楊天真

沒(méi)有人可以做到完全認(rèn)識(shí)自己，優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)都潛藏在我們的意識(shí)之下，只有不斷地進(jìn)行自我挖掘，才能在內(nèi)心深處抵達(dá)更加真實(shí)的自己。

找到自己的優(yōu)點(diǎn)，是挖掘過(guò)程中非常重要的部分。因?yàn)樵诮裉爝@個(gè)世界，不可取代性才是真正的競(jìng)爭(zhēng)力，什么都會(huì)卻什么都一般，是最容易被淘汰的。那么，你和自己的優(yōu)點(diǎn)，熟嗎？

給自己的優(yōu)點(diǎn)做個(gè)定位

有一次，一個(gè)男孩來(lái)公司面試。他一進(jìn)門(mén)，還沒(méi)說(shuō)話，我就已經(jīng)鎖定了他一個(gè)非常明顯的優(yōu)勢(shì)：帥。皮膚白皙，鼻子高挺，五官俊朗，外加1.85米的身高。面試15分鐘后，我問(wèn)出了那個(gè)我?guī)缀趺看味紩?huì)在這個(gè)時(shí)間點(diǎn)上問(wèn)出的問(wèn)題：“你覺(jué)得自己最大的優(yōu)點(diǎn)是什么？”

之所以會(huì)在面試開(kāi)始后15分鐘左右問(wèn)這個(gè)問(wèn)題，是因?yàn)槲易约阂残枰欢螘r(shí)間來(lái)做預(yù)判，通過(guò)之前的溝通，我通常會(huì)對(duì)面試者有一個(gè)大體的認(rèn)知，并對(duì)他擅長(zhǎng)的事物有初步的了解。當(dāng)對(duì)方做出回答之后，我會(huì)將他的答案與我自己的預(yù)判做一個(gè)比較。很遺憾，這個(gè)男生沒(méi)有在面試的前15分鐘里向我展示出其他方面的優(yōu)點(diǎn)，交流能力、抗壓能力、協(xié)調(diào)能力、危機(jī)處理的能力等，各方面都表現(xiàn)平平。

針對(duì)我的提問(wèn)，男孩丟出了兩個(gè)字：“勤奮?！弊罱K，我沒(méi)有錄用他。

我并不是輕視勤奮的價(jià)值，相反，我認(rèn)為勤奮可以說(shuō)是任何一份工作都必須具備的一項(xiàng)基本特質(zhì)。但這個(gè)優(yōu)點(diǎn)無(wú)法驗(yàn)證，且這個(gè)男孩最大的問(wèn)題是缺乏明確認(rèn)識(shí)自身優(yōu)勢(shì)的能力，或者說(shuō)知道了但不敢承認(rèn)，而這折射出的恰恰是他對(duì)自身的不了解以及自我溝通的缺乏。

在自我成長(zhǎng)的過(guò)程中，外貌在不同的工作維度和分類(lèi)領(lǐng)域中同樣是一項(xiàng)非常核心的競(jìng)爭(zhēng)力，知道自己具備這個(gè)天賦并給予重視很重要。所有的特質(zhì)都沒(méi)有對(duì)錯(cuò)之分，關(guān)鍵在如何運(yùn)用，所以這場(chǎng)面試的結(jié)果，以及這個(gè)男孩給我的印象就是不清醒，或者說(shuō)不真誠(chéng)。

給自己的優(yōu)點(diǎn)講個(gè)故事

有一個(gè)女孩用講故事的方式呈現(xiàn)出自己的優(yōu)點(diǎn)，讓我印象很深。當(dāng)時(shí)我們想招一個(gè)統(tǒng)籌，女孩在回答自己優(yōu)點(diǎn)的時(shí)候，講了這樣一個(gè)故事：

當(dāng)時(shí)她所在的團(tuán)隊(duì)在國(guó)外拍攝一檔紀(jì)錄片，她是國(guó)際制片，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。整個(gè)拍攝行程非常緊，需要大家在A地完成之后立刻趕往B地，為了節(jié)省時(shí)間，拍攝對(duì)象所在的公司特意安排了小型直升機(jī)作為交通工具。不料，在去往A地的路上遇到了強(qiáng)氣流，直升機(jī)一直無(wú)法降落。而且，團(tuán)隊(duì)里只有她可以熟練地用英文進(jìn)行溝通。面對(duì)當(dāng)時(shí)的飛行狀況和接下來(lái)的日程安排，她做出了如下操作。第一，向飛行員詢(xún)問(wèn)當(dāng)時(shí)的情況及接下來(lái)有可能會(huì)采取的方案，是必須原路返回還是可以改路去往別處。第二，和A地負(fù)責(zé)人聯(lián)系，告知對(duì)方當(dāng)時(shí)遇到的情況，并重新預(yù)定拍攝時(shí)間。第三，聯(lián)系B地告知拍攝計(jì)劃有可能會(huì)提前，并請(qǐng)對(duì)方保持信息通暢，隨時(shí)做好接應(yīng)的準(zhǔn)備。

最后經(jīng)過(guò)飛行員的嘗試和確認(rèn)，一行人改變行動(dòng)路線趕往B地，而等他們安全降落的時(shí)候，兩地的拍攝時(shí)間已經(jīng)妥善對(duì)調(diào)，不會(huì)對(duì)整個(gè)拍攝行程造成任何耽擱和影響。

我們錄用了這個(gè)女孩，因?yàn)樗墓适麓騽?dòng)了我。如果這個(gè)女孩只說(shuō)自己“有預(yù)見(jiàn)性”，具備“協(xié)調(diào)能力”，那么這些詞和上面說(shuō)的“勤奮”一樣，是沒(méi)有溫度的。而她通過(guò)一個(gè)故事及其中的種種細(xì)節(jié)，讓我對(duì)她的優(yōu)點(diǎn)有了明確的感知和了解。

如果說(shuō)優(yōu)點(diǎn)的定位需要一種內(nèi)在的自我溝通，那么優(yōu)點(diǎn)的表達(dá)則需要不斷外化的人際交流。與自己對(duì)話，只要夠深，自己就能懂，但如果想讓別人明白你的優(yōu)點(diǎn)，就需要在表達(dá)方式上下一些功夫，講故事不失為明智的選擇。

讓優(yōu)點(diǎn)變成優(yōu)勢(shì)

如何幫優(yōu)點(diǎn)找到最匹配的位置，這個(gè)問(wèn)題關(guān)乎自我價(jià)值和自我實(shí)現(xiàn)。要知道，我們的優(yōu)點(diǎn)是不會(huì)自動(dòng)轉(zhuǎn)化成優(yōu)勢(shì)的，它往往需要一個(gè)強(qiáng)鏈接。

比如，我要面試一個(gè)時(shí)尚部的同事，我第一時(shí)間就會(huì)看對(duì)方的穿搭，因?yàn)橐袚?dān)造型類(lèi)的工作，穿搭就是他的專(zhuān)業(yè)技能，而展現(xiàn)他專(zhuān)業(yè)技能最好的方式就是他自己本身的穿搭。同時(shí)我會(huì)讓他評(píng)價(jià)我的穿著搭配，或者我會(huì)直接問(wèn)他是否認(rèn)識(shí)我的衣服品牌。再或者，我會(huì)詢(xún)問(wèn)他當(dāng)季的流行。這些相應(yīng)的方法，都是在幫助我考查對(duì)方是否會(huì)把自己的優(yōu)勢(shì)運(yùn)用到工作當(dāng)中。

另一個(gè)需要注意的是認(rèn)知和操作失調(diào)的問(wèn)題。比如，我經(jīng)常遇到有些人說(shuō)自己審美好，必須承認(rèn)這是一個(gè)非常強(qiáng)的能力，但審美這枚硬幣的另一面代表著高標(biāo)準(zhǔn)和嚴(yán)要求，以及不輕易妥協(xié)。如果這其中沒(méi)有強(qiáng)大的執(zhí)行力相隨，很有可能就會(huì)什么都看不上，項(xiàng)目推進(jìn)艱難。當(dāng)有人跟我說(shuō)他審美好的時(shí)候，我一定會(huì)追問(wèn)：“你的執(zhí)行能力怎么樣？當(dāng)你的審美跟一個(gè)很具體的結(jié)果發(fā)生沖突時(shí)，你會(huì)如何處理？”

不跟工作結(jié)合的優(yōu)點(diǎn)，不能產(chǎn)生價(jià)值，也就難以形成優(yōu)勢(shì)。所以，當(dāng)我們找到了自己的優(yōu)點(diǎn)后，一定要和具體工作結(jié)合，讓優(yōu)點(diǎn)表達(dá)出來(lái)，才能轉(zhuǎn)化為優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮其價(jià)值。

最后再說(shuō)一個(gè)小細(xì)節(jié)，每當(dāng)我問(wèn)出“你有什么優(yōu)點(diǎn)”這個(gè)問(wèn)題的時(shí)候，我都會(huì)留意對(duì)方做出回答的快慢。我發(fā)現(xiàn)，能夠很快說(shuō)出自己優(yōu)點(diǎn)，或者一下子就能說(shuō)出好幾個(gè)優(yōu)點(diǎn)的人，通常都具備更強(qiáng)的感染力。因?yàn)樽晕艺J(rèn)同是一種良好的自我溝通的必然結(jié)果，這會(huì)給人帶來(lái)自信，也會(huì)給周?chē)娜藥?lái)能量。

沒(méi)有人會(huì)拒絕生命中熱乎乎的生機(jī)勃勃。

（曉麗摘自《把自己當(dāng)回事兒》，北京聯(lián)合出版公司，魏克圖）