姚秦川

單位有一項(xiàng)福利：凡是工作滿10年以上的員工，就可帶薪休假一周，算是公司對(duì)員工辛勤工作的獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)于我們這樣的小單位來說，能出臺(tái)這樣人性化的措施實(shí)屬難得。

今年，坐在我身旁的老張剛好達(dá)到休假資格，他歡天喜地跑到人事部辦了休假手續(xù)。我開玩笑說：“這下好了，你可以借此帶嫂子出門逛逛，增加一下感情，以后打牌時(shí)，嫂子就不會(huì)像之前那樣說你什么了?！?/p>

老張是部門人盡皆知的“妻管嚴(yán)”，聽了我的調(diào)侃，他也沒生氣，反而嘟囔著“但愿如此”。之前，我們打牌三缺一時(shí)，想把老張叫上，可老張總愁眉苦臉：“先不說我兜里沒幾個(gè)私房錢，這事要是讓你嫂子知道了，我可是吃不了兜著走，還是饒了老哥我吧?！比绻蠌埬艹眠@個(gè)假期好好表現(xiàn)，說不定休假回來會(huì)成為我們的固定牌友。

然而，讓我們大吃一驚的是，僅過了兩天，老張就回單位上班了。大家立馬圍過去，打趣地問：“是不是嫂子看你表現(xiàn)好，特地放你一天假來和我們打牌？”

“哪呀，我決定不休假了，今天就回來上班！”老張哭喪著臉，我們驚訝萬分。“張哥，遇到什么困難盡管說，我們不會(huì)袖手旁觀的。”同事小李一副熱心腸的樣子說道。

老張雙手合十做作揖狀，“多謝哥們兒，我真沒遇到困難，我就是愿意上班。”“啥？”大家異口同聲地問?！霸诩乙惶斓酵砺犇闵┳訃Z叨個(gè)沒完，還不如上班清凈?！崩蠌垏@息一聲。