劉燕潔
(山西四建集團有限公司,山西 太原 030012)
新時期我國經濟得到較好的發(fā)展和進步,人民生活水平不斷提高,建筑事業(yè)隨之發(fā)展,其也帶來比較多的機遇和挑戰(zhàn)。在施工企業(yè)增加的情況下,市場經濟也面臨著優(yōu)勝劣汰。建筑工程造價管理工作的順利實施可以為建筑能為施工企業(yè)節(jié)約更多開支,降低工程項目成本,對企業(yè)自身素質和競爭力增強也有著顯著影響,這也就要不斷深化和完善建筑工程造價管理項目的研究,為建筑工程項目的造價管理及控制工作提供必要借鑒。
在施工過程中,多數是由專業(yè)的團隊對有關決策內容進行預算與對接,并運用相關的費用對工程施工提供正確的核算方向,才能找出目標成本與實際成本間的差距,從而降低對整體決策決算的時間,繼而降低對整體工程的損失。通過有關建筑內容促進施工企業(yè)的施工管理過程中的設計、資源、更改等得用,從而使工程項目在各個項目中獲得更好的收效。在對工程進行專業(yè)造價管理中,需要通過造價控制對施工的源頭進行有效的控制,才能保證對建筑設計、監(jiān)理、勘察內容的質量,從而提升企業(yè)在市場整體的競爭力,為后續(xù)建設管理提供更多的經驗。
在對施工企業(yè)進行造價成本管理時,需要制訂一個統(tǒng)一的管控標準,這樣才能更好的推動企業(yè)施工的全過程。通過對其施工過程開展造價管理與成本控制,可以有效提升施工效率,實現(xiàn)建筑施工的關鍵。通過這樣的方式,可以為施工企業(yè)的財務管理帶去良好的收效,從而增強整體建筑施工企業(yè)的相關利益。其次,針對有關施工企業(yè)在項目運行過程中,更應樹立自身的專業(yè)化的管控思維與審核意識,才能確保工程項目的開展內容更具優(yōu)勢,促進整體建筑行業(yè)的宏觀效應,使其得到可持續(xù)化的發(fā)展。
建筑工程的成本預估多是在方案設計階段進行的,預先估算工程概算,為企業(yè)工程內容提供參考依據。在工程造價成本估算的過程中,方案工作量的估算與最終的實際工作量有差別,設計方案的變更會導致工作量的增減變化,加上建筑材料的價格受市場影響變動較大,導致工程造價估算與實際差別較大。容易在建設方、施工方等之間產生扯皮推諉等不良影響,影響建筑工程后期順利施工。
我國的建筑工程行業(yè)發(fā)展時間較短,較發(fā)達國家還存在一定的差距,尚未實現(xiàn)工程造價管理的深入研究,實踐經驗極其有限,導致其管理制度比較混亂。建筑施工企業(yè)越來越意識到成本控制對企業(yè)的影響,希望引進科學高效的管理模式,改善企業(yè)管理制度不完善、缺乏監(jiān)督力、執(zhí)行力低下的管理現(xiàn)狀。因此企業(yè)有必要完善監(jiān)督及管理制度,明確管理主體及人員,提高管理人員的工作效率和執(zhí)行力。
建筑工程行業(yè)的快速發(fā)展,導致很多企業(yè)看到其中的利益,為了搶占市場和擴大市場份額,企業(yè)之間存在惡性競爭,甚至以低于成本價的價格投標,偷工減料,不斷觸及工程安全紅線。這種采用投機倒把行為只顧當下,為整個行業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展帶來了沖擊和安全風險。國內現(xiàn)在很多建筑工程行業(yè)都奉行低價中標,但其工程質量卻堪憂,希望國家能夠出臺相關法律法規(guī),對偷工減料、不按要求施工、危害工程安全的企業(yè)實行制裁,杜絕行業(yè)不良競爭,促進建筑工程行業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。
目前從事建筑工程的人員多學歷較低,從業(yè)人員的專業(yè)素質較低,難以滿足建筑工程的市場發(fā)展需求。因此,有必要引進專業(yè)水平較高的管理人員,建設高素質人才隊伍,加強建筑工程造價管理控制。
首先,造價管理企業(yè)應高度重視,積極引進高素質人才,對人才從專業(yè)素質、道德素質、業(yè)務能力、管理經驗等維度進行考量測評,加強團隊建設。其次,要重視現(xiàn)有人員、新進人員的教育工作,開展全方位、寬領域、多層次的培訓,包括但不限于講座、模擬實戰(zhàn)等多種培訓途徑,涉及內容涵蓋最新行業(yè)發(fā)展趨勢、工程造價相關要求,保證培訓到位到人到崗,確保培訓結果有效有量有質。在培訓過程中,還應注重思想意識層面內容灌輸,讓工作人員真正從思想層面認識到管理工作的必要性和重要性,管理企業(yè)應注重培養(yǎng)管理人員的終身學習理念。
在現(xiàn)代企業(yè)制度發(fā)展的過程當中建立相應的獎懲制度十分必要,這是現(xiàn)代企業(yè)制度在社會主義市場經濟發(fā)展過程當中所必經的一個階段,建立工程造價管理的獎懲制度,有利于提高施工企業(yè)每位工作人員的責任心,避免他們以消極的情緒開展工作,在工程造價管理過程當,涉及到眾多的數據,如果一旦出現(xiàn)了錯誤,那么很有可能就會導致后續(xù)的工作無法進行,因此,整個工程造價管理工作就面臨著巨大的經濟損失,員工們面臨的壓力也非常的大。在這樣的背景下,建立工程造價管理的獎懲制度,能夠有效地懲罰出現(xiàn)錯誤的員工,獎勵那些在工作中積極的員工。
1)加強在招投標環(huán)節(jié)中的應用,①在招投標工作開展中,必須要保證公平公正。工作的進行要按照相應文件以及規(guī)章條例進行,避免徇私舞弊情況產生。對于參與到招投標中的企業(yè),要及時對企業(yè)資質進行審核,根據招投標文案以及制度等,制定合理招投標標準②從目前我國社會快速發(fā)展中可以看出,施工企業(yè)之間的競爭逐漸激烈。在此背景下,為使得招投標工作的合理性能夠得到保障,要設置合理中標標準。這樣可以在很大程度上促進建筑工程項目各項工作有序進行,使得施工質量能夠得到保障。③在招投標工作開展中,一旦出現(xiàn)中標企業(yè),那么要及時簽訂施工合同。在合同簽訂之前,要對合同中的內容進行分析與了解。確保雙方能夠對合同中的內容有正確認識與了解,避免因為合同問題為后續(xù)施工工作造成影響。此外,對于其中的工程款項支付時間段、支付方式等要格外關注,掌握具體內容。
2)加強在施工環(huán)節(jié)中的應用,①對于合同中的不同內容都要進行強化,盡量減少索賠問題的發(fā)生幾率。造價工作人員在造價管理工作開展中,要能夠站在業(yè)主的角度對問題進行分析,做好事前控制工作。實現(xiàn)對施工工作的有效管理,如果在這一過程中出現(xiàn)變更問題,那么針對變更內容,工作人員要及時做好審查工作。盡量將變更問題控在合同規(guī)定的有效范圍內,通過該種方式,可以在一定程度上減少資金浪費問題,為施工企業(yè)創(chuàng)造更多經濟效益與社會效益;②在建筑工程施工中會消耗許多材料,材料在整個施工造價成本中占據重要組成部分?;诖?,要及時做好施工材料控制工作。在施工材料購買中,購買人員要貨比三家,同時要做好材料監(jiān)控工作。及時對市場中材料進行監(jiān)督,這樣才能在最佳時機內花費更少資金購買材料。在對材料進行動態(tài)監(jiān)控過程中,就要對不同材料廠商的資質與信譽等進行分析與了解,確保采購的材料全部質量過關,符合施工要求。對于材料的使用要及時做好記錄工作,避免施工人員出現(xiàn)隨意使用材料的情況。在施工現(xiàn)場還要及時對材料進行保存,防止保存不當,影響材料質量與施工質量。一旦材料質量出現(xiàn)問題,那么需要重新購買,重新購買會造成成本增加;③做好工程進度款審核工作,可以采取定期審核方式。及時發(fā)現(xiàn)工程進度款在使用中存在的不合理之處,從而給出相應調整措施。
3)竣工階段工程造價管理與控制,竣工結算是工程造價控制的最終階段,施工企業(yè)不可忽視此階段的工程造價控制。在工程即將竣工時,需對施工過程中所涉及的各種施工資料加以收集,保障施工資料的完整性、準確性,比如,招投標文件、合同文件、施工圖紙、組織設計、變更簽證等,都是結算是的重要依據。以工程施工預算與結算書為基礎,進行竣工決算的編制,進行相應的成本分析,保障工程造價的準確性。
隨著社會經濟的快速發(fā)展、信息技術的不斷更新,建筑行業(yè)也在發(fā)生變化。有關施工企業(yè)造價成本管理工作更要與時俱進,利用大數據、互聯(lián)網等技術手段提升工程造價的科學性與邏輯性。通過完善造價成本管理系統(tǒng),利用計算機為載體,對有關施工過程中產生的數據內容進行核算,還可以收集相關的建筑新規(guī)、市場各類物資的價格,形成成本管理數據,為后續(xù)造價成本管理提供更精準的支撐作用。在對大數據內容進行使用的過程中,要重視對大數據內容研發(fā)與投入,引進專業(yè)的數據分析人才,對產生的數據內容進行存儲與分析,與自身開展的工程內容相互結合,才能對所收集的信息資料內容進行對比,高效完成數據的處理與分析工作,使其造價成本管理更為精準化。
在工程項目的實施過程中,施工企業(yè)是工程造價管理與控制的主體,由于工程造價會受到諸多因素的影響,在實際的施工過程中,施工企業(yè)必須要加強制度建設、人才培養(yǎng),積極開展全過程、動態(tài)化的造價管理工作,徹底轉變造價管理理念,提高造價管理水平。