文/華瑞玲（東營(yíng)市退役軍人事務(wù)局）

我國(guó)有相當(dāng)一部分人群都是退役軍人，退役軍人擁有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，但是由于長(zhǎng)年在軍營(yíng)訓(xùn)練，與社會(huì)嚴(yán)重脫節(jié)，難以掌握社會(huì)的發(fā)展趨勢(shì)以及一些新型的科學(xué)技術(shù)使用，因此退役軍人的就業(yè)率低，選擇創(chuàng)業(yè)的退伍軍人更是少之又少，大多數(shù)退役軍人對(duì)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的理念、方法和渠道了解甚少，不知道如何去尋求創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)，導(dǎo)致退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績(jī)效難以提升。

要提高退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績(jī)效，不僅需要軍人自身的努力，更需要整個(gè)社會(huì)和國(guó)家作出相應(yīng)努力，提高相關(guān)扶持政策，幫助退役軍人轉(zhuǎn)變就業(yè)理念，不斷提升退役軍人的就業(yè)率和創(chuàng)業(yè)率，提高整個(gè)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

一、提高退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績(jī)效的重要性

提高退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績(jī)效對(duì)軍人自身來(lái)說(shuō)具有重要意義，對(duì)整個(gè)社會(huì)來(lái)說(shuō)也表現(xiàn)出不可或缺的重要性，主要表現(xiàn)為能夠?qū)崿F(xiàn)退役軍人的自我價(jià)值，促進(jìn)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

在創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域中展現(xiàn)出退役軍人的風(fēng)范和更大作用，還能促進(jìn)國(guó)防建設(shè)得更好發(fā)展。

（一）實(shí)現(xiàn)退役軍人的自我價(jià)值

退役軍人是我國(guó)建設(shè)中不可缺少的中堅(jiān)力量，具有更高的道德素養(yǎng)和身體素質(zhì)，能夠面對(duì)更多生活上和工作中的困難，具有堅(jiān)毅的品格，能夠面對(duì)未知的挑戰(zhàn)，同時(shí)促進(jìn)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)率能夠幫助退役軍人更好地實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。人活著就一直在尋找生活的意義，從學(xué)習(xí)中從工作中尋找自我價(jià)值和實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，退役軍人經(jīng)歷過(guò)長(zhǎng)期的軍營(yíng)生活，具有更高的使命感，想要迫切地在社會(huì)中發(fā)揮自我所長(zhǎng)，去實(shí)現(xiàn)自我的意義和價(jià)值。

此時(shí)幫助退役軍人去了解創(chuàng)業(yè)的方法和渠道，認(rèn)識(shí)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的機(jī)會(huì)和方式去提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績(jī)效，更能實(shí)現(xiàn)退役軍人的自我價(jià)值，從而充分發(fā)揮退役軍人在社會(huì)中的作用。

（二）促進(jìn)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展

社會(huì)發(fā)展需要?jiǎng)?chuàng)新創(chuàng)業(yè)來(lái)促進(jìn)，退役軍人作為社會(huì)的一股中堅(jiān)力量，更應(yīng)當(dāng)通過(guò)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的方式來(lái)促進(jìn)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展。大多數(shù)退役軍人剛剛退役，難以融入社會(huì)節(jié)奏，對(duì)于社會(huì)的發(fā)展方向以及就業(yè)方向都難以把握，想要?jiǎng)?chuàng)業(yè)也不知道該如何入手，因此容易被社會(huì)邊緣化。如果能夠提高退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績(jī)效，幫助退役軍人更快地回到工作崗位上，不僅能使退役軍人快速融入社會(huì)中，還有助于促進(jìn)社會(huì)整體經(jīng)濟(jì)發(fā)展，使社會(huì)因?yàn)橥艘圮娙说膭?chuàng)業(yè)加入有了新的社會(huì)活力。

二、提高退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績(jī)效面臨的困境

退役軍人長(zhǎng)期待在軍營(yíng)，對(duì)整個(gè)社會(huì)的發(fā)展缺乏了解，對(duì)于就業(yè)創(chuàng)業(yè)的局勢(shì)也缺乏正確的分析和判斷，因此難以及時(shí)抓住身邊的機(jī)會(huì)，退役軍人在就業(yè)創(chuàng)業(yè)時(shí)面臨著許多困境，主要表現(xiàn)為了解就業(yè)創(chuàng)業(yè)的信息較少、不熟悉科學(xué)技術(shù)的使用、對(duì)社會(huì)的走向缺乏了解、相關(guān)的扶持政策不健全等，這些困境和挑戰(zhàn)都阻礙著退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績(jī)效的提升。

（一）了解就業(yè)創(chuàng)業(yè)的信息較少

退役軍人在軍營(yíng)生活中遠(yuǎn)離手機(jī)，不能通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)的方式了解當(dāng)下發(fā)生的一些事情，對(duì)于社會(huì)的走向缺乏完全的掌握，等到退役的時(shí)候了解就業(yè)創(chuàng)業(yè)的渠道也比較少，獲得的有效信息不多，難以及時(shí)把握相關(guān)就業(yè)的機(jī)會(huì)和創(chuàng)業(yè)的理念，因此難以提高退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績(jī)效。

一些退役軍人回到家鄉(xiāng)后，有些是屬于發(fā)展程度比較低的縣城，工作機(jī)會(huì)比較少且發(fā)展?jié)摿π?，難以發(fā)揮退役軍人的社會(huì)價(jià)值，容易造成退役軍人心中有很大的落差，加上有些退役軍人想要去大城市打拼，許多企業(yè)不會(huì)錄用零經(jīng)驗(yàn)、長(zhǎng)時(shí)間待在軍營(yíng)的退役軍人，不斷的碰壁就難以提高就業(yè)創(chuàng)業(yè)率，難以解決退役軍人的社會(huì)走向問(wèn)題，對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展也起著阻礙作用。

（二）不熟悉科學(xué)技術(shù)的使用

社會(huì)的快速發(fā)展使許多科學(xué)技術(shù)廣泛應(yīng)用于日常工作中，一些新型技術(shù)退役軍人不能熟悉和運(yùn)用，在就業(yè)和創(chuàng)業(yè)過(guò)程中就會(huì)遇到許多難題，例如計(jì)算機(jī)的使用是現(xiàn)代技術(shù)中不可缺少的一項(xiàng)技術(shù)，有些退役軍人不了解計(jì)算機(jī)的強(qiáng)大功能，不能正確運(yùn)用計(jì)算機(jī)解決實(shí)際問(wèn)題，對(duì)于數(shù)字化的發(fā)展分析就會(huì)受到許多阻礙，不論是就業(yè)還是創(chuàng)業(yè)都會(huì)受到很大程度的影響。

大多數(shù)退役軍人都是職業(yè)技術(shù)學(xué)?；蚵殬I(yè)高中畢業(yè)，難以短時(shí)間內(nèi)接受新事物的發(fā)展和應(yīng)用。如何提升專業(yè)技能水平也找不到恰當(dāng)?shù)姆绞胶头椒?，在就業(yè)創(chuàng)業(yè)中也難以利用，也就難以提高退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的工作績(jī)效，使其長(zhǎng)時(shí)間難以融入社會(huì)中，無(wú)法實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。

（三）對(duì)社會(huì)的走向缺乏了解

退伍軍人還表現(xiàn)出對(duì)社會(huì)發(fā)展和走向缺乏了解的困境，就業(yè)觀念和創(chuàng)業(yè)觀念都比較老舊，還停留在入伍之前，認(rèn)為只要肯干就能夠獲得較好的工作，殊不知，隨著社會(huì)的快速發(fā)展，越來(lái)越多的新興產(chǎn)業(yè)和文化在不斷崛起，不再是以前出賣力氣的社會(huì)，而是不斷尋求創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)的社會(huì)。

還有些退伍軍人對(duì)國(guó)家安排的就業(yè)抱有很大的希望，認(rèn)為自己是退伍軍人，擁有良好的身體素質(zhì)和道德品性，能夠輕松地獲得高薪、悠閑的工作崗位，這種眼高手低的現(xiàn)象廣泛存在，還有些退役軍人還會(huì)有不恰當(dāng)?shù)南敕?，一味地等待機(jī)會(huì)走上門來(lái)，缺少行動(dòng)的勇氣，從而喪失很多最佳的工作機(jī)會(huì)，這也是降低退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績(jī)效的原因。

（四）相關(guān)扶持政策不健全

國(guó)家考慮到退役軍人與社會(huì)有一定的脫節(jié)問(wèn)題，可能難以找到合適的工作，因此出臺(tái)了相關(guān)政策幫助退役軍人找到心儀的工作，但是在扶持政策方面還存在扶持力度小，缺少相關(guān)部門的相互合作等問(wèn)題。還有些扶持機(jī)構(gòu)沒有樹立起正確的扶持觀念，認(rèn)為幫助退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)是解決退役軍人個(gè)人的事情，沒有聯(lián)想到充分發(fā)揮退役軍人的價(jià)值去促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一方面，沒有充分發(fā)揮扶持理念，難以提高退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的工作績(jī)效。

三、提高退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績(jī)效的具體措施

（一）拓展退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道

拓展就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道是解決退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績(jī)效低的重要手段，國(guó)家應(yīng)當(dāng)建立相應(yīng)的平臺(tái)讓退役軍人了解更多適合自身的工作信息和創(chuàng)業(yè)渠道，要依托大數(shù)據(jù)時(shí)代的傳播力，有針對(duì)性和個(gè)性化地為退役軍人推送相關(guān)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息，從而提高退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的工作績(jī)效。

例如，可以建立退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)孵化基地，對(duì)當(dāng)?shù)氐耐艘圮娙藱n案進(jìn)行統(tǒng)一管理，收集退役軍人的就業(yè)意向，有針對(duì)性地推送優(yōu)質(zhì)的崗位給退役軍人。

其次還可以安排講座之類的方式，讓退役軍人了解更多創(chuàng)業(yè)的信息和渠道，知道如何去創(chuàng)業(yè)，當(dāng)今社會(huì)在哪方面進(jìn)行創(chuàng)業(yè)會(huì)有更好的前景等等，了解這些問(wèn)題和這些信息就能加強(qiáng)退役軍人對(duì)社會(huì)就業(yè)創(chuàng)業(yè)趨勢(shì)的掌握，從而提高退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績(jī)效。

（二）提高退役軍人的技能水平

專業(yè)技能水平是就業(yè)創(chuàng)業(yè)過(guò)程中不可缺少的一種能力，大多數(shù)退役軍人都是職業(yè)技術(shù)學(xué)院畢業(yè)之后就到了軍營(yíng)，長(zhǎng)時(shí)間沒有學(xué)習(xí)與就業(yè)創(chuàng)業(yè)有關(guān)的專業(yè)技能，因此會(huì)降低就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績(jī)效，因此要通過(guò)不同方式來(lái)提高退役軍人的專業(yè)技術(shù)水平，才能更有利于退役軍人相關(guān)工作的開展。

要鼓勵(lì)退役軍人積極進(jìn)行學(xué)歷提升，有條件的話能夠進(jìn)入到學(xué)校中學(xué)習(xí)更多的專業(yè)知識(shí)技能，提高退役軍人的就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，從源頭上增加退役軍人的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力。社會(huì)也可以開展相關(guān)的就業(yè)培訓(xùn)活動(dòng)，如計(jì)算機(jī)操作技能培訓(xùn)、數(shù)據(jù)處理技能的培訓(xùn)等等，使退役軍人快速掌握能夠在現(xiàn)代社會(huì)生存下去的相關(guān)技能，樹立終身學(xué)習(xí)的工作理念，不斷尋求進(jìn)步才能促進(jìn)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績(jī)效的提升，在不斷充實(shí)自己后提高自身價(jià)值，在就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面的理念和實(shí)踐也會(huì)提高成功率。

（三）就業(yè)創(chuàng)業(yè)觀念的創(chuàng)新

大多數(shù)退役軍人的就業(yè)創(chuàng)業(yè)觀念還停留在以前，沒有意識(shí)到隨著社會(huì)的發(fā)展形勢(shì)也在不斷改變，只有創(chuàng)新才能加快提升自我步伐，才能促進(jìn)社會(huì)的穩(wěn)步前進(jìn)。退役軍人應(yīng)當(dāng)了解相關(guān)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理念，認(rèn)識(shí)到什么是創(chuàng)新、如何去創(chuàng)新，且如今是互聯(lián)網(wǎng)的大數(shù)據(jù)時(shí)代，對(duì)于信息的收集和處理能力工作也是重中之重。

例如，退役軍人應(yīng)當(dāng)做好適應(yīng)性轉(zhuǎn)變，包括生活上的轉(zhuǎn)變和工作上的轉(zhuǎn)變，能夠較快地適應(yīng)社會(huì)快節(jié)奏發(fā)展，具備不斷學(xué)習(xí)的習(xí)慣和觀念，了解創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是實(shí)現(xiàn)就業(yè)的關(guān)鍵，不以陳舊的眼光去看待社會(huì)的工種，要能較快地接受工作形式的改變和豐富的社會(huì)活動(dòng)。

（四）政府的大力扶持

政府是退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)最強(qiáng)有力的后盾，政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)部門之間的合作和扶持力度，讓更多的退役軍人發(fā)揮自我價(jià)值，通過(guò)實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的方式來(lái)促進(jìn)社會(huì)發(fā)展。

例如，提高對(duì)退役軍人的資金支持，根據(jù)退役軍人的情況和特點(diǎn)打造相應(yīng)的金融優(yōu)惠政策，為退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供足夠的資金，使退役軍人能夠敢于去創(chuàng)新和創(chuàng)業(yè)。同時(shí)政府應(yīng)當(dāng)采取措施提高退役軍人對(duì)創(chuàng)業(yè)相關(guān)知識(shí)的知曉率和行動(dòng)率，了解更多的就業(yè)創(chuàng)業(yè)方式。除此之外，政府也可以在政府機(jī)關(guān)設(shè)置一些相關(guān)的就業(yè)崗位，加大對(duì)退役軍人的吸收。

四、結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，隨著退役軍人人數(shù)的增加，其進(jìn)入社會(huì)會(huì)扮演著什么樣的角色受到大眾的廣泛關(guān)注，退役軍人長(zhǎng)時(shí)間生活在紀(jì)律良好的軍營(yíng)之中，對(duì)社會(huì)的發(fā)展和趨勢(shì)不很了解，加上如今大數(shù)據(jù)時(shí)代下的社會(huì)日新月異，退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)也面臨著許多的挑戰(zhàn)和困境。不僅來(lái)自自身，還來(lái)自社會(huì)和相關(guān)部門，要想提高退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績(jī)效，可以從拓展退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道、提高退役軍人的技能水平、退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)觀念的創(chuàng)新以及政府的大力扶持等方面入手，促進(jìn)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作績(jī)效的提高，更好地實(shí)現(xiàn)退役軍人的自身價(jià)值和社會(huì)價(jià)值。