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        智慧陽光評價,破解“唯分數(shù)”頑疾

        2022-02-10 16:55:26韋英哲穗教研
        廣東教育·綜合 2022年1期
        關(guān)鍵詞:陽光智慧改革

        韋英哲 穗教研

        廣州市是全國中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評價改革實驗區(qū)之一。從2013年起,廣州全面啟動中小學(xué)生綜合素質(zhì)評價改革,探索建立破解“唯分數(shù)”頑疾的陽光評價體系。2020年初,陽光評價依托教育信息化升級轉(zhuǎn)型為智慧陽光評價,實現(xiàn)了大數(shù)據(jù)、云計算等新一代信息技術(shù)與教育評價改革的融合創(chuàng)新。

        歷時8年,持續(xù)追蹤480所中小學(xué),測評40多萬名學(xué)生、教師、校長、家長,發(fā)布7期共35萬份專業(yè)報告;推廣覆蓋全市公、民辦學(xué)校163萬名學(xué)生,輻射粵港澳大灣區(qū)9座城市……建立以學(xué)生發(fā)展為核心、科學(xué)多元的智慧陽光評價立體體系,形成了中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評價改革的廣州方案。2021年5月,廣州智慧陽光評價入選廣東省首批17個教育評價改革典型案例。

        探索超大城市教育評價改革

        廣州堅持“行政主導(dǎo)、專業(yè)支撐、機構(gòu)實測、技術(shù)賦能、學(xué)生受益”的區(qū)域推進模式,探索在超大城市破解“唯分數(shù)”頑疾,實現(xiàn)學(xué)生綜合素質(zhì)評價的智慧化升級,為區(qū)域教育質(zhì)量監(jiān)測提供新視角,為政府完善教育決策提供新支撐,為深化教育評價改革提供鮮活案例。

        聚焦變革:堅決破除“唯分數(shù)”頑疾

        2018年9月10日,習近平總書記在全國教育大會上發(fā)表重要講話,強調(diào)要堅決克服唯分數(shù)、唯升學(xué)、唯文憑、唯論文、唯帽子的頑瘴痼疾,從根本上解決教育評價指揮棒問題。2020 年,中共中央、國務(wù)院印發(fā)《深化新時代教育評價改革總體方案》,堅持破立結(jié)合,系統(tǒng)設(shè)計改革任務(wù)。

        廣州市教育局局長陳爽表示:“近年來,國家推出一系列教育評價改革。這些改革對落實國家課程方案、執(zhí)行國家課程標準、規(guī)范課堂教學(xué)和學(xué)生學(xué)業(yè)成就評價、保證學(xué)業(yè)質(zhì)量管理等發(fā)揮了重要作用。然而,在長期實踐中,我們也發(fā)現(xiàn) ‘唯分數(shù)的傾向依然頑強有力,學(xué)生的學(xué)業(yè)負擔始終沒有降低。”

        立德樹人是教育的根本任務(wù)。長期以來,在考試指揮棒作用下,文化課考試分數(shù)成為考察學(xué)生發(fā)展水平、衡量學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量的主要指標,這導(dǎo)致學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展不均衡、學(xué)校落實立德樹人根本任務(wù)不到位?!皩τ趶V州這樣的超大城市,落實立德樹人的根本任務(wù)、化解家長的焦慮、實現(xiàn)教育治理能力和治理水平現(xiàn)代化,需要堅決破除‘唯分數(shù)頑疾,引入綜合評價,實施系統(tǒng)性變革?!标愃f。

        研發(fā)應(yīng)用:逐步形成陽光評價雛形

        廣州破除“唯分數(shù)”頑疾基于兩個立足點:一是堅持正確導(dǎo)向,落實立德樹人根本任務(wù),促進學(xué)生全面發(fā)展;二是堅持技術(shù)創(chuàng)新,將信息技術(shù)應(yīng)用于教育評價改革中,解決評價指標單一、評價觀測點模糊、評價工具單一、評價常模缺失、統(tǒng)計方法落后、評價報告單薄、結(jié)果運用簡單等難題。

        2013年9月,廣州啟動中小學(xué)生綜合素質(zhì)評價改革,至今經(jīng)歷了研發(fā)體系、創(chuàng)新應(yīng)用和升級轉(zhuǎn)型三個階段。

        2014—2016年是研發(fā)體系階段,廣州基于學(xué)生核心素養(yǎng)和科學(xué)的質(zhì)量觀,構(gòu)建6方面22項指標的評價體系,涵蓋德智體美勞全面發(fā)展各方面,從無到有初步建立起陽光評價“六個一”:一套系統(tǒng)的評價指標體系、一套可操作的評價標準、一套科學(xué)專業(yè)的測評工具、一支專兼評價隊伍、一個協(xié)同推進機制、一個新的教育質(zhì)量觀。

        進入2017—2018年的創(chuàng)新應(yīng)用階段,廣州修訂義務(wù)教育學(xué)業(yè)質(zhì)量評價標準,完善了綜合素質(zhì)評價指標體系和測量工具。注重增值性評價,綜合應(yīng)用多重科學(xué)分析等方法,更精準全面的描述和診斷評價對象。全面深化評價改革,采用“一套指標兩種用途”,對同一學(xué)生群體持續(xù)追蹤三年,嚴格區(qū)別區(qū)域?qū)W校教育質(zhì)量的評價和學(xué)生個體綜合素質(zhì)評價。

        經(jīng)過研發(fā)和應(yīng)用兩個階段,廣州摸索出可行的學(xué)業(yè)質(zhì)量監(jiān)測和運行機制,逐步形成陽光評價的雛形。

        升級轉(zhuǎn)型:融合技術(shù)重構(gòu)評價系統(tǒng)

        在實施陽光評價的過程中,廣州一直探索建立促進學(xué)生全面發(fā)展的評價辦法和更加多元的新時代教育評價體系。

        2019年,廣州入選首批全國“智慧教育示范區(qū)”。2020年,為貫徹落實《深化新時代教育評價改革總體方案》,高質(zhì)量完成建設(shè)“智慧教育示范區(qū)”目標,完善立德樹人體制機制,扭轉(zhuǎn)不科學(xué)的教育評價導(dǎo)向,建立科學(xué)的教育評價體系,建設(shè)充滿活力創(chuàng)新的教育生態(tài),重構(gòu)義務(wù)教育質(zhì)量評價系統(tǒng),廣州市教育局繼續(xù)深化評價改革,將陽光評價體系升級為智慧陽光評價體系。

        廣州提出陽光評價的新改革要求,推動評價維度拓展、方式創(chuàng)新和覆蓋利用的工作新思路,實現(xiàn)了大數(shù)據(jù)、云計算等新一代信息技術(shù)與教育評價改革的融合創(chuàng)新。

        升級轉(zhuǎn)型后的智慧陽光評價,進一步優(yōu)化建立促進學(xué)生全面發(fā)展的現(xiàn)代化綜合評價體系,突出考查學(xué)生的品德發(fā)展、學(xué)業(yè)發(fā)展、身心健康、興趣特長、創(chuàng)意思維和勞動實踐,引導(dǎo)中小學(xué)樹立正確的教育觀和課程觀,精準改進教育教學(xué),切實推動基礎(chǔ)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展和學(xué)生全面發(fā)展,初步形成了中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評價改革的廣州方案。

        構(gòu)建智慧陽光評價立體體系

        廣州堅持五育并舉,回歸人本立場,注重學(xué)生學(xué)業(yè)評價和全面發(fā)展的學(xué)生綜合素質(zhì)之間的平衡,逐步構(gòu)建具有廣州特色的智慧陽光評價立體體系。通過研制并發(fā)布區(qū)域的教育質(zhì)量評價標準,開發(fā)一套綜合性的教育質(zhì)量評價工具,建立區(qū)域性教育質(zhì)量年度報告制度,實現(xiàn)對學(xué)生學(xué)習過程的科學(xué)診斷與有效指導(dǎo),深化對學(xué)生個體綜合素質(zhì)發(fā)展的科學(xué)指引。在實施上,形成評價實測、科學(xué)統(tǒng)計、結(jié)果運用三方面的教育治理閉環(huán)邏輯。

        測什么:學(xué)生綜合素質(zhì)關(guān)鍵指標

        2017—2018年廣州陽光評價指標體系主要針對中小學(xué)學(xué)生,包含六大維度分別為:品德社會化、藝術(shù)素質(zhì)、身心發(fā)展、學(xué)業(yè)發(fā)展、學(xué)業(yè)負擔和學(xué)校認同。2019年廣州陽光評價指標體系在上述指標體系的基礎(chǔ)上,優(yōu)化完善學(xué)生測評指標的同時,增加針對中小學(xué)教師、校長和中小學(xué)學(xué)生家長的測評指標體系。

        2020年廣州陽光評價指標體系新增學(xué)業(yè)發(fā)展維度下的學(xué)科素養(yǎng),以及勞動實踐維度。其中,學(xué)科素養(yǎng)分為數(shù)學(xué)素養(yǎng)、科學(xué)素養(yǎng)和閱讀素養(yǎng):數(shù)學(xué)素養(yǎng)包括數(shù)學(xué)內(nèi)容、數(shù)學(xué)過程、數(shù)學(xué)情感與態(tài)度三項指標,科學(xué)素養(yǎng)包括科學(xué)知識、科學(xué)能力、科學(xué)態(tài)度與價值觀三項指標,閱讀素養(yǎng)包括閱讀情境、閱讀文本、閱讀策略三項指標;勞動實踐維度下設(shè)勞動素養(yǎng),包括勞動觀念與態(tài)度、勞動技能與習慣、勞動情感與品質(zhì)三項指標。

        廣州市教育研究院院長方曉波介紹,該指標體系解決了評價指標單一問題,聚焦提高學(xué)生綜合素質(zhì),培養(yǎng)學(xué)生正確價值觀、必備品格和關(guān)鍵能力。強化過程性評價和發(fā)展性評價,注重結(jié)果評價與增值評價相結(jié)合,改變學(xué)生的學(xué)習方式,將學(xué)生的改變和進步作為評價的核心,強調(diào)教育的核心使命,加強增值評價,傳播新的學(xué)生觀、質(zhì)量觀和評價觀,充分發(fā)揮評價引導(dǎo)、診斷、改進、激勵功能。

        依托云計算和大數(shù)據(jù)平臺,2020年廣州市中小學(xué)教育質(zhì)量智慧陽光評價包含四大領(lǐng)域,分別是廣州中小學(xué)生綜合素質(zhì)評價體系、中小學(xué)校長測評體系、中小學(xué)教師測評體系、中小學(xué)生家長測評體系。

        “從評價對象來看,該評價體系中既包括對義務(wù)教育和普通高中階段學(xué)生的德智體美勞五育并舉的全面發(fā)展評價,又包括對教師、校長以及學(xué)生家長的針對性評價;既反映各評價對象群體的發(fā)展情況,又注重評價對象個體的發(fā)展情況。”方曉波說。

        怎么測:依托數(shù)據(jù)研制測評工具

        廣州依托信息技術(shù)、大數(shù)據(jù)技術(shù)、人工智能技術(shù)和新的統(tǒng)計模型,創(chuàng)造性地構(gòu)建“學(xué)業(yè)測試+問卷調(diào)查+非學(xué)業(yè)量表”綜合評價新模式,研制出18個測試工具,較好解決指標單一、觀測點模糊、工具單一等難題。

        在方法上,綜合運用因子分析、K-均值聚類、多重線性回歸、決策樹、增值性評價、多水平線性模型,了解學(xué)生發(fā)展水平,探討影響因素,綜合充分、全面的信息刻畫、描述學(xué)生的發(fā)展情況,為學(xué)生全面發(fā)展提供精準指引和建議。

        在技術(shù)上,充分利用大數(shù)據(jù)平臺,完全實現(xiàn)無紙化的在線測試(包括視聽技術(shù)的運用),不同終端之間互通,根據(jù)不同的用戶權(quán)限自行提取報告結(jié)果;構(gòu)建數(shù)據(jù)反饋體系,精準推送數(shù)據(jù),促進中小學(xué)生綜合素質(zhì)評價閉環(huán)運用。

        教師評價能力的提升是教育評價改革的關(guān)鍵。廣州認真研究和提高教師教育評價能力,推動教育評價改革走出關(guān)鍵的一步。一是在各區(qū)推薦的基礎(chǔ)上,組建廣州市“數(shù)據(jù)分析師”團隊,形成基于大數(shù)據(jù)分析和使用的教研機制,推動形成“一區(qū)一案”“一校一案”“一生一案”精準評價和精準改進機制,保障測試工作和數(shù)據(jù)分析應(yīng)用的科學(xué)性、規(guī)范性。二是邀請教育測評研究機構(gòu)專家團隊專業(yè)培訓(xùn)各區(qū)測評工作領(lǐng)導(dǎo)者和測評學(xué)校骨干,提升運用測試和評價工具的能力、提升一線教師教育評價能力。三是建立激勵機制,在每年組織市、區(qū)、校三級報告解讀和數(shù)據(jù)應(yīng)用分享和培訓(xùn)基礎(chǔ)上,從2021年開始,每年評選數(shù)據(jù)應(yīng)用優(yōu)秀案例,激發(fā)一線教師和家長參與測試和評價的積極性的主動性。

        怎么用:精準評價形成治理閉環(huán)

        如何解決測評結(jié)果運用的難題?廣州從評價實測、科學(xué)統(tǒng)計、結(jié)果運用三方面形成教育治理閉環(huán),將評價結(jié)果應(yīng)用于全市初中學(xué)業(yè)評價,并作為“觀察學(xué)生、體察老師、洞察學(xué)校、督導(dǎo)政府”的重要參考和主要依據(jù)。

        每一學(xué)年,必須發(fā)布年度市、區(qū)、校、班和個體五級報告,市、區(qū)、校三級報告的專家反饋解讀咨詢。各區(qū)教育局組織校級陽光評價年度報告解讀暨培訓(xùn)會。以《陽光學(xué)業(yè)評價》為抓手,結(jié)合數(shù)字光學(xué)點陣技術(shù),打造以智慧教輔、智能點陣筆為核心的智慧作業(yè)平臺,為義務(wù)教育階段學(xué)生學(xué)業(yè)負擔重、課后輔導(dǎo)難等問題提供解決方案。

        評價是為了教育增值。廣州基于綜合評價的視角,更注重不同因素對學(xué)生發(fā)展的影響。個體評價結(jié)果只定向推送給學(xué)生本人和家長,不用于橫向比較,只用于學(xué)生自己發(fā)展狀況的了解和規(guī)劃。更關(guān)注反映不同區(qū)域、學(xué)校內(nèi)部真實的學(xué)生發(fā)展狀況及其差異性,并從定性和定量方面予以更精準的描述和診斷。

        此外,建立智慧評價常態(tài)化測評機制,將智慧評價模式擴展到粵港澳大灣區(qū),對大灣區(qū)中小學(xué)實施教育質(zhì)量智慧評價,為學(xué)生發(fā)展指導(dǎo)提供依據(jù)。探索建立以廣州為核心的大灣區(qū)教育質(zhì)量評價聯(lián)盟,構(gòu)建教育行政頂層設(shè)計、區(qū)縣級行政積極參與、三方機構(gòu)實施的共建共測共享機制。

        方曉波表示,從評價結(jié)果來看,不僅包含廣州學(xué)生、教師、校長發(fā)展的分析和基于評價結(jié)果的區(qū)域優(yōu)化提升干預(yù)策略,還將包含灣區(qū)其他城市的評價結(jié)果,體現(xiàn)廣州與灣區(qū)其他城市的測評結(jié)果的對比分析。

        此外,初步形成了基于網(wǎng)絡(luò)、依托大數(shù)據(jù)的教育質(zhì)量評價技術(shù)支持。具備了數(shù)據(jù)上傳、后臺管理、抽樣與數(shù)據(jù)采集、自動化報告等功能,實現(xiàn)報告生成和結(jié)果運用的協(xié)同創(chuàng)新。評價組織機構(gòu)與參評學(xué)校共同研究評價數(shù)據(jù),依據(jù)數(shù)據(jù)并且結(jié)合學(xué)校實際進行科學(xué)歸因,評價對象由評價的消費者轉(zhuǎn)變?yōu)樵u價的貢獻者,形成了新的評價文化。

        促進區(qū)域教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展

        歷經(jīng)8年的改革實驗,廣州智慧陽光評價扭轉(zhuǎn)了片面以學(xué)生學(xué)業(yè)成績和畢業(yè)升學(xué)率衡量學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量和區(qū)域教育質(zhì)量的單一傾向,傳播了新的學(xué)生觀、質(zhì)量觀和評價觀。更重要的是,評價報告加強了學(xué)業(yè)測試的能力導(dǎo)向,并與非學(xué)業(yè)評價整合歸因,探索了促進學(xué)生學(xué)業(yè)水平提升的有效機制。通過評價,實施準確診斷,為教育質(zhì)量提升把脈獻策,實現(xiàn)評價轉(zhuǎn)型,從單一的學(xué)科學(xué)業(yè)評價走向基于學(xué)生全面發(fā)展的綜合評價,為促進區(qū)域教育質(zhì)量優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展指明方向。

        服務(wù)教育決策

        每年發(fā)布的智慧陽光評價測評報告,引導(dǎo)行政部門、教研部門、學(xué)校和家長樹立科學(xué)的質(zhì)量觀,關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)、身心健康和綜合素質(zhì)的全面發(fā)展,促進校際和區(qū)域教育質(zhì)量的優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展。年度報告制度豐富了教育質(zhì)量的表達形式,拓展了教育質(zhì)量影響因素研究的新視野,為學(xué)校、區(qū)域教育質(zhì)量評價提供了新視角,為追蹤并評價學(xué)校和學(xué)生的發(fā)展積累了數(shù)據(jù)常模。

        依據(jù)測評結(jié)論,廣州調(diào)整教育政策,在全市推動智慧閱讀、人工智能教育全覆蓋,開設(shè)勞動教育課程。海珠區(qū)優(yōu)化校長班子和師資配備,白云區(qū)加大財政對閱讀的投入力度。

        廣州市荔灣區(qū)教育局承擔系統(tǒng)質(zhì)量觀下的區(qū)域質(zhì)量綜合評價的實踐效果研究,通過實施中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評價改革,形成了增值評價和文化提升兩大標志性成果。一是增值評價的創(chuàng)造性運用,以小學(xué)育人增值、初中全面育人增值、教育出口回溯增值、高中教育過程增值為關(guān)鍵性指標,以學(xué)生的學(xué)業(yè)成就為評價依據(jù),通過相關(guān)的統(tǒng)計分析技術(shù),將學(xué)校對學(xué)生發(fā)展的影響從諸多相關(guān)因素中分解出來,特別是強調(diào)控制生源因素對學(xué)生最終學(xué)習質(zhì)量的影響,引導(dǎo)學(xué)校從重投入到重過程、從重生源到重培養(yǎng)、從單純注重結(jié)果到關(guān)注教育全過程的評價。二是創(chuàng)造性地將文化提升到?jīng)Q定教育內(nèi)涵發(fā)展的核心地位,通過“探尋教育科學(xué)發(fā)展之根”“構(gòu)筑星級書香校園之魂”“深拓教學(xué)質(zhì)量提升之源”,努力營造適宜教師創(chuàng)業(yè)、學(xué)生發(fā)展的教育大環(huán)境,發(fā)展有生命的教育。區(qū)域教育呈現(xiàn)“一校一品牌,一師一成長,一生一特長,一個不能少”的良好發(fā)展態(tài)勢。

        改進學(xué)校教育

        運用評價成果,一批學(xué)校優(yōu)化學(xué)校課程設(shè)計,推動集團化辦學(xué)整體改進,教育質(zhì)量穩(wěn)步提升。在全市義務(wù)教育全學(xué)科推動基于標準的學(xué)、教、評一致性教學(xué)改革,提高了課堂教學(xué)質(zhì)量。

        廣州市第九十七中學(xué)承擔陽光評價促進學(xué)生綜合素養(yǎng)發(fā)展的研究。學(xué)校以“構(gòu)建生態(tài)型學(xué)校,培養(yǎng)陽光青少年”為辦學(xué)目標,申請成為“廣州市陽光評價試點學(xué)校”,一方面,驗證九十七中辦學(xué)理念的正確性和辦學(xué)業(yè)績;另一方面,利用科學(xué)的數(shù)據(jù)反饋更好地指導(dǎo)學(xué)校建設(shè),使教育教學(xué)工作更有的放矢,提高教育教學(xué)效能,減輕學(xué)生負擔,進一步促進學(xué)校發(fā)展。從測試數(shù)據(jù)看出,九十七中學(xué)生在閱讀素養(yǎng)、數(shù)學(xué)、生物、地理四個學(xué)科成績平均分均高于本區(qū)以及全市的平均值,在品德與社會化水平、學(xué)業(yè)發(fā)展水平、身心發(fā)展水平、興趣特長潛能、對學(xué)校的認同五大評價內(nèi)容及其各關(guān)鍵指標與課業(yè)質(zhì)量指標上的得分均高于區(qū)和市平均水平,在學(xué)業(yè)負擔狀況及學(xué)習時間、課業(yè)難度、學(xué)習壓力指標上的得分均低于區(qū)和市平均水平。

        提升育人水平

        廣州實施“一套指標兩種用途”,全面觀測學(xué)生綜合素質(zhì),持續(xù)對學(xué)生成長進行縱向追蹤,發(fā)布“一生一案”個體報告,改變了用成績評價學(xué)生的局限性,家校合作共同促進學(xué)生全面發(fā)展。

        廣州市天河區(qū)體育東路小學(xué)深化、完善和提升學(xué)科能力測試評價體系。第一,樹立陽光評價觀。教師的關(guān)注點從一份期末試卷轉(zhuǎn)向了學(xué)科課程標準中的核心學(xué)習能力,從單一的評價轉(zhuǎn)向了綜合評價,從紙筆評價轉(zhuǎn)向了動手操作、口頭表達等多種形式的評價,從只關(guān)注終結(jié)性評價轉(zhuǎn)向了反思性評價,樹立了正確的陽光評價觀。第二,構(gòu)建校本學(xué)科能力測試體系。測試內(nèi)容側(cè)重紙筆難以考察的學(xué)科能力,測試方法注重現(xiàn)場觀察和過程性評價,測試結(jié)果用于促師生共同發(fā)展。第三,建立了分層管理的評價管理機制。組建了學(xué)科綜合能力評價領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了能力測試管理機制,并建立了“計劃—實施—分析—改進”的管理機制。第四,課堂教學(xué)發(fā)生了可喜變化。學(xué)生學(xué)科能力的培養(yǎng)得到更大程度的關(guān)注,不再只著眼于對知識的操練,用更多的時間、更多的活動形式促進學(xué)生能力的全面發(fā)展。

        觀察:超大城市教育評價改革的魄力與智謀

        教育評價改革是教育綜合改革最難啃的“硬骨頭”,縱觀8年的陽光評價改革歷程,可以看到,廣州作為一所城區(qū)常住人口1000萬以上的超大城市,不僅有敢于真刀真槍破解“唯分數(shù)”頑疾的魄力,而且有善于與時俱進深化教育評價改革的智謀。

        2013年,廣州借著成為全國中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評價改革實驗區(qū)的東風,全面啟動中小學(xué)生綜合素質(zhì)評價改革,大膽推動評價改革。廣州市教育局主要領(lǐng)導(dǎo)主持教育評價改革工作,并將智慧陽光評價列入重點工作項目,不斷加強教育評價團隊建設(shè)、信息技術(shù)平臺建設(shè),做好專項經(jīng)費等保障工作;廣州市教育研究院成立智慧陽光評價改革項目推進小組,每年發(fā)布評價改革研究課題;各區(qū)教育行政部門和中小學(xué)積極配合,推動評價改革落地。

        教育評價改革,任重而道遠。從一開始,陽光評價改革就將矛頭指向“唯分數(shù)”這個頑瘴痼疾,堅持正確導(dǎo)向,落實立德樹人根本任務(wù),促進學(xué)生全面發(fā)展。廣州堅持技術(shù)創(chuàng)新,先后經(jīng)歷研發(fā)體系、創(chuàng)新應(yīng)用和升級轉(zhuǎn)型三個階段,每個階段的工作重點突出、路徑清晰、效果顯著。在不同的階段,都緊跟時代脈搏和政策指引,尤其在2020年,融合信息技術(shù)將陽光評價升級轉(zhuǎn)型為智慧陽光評價,建立起以學(xué)生發(fā)展為核心、科學(xué)多元的智慧陽光評價體系。

        邊破、邊立、邊應(yīng)用,廣州以評價改革推動區(qū)域教育綜合治理,改善人才培養(yǎng)方式,為培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的時代新人提出了一攬子解決方案,形成“4+1成果”:一套指標體系、一套評價工具、一套評價標準、一套應(yīng)用模式、一個技術(shù)平臺,科學(xué)回答了“評什么、如何評、如何用”的問題。

        廣州智慧陽光評價成果斐然。項目成功申報國家社科基金課題“促進區(qū)域教育發(fā)展的學(xué)業(yè)質(zhì)量評價體系研究”,課題成功結(jié)題并出版專著《核心素養(yǎng)視野下的學(xué)業(yè)質(zhì)量綜合評價研究——以廣州市義務(wù)教育階段陽光評價測試為例》。該成果還被確認為廣州市科學(xué)技術(shù)成果。

        提高教育治理能力、深化教育領(lǐng)域綜合改革迫切需要加快評價改革,打造具有中國特色的教育質(zhì)量評價體系。期待廣州在前期探索的基礎(chǔ)上,繼續(xù)優(yōu)化中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評價改革廣州方案,為中國特色教育質(zhì)量評價體系的建構(gòu)與完善貢獻力量,助推基礎(chǔ)教育高質(zhì)量發(fā)展。

        (本文圖片由廣州市教育研究院提供)

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