摘要：科學(xué)技術(shù)的發(fā)展迅速，我國的各行各業(yè)建設(shè)的發(fā)展也有了很大的提高，在經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的過程中，國有企業(yè)建設(shè)的發(fā)展也越來越完善。巡察是黨的巡視工作重要組成部分，是黨內(nèi)監(jiān)督的重要制度安排。習(xí)近平總書記多次作出重要指示，強(qiáng)調(diào)要完善巡視巡察上下聯(lián)動格局，高質(zhì)量推進(jìn)巡視巡察全覆蓋。開展巡察工作，是推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的有效形式，打通了全面從嚴(yán)治黨“最后一公里”。實踐表明，開展巡視巡察有利于發(fā)現(xiàn)被巡視巡察黨組織存在的突出問題，有利于整治不正之風(fēng)和腐敗問題，有利于推進(jìn)管黨治黨標(biāo)本兼治。全面提升巡察工作質(zhì)效，要注重總結(jié)運(yùn)用巡察工作理論、實踐、制度創(chuàng)新成果，貫徹巡察工作方針，履行政治監(jiān)督責(zé)任，為高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)保障。

關(guān)鍵詞：國企;政治巡察;實踐與思考

引言

在治理的視域下，開展思想政治工作是國有企業(yè)黨組織的基本職能，也是黨組織在國有企業(yè)發(fā)揮政治引領(lǐng)作用的主要手段，能夠突出國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢，弘揚(yáng)社會主義精神，推動市場經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定發(fā)展。根據(jù)近現(xiàn)代國有企業(yè)發(fā)展的弊端而言，提升思想政治工作的質(zhì)量，有利于解決發(fā)展中弊端、不足的有效方式，也是符合共產(chǎn)主義精神的工作方式。為此，國有企業(yè)在發(fā)展過程中提升思想政治工作的質(zhì)量，是現(xiàn)階段發(fā)展的必然需求，是增強(qiáng)工作效力、發(fā)展綜合實力的必然需求。

1國企思想政治工作的必要性

國有企業(yè)與私有企業(yè)不同，具有特定的政治效用。同時，國有企業(yè)也是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的支柱，是社會主義發(fā)展的重要力量。國企思想政治工作開展的必要性可以從以下幾個方面進(jìn)行探究。第一，國有企業(yè)開展思想政治工作能夠奠定黨組織在企業(yè)中的地位，提升黨組織在企業(yè)中的作用。在國家政治工作穩(wěn)定運(yùn)行的過程中，國有企業(yè)需要將思想政治工作作為常態(tài)化的工作內(nèi)容，才能夠滿足現(xiàn)階段發(fā)展的需求。國有企業(yè)將思想政治工作作為企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)性工作，堅持黨組織的政治核心地位，有助于將企業(yè)發(fā)展的方針與黨的精神相結(jié)合，探索出適合企業(yè)發(fā)展的社會經(jīng)濟(jì)道路，提升企業(yè)的實效性，營造良好的企業(yè)信譽(yù)度，以此有助于構(gòu)建透明企業(yè)，贏得社會人民的信賴。第二，國有企業(yè)的思想政治工作的有效開展，還有助于提升員工的思想意識，塑造員工良好的精神狀態(tài)。在各行業(yè)發(fā)展速度不斷加快的現(xiàn)階段，國有企業(yè)在成長中面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)會呈現(xiàn)出多元化的趨勢，以此企業(yè)員工需要迎接新的工作環(huán)境、理念、制度等，對企業(yè)員工的素質(zhì)提出了更高的挑戰(zhàn)。因此，思想政治工作的開展，有助于樹立員工黨的思想，解決員工在工作中的思想問題，有利于保障企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營的主體，拓展企業(yè)的生產(chǎn)價值空間，提高企業(yè)的綜合水平。

2優(yōu)化措施分析

2.1努力提高自身綜合素質(zhì)，不斷開創(chuàng)思想政治工作新局面

加強(qiáng)政治干部文化建設(shè)，是做好企業(yè)思想政治工作的關(guān)鍵。政治干部素質(zhì)的高低，直接影響和制約著政治工作的有效性，特別是在新的歷史條件下，隨之而來的各種新問題、新矛盾，要求我國政治干部具備道德素質(zhì)、文化素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)等。

2.1.1 政治素質(zhì)：保證方向

政治素質(zhì)直接決定思想政治工作的方向，是思想政治工作者的主要素質(zhì)。優(yōu)秀的政治素質(zhì)要求政治干部首先要對理想持之以恒，堅信中國共產(chǎn)黨，堅定不移走中國特色社會主義道路，堅信中華民族偉大復(fù)興，在政治上、思想上和操作上，都同黨中央保持一致。其次，政治干部必須有獨到的眼光，才能與時俱進(jìn)。從政治高度，培養(yǎng)戰(zhàn)略視野，不斷吸收新思想、新理論，科學(xué)預(yù)見潛在問題并加以防范。再次，面對新形勢、新問題，政治干部要保持冷靜清醒的政治頭腦，堅定政治立場，增加知識儲備，提高正確觀察和分析情況的能力，提高應(yīng)對突發(fā)問題的能力，化解突發(fā)事件的能力。

2.1.2 網(wǎng)絡(luò)質(zhì)量：能力要求

隨著網(wǎng)絡(luò)的快速發(fā)展，思想政治工作開辟了廣闊的新空間，極大地影響著思想政治工作的對象、內(nèi)容、手段、方法、環(huán)境等各個方面，同時也提出了新的要求。在網(wǎng)絡(luò)上，政治干部要切實提高思想陣地的攻防能力，既要承擔(dān)責(zé)任，又要以正確、積極、健康的思想文化，主動抓住網(wǎng)絡(luò)政治工作者的主動權(quán)，提高工作效率。通過學(xué)習(xí)交流，掌握網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，了解網(wǎng)絡(luò)文化，鍛煉過濾、識別、利用信息的能力，形成思想政治工作新手段，提高思想政治工作的智力和技術(shù)含量。

2.2強(qiáng)化政治監(jiān)督，提高精準(zhǔn)監(jiān)督能力

巡視巡察本質(zhì)上是政治監(jiān)督，開展巡視巡察工作，要緊緊圍繞黨中央和省委工作大局，加強(qiáng)政治監(jiān)督，嚴(yán)肅政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，督促基層黨組織、黨員干部在工作實踐中把思想和行動結(jié)合起來，做出“兩個維護(hù)”的實際行動。一是踐行習(xí)近平總書記重要批示指示精神，準(zhǔn)確把握政治巡察的職能定位、任務(wù)使命，不斷增強(qiáng)政治判斷力、政治理解力、政治執(zhí)行力，把政治監(jiān)督貫穿于各項工作中。二是要有中央巡視精神。全面貫徹“發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，推動改革、促進(jìn)發(fā)展”巡視工作方針，堅持問題導(dǎo)向，著力發(fā)現(xiàn)影響改革、阻礙發(fā)展的突出問題，向被巡察黨組織提供“政治體檢報告”，以“促改革、促發(fā)展”為終極目標(biāo)，以問題整改作為檢驗“兩個維護(hù)”的試金石，不斷壓實整改落實政治責(zé)任，促進(jìn)解決群眾反映強(qiáng)烈、影響黨的執(zhí)政根基的突出問題。三是要發(fā)揚(yáng)新形勢下全面從嚴(yán)黨的決策精神，準(zhǔn)確把握新形勢新任務(wù)，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨，充分發(fā)揮黨的政治引領(lǐng)作用。始終保持嚴(yán)的主基調(diào)，在維護(hù)黨風(fēng)廉政建設(shè)中發(fā)揮重要作用，嚴(yán)格黨風(fēng)紀(jì)律，提高黨風(fēng)廉政建設(shè)水平，在“三不”機(jī)制體制建設(shè)中發(fā)揮獨特的作用，當(dāng)好政治健康檢查“督察員”，發(fā)現(xiàn)工作中準(zhǔn)制度性不足和突出問題，引導(dǎo)黨員干部加強(qiáng)黨的自覺性、紀(jì)律性，切實提高不愿腐的意識。

2.3持續(xù)服務(wù)中心工作，提升履職盡責(zé)能力

責(zé)任的負(fù)擔(dān)越來越重。監(jiān)督工作的有效開展，需要黨員干部的支持與配合?；鶎狱h組織必須堅持實事求是，按照要求如實提供相關(guān)材料，真實反映工作職能定位。巡察組應(yīng)當(dāng)按照巡視巡察規(guī)則和相關(guān)規(guī)定履行職責(zé)。巡察中發(fā)現(xiàn)的一些問題往往比較復(fù)雜，一些表面問題下隱藏了一些深層問題，例如疏忽、制度漏洞等需要仔細(xì)推敲產(chǎn)生問題的根本原因。要立足實際，完成監(jiān)督從“六個圍繞、一個加強(qiáng)”到“四個落實”再到“三個聚焦”的轉(zhuǎn)變，著眼于貫徹落實黨中央及省委的重要決策部署和解決黨組織弱化、虛化、邊緣化問題上尋求發(fā)現(xiàn)和推進(jìn)，把人民群眾滿不滿意作為檢驗工作成效的根本標(biāo)準(zhǔn)。深入推進(jìn)全覆蓋任務(wù)，準(zhǔn)確把握政治巡察要求，堅持科學(xué)謀劃、穩(wěn)中求進(jìn)、高質(zhì)量全面推進(jìn)巡察工作，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治保障。

2.4推動貫通融合，提升監(jiān)督質(zhì)效

謀劃推進(jìn)巡察監(jiān)督與其他監(jiān)督的融合融入，完善巡察監(jiān)督與紀(jì)律監(jiān)督、審計監(jiān)督、組織監(jiān)督相結(jié)合的機(jī)制，研究相互協(xié)調(diào)互動的方式，拓寬監(jiān)督通道，加強(qiáng)巡前溝通，巡中和巡后配合，促進(jìn)信息共享、資源共享、力量共享、成果共享，努力形成系統(tǒng)集成、聯(lián)合有效的監(jiān)督體系。

2.5強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部思想政治工作的引導(dǎo)工作

在國有企業(yè)中，員工的素質(zhì)不同，有些員工作為黨員干部，能夠在短時間內(nèi)理解思政工作的要點，履行思政工作的內(nèi)容，發(fā)揮自身的光熱作用;有些員工基礎(chǔ)文化水平較低，對企業(yè)的思政工作難以有效的認(rèn)知，從而導(dǎo)致了思政工作在具體的實施中出現(xiàn)了較多的問題。因此，國有企業(yè)需要不斷強(qiáng)化思政的引導(dǎo)工作，讓更多的員工了解思政工作的內(nèi)涵，使員工認(rèn)識到思政工作與自身的發(fā)展息息相關(guān)，以此提升員工的個人精神品質(zhì)，發(fā)展員工良好的精神狀態(tài)，推動企業(yè)文明環(huán)境的科學(xué)構(gòu)建效率。首先，國有企業(yè)的黨組織需要積極主動地參與到企業(yè)發(fā)展的各項事務(wù)中，發(fā)揮先鋒模范作用，為員工做榜樣;其次，國有企業(yè)的黨組織在進(jìn)行思政工作的過程中，應(yīng)了解到企業(yè)的實際發(fā)展需要，將黨的思想與精神進(jìn)行本土化的落實，深入企業(yè)的一線工作中，與員工群眾進(jìn)行密切的交流，從員工的角度看待思政工作的實質(zhì)，以提升思政工作的實質(zhì)性，幫助員工解決發(fā)展中的問題，構(gòu)建員工正確的價值觀、思想觀，為企業(yè)的現(xiàn)代化發(fā)展增磚添瓦。

結(jié)語

實現(xiàn)巡察全覆蓋目標(biāo)不是終點，而是新征程的開啟。巡視巡察工作將認(rèn)真貫徹“發(fā)現(xiàn)問題、形成震懾，推動改革、促進(jìn)發(fā)展”的工作方針，在提升政治巡察質(zhì)效、推動上下聯(lián)動貫通、發(fā)揮以巡促治作用上下功夫，更加有效地落實主體責(zé)任、組織實施責(zé)任，進(jìn)一步推動巡察監(jiān)督、整改、治理一體推進(jìn)、有機(jī)貫通。知識經(jīng)濟(jì)時代給基層政工干部提出了更多新要求，面對嚴(yán)峻考驗和挑戰(zhàn)，政工干部要順應(yīng)時代要求，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，不斷提高自身綜合素質(zhì)，正確把握工作方法，積極鍛煉心態(tài)，處理好各種關(guān)系，通過自身不懈努力，不斷開創(chuàng)思想政治工作新局面，為企業(yè)改革發(fā)展貢獻(xiàn)最大力量。

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作者簡介：任建剛，（1983，4-），男，山西呂梁，漢族。