□ 通訊員 范雪燕

近年來(lái)，在山東高速集團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，山東高速城鄉(xiāng)發(fā)展集團(tuán)抓實(shí)抓強(qiáng)權(quán)屬混改單位黨建工作，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)混改企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

泰岳眾合公司由城鄉(xiāng)發(fā)展集團(tuán)聯(lián)合有資質(zhì)、有實(shí)力的兩家民營(yíng)企業(yè)混改而成。作為混合所有制改革的“生力軍”，泰岳眾合公司堅(jiān)決貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司黨委的決策部署，全力推進(jìn)黨組織基礎(chǔ)建設(shè)，以鮮明的“紅色品牌”為混改企業(yè)樹旗定向，以強(qiáng)大的“紅色引擎”引領(lǐng)股東各方聚力發(fā)展，以澎湃的“紅色動(dòng)能”為高質(zhì)量發(fā)展加油蓄力，走出一條黨建助力改革深化、引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的創(chuàng)新發(fā)展道路。

建強(qiáng)支部，培樹品牌，“紅色基因”激發(fā)改革活力

融入治理體系，落實(shí)基層黨組織法定地位。依據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》的規(guī)定，設(shè)立支委會(huì)，并將黨建工作寫入《公司章程》。在日常工作中，以《公司章程》為指針，充分發(fā)揮基層黨組織對(duì)混改企業(yè)的引領(lǐng)作用，厘清支委會(huì)、董事會(huì)和經(jīng)理層的權(quán)責(zé)關(guān)系，嚴(yán)格執(zhí)行混改企業(yè)基層黨組織在董事會(huì)、經(jīng)理層決策的前置程序，制定《混改企業(yè)基層黨組織議事規(guī)則》等制度，堅(jiān)持黨對(duì)混改企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)不放松，確保黨和國(guó)家的方針政策、上級(jí)黨委的安排部署在混改企業(yè)中得到切實(shí)貫徹、堅(jiān)決執(zhí)行。

放大發(fā)展坐標(biāo)，建設(shè)過硬黨支部。勾畫“高質(zhì)量黨建”坐標(biāo)系，面向“新時(shí)代、新要求、新標(biāo)準(zhǔn)”時(shí)間表，對(duì)標(biāo)對(duì)表，找差距、補(bǔ)短板，強(qiáng)化過硬黨支部建設(shè)，列出年度、階段、節(jié)點(diǎn)內(nèi)黨建工作的重點(diǎn)和計(jì)劃并逐條實(shí)施，確保黨建工作有目標(biāo)、有計(jì)劃、有實(shí)施、有成效。2020 年12 月，公司黨支部順利通過山東高速集團(tuán)“過硬黨支部示范點(diǎn)”質(zhì)效評(píng)估。

實(shí)施品牌帶動(dòng)，完善黨建體系。創(chuàng)建培樹“城鄉(xiāng)發(fā)展先鋒”支部品牌，發(fā)行公司內(nèi)部季刊，建立并維護(hù)公司自媒體公眾號(hào)。通過黨建品牌的輻射帶動(dòng)，積極打造“政治過硬、隊(duì)伍過硬、作風(fēng)過硬、制度過硬、業(yè)績(jī)過硬”支部先鋒，淬煉“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、效能型、廉潔型”黨員先鋒，持續(xù)提升基層黨組織的組織力、影響力、引領(lǐng)力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。

強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)，推動(dòng)工作落實(shí)落地。一是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。面對(duì)混改企業(yè)點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣的實(shí)際，緊抓黨員干部隊(duì)伍這個(gè)“關(guān)鍵少數(shù)”，引領(lǐng)廣大黨員干部在平常工作看得出來(lái)、關(guān)鍵時(shí)刻沖得上去、危急時(shí)刻站得出來(lái)，做混改企業(yè)的“擋風(fēng)墻”和職工群眾的“主心骨”。二是抓好陣地建設(shè)。劃定專門區(qū)域、劃撥專項(xiàng)資金建立黨員活動(dòng)室，為黨員活動(dòng)提供紅色陣地。三是夯實(shí)規(guī)范化建設(shè)。嚴(yán)格按照《基層黨支部工作手冊(cè)》《黨員發(fā)展工作手冊(cè)》開展“三會(huì)一課”、主題黨日、黨員發(fā)展等工作，使支部建設(shè)逐步走向流程化、規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化。2020 年9 月，黨支部報(bào)送的黨課《守初心、養(yǎng)初心、踐初心、亮初心，做一個(gè)名副其實(shí)的共產(chǎn)黨員》被山東省國(guó)資委評(píng)為“省管企業(yè)優(yōu)秀黨課”并展播。2021 年8 月，黨支部拍攝“我和我的支部”微視頻《凝聚的力量》被山東省國(guó)資委錄用并展播。2021 年12 月，黨支部被山東高速集團(tuán)黨委評(píng)為“五星級(jí)黨支部”。四是嚴(yán)格制度化建設(shè)。新建《第一議題制度》《意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域安全風(fēng)險(xiǎn)防控預(yù)案》等制度并嚴(yán)格實(shí)施，將第一議題、意識(shí)形態(tài)工作提到第一日程，動(dòng)態(tài)學(xué)習(xí)并堅(jiān)決貫徹習(xí)近平總書記的講話精神，嚴(yán)抓意識(shí)形態(tài)工作，堅(jiān)決把維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位落到實(shí)處。五是創(chuàng)新黨建活動(dòng)。組織開展了“不忘初心、服務(wù)項(xiàng)目、共建黨員先鋒崗”“保障復(fù)工復(fù)產(chǎn)、黨員先行”等主題黨日活動(dòng)。六是抓好干部管理。2021 年度新提拔中層干部4 名，激發(fā)混改企業(yè)干部隊(duì)伍的生機(jī)和活力。

平臺(tái)共建，黨建共聯(lián)，“紅色引擎”凝聚發(fā)展合力

搭建協(xié)同平臺(tái)，推動(dòng)各方合股合心。認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨委部署，創(chuàng)新建立黨支部服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作平臺(tái)，及時(shí)協(xié)同解決經(jīng)營(yíng)發(fā)展中“施工許可證辦理、安全管理、財(cái)務(wù)審批”等實(shí)際問題，維護(hù)各方股東利益，同繪事業(yè)同心圓，下好國(guó)有、民營(yíng)企業(yè)雙贏共促一盤棋；建立群團(tuán)女工組織，成立“應(yīng)急服務(wù)小組”，組建籃球隊(duì)、羽毛球隊(duì)等活動(dòng)團(tuán)隊(duì)，組織開展書畫比賽、健步走等團(tuán)建活動(dòng)，在互動(dòng)中增進(jìn)職工群眾的情感交流，真情實(shí)意為職工群眾解決工作和生活中的實(shí)際困難，塑造相融共生的和諧企業(yè)文化。

強(qiáng)化問題整改，推動(dòng)黨建日進(jìn)日高。一是做好“2個(gè)記錄”。做好調(diào)研記錄、談心談話記錄，掌握黨員職工的所愿、所急、所想。二是進(jìn)行“3 個(gè)查擺”。通過上級(jí)點(diǎn)、職工提、個(gè)人找三種方式做好黨員干部存在問題的查擺，深入剖析問題產(chǎn)生的原因。三是建好“2個(gè)清單”。建立黨支部、支委責(zé)任清單和負(fù)面清單，分解責(zé)任到崗、到人。四是抓實(shí)問題整改。在攻堅(jiān)克難中提升黨員干部發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力，引領(lǐng)黨員干部展現(xiàn)一線擔(dān)當(dāng)，甘當(dāng)問題清道夫，把化解矛盾、破解難題作為履職盡責(zé)的第一要?jiǎng)?wù)，在解決問題中集聚持續(xù)發(fā)展的正能量。五是強(qiáng)化督導(dǎo)。建立“三色花”清單網(wǎng)格體系，將責(zé)任清單按照輕重緩急分為紅、橙、黃三個(gè)等級(jí)分類落實(shí)，明確整改時(shí)限、責(zé)任主體，逐條逐項(xiàng)進(jìn)行銷號(hào)。六是嚴(yán)格積分考核。建立黨員積分考核制度，把積分考核結(jié)果作為黨員干部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、提拔晉升、民主評(píng)議的重要依據(jù)。

成立“書記之家”，推動(dòng)黨群同心同力。牽頭混改企業(yè)股東方、關(guān)聯(lián)單位、社區(qū)等基層黨組織成立“書記之家”，組織開展黨建經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、區(qū)域聯(lián)合黨建活動(dòng)、黨員大講堂，通過內(nèi)外聯(lián)動(dòng)、黨群聯(lián)動(dòng)、政企聯(lián)動(dòng)，積極搭建學(xué)習(xí)平臺(tái)、創(chuàng)新平臺(tái)、服務(wù)平臺(tái)、凝聚平臺(tái)；設(shè)立書記熱線、書記信箱，推行書記接待日，多渠道受理黨員職工的訴求、意見、建議，做到事事有記錄、有落實(shí)、有回音。

兩手硬，兩手贏，“紅色動(dòng)能”澎湃攻堅(jiān)動(dòng)力

創(chuàng)新“1234工作法”。即1抓（抓黨建生產(chǎn)深度融合）、2 促（促標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、促問題導(dǎo)向解決）、3 進(jìn)（進(jìn)項(xiàng)目中心、進(jìn)施工一線、進(jìn)所屬社區(qū)）、4 提升（提升政治引領(lǐng)、提升服務(wù)水平、提升項(xiàng)目業(yè)績(jī)、提升文化交融），以黨建引領(lǐng)推進(jìn)整體工作，找準(zhǔn)黨建和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的契合點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)黨建和生產(chǎn)的雙贏共促。

開展志愿服務(wù)活動(dòng)。走進(jìn)項(xiàng)目一線。每周二到項(xiàng)目一線開展志愿服務(wù)和專項(xiàng)調(diào)研，及時(shí)掌握職工群眾的所念所盼所想，暢通黨群交流和幫扶的綠色通道。走進(jìn)施工一線。疫情期間，向施工班組發(fā)放口罩、測(cè)溫儀等防疫防護(hù)用品，筑牢戰(zhàn)役防護(hù)墻；“安全生產(chǎn)月”和防汛高溫期間，組織開展了“送安全宣講”“送安全防護(hù)用品”“送安全資料”進(jìn)班組活動(dòng)，扎緊安全防護(hù)網(wǎng)。走進(jìn)所屬社區(qū)。踐行“雙報(bào)到、雙服務(wù)”，與泰安粥店社區(qū)黨委組織開展了“創(chuàng)建全國(guó)文明城市”衛(wèi)生清掃、“慶八一、慰問復(fù)員軍人”等黨建互聯(lián)共建活動(dòng)，將黨建聯(lián)建共建落到實(shí)處。

組織開展黨群勞動(dòng)競(jìng)賽。依托項(xiàng)目一線，聯(lián)合黨員和團(tuán)員青年組建“泰岳隊(duì)”和“國(guó)風(fēng)隊(duì)”兩個(gè)勞動(dòng)競(jìng)賽團(tuán)隊(duì)，以黨帶團(tuán)“一對(duì)一”的模式建立競(jìng)賽對(duì)子，掀起比、學(xué)、趕、幫、超的競(jìng)賽高潮，提前1 個(gè)月?lián)屪ネ瓿闪艘黄陧?xiàng)目全部樓棟主體封頂任務(wù)。2021 年4 月，公司工會(huì)被授予“泰安市工人先鋒號(hào)”榮譽(yù)稱號(hào)。