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        甘肅省中小企業(yè)和民營經(jīng)濟營商環(huán)境發(fā)展現(xiàn)狀及對策建議

        2022-02-19 13:24:34陳曉蓉秦小銀張燕玲
        甘肅科技 2022年24期
        關(guān)鍵詞:營商甘肅省民營企業(yè)

        陳曉蓉,秦小銀,張燕玲

        (甘肅省工業(yè)經(jīng)濟和信息化研究院中小企業(yè)和民營經(jīng)濟研究所,甘肅 蘭州 730000)

        1 甘肅省中小企業(yè)和民營經(jīng)濟營商環(huán)境的發(fā)展及成效

        中小企業(yè)和民營經(jīng)濟已成為甘肅省國民經(jīng)濟和社會發(fā)展的一支重要力量[1]。2021年,甘肅省市場主體累計達到203.27萬戶,比上年增長8.87%;全年新增市場主體30.98萬戶,同比增長10.4%;企業(yè)總數(shù)累計達到53.91萬戶,同比增長11.79%。規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)2 037戶,中小企業(yè)增長貢獻率達到51.4%。規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)完成營業(yè)收入9 601.7億元,同比增長29.6%,其中:民營經(jīng)濟完成2 085.7億元,占比21.72%,中小企業(yè)完成3 603.0億元,占比37.5%。甘肅省50強民營企業(yè)總營業(yè)收為1 036.29億元,實現(xiàn)利潤總額124.5億元;中小企業(yè)實現(xiàn)利潤總額163.1億元,中小企業(yè)完成稅金總額74.3億元,同比增長22.6%,遠超規(guī)上企業(yè)平均增速。

        不斷優(yōu)化中小企業(yè)和民營經(jīng)濟營商環(huán)境,提升企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展能力,完善現(xiàn)代企業(yè)制度,積極促進惠企政策落地見效,切實保護和激發(fā)市場主體活力,持續(xù)改善提升營商環(huán)境,主要工作措施及成效如下。

        1.1 強化組織領(lǐng)導(dǎo),形成促進企業(yè)發(fā)展合力

        甘肅省高度重視促進中小企業(yè)和民營經(jīng)濟發(fā)展工作,相繼出臺了一系列支持中小和民營企業(yè)發(fā)展的政策舉措。將民營經(jīng)濟占GDP的比重、支持引導(dǎo)中小微企業(yè)和民營經(jīng)濟發(fā)展、深化“放管服”改革等關(guān)鍵指標(biāo)和重點工作納入實績考核指標(biāo)評價體系,大力推進中小企業(yè)和民營經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。推行網(wǎng)上申報辦稅繳費服務(wù),增值稅一般納稅人網(wǎng)上申報率達98%以上;積極推進創(chuàng)新工作,提升企業(yè)創(chuàng)新主體地位,加大對科技型中小企業(yè)的培育力度,部分市州積極推進和落實政務(wù)服務(wù),促進中小企業(yè)和民營經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展,推行出各項措施,見表1。

        表1 甘肅省部分市州優(yōu)化營商環(huán)境的各項措施

        1.2 完善政策落地,健全服務(wù)企業(yè)長效機制

        部分市州建立了“一個企業(yè)(建設(shè)項目)、一套幫扶方案”和重點企業(yè)(項目)領(lǐng)導(dǎo)幫扶工作機制,幫助企業(yè)理清發(fā)展思路,協(xié)調(diào)解決突出問題。各市州結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H,進一步加大政策支持、資金扶持力度,切實幫助企業(yè)解決融資、用工、土地、環(huán)保等方面的問題,激勵中小企業(yè)民營企業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,不斷激發(fā)市場主體活力。

        1.3 抓實政策落地,支持企業(yè)健康發(fā)展

        通過多形式融資對接服務(wù),支持各級融資擔(dān)保公司擔(dān)保降低費率,減輕中小企業(yè)融資負(fù)擔(dān)。擴大中小企業(yè)融資的途徑與方式,充分發(fā)揮“隴信通”“信易貸”等平臺作用,目前,“隴信通”平臺注冊企業(yè)9 059家,入駐金融機構(gòu)130家,實現(xiàn)融資146億元;截至2021年10月底,“信易貸”平臺已覆蓋全省53萬多戶企業(yè),4 599戶次企業(yè)在平臺發(fā)布融資需求562億元,市場主體活力和企業(yè)生存能力不斷增強。金融支持方面:截至2021年6月底,甘肅省中小微企業(yè)新增發(fā)放貸款達到538億元。社?;萜蠓矫妫簩?2.10萬戶小微企業(yè)的工會經(jīng)費于2020年1月1日至2021年12月31日減免社會保險費24.54億元,為1.03萬戶企業(yè)返還失業(yè)保險穩(wěn)崗資金4.56億元,惠及職工79.75萬人。降低成本方面:為小微企業(yè)紓困解難,承租國有房屋可免3個月房租。穩(wěn)崗就業(yè)方面:2021年,全省新增發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款74億元,城鎮(zhèn)新增就業(yè)33萬余人。

        1.4 加大扶持力度,推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級發(fā)展

        積極引導(dǎo)中小微企業(yè)創(chuàng)建技術(shù)研發(fā)中心,大力開展新產(chǎn)品、新技術(shù)研發(fā)工作。2021年,甘肅省科技進步貢獻率達到56.42%,綜合科技創(chuàng)新水平指數(shù)53.71%,截止目前,甘肅省科技型中小企業(yè)評價入庫1 832家,高新技術(shù)企業(yè)1 371家,認(rèn)定省級科技創(chuàng)新型企業(yè)234家。通過不斷加大對新技術(shù)成果的推廣應(yīng)用,培育認(rèn)定了一批省級企業(yè)技術(shù)中心、省級行業(yè)技術(shù)中心、產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟、省級技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè),組織企業(yè)研發(fā)工業(yè)新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝,鼓勵企業(yè)研發(fā)創(chuàng)新,推動產(chǎn)學(xué)研成果轉(zhuǎn)化,技術(shù)市場。

        1.5 持續(xù)深化改革,不斷優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境

        不斷深化“放管服”改革,全面實施市場準(zhǔn)入負(fù)面清單制度和項目環(huán)評審批正面清單制度,截至2022年9月底,甘肅省涉企政策精準(zhǔn)推送和“不來即享”服務(wù)系統(tǒng)錄入企業(yè)42.9萬戶,注冊登錄企業(yè)214 979戶,企業(yè)累計登陸397 301次,發(fā)布政策1 155條,政策閱讀399 676次。通過發(fā)揮涉企政策精準(zhǔn)推送和惠企政策“不來即享”服務(wù)平臺作用,完成服務(wù)平臺升級運行,加快政務(wù)數(shù)據(jù)聯(lián)通共享,提高政策知曉率。組織并開展中國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)(甘肅賽區(qū))大賽、“創(chuàng)客中國”甘肅分賽和第五屆“中國創(chuàng)翼”創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新大賽甘肅省選拔賽;深入實施甘肅省“百千萬”創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)工程,進一步鼓勵中小企業(yè)技術(shù)研發(fā)、創(chuàng)新,促進產(chǎn)業(yè)鏈大中小企業(yè)融通創(chuàng)新;開展“中小企業(yè)服務(wù)月”活動,幫助中小企業(yè)紓困解難。

        建立清欠工作保障機制,協(xié)調(diào)轉(zhuǎn)辦、分辦清欠投訴問題有效維護了民營企業(yè)中小企業(yè)合法權(quán)益。截至2021年10月底,已累計清償無分歧賬款315.21億元,受理轉(zhuǎn)辦拖欠中小民營企業(yè)投訴線索214件,經(jīng)核實已清償16 191.43萬元。不斷持續(xù)完善中小微企業(yè)服務(wù)體系,積極培育拓展職業(yè)培訓(xùn)、管理咨詢、信用評價、創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)等服務(wù)機構(gòu),服務(wù)中小微和民營企業(yè)發(fā)展能力進一步提升。通過調(diào)研走訪、座談研討、協(xié)調(diào)督辦等各項工作,全方位推進營商環(huán)境優(yōu)化,更好服務(wù)市場主體,更大激發(fā)市場活力[2]。

        2 存在的問題

        2.1 中小和民營企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的體制性矛盾還需進一步破解

        市州、縣區(qū)、部門在促進中小企業(yè)和民營經(jīng)濟發(fā)展方面職責(zé)還有交叉和不足,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的工作合力仍需加強;中小企業(yè)中長期貸款投放不足,企業(yè)信用等級普遍較低,融資供需矛盾長期存在;市州縣區(qū)建立中小企業(yè)統(tǒng)計體系還需全省統(tǒng)一自上而下構(gòu)建,目前運行監(jiān)測工作還比較薄弱,管理制度還不夠健全。

        2.2 促進中小和民營企業(yè)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級工作仍需持續(xù)加強

        中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈與資金鏈總體上缺乏聯(lián)動,部分中小企業(yè)存在資源利用效率低、管理經(jīng)營水平不高、發(fā)展后勁不足等問題,同時缺乏做大做強的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識和轉(zhuǎn)型升級的動力,還需要進一步加強資源整合,不斷提升企業(yè)市場競爭力和技術(shù)創(chuàng)新能力,幫助企業(yè)在管理、營銷、創(chuàng)新等方面增強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識和轉(zhuǎn)型升級。

        2.3 要素資源配置有所失衡,實體經(jīng)濟創(chuàng)業(yè)環(huán)境有待優(yōu)化

        對外交通條件、區(qū)域基礎(chǔ)設(shè)施條件仍然存在明顯不足,生活配套設(shè)施建設(shè)明顯滯后,對重大項目的承載力不強;工業(yè)園區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃引領(lǐng)作用較弱、平臺建設(shè)還需完善,對優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、優(yōu)質(zhì)企業(yè)的吸引力不高;對招商引資的重視、跟進、考核等還需加強。

        2.4 專業(yè)技術(shù)人才培育亟待加強

        部分中小和民營企業(yè)因其規(guī)模小、工作穩(wěn)定性差、福利待遇不足等問題,難以吸引高端型專業(yè)技術(shù)人才,現(xiàn)有的技術(shù)人員往往又因為專業(yè)素養(yǎng)的不足無法為中小企業(yè)的發(fā)展提供內(nèi)生動力。高端型專業(yè)人員匱乏、人員思想不穩(wěn)定、人才流動性高等問題嚴(yán)重制約了中小企業(yè)的快速高質(zhì)量發(fā)展。

        3 對策和建議

        3.1 持續(xù)加強政策落地,幫助企業(yè)用好惠企政策

        要在企業(yè)主動研究政策、對接政策、用好政策方面,幫助企業(yè)補課,完善民營企業(yè)權(quán)益維護機制[3]。一是發(fā)揮協(xié)會的作用,政府定期向各商協(xié)會發(fā)布政策信息并組織專項培訓(xùn),培養(yǎng)一批商會、協(xié)會政策輔導(dǎo)員。商協(xié)會政策輔導(dǎo)員根據(jù)各企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點,幫助企業(yè)對接相關(guān)政策執(zhí)行部門,為企業(yè)一對一服務(wù),逐條落實政策,政府對落實惠企政策好的優(yōu)秀單位和優(yōu)秀輔導(dǎo)員給予表揚獎勵;二是發(fā)揮工商聯(lián)的牽頭組織作用,由工商聯(lián)牽頭組織各商協(xié)會和民營企業(yè),對接政策、宣傳政策、對企業(yè)反映的政策落實方面存在的問題,建立工作臺賬,限時協(xié)調(diào)解決,反饋政策落實情況,提出工作建議。

        3.2 不斷細(xì)分產(chǎn)業(yè)鏈,強化“營商軟環(huán)境”能力建設(shè)

        全面落實《甘肅省關(guān)于貫徹落實〈優(yōu)化營商環(huán)境條例〉的若干措施》,組織專業(yè)社會組織、科技中介服務(wù)組織,以解決企業(yè)現(xiàn)實問題為目的,圍繞優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)鏈開展產(chǎn)業(yè)幫扶活動。不斷完善中小和民營企業(yè)投訴舉報辦理工作機制,妥善解決矛盾問題,積極回應(yīng)社會關(guān)切問題。特別是在補短板、疏堵點,優(yōu)服務(wù)、保要素,解難題、延鏈條,減審批、柔監(jiān)管,政府出臺一系列強力措施服務(wù)企業(yè)發(fā)展,營商環(huán)境大幅改善,為企業(yè)提供更多優(yōu)質(zhì)公共服務(wù)。

        3.3 加強創(chuàng)新資金扶持,幫扶科技創(chuàng)新型企業(yè)優(yōu)先發(fā)展

        組織對科技創(chuàng)新型企業(yè)的幫扶政策專項研究,通過政府搭橋,引導(dǎo)各類資源和服務(wù)向企業(yè)聚集,建立科技創(chuàng)新和高新技術(shù)企業(yè)培育儲備庫,形成科技型企業(yè)、創(chuàng)新型企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)梯度培育模式。不斷推動中小企業(yè)在創(chuàng)新能力、市場開拓、智能轉(zhuǎn)型中打造不同類型的特色載體。加強“專精特新”和“規(guī)下轉(zhuǎn)規(guī)上”中小企業(yè)培育,圍繞補短板、鍛長板、強企業(yè),加快傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)高端化、智能化、綠色化、信息化改造,推動產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)高級化和產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代化。

        3.4 完善園區(qū)配套建設(shè),促進高層次人才集聚發(fā)展

        加快產(chǎn)業(yè)協(xié)同創(chuàng)新和產(chǎn)教融合建設(shè),完善配套服務(wù)功能建設(shè),讓高層次人才能夠引得來、留得下。積極采取各種措施,在加大對企業(yè)集中區(qū)的生活設(shè)施投入的同時,在交通設(shè)施上也需要改造,提供更多更便利的交通工具,使園區(qū)人居環(huán)境更優(yōu)美,人們的生活更便利。對中小企業(yè)特殊人才職稱評審開通“綠色通道”,放寬學(xué)歷、專業(yè)、論文等條件限制,推薦企業(yè)對專業(yè)技術(shù)人員參加各級職稱評審的工作,有力調(diào)動企業(yè)技術(shù)人才工作的積極性。

        3.5 創(chuàng)新用人體制,解決企業(yè)用人難題

        發(fā)揮各類平臺作用,通過組織用人單位舉辦招聘會、發(fā)布用工信息等形式,幫助企業(yè)解決招工、用工難問題。加強與勞動力資源較為豐富地區(qū)勞務(wù)機構(gòu)建立協(xié)作關(guān)系,幫助企業(yè)規(guī)避用工風(fēng)險、降低用工成本、緩解勞動力供求矛盾。積極引導(dǎo)企業(yè)與大專院校、科研院所進行合作,緊密對接,實現(xiàn)人才培養(yǎng)與企業(yè)需求的,實現(xiàn)互促共贏。

        3.6 優(yōu)化結(jié)構(gòu)布局,促進民企高質(zhì)量發(fā)展

        建議用現(xiàn)代營銷理念,建立起現(xiàn)代企業(yè)制度;推動產(chǎn)學(xué)研深度融合,推廣多種創(chuàng)新合作模式,建設(shè)專業(yè)化科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)平臺,為產(chǎn)業(yè)鏈企業(yè)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中小和民營企業(yè)提供人才、市場、技術(shù)等方面服務(wù);鼓勵股權(quán)結(jié)構(gòu)改革,以產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線,民營企業(yè)之間互相兼并重組,促進企業(yè)完善治理結(jié)構(gòu),增強技術(shù)優(yōu)勢,開展管理創(chuàng)新,淘汰落后產(chǎn)能,推進轉(zhuǎn)型升級;主動延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,圍繞產(chǎn)品附加值高、市場競爭力強、品牌影響力大的產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè),開展“高端化、智能化、綠色化、信息化”升級改造,不斷延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

        3.7 利用好龍頭企業(yè)的引領(lǐng)作用

        促進省屬企業(yè)實力與民營企業(yè)活力相結(jié)合,發(fā)揮龍頭企業(yè)牽引作用,通過推進“高端化、智能化、綠色化、信息化”改造、創(chuàng)新科技和提質(zhì)增效,帶動上下游、產(chǎn)供銷、大整體配套的中小和民營企業(yè)發(fā)展,提高全產(chǎn)業(yè)鏈整體效益和水平。加快建立以企業(yè)為主體、市場為導(dǎo)向的技術(shù)創(chuàng)新體系,建立培育庫,精準(zhǔn)服務(wù)企業(yè),全力做好“規(guī)下轉(zhuǎn)規(guī)上”工作。加快新興產(chǎn)業(yè)、綠色產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,持續(xù)增加新產(chǎn)品數(shù)量和質(zhì)量,聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展突破關(guān)鍵核心技術(shù),開展重點領(lǐng)域關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān),形成一批創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)集群,全面助推甘肅省工業(yè)了綠色地攤高質(zhì)量發(fā)展。

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