文/李 軍
國(guó)有企業(yè)是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ),是我國(guó)改革發(fā)展的中流砥柱,是黨和國(guó)家最可信賴的“六種重要力量”。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),是國(guó)有企業(yè)的“根”和“魂”。中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入了新時(shí)代,國(guó)有企業(yè)黨建工作必須要把握時(shí)代要求,銳意創(chuàng)新進(jìn)取,全面提高黨建工作質(zhì)量和水平,充分發(fā)揮黨組織和黨員的三個(gè)作用,切實(shí)為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保障。
進(jìn)入新時(shí)代,國(guó)有企業(yè)要認(rèn)清黨建工作面臨的重大機(jī)遇與挑戰(zhàn),牢牢把握機(jī)遇,勇于面對(duì)挑戰(zhàn),切實(shí)加強(qiáng)黨建工作。
一是黨中央對(duì)加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨建工作高度重視。2016年10月,黨中央專門召開全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議,習(xí)近平總書記對(duì)加強(qiáng)新時(shí)代國(guó)有企業(yè)黨建工作提出一系列明確要求。近年來,黨中央又先后印發(fā)了《關(guān)于深化國(guó)有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見》《關(guān)于在深化國(guó)有企業(yè)改革中堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)黨的建設(shè)的若干意見》等文件制度,進(jìn)一步明確了國(guó)有企業(yè)黨組織的地位和作用,對(duì)加強(qiáng)黨建工作作出一系列重大決策部署,充分體現(xiàn)了黨中央對(duì)加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨建工作的高度重視,做好國(guó)有企業(yè)黨建工作面臨重大機(jī)遇。
二是國(guó)有企業(yè)黨建工作中一些深層次矛盾和問題逐步顯現(xiàn)。隨著改革的不斷深入,國(guó)有企業(yè)黨建工作中一些深層次矛盾和問題也開始逐步顯現(xiàn),一些國(guó)有企業(yè)不同程度存在著黨的組織結(jié)構(gòu)不健全,黨建工作弱化、淡化、虛化、邊緣化,工作方法流于形式等問題,影響了黨建工作成效。隨著全球化、信息化、大數(shù)據(jù)的迅猛發(fā)展,微博、微信、APP客戶端等新媒體廣泛普及,人們思想活動(dòng)的獨(dú)立性、選擇性、多變性、差異性明顯增加,社會(huì)思想文化呈現(xiàn)出日益多樣化和復(fù)雜化的趨勢(shì),對(duì)黨建工作提出許多新課題。特別是進(jìn)入新發(fā)展階段,貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建國(guó)內(nèi)國(guó)際雙循環(huán)發(fā)展格局,國(guó)有企業(yè)肩負(fù)著重要使命。因此,國(guó)企黨建工作必須要適新應(yīng)變,以新思路謀劃新舉措,以新作為開創(chuàng)新局面,切實(shí)在推進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展中彰顯黨建工作優(yōu)勢(shì)和作用。
習(xí)近平總書記指出,黨的力量來自組織,黨的全部工作都要靠嚴(yán)密的組織體系去完成。加強(qiáng)新時(shí)代黨建工作,必須把加強(qiáng)黨的組織體系建設(shè)擺到更加重要的位置。
一是要建設(shè)一支善創(chuàng)新、善落實(shí)、善協(xié)同的領(lǐng)導(dǎo)班子?!把愣珊?,乃領(lǐng)先者之功”。要大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),抓好黨委理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)習(xí),定期舉辦學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想讀書班,采取請(qǐng)進(jìn)來、走出去等多種方式,教育引導(dǎo)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子不斷拓寬視野、開闊眼界、增長(zhǎng)知識(shí),提高應(yīng)對(duì)復(fù)雜局面的能力。要提高工作執(zhí)行力和落實(shí)力,拿出“抓鐵有痕、踏石留印”的狠勁韌勁,雷厲風(fēng)行、立說立行,干勁十足、拼搏沖刺,確保每項(xiàng)工作執(zhí)行到位、落實(shí)到位。要唱響“團(tuán)結(jié)就是力量”主旋律,多一些民主意識(shí),善于聽取多方面意見,積極支持班子成員開展工作,調(diào)動(dòng)大家積極性、創(chuàng)造性,形成干事創(chuàng)業(yè)的整體合力;班子成員要多一些集體意識(shí),顧全大局、和衷共濟(jì),切實(shí)形成心齊、氣順、風(fēng)正、勁足的良好局面。
二是要打造一批重特色、重規(guī)范、重實(shí)績(jī)的戰(zhàn)斗堡壘。上面千條線,下面一根針。黨支部是整個(gè)黨組織的最基層“細(xì)胞”,是落實(shí)黨的路線方針政策和各項(xiàng)工作任務(wù)的“主陣地”,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。因此,要以全面過硬為目標(biāo),認(rèn)真落實(shí)《黨支部工作條例》,加強(qiáng)黨支部工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),健全完善黨支部各項(xiàng)機(jī)制制度。要推行黨支部書記資格認(rèn)證制度,實(shí)行“持證上崗”,通過教育培訓(xùn)、業(yè)務(wù)考試、民主評(píng)議、個(gè)人述職、組織審核等措施,培養(yǎng)造就一支高素質(zhì)的黨支部書記隊(duì)伍。要緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展中心任務(wù),以保障區(qū)隊(duì)、車間生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成為目標(biāo),以增強(qiáng)企業(yè)向心力、凝聚力為重點(diǎn),完善黨支部工作考核體系,推動(dòng)黨支部建設(shè)提檔升級(jí)。
三是要帶出一支有信念、有技能、有作為的黨員隊(duì)伍。堅(jiān)持黨員黨性定期分析制度,健全黨員經(jīng)常受教育、永葆先進(jìn)性的長(zhǎng)效機(jī)制,確保廣大黨員信念強(qiáng)于職工、作風(fēng)優(yōu)于職工、作用大于職工。要實(shí)施“雙培養(yǎng)”工程,努力把黨員培養(yǎng)成為業(yè)務(wù)骨干,把業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)成黨員。要唱響“一名黨員一面旗,一名黨員一盞燈”主旋律,深入開展黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗、黨員先鋒崗創(chuàng)建活動(dòng),引導(dǎo)廣大黨員成為職工身邊的表率和榜樣。要大力開展“光榮榜、故事匯、亮藝臺(tái)”建設(shè),真正讓廣大黨員在受尊重、被關(guān)注的氛圍中發(fā)揮“走在前列做標(biāo)兵、干在實(shí)處做模范”的表率作用。
堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,是黨組織工作的根本落腳點(diǎn)。各級(jí)黨組織要自覺融入企業(yè)改革發(fā)展中心任務(wù),找準(zhǔn)位置、積極作為,充分發(fā)揮黨組織政治優(yōu)勢(shì),切實(shí)為企業(yè)改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。
一是堅(jiān)持謀全局、議大事,以新思路提升參與決策的新成效。黨組織參與企業(yè)重大問題決策是重要職責(zé),但并不是參與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)具體問題的決策,也不是直接指揮企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作,而是要保證黨的路線方針政策在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革發(fā)展中得到正確貫徹執(zhí)行。要圍繞企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中方向性、長(zhǎng)遠(yuǎn)性、戰(zhàn)略性、全局性決策,聚焦“三重一大”問題,科學(xué)界定參與內(nèi)容,有效規(guī)范參與程序,積極履行好參與職責(zé),真正做到參得進(jìn)、參得實(shí)、參得準(zhǔn)、參得好。
二是堅(jiān)持管干部、育人才,以新機(jī)制激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的新活力。堅(jiān)持黨管干部、黨管人才,認(rèn)真落實(shí)“對(duì)黨忠誠(chéng)、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”國(guó)有企業(yè)好干部二十字方針,建立完善選人用人制度,將黨管干部與市場(chǎng)化選聘、契約化管理、差異化薪酬等結(jié)合起來,切實(shí)把政治過硬、素質(zhì)全面、善于經(jīng)營(yíng)、熟悉管理、職工擁護(hù)、富有開拓創(chuàng)新精神的優(yōu)秀干部人才選拔出來。
三是堅(jiān)持嚴(yán)監(jiān)督、正風(fēng)氣,以新要求打造清正廉潔的新形象。嚴(yán)格政治紀(jì)律、政治規(guī)矩,旗幟鮮明講政治、講忠誠(chéng),堅(jiān)定政治立場(chǎng)、把準(zhǔn)政治方向,不信謠、不傳謠、不妄議,講政治、講黨性、講紀(jì)律,自覺增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)黨組織的“主體責(zé)任”和紀(jì)檢監(jiān)察組織的“監(jiān)督責(zé)任”,創(chuàng)新工作舉措,嚴(yán)把教育關(guān),筑牢“不想腐”的思想防線;嚴(yán)把制度關(guān),筑牢“不能腐”的約束防線;嚴(yán)把監(jiān)督關(guān),筑牢“不可腐”的制衡防線;嚴(yán)把懲治關(guān),筑牢“不敢腐”的威懾防線,積極營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境。
四是堅(jiān)持聚人心、樹信心,以新優(yōu)勢(shì)引領(lǐng)逆勢(shì)發(fā)展的新常態(tài)。思想政治工作是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線,也是國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。在當(dāng)前行業(yè)、企業(yè)面臨嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的困難時(shí)期,各級(jí)黨組織要唱響逆勢(shì)發(fā)展主旋律、激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)正能量,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大干部和職工群眾堅(jiān)定信心、振奮精神、攻堅(jiān)克難,努力開創(chuàng)高質(zhì)高效發(fā)展新局面。
五是堅(jiān)持重人本、促和諧,以新舉措凝聚共建共享的新合力。貫徹落實(shí)以人民為中心的思想,把尊重職工、關(guān)心職工、愛護(hù)職工、理解職工、幫助職工作為工作著力點(diǎn),大力加強(qiáng)精神文明、文體活動(dòng)和溫馨家園建設(shè),加大對(duì)涉及職工切身利益的熱點(diǎn)、難點(diǎn)工作的推進(jìn)力度,暢通黨群干群聯(lián)系通道,積極開展解疑釋惑,不斷增強(qiáng)企業(yè)的向心力和凝聚力。