)會議室召開的班前會上來了一位特殊的客人，他就是該隊(duì)的包隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、超化礦黨委書記王治峰。王書記分別從學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神、開展黨史學(xué)習(xí)教育、守好安全生產(chǎn)底線、做好防疫工作等方面和職工拉家常、問冷暖、解難題。與此同時，幾個黨委委員也相繼走進(jìn)基層區(qū)隊(duì)，深入職工中間，努力了解和解決職工的急難愁盼，讓職工在寒冬時節(jié)心里暖洋洋。

冬季四件套，職工幸福事。事實(shí)上，這僅僅是超化礦開展“我為群眾辦實(shí)事”的一部分。開展黨史學(xué)習(xí)教育以來，超化礦黨委以解決職工所思所想所盼為目標(biāo)，知責(zé)于心，履責(zé)于行，為職工辦好事實(shí)事有速度、有力度、更有溫度，通過一件件小事的解決，讓職工的幸福路越走越順。