文/張 蒙 劉勇先 王正發(fā)

貴州省習(xí)水鼎泰能源開發(fā)有限責(zé)任公司（以下簡稱：習(xí)水能源公司）黨委深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，全面落實(shí)新時代黨的建設(shè)總要求，堅(jiān)持統(tǒng)籌謀劃，突出問題導(dǎo)向，以黨建聯(lián)建共建統(tǒng)籌發(fā)展、助力發(fā)展、推動發(fā)展、引領(lǐng)發(fā)展，以“四個聚焦”打造“四個協(xié)作平臺”，創(chuàng)新推進(jìn)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，為企業(yè)強(qiáng)“根”鑄“魂”，為發(fā)展把“脈”通“絡(luò)”，實(shí)現(xiàn)了黨建工作與中心業(yè)務(wù)雙融合、雙推進(jìn)目標(biāo)。

聚焦理論聯(lián)學(xué)，打造“資源共享”協(xié)作平臺

習(xí)水能源公司黨委堅(jiān)持政治理論聯(lián)學(xué)，與上級公司國家電投重慶公司機(jī)關(guān)第二黨支部聯(lián)合編制了《結(jié)對共建實(shí)施方案》，和習(xí)水縣紅色文化研究中心簽訂了《“政企”共建合作協(xié)議》，通過抓好學(xué)習(xí)內(nèi)容、組織形式和成果轉(zhuǎn)化，在學(xué)懂弄通做實(shí)上下功夫，在不斷實(shí)踐中提高理論素質(zhì)、政治素養(yǎng)。

抓“內(nèi)部聯(lián)動”，筑牢理論根基。習(xí)水能源公司黨委認(rèn)真踐行國家電投集團(tuán)公司“學(xué)研創(chuàng)落”工作法，堅(jiān)持帶頭跟進(jìn)學(xué)，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記最新重要講話和重要指示批示精神作為黨委會“第一議題”、黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)等重要內(nèi)容，第一時間傳達(dá)學(xué)習(xí)，每年圍繞安全生產(chǎn)、能源保供、干部人才隊(duì)伍建設(shè)、轉(zhuǎn)型發(fā)展、企業(yè)文化等開展集中學(xué)習(xí)和專題研討在30次以上。堅(jiān)持支部聯(lián)動學(xué)，發(fā)揮好基層黨支部示范引領(lǐng)作用，通過“三會一課”等形式，每年開展黨內(nèi)重要會議精神、黨史知識等學(xué)習(xí)300余次。堅(jiān)持黨員延伸學(xué)，充分利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等學(xué)習(xí)平臺，結(jié)合黨員量化積分考評方式，出臺考核激勵機(jī)制，鼓勵黨員在理論學(xué)習(xí)中找方法、找鑰匙、找答案。

促“外部聯(lián)學(xué)”，凝聚思想共識。習(xí)水能源公司黨委聚焦結(jié)對共建，積極和重慶公司機(jī)關(guān)第二黨支部以“駐點(diǎn)+視頻”形式建立結(jié)對關(guān)系，圍繞新能源項(xiàng)目發(fā)展、六大新興產(chǎn)業(yè)落地等主題開展聯(lián)學(xué)，不斷凝聚合力，促進(jìn)黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。聚焦政企合作，聯(lián)合習(xí)水縣紅色文化研究中心，雙方依托四渡赤水、中國女紅軍等資源開展紅色文化主題活動，使廣大黨員干部員工身心得到洗禮、黨性修養(yǎng)得到提升。

聚焦人才聯(lián)培，打造“人才共育”協(xié)作平臺

習(xí)水能源公司黨委以習(xí)近平總書記在中央人才工作會議上的重要講話精神為根本遵循，緊緊圍繞轉(zhuǎn)型發(fā)展、扭虧脫困、提質(zhì)增效發(fā)展目標(biāo)，研究制定了一系列人才工作管理辦法，通過黨建聯(lián)建共建不斷優(yōu)化工作機(jī)制、細(xì)化培育措施、搭建成長平臺，營造出人才隊(duì)伍建設(shè)有導(dǎo)向、人才工作組織有力度、人才自我發(fā)展有動力的良好工作生態(tài)。

優(yōu)化工作機(jī)制，選好用好干部人才。習(xí)水能源公司黨委在選人用人機(jī)制上集中發(fā)力，主動和上級公司、兄弟單位組織人事部門溝通交流經(jīng)驗(yàn)，在經(jīng)營管理人才的選用上，不斷完善干部隊(duì)伍建設(shè)制度，積極采用輪崗交流、外出培訓(xùn)、掛職鍛煉等手段，加強(qiáng)對年輕后備干部的培養(yǎng)、鍛煉和考評工作；在技術(shù)技能人才的選用上，注重以技術(shù)貢獻(xiàn)與技術(shù)成果轉(zhuǎn)化為人才使用的重要依據(jù)，并加大對優(yōu)秀人才的使用與歷練。近兩年來，公司提拔干部8名，將24名德才兼?zhèn)涞纳a(chǎn)人員調(diào)配到經(jīng)營管理崗位鍛煉。

細(xì)化培育措施，育好育強(qiáng)人才隊(duì)伍。習(xí)水能源公司黨委充分整合資源，打好培訓(xùn)工作“組合拳”。一是以“委培+自培”的方式，積極參加上級公司和專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)組織的各類培訓(xùn)，并充分利用公司內(nèi)部資源，安排高級職稱技術(shù)人員圍繞新興產(chǎn)業(yè)制作授課教案，加快培養(yǎng)“火電+”專業(yè)人才。二是以“探索+試點(diǎn)”的方式，積極做好重慶公司系統(tǒng)職業(yè)通道建設(shè)先行先試工作，目前已聘任6名高階崗位人員，在各專業(yè)領(lǐng)域開展課題研究、建章立制、技術(shù)攻關(guān)及技術(shù)引進(jìn)轉(zhuǎn)化、技術(shù)交流推廣、師帶徒等工作，并起到了積極作用。

搭建成長平臺，激勵激發(fā)崗位成才。習(xí)水能源公司黨委始終堅(jiān)持實(shí)干導(dǎo)向，大力開展崗位練兵、專項(xiàng)安全競賽和“安康杯”安全生產(chǎn)知識競賽等群眾性技能競賽，在分專業(yè)“賽馬”中鍛煉和選拔人才。涌現(xiàn)出的技術(shù)精英中，2人分獲集團(tuán)公司第三屆“建功創(chuàng)一流”職工技能大賽電力營銷專業(yè)和600MW火電集控專業(yè)個人三等獎。公司獲得600MW火電集控專業(yè)團(tuán)體三等獎，實(shí)現(xiàn)了在集團(tuán)公司火電集控技能競賽獎項(xiàng)中“零”的突破。

聚焦問題聯(lián)解，打造“發(fā)展共謀”協(xié)作平臺

進(jìn)入“雙碳”時代，習(xí)水能源公司黨委意識到能源結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整是綠色低碳發(fā)展的重要舉措，聚焦“火電+”，堅(jiān)持“走出去”，是加快轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要方法。為加快公司清潔能源項(xiàng)目及綜合智慧能源項(xiàng)目發(fā)展，公司黨委結(jié)合當(dāng)前企業(yè)經(jīng)營狀況積極開展黨建聯(lián)建共建，及時調(diào)整項(xiàng)目發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立項(xiàng)目專班，取得了一系列成果。

同心共向，挖潛火電優(yōu)勢。習(xí)水能源公司發(fā)揮火電優(yōu)勢，積極與當(dāng)?shù)卣餐\劃，主動協(xié)同鎮(zhèn)區(qū)招商引資，豐富產(chǎn)業(yè)配套，促進(jìn)固廢高效綜合利用，并加大和園區(qū)企業(yè)溝通力度，達(dá)成汽價與煤價聯(lián)動調(diào)價機(jī)制，增加園區(qū)供汽凈收益。通過優(yōu)化營商環(huán)境，公司每年供熱量約10萬噸，消納粉煤灰等約50萬噸，實(shí)現(xiàn)收入3 500余萬元，促進(jìn)了“鎮(zhèn)區(qū)廠一體化”協(xié)同發(fā)展。公司發(fā)揮技術(shù)優(yōu)勢，以“黨建融入中心促發(fā)展”為切入點(diǎn)，成立“增值服務(wù)”黨員示范崗，通過開展對外增值服務(wù)，推動企業(yè)從常規(guī)單一發(fā)電向“多元化”發(fā)展。

同臺共創(chuàng)，拓寬發(fā)展項(xiàng)目。習(xí)水能源公司黨委抓住新能源發(fā)展時機(jī)，從“本地本身”做起，通過50千瓦維護(hù)樓屋頂光伏項(xiàng)目自主設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試、運(yùn)維和一次性并網(wǎng)成功，為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展提供了新的價值參考；從“兄弟單位”做起，主動承攬了兄弟單位60千瓦光伏項(xiàng)目，組建專班上門安裝、調(diào)試，實(shí)現(xiàn)并網(wǎng)發(fā)電一次成功，為公司創(chuàng)造收益；從“兩省三縣”做起，堅(jiān)持走出去，成立以黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為核心的項(xiàng)目專班，積極和地方政府開展黨建聯(lián)建活動，截至目前，在云南兩縣取得項(xiàng)目開發(fā)權(quán)5個，合計(jì)容量238MW；甘肅夏河項(xiàng)目已完成2GW牧光互補(bǔ)光伏發(fā)電項(xiàng)目框架協(xié)議簽訂。

聚焦創(chuàng)新聯(lián)動，打造“品牌共樹”協(xié)作平臺

習(xí)水能源公司黨委加強(qiáng)與地方政府、二郎小學(xué)等交流合作，多年來堅(jiān)持以“標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)創(chuàng)、文化聯(lián)誼、幫扶聯(lián)建”為抓手，深入開展“企地黨建共建”活動，持續(xù)打造黨建品牌，樹立良好社會形象，促進(jìn)企地和諧共贏。

標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)創(chuàng)，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。習(xí)水能源公司黨委堅(jiān)持從自身陣地建設(shè)抓起，多次組織各黨支部以星級標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)為主題，以“聯(lián)學(xué)、聯(lián)建、聯(lián)創(chuàng)”為抓手，深入開展交流研討，讓“標(biāo)準(zhǔn)化”成為黨建工作的關(guān)鍵點(diǎn)。積極承辦重慶公司系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)現(xiàn)場交流推進(jìn)會和駐習(xí)國有企業(yè)黨的建設(shè)“企地共建共創(chuàng)”工作推進(jìn)會，促進(jìn)參會單位互助互學(xué)，共同進(jìn)步。2022年，公司運(yùn)行一部黨支部被重慶公司授予“五星級標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”，機(jī)關(guān)黨支部、維護(hù)黨支部被重慶公司授予“四星級標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”。

文化聯(lián)誼，樹立企業(yè)形象。為消除部分群眾對火電廠環(huán)境污染的誤解，習(xí)水能源公司聯(lián)合煤電園區(qū)其他企業(yè)共同承辦二郎鎮(zhèn)企地共建中秋聯(lián)誼活動，黨員志愿者們在現(xiàn)場耐心解答當(dāng)?shù)厝罕婈P(guān)于粉塵、噪聲、污水排放等方面的疑問，消除了居民們的擔(dān)憂和困惑，增進(jìn)了與當(dāng)?shù)厝罕姷暮椭C關(guān)系。同時，堅(jiān)持開展“綠色科普行”主題活動，通過“請進(jìn)來、走出去”的方式，為二郎中小學(xué)學(xué)生開設(shè)安全用電常識和低碳環(huán)保等知識講座，在為學(xué)生送上安全屏障的同時，擴(kuò)大了環(huán)保知識的宣傳輻射面。

幫扶聯(lián)建，助力鄉(xiāng)村振興。習(xí)水能源公司黨委堅(jiān)持把“為民服務(wù)解難題”的宗旨落實(shí)到企地共建中，大力支持精準(zhǔn)扶貧工作，先后選派3名優(yōu)秀黨員干部赴地方貧困村擔(dān)任第一書記，先后投入黨建幫扶經(jīng)費(fèi)和物資幫助習(xí)水縣小崗村修建道路、幫扶貧困家庭，使小崗村較原計(jì)劃提前一年出列貧困村。

未來，習(xí)水能源公司黨委將全面貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，弘揚(yáng)偉大建黨精神，踔厲奮發(fā)、勇毅前行，持續(xù)推進(jìn)“黨建聯(lián)建共建”活動，促進(jìn)聯(lián)建雙方共同走上高質(zhì)量發(fā)展之路，用實(shí)際行動貫徹落實(shí)黨的二十大精神。