調(diào)兵山市自然資源局組織干部職工走訪學(xué)習(xí)全國勞模高明科”“干”字精神。以深入挖掘新時(shí)代勞模精神的育人功能和文化內(nèi)涵,充實(shí)勞模文化研究資料,使勞模精神育人在全局領(lǐng)導(dǎo)干部職工中更加入腦入心,激揚(yáng)廣大黨員干部的奮斗精神,匯聚成為推動(dòng)自然事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大力量。
1月24日,調(diào)兵山市自然資源局組織干部職工在高明科家中與他拉起家常,關(guān)切地詢問他近期的身體狀況和生活情況,并表示:“組織不會(huì)忘記您為礦區(qū)建設(shè)和發(fā)展做出的貢獻(xiàn),您無私奉獻(xiàn)的品格值得我們學(xué)習(xí),您是我們兵山人的驕傲!”今年 64歲的全國勞模高明科,在大興礦綜采隊(duì)退休。工作期間,他多年如一日,兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、扎實(shí)工作,在平凡的崗位上創(chuàng)出了優(yōu)秀業(yè)績。自1985年以來,他年年被評(píng)為局、礦先進(jìn)生產(chǎn)者,1991年、1993年被評(píng)為局勞動(dòng)模范,1991年被評(píng)為原東煤公司煤海功臣一等功,1994年被鐵嶺市人民政府命名為勞動(dòng)模范,2000年被評(píng)為全國勞模。
時(shí)代需要更多的勞模,社會(huì)需要弘揚(yáng)、傳承勞模精神。我們呼吁在給這些做出巨大貢獻(xiàn)的勞模們以精神獎(jiǎng)勵(lì)的同時(shí),也要給勞模更多的物質(zhì)關(guān)愛。特別是已經(jīng)離開工作崗位的勞模,要受到應(yīng)有的尊重。要讓已經(jīng)年老的勞模生活無虞、晚年幸福,享受到經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的成果。